顺丰直招快递员，有责任心，能正常处理日常安排工作，有责任心，有相关经理着优先，退伍军人优先考虑

驿站店内快递入库、整理、摆放、查找，收寄快递的基本操作、年龄25-40周岁，1-2人.身体健康，有耐心，吃苦耐劳，服从安排.（有工作经验优先）

1. 负责所属区域内快件的安全、快速、准确收派，合理规划路线，确保时效达标； 2. 规范完成快件查验、称重计费、包装加固、签字确认等操作，及时扫描上传收派件信息； 固定四休，早七点半晚六

招聘岗位：代班快递员/配送员 岗位职责： 1.负责指定区域的快件收派工作，确保快件安全、准确、及时送达。 2.负责客户快件的揽收，开发维护客户资源。 3.处理收派过程中的异常情况，并及时反馈。 4.做好日常车辆、设备的维护和清洁工作。 5.为客户提供优质服务，维护公司形象。 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无不良嗜好。 2.吃苦耐劳，有责任心，有良好的服务意识和沟通能力。 3.熟悉派送区域路线 4.无需高学历，初中以上文化即可，有相关工作经验者优先。 我们提供： ·有竞争力的薪酬：综合收入7000-10000元/月（通常由“底薪+提成+补贴”构成，多劳多得！） ·岗前培训：老员工带教，快速熟悉业务流程和区域。 ·员工关怀：夏季高温补贴、冬季寒冷补贴等。 工作地点：[安徽省合肥市新站区陶冲湖城市广场附近] 应聘方式：联系人：[苏先生]联系电话：[]（微信同号）直接到面试点

岗位职责： 1、按照公司要求，安全、快捷、准确地完成日常快件收派工作，确保时效与服务质量； 2、妥善进行快件运输及包装操作，保障客户快件安全，维护公司品牌形象； 3、及时回收散单货款及月结款项，并在规定时间内全额上缴财务部门； 4、积极开发新客户并维护现有客户关系，提升客户满意度与粘性； 5、主动宣传公司新业务和服务政策，提升客户对公司产品的认知度。 任职要求： 1、具备较强亲和力，有良好的沟通能力与服务意识，学习能力强； 2、诚实守信，责任心强，具有团队合作精神，能主动为客户解决问题； 3、身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，适应户外作业节奏； 4、有销售类、服务行业工作经验者优先，退伍军人亦欢迎加入； 5、自带电动车、面包车等交通工具者可优先录用。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

1、收件操作： ①确认订单信息：检查订单完整性及是否本人区域，准备相应物料或设备； ②上门服务：按订单最小服务地址上门服务，形象礼仪、礼貌标准须符合公司的要求； ③托寄物查验：100%验视托寄物，确认托寄物符合收寄要求，并对物品进行加固包装； ④称重计费：按相关规定称重计费主动知会客户，向客户收取相应的费用； ⑤巴枪扫描：完成巴枪扫描并验证寄件客户身份； ⑥回网点交货交单交款：将当班次需要交的快件码放至交件台与仓管员交接，完成巴枪“一键交件“功能，并交单（非电子运单）交款。 2、派件操作： ①快件交接：清点快件数量，查看运单信息； ②上门派件：合理安排快件派送路线，派送至运单填写的最小服务地址； ③确认客户身份：核实收件客户身份，代签时查看代签人身份证件； ④客户签收：提醒客户当面验货，引导客户进行电子签收或正楷字签收； ⑤费用收取：按照付款方式及派件增值服务项收取相应款项； ⑥回网点交货交单交款：未正常派送的快件回仓后与仓管员交接，正常派送快件交单（非电签运单）交款。

1.快件收派服务（核心工作）： ·负责指定区域内快件的上门取件和派送服务。 ·严格按照操作规范进行快件的验视、打包、扫描和装卸。 ·确保派送时效，优先处理加急件、特殊要求件。 ·提供上门取件服务，准确填写运单，为客户提供专业的寄件咨询。 2.客户服务与关系维护： ·仪表整洁，穿着统一工服，以热情、礼貌、积极的态度服务客户。 ·及时、有效地与客户沟通派送时间、地点等信息。 ·妥善处理客户查询、投诉及异常情况，并及时上报。 ·维护良好客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.运营效率与质量保障： ·规划最优收派路线，提高工作效率。 ·确保快件安全，避免丢失、损坏或信息泄露。 ·100%执行开箱验视等安全制度，杜绝违禁品。 ·日清日结，确保账款、票据相符，准确无误。 4.市场开发与销售（增值职责）： ·在收派过程中，主动向客户介绍顺丰的新产品、新服务（如顺丰即日、生鲜速配、国际服务等）。 ·识别潜在客户，积极开发新的业务机会，完成指定的销售指标。 5.行政与合规： ·熟练使用手持终端（巴枪）、微信小程序等数字化工具。 ·负责日常车辆/电动三轮车的简单维护与清洁，确保安全驾驶。 ·参加公司组织的各项培训、会议和安全学习。 三、任职要求 ·学历：高中/中专及以上学历。 ·经验：有物流、快递或相关服务业经验者优先，无经验者可提供带薪培训。 ·能力与素质： ·诚信可靠：责任心强，品德端正，无不良记录。 ·吃苦耐劳：能适应户外工作，承受一定的工作压力，适应天气变化。 ·沟通良好：具备良好的语言表达和沟通能力。 ·服务意识强：热心、耐心，以客户为中心。 ·熟悉区域：熟悉负责派送区域的地理环境者优先。

