
MQE工程师-J15430
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科ISO9001汽车行业质量管理体系焊接质量管理体系8D报告六西格玛5why
工作职责
1. 负责来料、生产及客户端物料质量问题的快速响应与持续优化;
2. 推动物料供应商质量提升,开展问题供应商突击审核及不良物料的源头追溯与管控;
3. 主导供应商质量专项改进项目的实施与落地;
4. 推进供应商NSQS质量体系能力升级;
5. 组织供应商质量数据的收集分析,编制统计报表及数据分析报告;
6. 完成部门安排的其他相关工作任务;
7. 组织制定并优化物料检验标准,编写检验指导文件并推动执行;
8. 负责不合格物料库存的清查与管理。
任职资格
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化、材料等理工科或质量管理相关专业;
2. 5年以上装备制造行业质量工作经验,具备独立完成8D和6西格玛项目的能力,熟悉六西格玛与精益生产理念,特别优秀者可适当放宽条件;
3. 熟悉全面质量管理方法,掌握ISO9001、ISO/TS 16949:2009、ISO 14001:2004等体系标准;
4. 熟练运用常见质量管理工具,如8D、QC七大手法、TS16949五大工具等;
5. 精通VDA6.3过程审核方法。
密封条结构设计工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限CATIA结构设计数模设计
需具备密封条设计相关经验,精通catia软件操作
电子/电控助理工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科测试安装/调试设计电气设计电路设计PCB设计医疗电子产品
基本要求
* 电子信息、自动化、计算机、测控、通信等相关专业应届毕业生
* 本科及以上学历,2026届统招应届生
* 身体健康,体检合格,能适应一线工作环境,具备良好抗压能力
* 作风正派,责任感强,有志于在技术领域持续深耕
专业能力
* 掌握模拟电路与数字电路基础知识,具备识读电路原理图及辨识常用电子元器件的能力
* 理解电源电路、控制电路等基础电路结构与工作原理
* 能熟练操作万用表、示波器等常规电子测量工具
* 熟悉PCB焊接工艺、电路调试步骤及常见故障分析流程
* 能够运用办公软件完成测试数据归集、技术文档编制等工作
综合素养
* 思维细致,专注投入,适应重复性高、精度要求严的电子检测类岗位
* 工作严谨,自律性强,具备良好的电气安全规范意识
* 学习能力强,可快速理解公司医疗电子产品的内部架构与调试逻辑
* 具备良好沟通能力,能协同研发、生产、品质等部门开展跨部门协作
* 执行力突出,严格遵循标准作业流程完成各项电路测试与调整任务
优先录用
* 有电子装配、电路调试或电工类实践经历者优先考虑
* 参与过电子设计大赛、智能硬件开发项目者优先录用
* 熟悉单片机原理、嵌入式系统基础或医疗器械电子架构者优先
* 具备电气安全标准、EMC电磁兼容相关知识者优先
岗位职责
* 承担医疗设备PCB板焊接、整机组装及上电调试工作
* 协助开展产品电气性能测试、参数标定及异常问题定位
* 按要求记录调试过程数据,汇总缺陷信息并跟踪闭环处理
* 整理电子技术资料、测试规程文件及相关设备台账
* 支持新产品试制、样机验证、老化试验等阶段性任务
* 负责调试仪器日常维护,严格执行实验室与生产车间安全管理规定
薪资福利
* 固定薪资+绩效奖金+岗位补贴+项目激励+节日福利
* 提供系统化入职培训,配备资深技术人员全程指导成长
* 缴纳五险,作息规律,团队氛围融洽,工作环境稳定
* 职业发展路径清晰,可在硬件调试、电路设计、电子技术管理方向进阶
