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审计5-10年本科IPO财务审计尽职调查CPA外部审计房地产审计
工作职责简述 组织管理团队内部分或全部审计事务,统筹审计项目的规划与执行控制;积极引导并支持团队高效开展工作,保障客户满意度;承担客户资源的开发与关系维护;指导项目经理推进项目管理工作,并推动项目组成员的能力提升与职业成长。 详细描述 相关活动: · 主导部门日常运营,指导并激发团队成员高质量完成各项工作任务; · 可独立承担企业重大且复杂度高的审计项目; · 具备深入钻研的专业精神,在特定领域具有深厚专业积累,作为技术专家带动团队专业水平提升; · 负责项目人员的带教与培训,促进其能力发展,打造高绩效协作团队; · 具备出色的市场拓展能力,能持续开拓新业务机会。 沟通责任: · 有效激励团队成员,提升整体工作效能; · 与客户建立稳定互信的合作关系,成为其可信赖的专业顾问。 教育背景及职业资质 · 取得注册会计师执业资格,具备本科及以上学历。 具备知识及技能: · 累计8年以上在大型企业从事审计项目经理岗位工作经验,具备主导多个大型审计项目并独立带队的丰富实践经历; · 在某一行业领域具备专精知识,被公认为业务专家; · 拥有出色的专业分析判断力和实际问题解决能力; · 坚持独立、客观、公正的职业操守,具备胜任力、敬业精神、热情态度及保密意识; · 具备卓越的领导力,能够主动指导团队实现优异成果; · 可接受短期出差(约25%),适应高强度工作节奏; · 有在具备证券期货资质会计师事务所工作经验,或曾主导或参与IPO及上市公司审计项目者优先。 职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
内容审核包吃月结经验不限学历不限接受小白办公室坐班应届生均可
薪资: 无责底薪6000!无责底薪6000!无责底薪6000 任职要求: 1、年龄18-30岁,经验不限,性别不限; 2、性格积极乐观,具备良好的沟通与表达能力; 3、我们期待你为人友善、易于合作, 工作中踏实认真,能够按时完成日常职责任务; 4、我们期待你具备责任心和团队协作意识。 工作内容: 负责客户资料的整理与审核,严格保密公司及客户信息,资源精准提供、无需自行开拓客户,不拨打公海电话。 欢迎零经验者及应届毕业生投递。 福利: 提供午餐 每周精美下午茶,定期组织团建、聚餐、KTV活动,优秀员工享出国旅游机会。 用人标准:接受无经验者,注重勤奋务实态度 地址:张府园站直达 面试时间:周一至周五上午9:00-12:00,下午13:30-18:00
内容审核月结3-5年本科FSC森林认证
岗位职责: 1、落实公司下达的审核任务,及时向相关同事汇报审核过程中发现的问题,并协同推进问题解决; 2、严格遵循审核准则,恪守审核人员职业规范及公司各项规章制度,规范自身行为,维护公司形象与权益; 3、按时完成审核材料的整理,开展审核前与客户的沟通协调,推动客户对不符合项进行整改,并根据认证决定人员的意见调整和完善相关文件资料; 4、按要求高效完成公司分配的技术文档编写任务; 5、积极参与公司组织的现场见证活动; 6、在审核过程中关注客户需求,并将信息及时传递至相关部门; 7、主动参与公司安排的各项专业培训; 8、就审核工作及相关业务运营提出建设性意见; 9、持续学习专业知识,不断提升个人能力和审核水平,为客户提供建设性指导,增强审核工作的有效性。 任职资格: 1、林业或相关专业本科及以上学历; 2、有森林经营或产销监管链领域工作经验者优先; 3、熟悉国家林业管理相关的法律法规、政策及技术标准; 4、具备较强的英语应用能力,可独立撰写英文报告; 5、适应灵活的工作节奏,具有良好的时间规划意识; 6、注重维护公司的声誉、形象和整体利益; 7、积极进取,善于自我提升,具备出色的沟通技巧和团队合作精神; 8、掌握计算机基础操作技能; 9、能够适应频繁出差的工作安排。
内容审核1-3年大专小额信贷网络信贷贷款管理贷款审核电话审核网络审核面审个人客户(2C)企业客户(2B)
