
机械设计工程师
7000-12000元/月
机械设计工程师5-10年大专专用设备制造通用设备制造设计非标设备SolidWorksCAXA
工作职责:
1.负责机械产品项目的方案设计、技术设计,负责机械产品的详细设计;
2.负责机械产品的结构设计、部件选型、运动设计、止动设计、检查和测试;
3.基于产品功能和性能的要求,开展产品设计和性能分析,负责机械结构系统的设计评估、试验验证、数据分析、设计改进和整改;
4.负责编制和完善产品技术文件,包括BOM、装配图、零件图、明细表、包装清单等;
5.与各个部门保持沟通,解决产品生产过程中出现的技术问题,协助完成产品制样、试验工作;
6.参与项目技术文件的编写、审核,完成领导交办的其他任务。
机械设计工程师
4000-8000元/月
机械设计工程师经验不限本科设计研发结构设计制图设计工艺设计特种设备焊接工艺装配工艺
1、承担集装箱结构的研发与设计工作;
2、将设计图纸转化为工艺图纸,并指导生产实施;
3、完成上级交办的其他相关任务。
机械设计助理/实习机械工程师
3000-5000元/月
机械设计工程师经验不限大专设计安装/调试制图设计结构设计外观设计非标设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorksPro/E可出差
岗位内容
- 协助机械工程师开展机械结构设计、图纸绘制及相关技术资料的整理与编写;
- 参与产品开发阶段的测试验证与性能优化工作;
- 配合项目团队完成设备的安装、调试及现场技术支撑任务;
- 跟踪项目执行进度,确保各项工作按计划推进并如期完成;
- 在无设计任务期间,协助车间技工完成基础性装配作业。
【任职要求】
- 机械工程类相关专业,大专及以上学历,接受应届生或无工作经验者;
- 掌握SolidWorks、CAD或其他制图工具,具备基本的机械制图技能;
- 具有良好的沟通协调能力与团队合作意识;
- 能够适应短期出差,具备一定的抗压能力;
- 工作态度严谨细致,责任心强,能胜任阶段性高强度工作。
机械设计工程师大专
职位描述:
1、负责机械或自动化系统的产品、零部件的开发、设计及产品、部件的结构、材料选用等;
2、绘制相应机械或自动化产品的原理图、装配图及零部件图;
3、整理技术文献编写技术文档;
4、指导技术工人和技术人员完成设备以及产品的装配调试、试产,绘制图纸及编写操作规程;
5、解决产品生产组装过程中的技术问题;
6、标准BOM的编制及下发;
7、能独立完成自动化非标包装设备、生产线、输送线、倍速链线、物流分拣线等产品的设计。包括结构设计、部件选型、设计图纸输出;
职位要求:
1、大学专科及以上机械专业学历,从业相关技术(机械设计)工作经验3年以上;
2、基本要求具备非标设备设计经验,SW软件熟练出图。优先考虑新能源自动化输送行业经验,在输送设备,滚筒线,翻板机,皮带线,提升机,顶升移栽等方面有实战经验的人员;
3、熟悉机械类产品设计规范和验收规范:
4、具备独立设计经验,了解加工工艺,机加工设备的加工范围及加工理;
5、具有较强的学习、创新能力,具备一定的项目负责、管理组织和、协调沟通能力;
6、身体健康、工作认真细致,具有集体荣誉感,有较强的的团队精神,无不良嗜好。
福利待遇:包吃包住、交五险、项目设计提成、年终奖、其他节假日按国家法定假期放假、员工旅游!