电解水制氢调试工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科电解水制氢电化学反应
一、工作职责与任务
1. 熟悉水电解制氢工艺技术,主导项目工作计划与目标的制定与实施,确保技术团队工作方向与公司战略一致,推动项目高效推进并达成预期目标。
2. 对项目技术方案进行系统性评估,牵头编制调试方案及应急响应预案,保障技术路径的可行性与实际应用效果。
3. 统筹技术部门与其他职能部门间的协作与信息互通,实现项目资源的科学调配与高效使用。
二、提升工作效率与进度
1. 制定科学的工作计划与时间节点,清晰划分各阶段任务及优先顺序,保障项目按期交付。
2. 运用专业的项目管理工具与方法,精简流程环节,消除无效作业,持续提升执行效率。
3. 定期跟踪项目进展,开展阶段性检查,及时识别风险并落实整改措施,确保项目稳步推进。
三、保障工作质量与标准
1. 严格执行公司质量管理体系及相关技术规范,确保项目在技术质量与安全性能方面达标。
2. 对技术输出成果实施全过程审核与验收,确保满足设计要求及既定质量标准。
3. 定期组织技术工作总结与复盘,提炼实践经验,推动工作方法优化与能力持续提升。
四、保持积极工作态度与职业素养
1. 态度端正,乐观进取,具备应对复杂问题和高压环境的心理韧性与解决能力。
2. 拥有良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效协调内外部关系,化解工作矛盾。
任职要求:
1. 本科应届毕业生,化工专业/氢能专业。
2. 有电解水制氢厂调试丰富经验,有责任担当,吃苦耐劳精神。
3. 能随时去各地项目上。
服装主设计师/设计主管(男/女/童装双
1.5-3万元/月
服装/纺织设计3-5年大专免费包食宿周末双休高额提成
工作职责:
1、开展市场分析,掌握国内外市场流行趋势及各主要品牌最新动态;
2、主导产品策划与设计开发工作;
3、统筹每季面料及辅料的选款与整合;
4、负责设计团队日常任务分配、进度跟进与整体协调管理;
职位要求:
1、大专及以上学历,服装设计相关专业;
2、具备5年以上服装设计领域工作经验,其中至少2年带领团队的经历;
3、具备较强的市场敏感度,能精准捕捉潮流走向,拥有良好的沟通协作能力与责任意识;
4、能够独立完成系列产品开发,并具备整盘企划能力;
福利待遇:提供免费公寓式住宿和自助三餐,平台广阔,发展空间大,周末双休。
服装设计师、主设计师、设计经理岗位均有招聘需求,根据个人能力定岗定薪。
薪资结构为:税后底薪+提成。
工作地点:以纯集团总部(广东东莞)
外地候选人可安排线上初试,进入复试阶段公司承担往返机票/高铁票费用。
应用开发工程师(J11461)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科
岗位职责:
1. 参与产品可维护性设计,出席产品设计评审会议,结合产品使用与维护需求,提出操作性、可靠性及可维护性方面的改进建议;
2. 参与未发布产品的验证工作,承担研发项目中产品的组装调试及使用测试任务;
3. 针对已发布产品存在的重点问题开展优化改进,实施产品综合评估;定期梳理产品在使用与维护过程中暴露的问题,对设计不足和优化空间进行系统分析,向产品经理提交改进建议;跟进并参与重大问题的闭环处理;负责BKM文档的编写与管理;
4. 支持产品交付过程,制定标准化的产品安装与验收流程;完成安装调试阶段的技术沟通与指导;
5. 监控客户端设备运行状态,统一协调并记录线上设备进展,涵盖安装调试、验收、重大故障处理及软硬件版本升级;响应客户反馈,推动重点问题解决,根据现场情况组织技术力量制定应对方案;
6. 为客服团队提供必要的技术支持;
7. 完成上级交办的其他临时工作任务;
