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招聘：潮州移动营业厅区域店长 薪资：6000元以上/月 岗位职责:1、负责营业厅区域日常运营管理，确保服务流程规范有序2、协调团队工作，提升门店整体运营效率与客户满意度3、执行公司政策，完成上级交办的各项工作任务4、热爱通信行业，有相关经验者优先考虑任职要求：1、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效处理客户问题2、拥有较强的组织协调能力和团队管理经验3、工作认真负责，具备较强的责任心和执行力4、持C级驾驶证，并自带小汽车5、能配合工作地点调动

招聘：咖啡店店长（市区上班） 薪资：4000元以上/月 负责门店日常管理和外卖平台的运营

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公司：每日每夜库尔勒分公司招聘岗位：店员，店长1.店员店长25名要求：高中及以上学历，普通话流利，性格开朗，会微笑服务，有工作经验者优先，必须能长期干，能接受上夜班。，男女不限特殊要求：能接受夜班，倒班制有两班倒(10小时—10小时)，三班倒，24小时，一人8小时年龄：20---45岁工资：2800-3200+绩效提成试用期三个月。提供住宿联系人：陆星辰联系电话：

招聘珠宝店副店长 岗位职责： 1.负责门店销售管理，有能力有实力提升销售业绩，带领团队完成门店销售任务。 2.做过大客户管理，手里有大客户资源，并且和大客户关系粘性高，能转化销售。 3.人品正直，德行厚重，有责任心。具备主动服务意识，沟通表达能力强，抗压能力强。 4.形象气质佳，具备珠宝门店管理零售经验。 5.工作能力强的，年龄不限，学历不限。

急聘 急聘，长促或临促 盒马翠微印象城店 190/天 时间：7-4点 — （凤梨和菠萝蜜） 盒马金源店， 190/天 周一到周四（任意两天，切凤梨） 要求： 年龄：50岁以内 性别：男女不限 老手优先 ⚠必须有健康证 ☎：

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岗位职责： 1.负责对所辖门店进行定期巡检，核查运营标准执行情况，包括陈列、服务、卫生、安全等维度 2.收集门店经营数据与一线反馈，分析问题并提出可落地的优化建议，推动整改闭环 3. 协助门店开展员工培训与带教，提升团队服务意识与业务规范性 4.监督促销活动执行效果，确保政策传达准确、物料到位、话术统一 5.及时向上级汇报重大异常及风险事项，协同区域负责人制定应对方案 任职要求： 1. 具备督导/巡店或零售运营管理相关工作经验 2. 熟悉连锁门店运营流程与标准管理体系 3. 具备较强的数据敏感度、沟通协调能力及跨部门协作意识 4.适应高频次出差，能独立完成多店巡检与报告输出 5.责任心强，原则性与亲和力兼备，具备基础办公软件操作能力

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副厨师长，不限 工作地址:北京 9000-10000 上灶经验10年以上，精通京鲁菜，家常菜；有上进心，会电脑，有一定管理经验 40岁以下公司代培制度完善，晋升空间公开透明

【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

招聘：超市便利店收银理货员（2名） ✅ 工作时间：上24小时 休24小时 ✅ 薪资待遇：3000元 + ✅ 工作地点：八里桥 有意者直接联系咨询、面试 ☎

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