1. 底薪加高提成6-46%再加福利奖金。 2. 享有法定节假日带薪休息,每年还可享受带薪年休假。 3. 入职即缴纳五险一金,提供带薪岗前培训,主管全程指导,零经验也能快速上手。 4. 每月组织带薪团建与旅游活动,每周享受下午茶,福利丰富多样! 5. 每月举办生日会,为团队成员暖心庆生
内容审核经验不限学历不限带薪培训审核数据整理省内省外团建语音审核准时发薪节假日带薪休假零食下午茶
【岗位职责】 接听客户来电,了解客户业务需求,符合条件的客户发出上门邀约即可 后续由主管跟进对接,无需自行销售或接待客户! 无销售任务!!无销售任务!!! 工作全程在办公室内完成 【薪资待遇】 无责任底薪4500元+奖金+社保,入职即办理社保缴纳 【上班时间】 上午9点至下午5:30,准时下班不加班,每周六固定休息,法定节假日正常休假 【任职要求】 性别不限,经验不限,欢迎新人加入,提供带薪培训!!! 【工作地址】 地铁2号线汉中门站4号口出站后步行100米即到,靠近地铁,交通十分便捷
内容审核经验不限大专国家注册审核员
挪亚检测认证集团(NOA|挪亚)成立于1999年,经CNCA批准并获得CMA资质认定,拥有多家权威机构的认可,是一家独立、公正、专业的综合性检验、检测、认证及研发机构。 招聘各体系实习/注册审核老师 岗位职责: 1. 按照安排完成公司指派的审核工作,及时向相关人员汇报审核过程中发现的问题,并协同推进问题解决; 2. 遵守审核人员的职业行为规范及公司各项管理制度,维护公司的声誉与合法权益; 3. 主动参与公司组织的相关专业培训活动; 4. 积极就审核业务及公司其他运营环节提出建设性意见; 5. 持续提升个人专业能力与审核实务水平。 任职条件: 1. 已通过CCAA国家注册审核员或产品检查员相关资格考试,包括但不限于:QMS/EMS/OHSMS/50430/食品安全/HACCP/森林/知产/信息安全/信息技术/13485/QC080000/能源/服务/产品认证/绿色产品/温室气体/IATF16949等任一或多个体系。 2. 本科需具备4年相关工作经验,大专需具备8年相关工作经验且持有中级职称,工作年限须符合所报考体系的注册要求。 3. 认同并遵守本单位的职业操守与行为标准。 审核任务通常结合审核员常驻地就近分配,公司业务覆盖全国;对于已取得实习审核员资格者,本机构提供系统化培养直至满足正式注册条件,异地人员也可申请投递。
建筑企业会计
5000-9000元/月
工程会计1-3年大专
细心,有会计经验
内容审核经验不限学历不限不接受居家办公风险敏感性强语音审核
1、负责跟进并核验后台提交申请的客户需求及资质,确保客户资料的真实性和准确性; 2、针对资料不完整的用户,协助其补充完善相关信息; 3、从审核通过的客户中筛选优质资源,并安排交接给相应人员继续跟进; 4、审核岗位仅通过电话与微信与客户联系,后续面访及深入沟通由主管对接(社恐人群无需顾虑~); 5、每日统计审核数据,按时完成报表登记工作; 6、无经验者可录用,入职后由主管一对一指导带教。 任职资格: 1、年龄18-40岁,学历不限,工作经验不限。 2、工作态度积极主动,具备较强的责任意识和职业素养。 3、普通话流利,具有良好的语言表达与沟通能力。
内容审核免费培训有提成经验不限学历不限不接受居家办公文本审核审核数据整理
1. 只要你三观端正,性格阳光,不奇葩,平时爱刷短视频、爱吃爱玩,我们都欢迎你的加入。 2. 今年公司投入大量资金升级办公空间,宽敞的落地窗直面南京城市生活广场,视野开阔,环境优美,团队年轻有活力,日常氛围轻松愉快,同事颜值在线,相处自在。 3. 上班时间是早上9点打卡,中午12点开始午休,休息至1点继续工作,下午6点准时下班,工作节奏张弛有度,生活更从容。 4. 团队成员多为充满干劲的90后,工作中遇到难题,大家会齐心协力共同解决;私下里则是互蹭美食、打闹成群的有趣伙伴,氛围轻松融洽。 5. 公司地处商圈核心,周边配套齐全,午休时间可轻松逛街放松,地理位置优越,距离地铁口极近,通勤便捷无忧。 6. 关于薪资,一句话:保障基本生活,努力就有高回报(无责任底薪4000-5000+提成10%-50%),上不封顶。我们提供岗前培训和系统支持,新人也能快速上手,期待你的加入,欢迎随时咨询!
