岗位职责 1、生产异常处理：处理产线异常，给生产提供技术支持、不良品的及时分析和评估、数据分析和对策制定、实施、标准化； 2、生产效率提升：指导、监督生产达到标准产量，提升人均产能，降本增效 3、产品前期的评估：产品前期结构及工艺可行性评估，打样，试产跟进和量产准备工作、量产后工艺优化，持续改善； 4、工艺标准化：建立新产品工艺，维护和优化产品的生产工艺，降低产品在制程中物料损耗、工艺标准明确，SOP的制作。工装夹具的设计和优化；工艺标准化审核。 任职资格： 1、统招大专及以上学历，机械，模具类相关专业 ; 2、熟练APQP流程，PPAP和IATF16949体系文件要求，能够独立完成过程控制文件的制作； 3、熟练NPI流程，掌握异常处理流程，掌握编写FMEA/DOE。 4、熟练使用CAD，Pro/e等绘图软件，能制作SOP,较强的数据分析能力&沟通协调能力； 5、3年以上塑胶五金制品行业，或自动化生产线工艺设计和改善经验，熟练冲压模具、塑胶具、机加工，组装工艺等设备。

我们希望找到一位做事认真、愿意学习工艺知识，同时对 AI 有兴趣的同事。 工作时间5天8小时 从尺寸录入、核对等基础工作开始，逐步熟悉相关工艺知识和岗位要求。如果你希望学习一项具体业务，也愿意尝试用 AI 帮助自己学习和提高工作效率，欢迎应聘。 主要工作 1. 学习基础工艺知识，熟悉相关资料及工作要求。 2. 按要求录入、整理和核对尺寸等工艺相关信息。 3. 检查录入内容是否准确、完整，对不清楚或不一致的信息及时提出并确认。 4. 协助整理相关工艺资料，逐步熟悉产品和加工流程。 5. 尝试用 AI 辅助学习、理解和整理资料，并对照原始资料核对结果。 希望你具备 - 基本电脑操作能力：能进行文字、数字输入、文件管理和基础表格操作。 - 细心和责任心：愿意认真核对尺寸、单位和录入内容，发现问题及时反馈。 - 学习意愿：愿意从基础工作学起，遇到不懂的地方主动问，逐步积累工艺知识。 - 实际 AI 使用经验：用过至少一种 AI 工具，能说清自己用它做过什么。学习、生活或工作中的使用经历都可以。 - 对 AI 的兴趣：喜欢探索 AI 的用途，愿意继续学习，并尝试把它用到实际工作中。 - 结果核对意识：能对照原始资料检查 AI 给出的内容，发现错误会修改，不能确定的地方会提出问题。 男女均可，欢迎应届毕业生、初入职场或希望转岗学习的应聘者。 相关岗位经验可以不多，有基础电脑操作能力、做事细心、愿意学习，并有实际使用 AI 的经历，都可以考虑。 应聘方式 请发送简历，并附上一段简短说明： 我用过什么 AI，帮我做过什么事情，我怎样检查或修改它给出的结果。 例子可以很小，例如整理资料、归纳信息、学习一个知识点、修改文字或辅助处理表格。

岗位名称：冲压工艺工程师 岗位职责： 1. 编制冲压、焊接工艺路线及DFM分析报告，输出工艺可行性评估报告； 2. 参与模具设计评审，从工艺角度提出排样、成形性、材料利用率等优化建议； 3. 负责模具试模、调机及工艺参数优化，解决试模及量产中常见问题； 4. 对接模具、计划、品质等部门，制定改善方案，配合产线提升良率推动降本改善； 任职要求： 1. 中专/高中及以上，机械、模具类专业优先； 2. 5年以上冲压及焊接装配工艺相关工作经验，熟悉冲压成形、焊接装配工艺流程； 3. 能看懂产品图、模具图及工艺图纸，可独立完成图纸评审并提出改善意见； 4. 具备较强的现场问题分析能力，能独立处理试模及量产中的工艺异常； 5. 有汽车零部件行业经验或熟悉 IATF16949 体系者优先； 单休八小时

1.工艺研发：负责36-500kV主变压器产品工艺的技术研发与工艺创新； 2.工艺编制：编制生产过程各工序的工艺文件、操作规程及作业指导书； 3.工艺审核：审核工艺方案的技术可行性，确保工艺符合设计要求及行业标准； 4.工艺检查：监督生产现场工艺执行情况，开展工艺纪律检查，处理现场工艺问题； 任职资格 1.学历要求：大专及以上，电气、机械及相关专业 2.经验要求：8年以上变压器制造行业工艺工作经验；必须具备线圈及器身绝缘工艺经历，熟悉绝缘材料选用及绝缘处理工艺流程。

岗位职责： 1. 负责新产品工艺可行性评估、工艺流程设计及作业指导书（SOP）编制 2. 主导产线工艺优化，提升良率、效率与制程稳定性，降低生产成本 3. 协同研发、品质、生产部门解决试产及量产中的工艺异常问题 4. 参与新设备、新材料导入的工艺验证与参数调试 5. 推动PFMEA、CP等工艺文件落地执行，并持续开展工艺标准化建设 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料、电子、自动化等相关专业优先 2. 具备工艺工程师相关工作经验，熟悉制造业生产流程与制程管控逻辑 3. 熟练使用CAD、DOE、SPC等工具，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的跨部门沟通协调能力及问题推动解决能力 5. 责任心强，注重细节，能适应产线现场工作环境