机械设计工程师经验不限本科非标设备自动化设备精密设备SolidWorksCREOCATIA
机械工程师招聘需求:
1. 有非标自动化设备机械结构设计经验者优先考虑
2. 熟悉自动化设备的三维与二维设计,熟练掌握ProE、SolidWorks或中望等绘图软件
3. 掌握电机传动、气缸传动等自动化执行机构的工作原理及实际应用
非标自动化机械设计工程
8000-13000元/月
机械设计工程师大专专用设备制造工业自动化设计非标设备精密设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺注塑工艺焊接工艺冲压工艺SolidWorksCreoCATIA
1.协助完成3C、汽车新能源等行业非标自动化项目设计,方案制作,项目跟踪;
2.与客户交流沟通技术需求,设计二维、三维方案并制作提供满足客户需求的设计方案;
3.评估客户技术需求的可实施性,CT、UPH、验收标准等条件的风险性;
4.自动化设备和系统机械结构设计、改进和维护,包括但不限于设备结构、传动系统、气动系统等设计;
5.编写相关工程文档,包括设计图纸、材料选型、BOM、技术规格书、使用手册等;
6.实施项目方案、细部设计、成本核算等工作,与电气工程师配合完成项目设计、指导装配、调试,解决生产组装调试及售后服务过程中的技术问题;
7.按质按量完成上级主管交待的相关工作任务及协助主任工程师完成相关项目工作;
机械主设(英语熟练)
1.5-2万元/月
机械设计工程师3-5年大专制图设计结构设计非标设备自动化设备设计SolidWorksAutoCAD
1. 负责机械设计项目的整体规划与进度安排,保障项目按计划高质量、高效率推进并如期交付
2. 统筹调配项目所需资源,合理配置人力、设备及预算,提升执行效能,实时跟踪进展,预判风险并制定相应预案
3. 建立并完善设计规范与工作流程,持续提升设计工作的标准化水平与产出质量
4. 带领机械设计团队开展日常工作,协调内部协作,化解团队矛盾,营造积极高效的工作环境
5. 主导设计方案优化,在保证性能的前提下控制制造成本,增强产品市场竞争力;参与项目预算编制与管控,确保设计阶段成本受控
6. 审核机械图纸、技术计算书、使用说明等设计文档,确保文件准确合规;组织并参与设计评审,整合多方建议推动设计迭代升级
7. 保持与客户的高效沟通,精准把握需求变化,提供专业技术支持与定制化解决方案;及时响应客户意见与投诉,提升服务满意度
要求:
年龄:33岁以下;
5年以上机械结构设计相关工作经验;具备非标自动化设备设计背景者优先,英语能力良好,有独立带领机械项目团队经验者优先
机械设计工程师:2人岗位
4000-7000元/月
机械设计工程师1-3年大专AutoCADSolidWorks
岗位要求:1、大专及以上学历,三年以上机械设计工作经验,可独立完成整机结构设计。
2、熟悉机械原理、机械设计、机械制造基础,熟练使用CAD、Solidworks制图软件。
3、有非标机械设计工作经验优先。
4、对机械加工工艺、设备改造有一定的实践经验。
联系人:刘女士
拣货员
6000-7000元/月
打包快递拣货员免费培训3-5人月结全职室内工作月休四天无压力按时发薪
主要负责超市外卖订单的商品拣货,打包,恒温室内工作,简单易上手
夜班:24/小时,每月0-500绩效
白班:20/小吋,每月0-500绩效(5:00班次,补贴20)
月综合6000-7000,月休4天 入职一周可预支
时间:
夜班:0:00-9:00 (中间排班)
白班:5:00-22:00排班(可接受2人7:00-22:00班次)
要求:23-45,不限经验,服从安排,月休4天,每周可预支
荆门掇刀区招电焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员
300-400元/天
其他钢结构人员钢结构打板电焊5-14天包住包吃保险1-2人
荆门市掇刀区招电焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员
武汉江夏区龙泉小区三期端午节之后要瓦工三人会贴800*800地砖460一天管饭,下班给钱有
地砖泥瓦工
江夏龙泉小区三期端午节之后要瓦工三人会贴800*800地砖460一天管饭,下班给钱有想做的联系电话
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底
9000+!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
5天内入职满月奖励支援奖金5000元
长短期均可,
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,
计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八
点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点