8. 根据需要出差,现场支持客户问题的排查与解决。
任职要求:
1. 具备理工类专业背景,本科及以上学历;
2. 拥有5年以上设备技术或售后支持相关工作经验;
3. 熟悉设备的操作流程、拆装规范及维修技术;
4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力;
5. 具有较强的服务意识。
特别优秀者条件可适当放宽。
MQE工程师(J14346)
1.6-3万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1. 针对工厂端物料不合格情况,快速响应并协调PQE、AE等相关方制定应急对策及排查方案,推动落地执行以保障产线正常运转;
2. 牵头组织前后端资源,推进物料质量问题的根本原因分析及全流程闭环管理;
3. 对物流区域发现的异常物料进行核实调查、责任判定,并主导后续处理流程;
4. 推动来料检验流程与不合格品处置机制的持续优化,提升检验系统功能与运行效率;
5. 识别月度重点物料问题及TOP供应商质量风险,组织工厂层面约谈,并依据质量协议实施供应商绩效评价;
6. 负责来料检验策略的规划,检验计划的编制及动态维护更新;
任职资格:
1. 本科及以上学历,工科、管理类或相关专业背景
2. 具备5年以上质量管理相关工作经验,其中至少3年SQE岗位实践经验
3. 参加过质量管理体系相关培训(如内审员、质量工具等),具备供应链体系培训经历者优先,持有质量内审员证书者更佳
4. 熟练掌握常用质量工具与方法,如QC七大手法、8D、6sigma等
5. 具备较强的逻辑分析、组织协调能力,能高效推进问题解决
6. 拥有良好的沟通表达能力,能够洞察对方核心需求,灵活调整沟通方式确保信息有效传递
7. 工作积极主动,踏实肯干,责任心强,具备高度的职业素养和执行力
8. 条件特别优秀者可适当放宽要求
生产岗位实习生
2000-3000元/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技实习生生产岗
1、配合生产作业实施:在资深员工带领下掌握车间基本生产流程,参与产品组装、加工、分拣、包装、质量检测辅助、物料整理等基础性操作,依照车间作业规范与工艺要求执行各项实操任务,确保生产环节顺畅运行。
2、协助物料与设备日常管理:负责生产所需物料的申领、核对、分类存放及补充,保障工位物料充足,防止因缺料影响生产节奏;配合完成生产设备及工装夹具的日常清洁、基础保养和开机前常规检查,发现设备异常情况立即向班组长反馈,不得擅自拆修设备。
3、生产信息记录与归档:根据车间管理要求,准确填写每日生产数据,包括工序进度、物料使用量、合格品与不合格品数量等原始记录,确保信息真实、完整、可追溯,协助班组长完成日度生产数据汇总与核对工作。
4、落实现场5S管理:严格执行车间5S标准,保持个人工位及责任区域整洁,及时清除废弃物和闲置物品,规范摆放工具、原材料及半成品,营造整洁、有序、安全的作业环境。
5、遵守安全与操作规程:深入学习并执行车间安全生产制度及岗位操作规范,按规定穿戴劳动防护用品,杜绝违章作业行为,主动识别并防范安全风险;熟知安全生产禁令,遇紧急情况第一时间报告直属负责人。
6、响应生产组织安排:听从班组长及主管的工作指令,积极投入日常及阶段性生产任务,配合完成临时调度、工序支援等临时性工作,高效落实上级布置的各项生产辅助职责。
7、注重技能提升与实践应用:主动学习生产工艺流程、操作要点、产品质量标准及相关产品知识,在指导人员帮助下逐步掌握岗位操作技能,实现独立完成基础作业目标,持续提高动手能力,协助控制产品质量,降低不良品率。
1、在读中专、大专学历者均可报名,专业不限,机械、机电、制造、食品等相关专业优先考虑;
2、身体状况良好,能承受一定强度的体力劳动,适应车间工作环境,服从安排,工作态度端正、踏实肯干、责任心强;