内容审核月结1-3年大专图文审核视频审核音频审核
【前言】 全球业务流程外包领域迅猛发展的今天,我司作为行业领军企业,始终坚持创新驱动战略,依托出色的服务质量和领先的技术手段,为大量客户打造高效、专业的业务流程支持体系。随着业务规模的不断扩展,我们诚邀富有智慧与热忱的管理人才加入团队,携手开拓更广阔的市场空间,持续为客户赋能,共筑行业发展新篇章。 【岗位内容】 1、负责审核平台内的图片及视频内容,识别并处理涉及低俗、暴力、色情等违规信息,实施限流或封禁措施,持续提升内容生态质量,及时发现隐患并推动优化; 2、持续梳理和优化业务流程与管理机制,主动识别运行中的薄弱环节,并提出改进方案,完善作业标准与操作规范; 3、具备强执行力,能高效落实上级交办的各项任务; 4、负责KPI目标达成,关注团队成员稳定性指标; 5、统筹团队绩效完成情况,主导团队建设,保障人员留存与发展。 【任职要求】 1、擅长结果与过程双维度管控,能从数据中洞察问题本质,进行深度分析、归纳总结,并输出可行的改善策略; 2、具备敏锐的业务感知力与风险预判能力,能够有效识别潜在风险并实施管控措施; 3、掌握系统化的团队培养理念,乐于指导他人成长,认可成员潜能与发展空间,并在实践中助力其提升,具备实际的人才输送成果,拥有丰富的项目统筹与团队管理经验,有成功带领团队实现业绩目标的实战经历; 4、专业技能:精通BPO领域相关管理工具与方法论,具备扎实的数据分析能力和市场洞察能力; 5、个人素质:具备出色的领导力、沟通协调能力及协作意识,能适应高强度工作节奏;责任心强,富有创新思维与学习动力,热爱BPO行业,愿与企业共同发展。 【岗位福利】 1、薪酬按职级体系设定,享有多项节日福利,具体薪资与待遇根据面试表现面议,能力越强,回报越高; 2、晋升通道健全,每三个月开放一次晋升机会,每六个月开展全员调薪,职业发展空间广阔,支持调休、连休及工作日灵活调休安排; 3、公司正在搭建全新业务架构,新增职场席位超1000个,承接头部互联网企业核心项目。
南京秦淮区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工1-2人
南京市秦淮区招工地小工/杂工
南京 秦淮区
5月7日 11:28拨打电话
南京秦淮区招电梯安装
安装电梯
南京市秦淮区招电梯安装
南京 秦淮区
5月7日 11:25拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定,入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住 ·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病 ·学历不限,无需经验,认识基础文字即可 ·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿 涉及工作城市苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
长白班手机厂包吃社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡; 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
车间长白班包吃社保五险一金包住20人以上月结
【小时工】 1、纯工价28每个小时,12小时计薪(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季,每天可以选择加班,加班自愿, 3,综合工资8500元到9000之间(可以预支工资) 4,不压工资,人走账清。 郑重承诺,厂区直接招聘,因为新厂区大缺人,占时给出高工价,,直接到厂区签订厂区合同,没有任何套路, ---------------------------------------- ⑵长期工:试用期综合工资8500元至9000元 -------------------------------- 招聘要求:年龄16至45周岁,男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍,(如果没有传染病,厂区保证承诺录取入职) ------------------ 工作时间:每周工作6天,每天工作10小时,10小时以外算加班,加班自愿,加班额外算工资,而且工资高,星期天双倍工资,国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服,坐着上班 ----------------------- 职位晋升:新厂区,好的岗位比较多,正常上班,好好工作,两个月后,正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿:公司免费提供4到6人宿舍,配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇:为员工缴纳五险一金,费用由公司按规定交,,员工每年都有2次旅游机会,每年四套工作服,免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天,每天按照300元发放。打到工资卡。 原标题:《自家的老板招工,要几个能长期干的普工,保底工资8500以上,包吃住+长白班+送被褥+可预支》
工程专业审计员
1-1.1万元/月
审计5-10年大专
,本科毕业。对房建工程市政工程有5年以上经验。
审计专员
6000-9000元/月
审计经验不限学历不限财务审计内部控制评估风险管理数据分析能力
我们正在招聘一名专业审计员, 负责对公司财务状况及业务流程进行审查与评估。 工作内容涵盖财务报表分析、内部控制评价、风险管控等方面。 岗位要求: 1. 会计、财务或相关专业本科及以上学历; 2. 掌握审计、财务、税务等相关法律法规; 3. 具备审计或相关领域实际工作经验; 4. 具有较强的数据分析能力,熟练操作Excel、SAS等工具; 5. 工作认真负责,关注细节,具备良好的沟通协调能力。
审计专员
7000-10000元/月
审计3-5年本科工程审计CPACIA国际注册内部审计师装饰装修行业经验成本核算合同管理
工作职责 1. 全面负责装修工程项目各阶段审计工作,涵盖预算制定、成本管控、竣工决算等核心流程,保障资金使用的合规性与使用效率。 2. 独立执行项目实地审查,针对工程合同履行、材料采购管理、工程量确认等关键节点开展风险排查与问题溯源。 3. 撰写规范化的审计报告,准确反映发现问题、提出改进措施并评估风险级别,为管理层提供可靠的数据依据。 4. 参与审计流程优化及质量管理体系完善,结合装饰装修行业特点迭代审计标准,提高团队整体审计效能。 任职要求 1. 本科及以上学历,会计、审计、工程管理等相关专业背景。 2. 具备3年以上审计相关工作经验,有酒店装潢或建筑工程领域审计经历者优先考虑。 3. 精通工程类审计程序与行业规范,掌握成本核算、合同监管等专业能力。 4. 持有CPA、CIA等相关职业资格证书者优先,具备良好的逻辑思维与书面表达能力。 5. 能熟练使用Office办公软件及各类审计工具,可独立推进并完成全流程审计任务。
合规与审计岗
1.5-2.1万元/月
审计3-5年硕士工程审计内部审计财务审计
岗位职责: 1. 负责审计、财务、合规风控以及企业管理相关事务的组织实施。 2. 独立承担或参与财务资本运作、审计法务、合规管理及风险控制等专项任务。 3. 完成项目现场核查、内外部沟通协调及专业报告的撰写工作。 4. 积极配合团队作业,确保工作过程规范严谨,符合职业道德与政治素质要求。 任职要求: 1. 政治素养:具备良好的政治觉悟和道德品质,作风踏实认真,富有协作意识。 2. 学历专业:硕士及以上学位,并已取得相应学历学位证书; 3. 核心能力:能够独立推进工作任务,具备较强的组织协调能力、语言表达能力和书面写作水平。 4. 工作经验:拥有3年以上在财务资本、审计法务、合规风控或企业管理领域的实际工作经验。
审计专员
1.2-1.8万元/月
审计3-5年本科内部审计上市企业集团公司
(一) 公司日常审计工作 1. 策划并拟定本部门年度审计监督工作计划,并提交上报。 2. 负责对公司各分公司、工厂、事业部及职能部门的日常审计监督:包括财务合规性审计;管理效能审计等。 3. 负责编制审计工作报告,并及时呈报。 (二) 专项审计 1. 针对严重违反财经纪律、资产侵占、重大浪费等损害企业利益的行为,组织实施专项审计任务。 2. 承担公司重大经济活动相关审计事项的核查工作。 (三) 专业体系建设与文档管理 1. 参与本岗位所涉制度、流程、标准及规范等管理体系的建设与优化。 2. 负责本岗位相关文件、资料及档案的整理与归档工作。 (四) 专业人才培养 1. 参与本岗位领域内优秀经验、专业知识与技术方法的培训交流与成果分享。 (五) 其他 1. 完成上级领导交办的其他工作任务。