吃饭时间一个小时。下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午
五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点
下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:
吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,伙食好
住宿4-6人间,免费宿舍、环境好
工作内容:
主要生产机器人等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位
均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有
加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天
共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8
个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员
工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三
天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手
续,
涉及工作地点:苏州
外地人员5天内入职满月奖励支援奖金5000元
【交通住宿零负担】
★★提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正
做到入职无忧,介绍当天拿红包★★
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机械设计师
300-520元/天
机械设计工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责机械设备结构设计、图纸绘制及BOM表编制,确保设计符合功能、工艺与安全要求
2. 参与产品开发全流程,包括需求分析、方案设计、样机验证及量产支持
3. 与工艺、生产、采购等部门协同,解决设计落地过程中的技术问题
4. 对现有机械结构进行优化改进,提升可靠性、可制造性与成本竞争力
5. 编写设计文档、技术规范及验收标准,保障知识沉淀与项目交付质量
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或UG等主流设计软件
4. 熟悉常用机械材料、加工工艺及公差配合标准
5. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心
机械设计工程师
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年大专通用设备制造研发设计非标设备精密设备机床设备装配工艺热处理工艺AutoCADSolidWorks
一、岗位职责
1、负责公司机械产品三维建模、结构出图工作,熟练使用SolidWorks完成各类零部件建模、中大型设备整体装配图绘制,精准还原设备整体结构、装配关系与布局,保证模型结构合理、贴合设计需求。
2、依托CAD软件绘制标准化二维加工图纸,包含零件加工图、装配工程图、尺寸标注图、工艺说明图等,严格遵循国家机械制图标准及公司技术规范,确保图纸尺寸、公差、工艺标注准确无误,可直接用于车间生产加工。
3、配合研发、技术团队完成产品设计优化、方案迭代工作,根据设计修改需求,及时更新三维模型与加工图纸,同步修正图纸参数、结构细节,保障图纸与实际设计、生产需求高度统一。
4、负责图纸的自查、校对与整理归档,排查图纸尺寸冲突、结构偏差、标注遗漏等问题,建立规范的图纸档案,做好版本管控、分类留存,保障技术资料完整、可追溯。
5、对接生产车间,解答图纸相关技术疑问,配合生产、质检环节完成图纸技术交底,根据生产实际工况,协助优化图纸工艺,保障生产顺利落地。
6、完成领导交办的其他机械制图、技术资料整理相关工作。
二、任职要求
1、学历专业:大专及以上学历,机械设计制造、机电一体化、机械工程等相关专业,有相关行业从业经验者可适当放宽条件。
2、技能要求:熟练掌握SolidWorks三维建模、装配设计功能,精通AutoCAD二维制图,熟练掌握机械制图国标、公差配合、表面粗糙度、焊接标注等专业知识,制图规范、标准。
3、经验要求:具备扎实的机械制图工作经验,拥有中大型设备、整套机械装配图独立制作经验,可独立完成从三维建模、整体装配到二维加工图纸输出的全流程工作,熟悉机械零部件加工工艺。
4、能力要求:具备良好的识图、审图能力,思维严谨、细心负责,能够精准把控图纸细节,有效规避生产加工误差;具备基本的技术理解与沟通能力,可高效配合团队完成项目绘图工作。