长白9h、包食宿、五险、福利等 岗位职责: 1.**方案设计：**参与新产品/项目的概念设计和方案构思，提供创新且可行的设计建议。 2.**详细设计：**运用专业软件完成详细的设计工作，包括但不限于模型建立、图纸绘制、装配设计等。 3.**图纸与技术文档：**生成准确、规范的设计图纸、BOM（物料清单）、SOP、等文档。 4.**技术支持：**与生产、工艺、采购、质量等部门协作，解决在产品制造、装配、测试过程中出现的质量问题。 5.**设计优化：**参与现有产品的设计改进、优化和降本工作，提升产品性能、可靠性和可制造性。 6.**技术调研：**跟踪行业新技术、新标准、新工艺，并应用于实际设计中。 7.**项目协作：**在领导或高层的指导下，按时保质完成所分配的设计任务。 任职要求: 1.**学历与专业：** *大专或以上学历，机械设计制造及其自动化、工业设计、电子信息工程、电气工程、自动化、计算机、艺术设计等相关专业。 *（对于有多年汽车零部件设计制造经验者，可适当放宽条件） 2.**核心专业技能：** ***精通专业设计软件：**这是硬性要求： ***机械/结构方向：**精通**SolidWorks,AutoCAD,CATIA,UG/NX,Pro/Engineer(Creo)**等至少一种。 个人素质: *对设计工作充满热情，追求卓越。 *逻辑清晰，思维缜密。 *积极主动，能承受一定的工作压力。 *具备开放的心态，乐于接受反馈并不断改进。

【薪资待遇】 综合工资到手7000-8000 【招聘要求】 1、招收年龄16--45周岁 2、身体健康，能配合加班 3、持有效本人身份证明。 包吃包住，宿舍配套完善，居住环境整洁舒适 1.最少需做满1个月，可长期工作者优先; 2.公司为员工缴纳五险一金; 3.现场直接签订劳动合同; 4.公司实行人性化管理，工作氛围轻松; 5.根据公司经营状况及员工表现，有机会获得年终奖金

单位简介： 迈时光电经营电力行业高效节能技术；电子专用材料研发；新材料技术研发等 岗位：研磨、点胶、穿纤、外观检验，大多坐岗，显微镜操作，两班倒，部分长白班岗位 优势：入职缴纳五险，长白班多，部分倒班，坐岗 优势：提供住宿，有餐补 招聘要求：18-45岁，必须男女比例3:1，识字会写字，有相关工作经验 综合薪资：5000-7500左右，每月5号发上月薪资，招商银行卡 工作时间：两班倒（8:30～20:30） 食宿环境：每天提供餐补，10元/餐，宿舍4-6人间（入职安排），独立卫生间，空调热水器齐全。住宿费用200元/月，水电费平摊 面试员工需要提前申请无犯罪记录，没有无犯罪记录证明无法入职

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程完成产品组装、包装或流水线作业 2. 正确使用和日常维护基础生产设备及工具 3. 配合质检人员完成工序自检与质量记录 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 5. 遵守安全生产规范，及时报告异常情况 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和沟通能力 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 无犯罪记录，能提供有效身份证明

女工：22–52 岁｜投料岗（小酥肉、椒盐蘑菇） 两班倒 20 元 / 小时，计时 11.5h，满月额外 300 全勤奖 也可选择长夜班 12 小时，20 元 / 小时，每日最低计 8.5h 男工：22–45 岁｜去筋皮 / 猪肉分割 两班倒 16–17 元 / 小时，7 对 7 班次，计时 11.5h 有食品厂流水线经验优先！ 福利实打实： 包三餐 + 免费住宿，宿舍空调、淋浴、独卫、洗衣机，水电全免 恒温车间，干活舒服 面试须知：面试通过需办健康证 地址：陕西杨陵区

每天八小时 员工 60岁以下 普通工种 简单易懂 详情电话联系

招聘要求：18-45岁，男女不限； 工作内容：厂区主要生产电子元器件； 工资待遇：18/小时，月综合工资5000-8000元，有餐补； 宿舍配有空调，热水器、电风扇24小时热水供应、厂车10分钟左右； 工作时间：8.30-20.30两班倒，上六休一。

新厂新能源芜湖，320一天，包吃包住，年龄16-55，不限经验 屏幕下方【免费聊】咨询

熟悉生日蛋糕裱花工作，独立完成西点柜

茶饮店员

负责钣金件的设计开发、工艺规划与持续优化，提供生产过程中的技术支撑，并参与跨部门协同工作，覆盖产品从研发到落地的全流程管理。 要求熟练掌握CAD等相关设计软件，具备扎实的机械工程理论基础与实践能力，拥有2年以上相关岗位工作经验。

【岗位职责】 1. 负责编制工艺、作业指导书、操作规程，并进行审签。 2. 负责工艺技术改进工作。 3. 负责解决产品技术质量问题。 4. 负责技术部归口管理的体系文件的编制、修订等工作。 5. 参与新产品开发工作，输出以下文件：产品图纸、产品技术规范、验收规范、工艺文件等。 6. 负责参与产品工艺设计、技术引进、技术创新和改进工作。 7. 参与技术成果（专利申报、科技项目申报）管理。 8. 参与效能提升工作。 9. 参与工艺评审。 10. 负责配合生产指导新产品试制工作。 11. 负责解决生产中出现的技术质量问题。 12. 参与或组织工艺纪律监督检查工作。 13. 遵守公司各项规章制度及员工守则。