总账会计1-3年本科会计中级职称税务资金管理财务软件OFFICE办公软件
岗位职责: 1. 制度搭建与合规:主导公司初创阶段财务管理制度、业务流程及内控体系的建设与落地执行,确保运作符合国家法律法规及行业监管标准。 2. 日常账务处理:全面管理公司整体账务工作,涵盖收入、成本、费用的审核与核算,佣金分账结果的复核,按期编制并提交财务报表。 3. 税务与申报:负责税务登记办理、发票申领与日常管理,按时完成各类税种的申报及缴款工作,并有效对接税务机关相关事务。 4. 资金管理:统筹银行账户运作,监控日常资金收付,重点跟踪房产交易中大额资金流转环节,实施核对与监督,定期编制现金流报告,确保资金安全可控。 5. 业务支持:协同业务部门开展工作,审阅业务合同中的财务相关内容,及时提供所需财务数据与分析支持。 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计职称或以上资质。 2. 具备两年以上财务会计岗位工作经验,有房地产中介、服务行业或初创企业背景者优先考虑。 3. 熟悉国家财经法规及相关税收政策规定。 4. 熟练操作财务软件及Office办公工具,具备较强的数据处理与分析能力。 5. 为人诚实守信,工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队合作意识。 6. 能够适应节奏快、变化多的工作环境,支持业务快速发展需求。
外卖业务管理
4000-6000元/月
外卖运营经验不限中专/中技外卖打包平台运营
职位描述 中国餐饮十大正餐连锁品牌,企业直接招聘,非中介,提供一对一培训,晋升机制健全 底薪:4600元(每月10日发放) 拥有完善的晋级晋升制度,通过学习与考核实现调薪:首次调薪增加400元,第二次再涨400元,最高底薪可达5400元,所有管理岗位均从内部选拔,待遇更佳; 福利:法定节假日加班补贴、月度绩效奖金、内部推荐奖励、销售提成、端午/中秋/春节发放超市购物卡(每月20日发放) 综合薪资范围:5500-6500元 其他待遇:每月休息4天、享有带薪年假(5天)、定期举办员工生日会、无任何费用押金、免费配发工作服装 工作时段安排: 早班:8:00-14:00,17:00-21:00 中班:10:00-14:00,16:30-22:00 晚班:11:30-15:00,16:30-营业结束 提供住宿:房间配备免费Wi-Fi、热水淋浴、洗衣机、空调等基础设施 提供三餐:每餐三菜一汤,周末额外加餐水果或酸奶 用餐时间:上午10点、下午3点半、晚上10点 入职须知:需携带身份证原件、个人银行卡(用于工资发放)、健康证(面试通过后由门店协助预约,免费办理)
总账会计1-3年本科会计中级职称
岗位:总账会计 岗位职责: 1. 负责财务制度的建立与完善,确保核算流程符合合规要求 2. 承担日常账务核算工作,保证账目清晰、数据准确 3. 组织税务申报及涉税事项处理,落实各项税收政策执行 4. 参与资金收支管理,协助优化资金使用效率 5. 为业务部门提供财务支持,协同完成预算、分析等相关工作 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历,持有中级会计职称者优先考虑 2. 具备2年以上财务会计岗位工作经验,有房地产中介、服务行业或初创企业背景者优先 3. 熟悉国家财经法律法规及税收相关政策规定 4. 熟练操作财务软件及各类Office办公工具,具备较强的数据处理与分析能力 5. 为人正直,工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队合作意识 薪资范围:固定薪资6-9K,具体面谈 工作地址:中航大厦
总账会计1-3年本科上市企业集团公司会计中级职称
岗位职责: 1. 制度搭建与合规:主导公司初创阶段财务管理制度、业务流程及内控体系的建设与实施,确保运作符合国家法律法规及行业监管标准。 2. 日常账务处理:全面管理企业全盘账务工作,涵盖收入、成本、费用的审核与核算,佣金分账结算的复核,并按时编制各类财务报表。 3. 税务与申报:负责税务登记、发票申领与日常管理,按期完成各项税种的申报与缴款,妥善应对与税务机关的沟通与协调。 4. 资金管理:统筹公司银行账户运作,监控日常资金收支,重点跟踪房产交易中的大额资金流转,核对关键环节,编制现金流报告,确保资金安全可控。 5. 业务支持:与业务部门高效协同,审阅合同中涉及财务的相关条款,及时提供所需财务数据与分析支持。 