5、职业素养:工作认真踏实、责任心强,具备良好的团队协作意识与执行力,服从工作安排,能高效完成各项制图任务,有制造业、高新企业制图经验者优先
新能源自动化设备装配钳工
8000-12000元/月
机械设计工程师有机械相关工作经验者优先
现招聘新能源自动化技术人员100名工作区域遍布常州、杭州、苏州、上海、等城市,工种包括机械设计工程师、电气设计工程师、机器人工程师、视觉工程师、算法工程师,机械调试装配售后、电气调试装配售后、项目经理、仓管、质检、人事招聘文员,以上岗位要求有相关工作经验者优先,另接收大中专院校应届毕业生、实习生若干名有机电一体化相关专业者优先。
以上岗位待遇8K—20K
机械设计工程师
150-400元/天
机械设计工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 独立完成机械结构设计、零部件选型及工程图纸绘制(含3D建模与2D出图)
2. 参与产品需求分析,提供可行性设计方案并配合远程评审与迭代优化
3. 编制设计文档、BOM清单及技术规范,确保资料完整可追溯
4. 协同客户沟通技术细节,及时响应修改需求并按时交付成果
5. 遵守机械设计相关标准与安全规范,保障设计方案的合理性与可制造性
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限,具备扎实的机械原理与材料力学基础
2. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE等主流设计软件,能独立完成建模与出图
3. 具备远程协作意识,时间管理能力强,可按周高效交付项目成果
4. 有非标设备、自动化机构或传动系统设计经验者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通理解能力与持续学习意愿
助理机械工程师
8000-20000元/月
机械设计工程师1-3年本科
一、岗位职责:
1、非标设备的结构设计与优化,效果仿真,物料选型,BOM表、出图技术文档输出等;
2、根据客户需求整机设计、建模、改图;
3、协助工程师零部件或者子系统设计画图;
4、主管安排的其他事项。
二、任职要求:
1、机械专业,统招本科,1年以上机械设计经验;
2、熟练使用办公软件;
3、熟练使用Solidworks、CAD等机械绘图软件;
4、单休,周一到周五晚上需加班,介意勿投。
研发主管(技术合伙人)
2-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责:
1、技术战略与规划:依据现有项目立项文件,统筹管理“柔性陶瓷”、“固废保温涂料”、“气凝胶涂料”三大研发项目,制定分阶段实施路径,明确季度发展目标及最小可行性产品方案;
2、核心研发与执行:主导关键实验环节(包括合成、复配、制样),设计实验流程,带领实验人员完成基础试验与材料性能检测,建立并持续优化实验室操作规程、安全规范及数据归档体系;
3、团队建设与指导:参与实验员选拔,对团队成员开展实操培训与技术带教,提升整体研发执行效率;
4、成果管理与转化:定期以数据报告形式呈现研发进展、结果分析及预算使用情况。负责小试阶段样品制备,为中试提供初步工艺参数支持。配合推进知识产权相关工作,包括专利文案撰写与布局规划。
岗位要求:
1、学历要求为博士,专业背景不限性别,年龄无限制;
2、专业方向需为高分子、无机非金属、化学工程等材料相关领域,具备从配方开发到性能验证的完整实验研发经验,复合型专业背景者优先考虑;
3、熟练掌握高分子、无机材料、涂料等领域中至少两个方向的实际研发操作能力,可独立完成实验设计与执行,动手实践能力强;
4、擅长通过低成本方式快速验证关键技术问题,在气凝胶、固废资源化、功能涂料等相关领域有实际项目经历,具备专利或项目申报材料撰写经验。
机械结构工程师
9000-14000元/月
工厂结构工程师本科
岗位职责(主要是做光模块产品的结构设计)
1、负责产品结构件的开发设计、质量管理、量产维护,实现端到端交付;
2、负责前沿新产品,新材料,新技术的探索开发,构筑产品竞争力。
【岗位要求】
1、机械工程,材料等相关专业、具备基础机械加工知识,力学,材料等相关知识,本科及以上学历;
2、具备1年以上产品结构开发经验,熟悉精密压铸、精密钣金、塑胶成型、粉末冶金等加工工艺和材料;有端到端产品交付经验者优先,具备热力学仿真能力者优先;
3、掌握常用的结构绘图及分析工具(creo,SolidWorks,Ansys等)及常用机械加工工艺;
4、工作积极主动,有较强的沟通和推动能力,责任心强;
材料工程师/助理工程师-高分子及复合材料
7000-14000元/月
材料工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 独立承担特定功能高分子材料的研发工作,涵盖材料配方设计、原材料改性处理及性能测试等环节;
2. 针对目标材料性能需求,优化配方体系与产品特性,推动材料在更多应用场景中的拓展;