3、遵纪守法,无不良行为记录,认同公司管理制度,具备良好的集体协作精神;
4、能接受倒班制及流水线作业模式,愿意从基层岗位做起,有长期稳定实习意愿者优先录用。
形象顾问(建外SOHO店)
8000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年大专西服定制礼服
汉威店:北京市 丰台区汉威国际广场三区1号楼9M层914-918室
建外店:北京市 朝阳区 东三环中路 建外SOHO西区10号楼1201室
岗位职责:
1. 负责客户接待、订单处理、试衣安排、取衣服务及客户后续跟进,同时做好生产进度跟踪;
2. 负责个人接待合同的整理归档、客户衣物质量检验与盘点工作,确保接待任务高效完成;
3. 完成公司下达的各项业绩指标,主动学习并遵守公司各项管理规定;
4. 对个人接待过程中未成交客户进行持续跟进与复盘分析,并及时向上级反馈情况;
5. 跟进日常生产订单中的异常问题,协调解决并汇报最终处理结果;
6. 按照公司规范使用指定工作手机,通过公司微信定期与客户保持沟通,维护长期关系;
7. 定期提交个人销售数据分析报告,按时完成周总结、月总结及年度总结并呈报直属领导;
岗位要求:
1. 学历不限,市场营销、服装设计、管理类相关专业者优先考虑;
2. 具备三年以上服装零售门店工作经验,有奢侈品销售或团体定制销售经验者更佳;
3. 形象气质良好,具备独特的审美品位与内在修养,身高160CM以上,接受过专业形象礼仪培训;
4. 掌握扎实的销售技巧,语言表达清晰流畅,具备独立应对和解决问题的能力;
5. 熟悉掌握客户接待流程与基本礼仪规范;
为您提供:
一、五险一金、法定节假日
二、每年定期组织员工旅游、下午茶
三、系统化职业培训机会
我们还有良好的薪酬体系,宽广的职业发展通道,不惜重金招贤纳士,只为等你!
娃衣设计师
1-1.5万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装生产过程管理五险一金现场办公PS周末双休服装AI设计初稿制定工艺文件面料辅料采买CorelDRAW潮流趋势调研
招聘 | 娃衣设计企划主管
我们是一家专注于毛绒玩具娃娃服饰设计与制作的原创品牌,现诚邀一位兼具设计才华与市场洞察力的娃衣设计企划主管加入,带领团队共同打造富有情感与叙事性的娃衣作品。
【岗位职责】
1. 深入理解并贯彻品牌的核心理念、定位、美学风格与价值主张,主导各系列产品规划与研发策略,涵盖系列主题设定、款式布局、面料规划及色彩体系构建;
2. 独立完成娃衣款式的创意设计,具备出色的审美判断与视觉表达能力,并负责产品工艺单的规范输出;
3. 定期开展市场调研与竞品研究,掌握最新流行趋势动态,为设计企划提供有力的数据与灵感支持;
4. 熟知多元风格与材质的服装面料特性,掌握面辅料与版型、缝制工艺之间的关联性,能精准运用于实际设计中;
5. 统筹管理系列产品开发全过程中的样衣打样、修改与最终确认,确保成品高度还原设计理念。
【任职要求】
1. 国内知名艺术或设计类院校本科及以上学历,服装设计相关专业背景,具备三年以上服装设计工作经验,熟悉各类面辅料应用及成衣工艺流程,可独立完成系列开发;
2. 具备扎实的手绘能力,艺术感知力强,对时尚潮流具有敏锐捕捉力,拥有优秀的审美素养、艺术鉴赏力、沟通表达力,以及熟练的面料、色彩与图案搭配技巧;
3. 具备良好的组织协调能力与团队合作精神,工作积极主动,责任心强,作风严谨,执行力突出;
4. 热爱毛绒玩偶及娃衣文化,有娃衣或小型服饰设计经验者优先,具备团队管理经验者更佳;
5. 精通AI、PS、CorelDraw等主流设计软件操作。
如果你富有设计灵感,又懂市场需求,渴望用创意与匠心塑造一个崭新的娃衣品牌,欢迎发送作品集与简历!