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历,具备中级会计职称或更高级别资格证书。 2. 具备2年以上财务会计岗位工作经验,有房地产中介、服务行业或初创型企业从业背景者优先考虑。 3. 熟悉国家财经法规及税收政策相关规定,了解税务实操流程。 4. 熟练操作财务软件及Office办公工具,具备扎实的数据处理与分析能力。 5. 为人正直,工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力、抗压性及团队合作意识。 6. 能够适应节奏快、变化频繁的工作环境,具备较强的应变与学习能力。 岗位福利 入职即享商业保险+子女保障险; 节假日发放专属礼品; 定期组织团建活动,开展新人同期交流; 享有超长带薪年假、法定节假日等休假权益
销售运营经验不限本科销售经验个人(To C)市场营销/管理学相关学历制定实施激励政策沟通表达能力业务数据监控及分析制定销售策略逻辑思维能力批发/零售业务风控管理销售人员培训及团队搭建
岗位职责: “运营管理培训生”是绫致时装重点培养的核心后备人才。在此岗位,你将获得公司零售高管一对一指导,经历为期半年的实践轮岗(涵盖销售、陈列、货品、运营等模块),轮岗结束后定岗为“高管运营助理”。届时将协助高管推进区域重点项目落地,协同资源推动业绩增长,深入一线服务顾客,以优质服务促进销售转化,全面参与门店运营管理,整合职能部门支持,用2-3年时间成长为兼具领导才能、市场敏感度与战略视野的零售管理人才。 培养体系包括:跨职能轮岗机制;高层导师带教;HR全程跟踪支持;专属快速晋升路径 晋升路径:管培生-高管运营助理-区域销售管理岗 面试流程:HR初试-提交巡店分析报告-大区经理终面 岗位职责: 1、零售目标落地与执行:推动区域销售目标实现,覆盖线下门店运营、抖音内容营销、小红书种草推广、社群用户运营等多渠道业务,联动团队确保指标完成 2、数据洞察与项目推动:解读零售运营数据,评估执行效果,提出优化建议,并以项目负责人身份牵头专项工作,助力城市零售业绩提升 3、协同联动与能力进阶:联动各零售职能板块,作为关键储备力量,配合高管完成区域工作的整体规划与协调管理 任职要求: •2025届/2026届春季统招全日制本科及以上学历,专业不限 •热爱时尚零售行业,个人穿搭具时尚品味 •性格积极,具备清晰的思维表达能力,自我驱动力强 •具备抗压能力与快速学习特质,擅长沟通协作 •拥有基础数据分析思维及项目统筹意识 •反应敏捷,能迅速适应不同工作环境与节奏 •愿意接受区域内调动安排,可接受初期轮岗学习计划
内容审核有提成经验不限学历不限每周团建午休2h审核没有销售性质不用打骚扰电话
不卖保险!不谈业务!不接触客户!无出差任务!无催收环节!专注客服岗位! 无通话时长与次数考核,无需穿工装,无加班安排 客户在线提交需求,无需外呼打扰,工作更轻松! 薪资待遇 底薪5500元 + 提成 + 奖金 入职即签劳动合同,按规定缴纳五险 工作时间: 上午9点至下午5:30,中午休息2小时,每周六固定休息,绝不加班!绝不加班!绝不加班! 地址: 地铁2号线汉中门站4号出口步行100米即到,紧邻地铁,出行便捷。
运营助理/专员经验不限本科销售运营
一、公司介绍 中迅农科成立于2002年,是一家集农药、原药、中间体、制剂、药肥产品的研发、生产、销售、推广及技术服务为一体的国家级高新技术企业。荣获国家科技进步奖、国家知识产权优势企业、省级科学技术奖、省级农业科学院科技奖、省级知识产权优势企业等多项荣誉。旗下拥有“中迅”、“科利隆”、“海特”、“康护”等多个全国知名品牌,已在广东、湖南、四川、江西、湖北等地建立生产基地。 公司现有员工近4000人,业务覆盖全国31个省市区,产品远销13个国家和地区,服务客户超10000家。历经二十年发展,公司在产业规模、产品品类、技术实力、解决方案及研发能力等方面均处于行业前列。目前年营业收入突破40亿元,位居全国农药制剂行业前列。 公司秉持“不断超越”的企业文化,以“提升作物价值,造福人类生活”为使命,坚持“科技领创 行业领跑 全球领先”的发展愿景,践行“开放包容、诚信公正、协作共赢”的核心价值观,坚持用户导向、贡献为本、自我反思,致力于打造以价值创造和核心能力为基础的可持续发展模式。 二、招聘岗位 增长运营专员:本科及以上学历,专业不限,农学、植保、市场营销等相关专业优先 三、工作职责 1. 负责所辖区域内公司产品的市场推广,维护并深化客户合作关系; 2. 开展市场调研,收集竞品动态及产品市场使用反馈信息; 3. 依据公司营销策略,推进并达成区域内的推广与销售目标; 4. 拓展新兴市场,开发新客户资源,扩大产品覆盖范围。 四、晋升路线 营销类:区域经理-省区经理-战区总监 运营类:运营专员-运营师-运营部长-运营总监 五、福利与培训 本科:综合年收入 7-10W 硕士:综合年收入 9-15W 博士:综合年收入 25-30W 员工福利:五险一金、带薪培训、食宿补贴、节日福利、高温补贴、低温补贴、出差补贴、团建活动、带薪年假、入职礼包、人才补贴