3. 协助完成生产工艺的设计,明确质量控制关键参数,并编制相应的标准操作流程文件;
4. 根据实验进展,检索并分析相关的中英文专利、学术文献及技术资料;
5. 在上级指导下参与现有产品的技术升级与持续优化创新;
6. 开展航天用耐高温高分子材料/复合材料方向的前沿技术探索与研发路径研究。
任职要求:
1. 本科及以上学历,高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业背景;
2. 具备1年以上三元乙丙、硅橡胶、高硅氧类复合材料相关研发经历,或有橡胶、复合材料及其他高分子材料领域工作经验;优秀应届硕士毕业生亦可酌情考虑;
3. 具备扎实的专业基础和较强的实验操作能力,熟悉高分子材料加工工艺流程,掌握工程制图知识,了解有限元分析方法;
4. 熟练使用常用办公软件及CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等专业工具;
5. 工作态度积极主动,勤奋踏实,具备良好的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识。
职位福利:五险一金、包吃、包住、年底双薪、周末双休、年轻化团队
热工仿真工程师
6000-8000元/月
仿真工程师经验不限本科动力仿真力学仿真热仿真
1.211本科及以上学历,核能科学与工程、核工程与核技术、热能动力、工程热物理相关专业,CET4;
2.相关专业领域基础知识扎实,学习能力强,性格开朗,具有良好团队精神;
3.熟悉核电厂系统,熟练掌握一种系统级热工水力分析计算软件(Ralap5、PIonmaster、Apros等)优先考虑;
4.具有一定的编程能力,至少掌握一种计算机语言(Portran、C++、JAVA);
5.具有系统建模大量应用经验者相关经验者优先。主要工作内容:
从事核电热工高精度模型开发,热工系统仿真建模及调试等工作。
机械设计工程师
6000-10000元/月
机械工程师1-3年大专AutoCAD非标设计经验机电设备经验有机械工程师经验
1、设计与开发:承担机电产品、零部件及传动系统的研发与结构设计工作。
依据客户实际需求,开展设备的方案设计、优化与改进,确保设计成果符合性能指标及生产可制造性要求。参与项目各阶段的技术评审、设计验证及相关确认工作,保障技术方案的合理性与实施可行性。
2、图纸绘制与文档管理:完成产品总装图及零部件图纸的绘制,涵盖二维与三维图样,保证图纸内容准确、完整且符合标准规范。负责编制并更新相关技术文件,包括机械图纸、设计说明、使用说明书及物料清单(BOM)等。对图纸资料、说明书和技术样本进行分类归档,实现文档管理的标准化与高效检索。
3、技术支持与项目管理:负责设备从调试运行至重大故障维修全过程的履历记录管理,包括设备基本信息、维修记录、整改报告等技术文档的撰写、归档与整理工作,确保设备技术档案完整可查。
4、生产协调与优化:指导并协同生产部门操作人员开展设备的日常操作、维护保养及简单维修工作,提升设备运行效率,降低故障发生频率,保障生产设备稳定高效运转。
任职要求:
机械、传动类或相关专业大专及以上学历,具备良好的机械理论基础与传动系统设计能力。具有2年以上机械或传动系统设计相关工作经验,熟悉机械加工方法及装配工艺流程。有自动化设备或传动系统设计背景者优先,能独立承担项目的设计与实施任务,熟练掌握AUTO-CAD软件
生产总监
2.5-4万元/月
生产总监5-10年本科团队管理生产成本管理
工作职责:
1、依据公司战略规划、经营方针及年度任务,科学调配设备、人力、场地等生产要素,保障产能供给,确保达成公司下达的各项指标;
2、牵头制定本部门的工作目标与实施计划,并组织落实、指导推进、统筹协调、监督检查及过程管控;
3、实时掌握生产流程中的质量动态,推动各部门间有效沟通协作,快速响应并解决生产过程中出现的各类问题;
4、主导生产过程中的质量管控、物料管理及现场标准化作业(SOP)执行,确保产品质量稳定受控;
5、统筹处理生产过程中突发的重大异常事项,组织资源进行高效应对;
6、推行精益化生产模式,持续提升生产效率,降低制造成本;
7、审阅生产系统及相关文件资料,并在授权范围内完成签批;
8、推动新技术、新工艺、新装备的引进与应用落地;
9、主导关键生产设备的采购评估、安装调试、试产验证及验收工作;
10、主持每日生产例会,部署生产任务,协调解决生产运行中的难点,对跨部门争议事项做出决策;
11、落实安全生产责任制,严格执行安全管理制度,确保车间安全平稳运行;
12、负责生产团队的日常监督、检查与绩效考核,依据月度考核结果实施管理举措;
13、按要求完成上级领导交办的其他工作事项。
任职资格:
1、本科及以上学历,化工或高分子材料相关专业;
2、具备5年以上锂离子电池隔膜行业生产总监或同等岗位管理经验,精通锂电隔膜基膜或涂布膜生产工艺;
3、具有较强的责任心、品质意识、成本控制能力及组织管理、协调沟通能力;
4、熟悉IATF16949、ISO45001等管理体系要求,并能组织下属有效执行与持续改进。