工厂焊工餐补包住夜班补贴月结
北汽新能源享界超级工厂火热招工(非物流岗位)好岗位,自动化程度高主营享界S9/S9T/G9整车生产,冲压/焊装/涂装/总装车间同步要人18-40岁薪资:25元/小时+夜班补贴2/小时节假日发放200元过节费食宿:4人间宿舍,配备空调,独立卫浴,洗衣房40-60/月园区福利食堂,3-15一餐每月固定500元餐补随工资发放,餐卡余额不清零,食堂超市通用稳定大厂,工时充足,想踏实挣钱的兄弟直接私信报名!工作地点:密云区北汽新能源报名电话:
种植工
用工时间:每天工作8小时,8小时以外按加班计算薪资待遇:130元/天,120元/天,包吃住,上意外险工作内容:干各种农活,樱桃大棚工作,服从生产领导安排联系电话:010-吕经理:地址:密云区高岭镇大棚樱桃园区
生产跟单专员
5000-6000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科五险一金不需要出差跟单经验机械加工制造经验文员经验EXCEL经验双休
岗位职责:
1.物料管理:
·负责生产所需物料的日常收发、核对、发放及库存盘点,确保账目与实物一致。
·跟踪原材料与零部件的库存动态,配合主管完成安全库存设定及缺料预警。
·协助落实物料需求计划(MRP),及时反馈执行偏差,参与处理物料短缺或积压问题。
·按要求维护物料台账信息,保障数据更新及时、准确无误。
2.数据分析:
·采集并整理生产环节中的各项数据,包括工时、产量、物料使用率、设备运行效率等。
·使用Excel等工具进行数据处理,编制生产日报、周报和月度汇总报告。
·借助数据分析发现流程瓶颈与异常点,为优化生产运营提供依据支持。
3.成本分析:
·协助开展生产成本初步核算,聚焦原材料支出与物料损耗情况。
·对比实际成本与标准成本差异,协助查找成因并提出改进建议。
·参与成本管控相关项目,结合数据分析输出提升效率、降低消耗的可行性方案。
4.文档与总结:
·负责生产类文件的分类归档与日常保管工作。
·定期对物料运作、成本管理等工作进行回顾总结,并形成书面汇报材料。
·配合上级完成其他与生产协调、数据整理相关的辅助任务。
任职要求:
1.学历专业:本科及以上学历,工业工程、物流管理、机械制造、财务管理、统计学等相关专业优先。
2.工作经验:1年以上制造业生产助理、物料员、数据统计员或相近岗位经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。
3.核心技能:
·精通Excel:熟练运用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表、图表制作等中高级功能,能独立完成数据清洗、分析及可视化输出。
·数据分析能力:对数字敏感,具备较强逻辑思维,能够从数据中提炼问题与规律。
·总结与汇报能力:具备良好的文字表达与口头沟通能力,能条理清晰地撰写分析报告与工作小结。
4.个人素质:
·工作严谨细致,责任心强,坚持原则。
·具备良好沟通意识和团队协作精神。
·能够适应制造业现场工作环境。
生产储备干部
7000-9000元/月
其他生产营运人员1-3年本科生产管理方向
工作职责
1. 全程参与饮料生产各环节实践,系统学习并应用设备运作原理、工艺规范及质量控制体系。
2. 协助技术团队开展设备巡检、维护与故障排查,参与参数调优项目,推动生产效率提升与能耗下降。
3. 深入生产一线,识别流程瓶颈并提出优化建议,确保生产目标达成与产品品质稳定。
4. 与技术、质量、供应链等多部门协作,促进信息互通与流程协同,提升整体运营效能。
任职要求
1. 面向应届毕业生或毕业两年内的职场新人,食品、机械/电气等相关专业优先考虑。
2. 对饮料制造领域有强烈兴趣,职业方向清晰,有意愿在生产管理或技术路径长期发展。
3. 具备较强的学习能力和实操能力,能迅速掌握设备操作逻辑与生产工艺细节。
4. 拥有良好的团队合作意识和沟通效率,能够适应快消行业生产现场的工作节奏与压力。
车间主管
1-2万元/月
车间主任月结3-5年本科生产质量管理GMP生产计划与物料控制固体制剂
一、主要职责:
1、全面负责制剂车间的生产运行、质量控制、安全管理及设备运维,保障各项生产目标顺利达成。