AI审核客服 无责6000
8000-13000元/月
内容审核有提成月结经验不限中专/中技企业内部客服
一、岗位职责: 1、处理客户主动申请的订单,答疑解惑,邀约到线下签约。 2、无需开发客户,公司有在各大平台投放广告,客户主动在下面申请的,我们按照流程办理即可。 3、全程办公室办公吹空调,冬暖夏凉,无需外出跑业务 二、薪资待遇: 1、底薪无责6000+提成(10%~40%)+奖金(3k~5万)+五险+年终奖+带薪年假+每周下午茶+月底团建+季度旅游 2、订单金额大,一单提成最低两千起,平均月薪一万五,新人试用期最低7千起 三、晋升空间: 新人最快两个月晋升 晋升通道:客服----团队主管-----区域总监-----片区总监 法定节假日正常休息。缴纳社保、婚假、产假、陪护假、生日福利、节假日福利等。 户外扩展,工费旅游,烧烤,爬山,电影,游戏,下午茶,红包雨等等等福利多多。 欢迎各位小姐姐小哥哥和我沟通哦,希望和您成为同事
内账会计助理
5000-6000元/月
会计经验不限本科
一、岗位职责: 1、审核公司各类成本支出,开展成本核算及费用管控工作 2、负责对公账户的资金收付操作,并完成相关数据报表的整理与统计 3、办理承兑汇票的接收与转让手续,同步更新对应台账及报表 4、具备2-3年财税领域经验,可独立处理营业执照变更等相关事务 5、精通成本核算流程,熟练操作银行付款及相关财务流程 周末大小休,法定节假日按规定休假,工作时间9:00-18:00 提供五险,享有节日福利 任职要求 1、本科及以上学历,年龄要求25-30周岁 2、具有较强的组织协调能力,能高效处理多项工作任务 3、沟通表达良好,善于与不同岗位人员协作配合 4、工作细心严谨,能在高强度工作节奏中保持专注与稳定 5、掌握基础会计知识,熟练使用WPS表格软件进行数据处理
运营助理经验不限大专不接受居家办公
文职工作,公司提供优质资源,无需大海捞针自己找客户(优质客户资源),带薪培训。 一、薪酬福利: 1、薪资:无责保底5000+提成+各种奖励、福利,五险一金齐全。 2、试用期:5~8K,转正:8K~12K 3、各种奖励: 满勤奖励,不迟到早退。 工龄奖,满一年后,按月发放(工龄奖可累计) 现金奖(发放现金券)。 4、团队活动: 团队聚餐,每月至少一次以上 。 5、带薪假期(年假、产假、婚假等)。 6、各种福利:员工生日聚会,团建活动,年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训,不定期技能培训(没有相关行业经验不要紧,完善的培训机制让你迅速掌握相关技能)。 8、晋升:员工—组长—主管,能力优秀者半年左右即可晋升,管理岗位有额外津贴。 9、业务:吉致汽车金融,上汽通用汽车金融,上汽财务汽车金融,长安汽车金融,长城汽车金融,一汽汽车金融,瑞福德汽车金融。 二、岗位职责: 1、大专及以上学历,有无经验均可 2、负责车辆处置,对接车主及车商 3、坐班工作,无需外出 4、有无经验均可,公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间: 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日,并有节日福利(春节、五一、端午、国庆等) 四、公司地址: 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路:地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利,附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦!
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