工艺部经理
1.2-1.4万元/月
厂长/主管10年以上本科工艺设计新品导入(NPI)工艺改良焊接工艺
岗位职责:
1. 工艺技术管理
制定与优化工艺:编制产品加工工艺流程、操作规程及相关工艺文档(如工艺卡、作业指导书),持续优化以提高产品质量与生产效率。
工艺文件管理:负责技术图纸和技术资料的归档与维护,确保文件准确、完整且具备可追溯性。
新工艺研究:推进新工艺、新技术及新设备的引入、研发与应用,保持制造工艺的技术先进性。
2. 生产支持与问题解决
现场技术支持:在生产过程中提供工艺指导,及时处理设备调试、适配及现场工艺异常问题。
质量问题分析:联合质量与制造部门对生产异常进行原因分析,提出改善措施并监督执行效果。
工装设备管理:主导或配合完成工装夹具的设计、制作、维修计划制定及实施,并跟踪新设备运行稳定性直至正式移交。
3. 成本与质量管理
成本核算与控制:开展工艺环节成本测算,提交成本对比分析报告,通过优化工序布局、提升材料利用率等手段降低制造成本。
质量保障:参与新产品验证工作,组织工艺文件与质量体系文件会签,确保产品符合质量标准要求。
4. 团队与部门管理
团队建设:负责工艺团队的组建与日常管理,定期组织内部培训与技术分享,提升团队整体专业水平。
运营管理:全面负责工艺部门日常运作,统筹任务安排与进度管控,制定部门工作计划与发展目标。
5. 项目与跨部门协作
项目管理:牵头新产品试制阶段的工艺跟进,记录加工过程数据与问题点,主导海外项目从立项到量产的全流程协调。
沟通协调:与客户、供应商及公司内部各职能部门保持高效沟通,保障项目按APQP流程推进并如期交付。
任职资格:
1、本科及以上学历,10年以上重型机械行业相关工作经验。
2、具备机械类产品技术管理背景,熟悉产品生产工艺流程,能够独立完成工艺文件编制。
3、掌握精益生产理念,善于优化工序路径、减少加工损耗、提升设备使用效率,有效控制生产成本。
4、熟练操作2D/3D设计软件(如AutoCAD、SolidWorks)。
5、有ERP/MES系统操作经验者优先考虑。
福利待遇 :
1、绩效奖金,股权激励;
2、带薪休假、防暑降温费;
3、传统节日发放福利物资;
4、公司提供免费住宿,精美午餐;
5、五险一金、商业保险。
注塑工艺技术员
1.3-1.9万元/月
工艺工程师PE3-5年本科注塑设计注塑质量管理注塑工艺
1、制定并编写注塑区域的工艺标准及相关技术文件
2、开展现场工艺巡查,对未按工艺纪律执行的情况进行现场培训与纠正,强化关键工序的过程管控
3、分析工程不良问题并推动改善措施,联动相关环节协同实施优化方案
4、跟进新品工艺样机及小批量试产的生产过程,确保顺利落地
5、推进工艺降本工作,开展机型BOM的核查与优化
生产班组负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年高中食品/饮料
岗位职责
1、依据生产计划,科学分配班组成员工作任务,跟进生产进度,确保生产任务按时按量完成;
2、统筹班组内部各环节协作,及时处理突发状况(如设备异常、物料不足),维持生产流程顺畅;
3、准确记录并上报班组生产相关数据(如产量、效率、损耗),协助优化生产工艺与流程;
4、督促员工严格遵守工艺要求、操作规程及质量规范(如净含量控制、标签准确性、封口质量等);
5、对生产过程中各环节(如装袋、包装、消毒等)进行质量巡查,发现不合格品立即标识、隔离并反馈;
6、开展日常质量自查,追溯质量问题成因,推动改进措施有效实施;
7、负责班组人员考勤管理、行为规范监督及业务培训(如操作标准、安全常识等);
8、监督生产设备与工具的正确使用及日常维护(清洁、保养),提前识别潜在设备风险;
9、落实生产车间5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),保证作业环境符合卫生标准(如高洁净区微生物达标);
10、贯彻安全生产制度,检查员工操作合规性,预防各类安全事故的发生;
11、配合完成上级安排的其他临时工作。
任职要求
1、高中及以上学历,食品或食品加工类专业者优先考虑;
2、具备2年以上食品生产企业班组长工作经验,熟知食品生产全过程(如包装、灌装、杀菌等);
3、具有良好的组织协调能力、应急处置能力及抗压能力;
4、了解食品生产相关质量标准(如GB 14881)及HACCP管理体系;
5、具备良好沟通能力,能够高效对接一线员工、管理层及其他职能部门;
6、能适应加班和倒班工作安排;
7、责任心强,工作细致,具备一定的成本管控意识;
身体健康,无食品行业规定的禁忌病症。
工程设备主管
1-1.5万元/月
机械设备工程师3-5年本科不需要出差要求有机械设备工程师经验自动化设备经验企业(甲方)设备维修/保养经验非标设备经验
产线设备日常运行维护,定期计划性保养,突发重大故障应对,问题分析与归纳,备件管控,专项优化改进;
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