1、收件操作： 确认订单信息：检查订单完整性及是否本人区域，准备相应物料或设备； 托寄物查验：100%验视托寄物，确认托寄物符合收寄要求，并对物品进行加固包装； ：按相关规定主动知会客户，向客户； 2、派件操作： 快件交接：清点快件数量，查看运单信息； 上门派件：合理安排快件派送路线，派送至运单填写的最小服务地址； 客户签收：提醒客户当面验货，引导客户进行电子签收或正楷字签收； 工作内容非常简单，白班时间自由，超高单价计提，快来试试吧

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岗位名称：OTC连锁药房维护专员 一、招啥岗？ 连锁药房药品维护专员——不用坐班盯电脑，常跑连锁药房接地气！ 工作地址：合肥、池州、滁州、芜湖，任你选！ 二、你要做啥？ 1.管陈列：做好公司产品在多个连锁门店的陈列维护，让好产品被更多人看见； 2.处关系：定时到合作的连锁药房转转，和店长、药师处好关系，公司有新政策、新福利及时同步给他们 3.帮销售：药房卖咱们的产品遇到问题，你得及时帮着解决；也可以给他们出出主意，怎么卖得更好 4.要驻店：定期负责自己区域连锁门店，驻店进行产品销售； 4.看市场：留意下药房里其他同类产品的情况，比如价格、有没有活动，记下来告诉公司 5.做活动：公司搞促销、产品体验这些活动时，去药房参与执行，确保活动能落地、有效果 6.教知识：给药房的店员讲讲咱们产品的优点、用法，让他们能清楚地介绍给顾客 7.去支持：偶尔省内其他门店动销支持。 三、我们希望你是这样的 1.学历中专及以上就行，学药学、中药学的优先考虑，不是相关专业有经验也成 2.最好做过1-2年医药相关工作，懂点药房运营的事儿 3.会说话、能办事，跟人打交道不怵，能及时发现市场上的小变化 4.干活积极有责任心，能接受跑门店的压力，会用微信、Excel这些基础工具 四、待遇肯定让你满意 1.工资：底薪+绩效+提成，每月到手4000-8000，卖得好、干得棒，工资上不封顶 2.保障：五险一金都给交，还有带薪年假、节日福利，每年免费体检一次 3.发展：从专员到主管再到区域经理，晋升路很清楚

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点单服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.解答顾客咨询，反馈顾客意见，提升整体服务质量 5.完成上级交办的其他服务支持工作 任职要求： 1.年龄18-55岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、有耐心 3.能适应轮班制工作安排，服从门店管理调度 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本识字和计算能力

53. **派件员**， 招聘2人， 薪资5000-7000元/月。 地址：海伦市红旗街七委德粮嘉园1号0单元1层14-15号商服。 电话：刘丽艳

新华书店北中通快递招聘店员，40岁以下九点到下午四点，供饭，月薪2000，电话同步

1.负责收集、整理、装运货物。2.根据送货路线进行高效、准确配送。3.解决客户送货问题，提供优质服务。4.维护送货车辆和设备的完好，确保工作顺利进行。5.工价8毛，取件奖励另算，到货自己卸车6.三轮车可自带，可租用公司三轮车300元/月7.另招做到过年放假前(腊月二十八)的派件员兼职工资面议。

【原平共配商贸有限公司】 （经营快递）招聘 1⃣半日制5名薪资:1500+ 2⃣分拣员7名 3⃣取件员10名计件薪资4000+ 4⃣客服7名 薪资:3000+ 5⃣C本司机3名薪资:4500 6⃣快递驿站店员9名 薪资:1800➕200(全勤）＋绩效 电话:

极兔快递招上门取件小件员 主要负责芳草湖总场内拼多多上门取件 日均80到100单按单提成3块5一单 联系方式

主要装卸奶茶原料，水果，冻品等，需要吃苦耐劳，服从管理

收退、客服、文职类的，男女不限，18-40岁（根据实际情况可放宽到45），懂基础电脑操作，有相关经验优先；男女不限月出勤26天，综合工资4000-5500

0元入职，一分钱不用带!!! 任职要求] 年龄18-54岁，身体健康，会骑电动车，会使用智能手 机、导航软件。 [工作地址]:长沙市范围内都可以，就近安排 [工作时间与薪资收入]:8000~15000+ 专职:8~10+小时，收入与付出自己掌控。 兼职:时间自由，业余也能轻松拿捏。 [福利补贴]:天气补贴/距离补贴/高温补贴 早、午、晚高峰，节假日有专属补贴，遇活动更有惊喜奖 励。 收入上不封顶，职务虚位以待 在大街小巷中穿行 在下班课后中兜 边感受市井、边充实钱包

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

岗位职责： 1、负责仓库内货物的搬运及堆垛工作； 2、操作叉车进行货物的精准装卸，确保安全高效； 3、定期对叉车进行日常检查和维护，保持设备良好状态； 薪资：25元/时，7:30-19:30，按10-11.5小时计薪，目前需要倒班，包吃包住 任职要求： 1、持有有效叉车操作证，熟练操作电叉； 2、具备良好的安全意识和操作规范，确保作业安全； 3、具有较强的责任心和团队合作精神； 4、需要叠架子

1.协助主管处理老客户的各类突发状况，在保障服务质量的同时持续提升个人能力，为后续独立开拓客户奠定基础 2.我们是从事B2B业务的物流企业，主要通过电话沟通与实地拜访相结合的方式开发客户，工作模式灵活自由，外出由公司安排行政车辆接送，体现白领职场的专业配置 3.岗位专业度较高，公司提供系统化培训，课程由浅入深，无需担心经验不足，助理阶段以服务和维护现有客户为主 4.薪酬待遇极具竞争力，收入上不封顶，新员工入职半年内保底6900元，实际收入普遍高于保底，月入2—3万元较为常见 5.晋升路径清晰透明，职级从助理到经理、再到总监及高级总监，总部岗位支持内部竞聘，全程公开公正，无任何隐性操作 6.我们期待具备职业素养、意志坚定、目标明确且渴望高收入的人才加入 7.暂不考虑应届毕业生，该岗位面向有一定社会经验者开放，有销售背景、性格成熟稳重者优先 8.有意者请尽快提交简历，期待您的加入！ 9.工作地点：年前设有蜀山和包河两个办公点，后续将根据发展情况在其他区域增设网点，员工可结合自身实际灵活选择 蜀山：铁创大厦，龙湖CBD 包河：鸿强大厦 欢迎您加入跨越速运集团有限公司！ 原标题：《物流经理》

录用条件及岗位说明： 系统派单，月收入6000-10000，多劳多得 工作时间上午9-14点下午17点-21点，其他时间可自由 （送餐只送3公里内） 任职要求： 1、年龄18-50周岁，男女不限； 2、会骑电动车、会使用智能手机； 3，有同行业工作经验者(送餐员、快递等)优先录用 工作内容：地点取餐-规划路线-及时稳妥送达客户手里

岗位职责: 1.负责物流业务的全面规划及日常运营管理工作； 2.持续监督并优化物流各环节流程，提高整体运作效率； 3.对接客户需求，确保服务品质，提升客户满意度； 4.跟踪市场趋势变化，及时调整物流运营策略； 5.组织管理物流团队，强化专业能力与服务水平。 任职要求： 1.具备优秀的市场洞察力和客户服务意识； 2.拥有良好的团队领导力及跨部门沟通协调能力； 3.热爱物流行业，能适应企业快速发展节奏； 4.作风正派，责任心强，具备较强的执行力与担当精神； 5.渴望在物流领域深耕发展，勇于面对工作挑战。

日结一天260-300左右，会骑电动车，会导航，18周岁-55周岁，没有案底

零食小件拣货、打包员7000+不体检+免费吃住，负责分拣打包小商品 招聘要求：男女不限，认识26字母，18-48周岁，身体健康，服从管理。 【薪资结构】：前期18一小时，转正后底薪+计件工资，综合薪资6000~9000元左右（每周可以预支生活费） 【工作时间】：早08:00~晚19:00，晚班14：00--01：30,早晚班轮班制（没有大夜班） 【福利待遇】：1）免费提供工作餐，住宿，环境整洁，节假日福利 福利待遇：公司免费提供食宿，米饭，面条，炒饭，炒面，你喜欢吃什么随便

需有经验申通快递员工资9000-13000多劳多得上不封顶