2、依据GMP规范组织实施生产活动,对最终产品质量承担管理责任。
3、按照GMP标准,牵头制定并执行车间人员的培训方案,提升团队合规意识与操作水平。
4、配合相关职能部门开展生产设备和生产工艺的验证工作。
5、组织起草与修订车间各类文件,审核生产记录,及时处理生产过程中发生的偏差及突发事件。
6、落实生产设备的现场管控,统筹设备的维护与保养工作,确保正常运转。
7、开展车间人员的日常管理,持续提升员工的操作能力与工作效率。
8、编制生产排班计划,合理安排生产任务
二、任职条件
1、本科及以上学历,药学、制药工程或相关专业背景。
2、具备3年以上化学药固体制剂车间管理工作经验。
3、掌握GMP相关管理规定,熟悉药品生产合规要求
生产车间主管(怀柔和密云厂区)
9000-12000元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验
工作职责:
1、按照上级指示对生产部门进行整体统筹、规划与编制工作。
2、协调生产各环节工作,负责部门间的考核与绩效评估。
3、制定并审核总体生产计划,监督计划执行,提供指导并跟进落实情况。
4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,提出可行性解决方案,并定期向上级汇报进展。
5、对生产过程中的各类数据进行收集、整理、分析与评估。
6、评估各部门物料使用情况,判断其合理性或异常状况。
7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产及环境会议、总结会议等。
8、结合公司实际运营状况及生产要素,开展综合分析,拟定中短期生产目标并提交上级审批。
工作要求:
1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。
2、擅长跨部门沟通与人际关系协调。
3、熟练掌握常用办公软件操作。
4、持有C1及以上驾驶执照。
职位福利:周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐,节假日福利。
光伏设计师
4000-6000元/月
电气设计师大专
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底,确保项目需求
2协助施工阶段技术指导与竣工验收,保障设计意图准确落地
任职要求:
1.熟悉运用CAD 2.有三维想象能力 3.具备良好沟通能力 4.有设计师从业经验优先 5.能承受工作压力
生产车间主管(厂区位于怀柔和密云)
9000-12000元/月
生产总监5-10年本科有生产管理经验机械加工制造经验装配工艺经验焊接工艺经验非标设备经验
工作职责:
1、按照上级指示,统筹、规划并编制生产部门相关工作内容。
2、协调生产各环节工作,组织实施考核与绩效评估。
3、负责生产总体计划的拟定与审核,监督执行过程,并提供指导及跟进落实情况。
4、针对生产流程中的问题进行引导、分析、归纳、评估,提出可行解决方案,并定期向上级汇报进展。
5、汇总生产过程中各类数据,开展分析与评估工作。
6、评估各职能部门物料使用情况,判断其合理性与异常状况。
7、定期组织召开生产例会、调度会议、目标规划会议、安全生产与环境会议以及工作总结会议。
8、结合公司实际运营状况,综合生产各要素进行分析,制定中短期生产目标并提交上级审批。
工作要求:
1、具备生产制造类企业生产管理相关工作经验。
2、擅长跨部门沟通协作,具备良好的人际协调能力。
3、熟练操作常用办公软件。
4、持有C1或更高级别驾驶证。
职位福利:周末双休、五险一金、周期性调薪、绩效奖金、福利午餐,节假日福利。
研发工程师/主管(活性炭方向)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科活性炭多孔碳硬碳
岗位职责:
1. 负责煤质活性炭、生物质活性炭、多孔碳或硬碳等新材料、新工艺的技术研发,以及核心设备的调研、引入与技术吸收;
2. 搭建活性炭相关的小试与中试实验平台,组织实施炭化、活化等关键实验流程,制定实验计划并撰写分析报告,确定最佳工艺条件;
3. 主导公司活性炭类投资运营项目的实施推进,协助完成项目立项、可行性研究、环境影响评估等前期准备工作;
4. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 环境工程、化学工程、热能工程等相关专业背景,具备本科及以上学历;
2. 了解活性炭领域的政策法规、技术标准及行业发展动态;
3. 具备3年以上本领域相关工作经历;
4. 有活性炭技术研发、工艺方案设计或项目执行落地经验者优先考虑;
5. 能够接受短期或临时性出差安排。
助理应用开发工程师(劳务派遣)
8000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责 1.处理反应腔开腔、简单PM 2.零部件更换、物料领用整理盘点报废 3.协助重物搬运、托举 4.完成领导交办的各项事务 任职资格 1.本科及以上学历 2.能搬运20-50kg重物 3.做事仔细,严格遵守无尘室纪律 4.具备良好的沟通能力 5.特别优秀者可放宽要求
枕头产品设计研发
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科床上用品
职位描述:
1. 负责枕头产品线的全周期开发工作,涵盖市场与竞品分析、创意构思、材料选择、功能规划及成本管理;
2. 主导样机制作与性能测试,持续优化枕头的结构设计、填充方案、回弹表现及人体工学适配性,保障产品可量产落地;
3. 协同供应商与采购团队,评估并导入环保型、功能性新材料,跟进材料验证与生产工艺适配情况;
4. 制定并完善枕头产品的技术标准、检测流程及工艺文档,为制造环节提供专业技术支持;
5. 持续追踪睡眠健康领域动态与家居消费趋势,将人体工学原理、健康科技(如温控、助眠技术)融入产品升级与创新。
任职要求:
1. 本科及以上学历,纺织工程、工业设计、材料科学与工程等相关专业背景;
2. 具备3年以上枕头、床垫等家纺核心类产品研发经验,有成功推向市场的产品案例者优先;
3. 熟悉枕头结构设计、材料性能及生产制程,能独立输出产品图纸与技术规格;
4. 熟练操作Rhino、KeyShot、Photoshop、SolidWorks等设计与建模工具;
5. 具备较强的市场洞察力、逻辑分析能力及跨部门协作能力,工作积极主动,责任感强。
视觉效果设计师
1-2万元/月
效果图/平面/后期1-3年本科室内效果图空间效果图
技能要求:3D,展陈,效果图设计,博物馆展览
一、岗位职责:
1. 依据策划思路及客户需求,独立完成具有创意性与空间表现力的整套展览展示效果图设计方案;
2. 负责效果图方案的设计与优化调整,全程参与项目推进,积极配合各阶段协作需求。
二、任职要求:
1. 具备1-2年展览展厅类项目相关工作经验。
2. 室内设计、空间设计、展陈设计等相关专业本科及以上学历。
3. 拥有空间方案绘制经验,可独立完成博物馆、展厅等空间的效果图设计工作,具备良好的理解力与原创能力,熟悉常用材料、施工流程及工艺规范;
4. 精通3Dmax、CAD、AI(Midjourney或SD)等设计软件,能熟练运用AI类智能工具提升设计效率者优先考虑;
三、我们能为你提供:
1. 薪资待遇优渥:提供富有竞争力的薪酬结构,涵盖底薪+绩效+全勤奖+交通补贴+通讯补贴,确保每一份努力都得到应有回报。
2. 福利齐全:完善六险一金保障体系,免除后顾之忧。同时享有免费三餐及节日专属礼品,体现公司对员工的贴心关怀。
3. 独家激励政策:设立近60项创新类奖励机制,助力你在职业发展中持续突破,实现个人价值最大化。
4. 团队年轻有活力:团队氛围积极向上,管理团队由行业资深人士组成,为你提供专业指导与成长支持,携手共创卓越未来。
5. 办公环境如诗如画:在宛如城堡般的办公空间中工作是什么体验?优美环境不仅放松心情,更能激发灵感与创造力,让每天的工作都充满期待。
6. 丰富的培训资源:配备多元化学习平台,邀请专家学者与知名教授开展专题授课,帮助你明确成长方向,持续精进专业能力。
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