青岛市胶州市招装修工长

招聘：工段长 薪资：3000-5000元/月

济南市历城区招工长/工程师岗位职责: 1.负责装修项目的日常施工管理工作，有长期完整稳定的水电瓦木油工人，确保施工进度和施工质量； 2.协调资源，合理安排施工计划，监督施工现场的施工情况； 3.解决施工过程中出现的各种问题，保证施工顺畅进行； 4.带领团队保证工期，确保项目按时完成。 任职要求: 1.有较强的组织协调能力和现场解决问题的能力； 2.能够熟练掌握施工流程及相关标准； 3.具备良好的团队合作精神，能够有效地带领团队 4.有责任心，能够保证工期和质量。

招聘桥梁工长 市政小桥 工作地点聊城市里 有意电联

招聘：助理工程师 薪资：4000-4500元/月

青岛市城阳区招工长/工程师

威海市环翠区招工长/工程师

工程师 工作地址:山东龙泰电站技术有限公司 5000元

烟台市莱山区招工长、钢结构安装/打板，要求有钢结构安装经验，能熟练使用高空车，能安装包边件优先，非诚勿扰！

工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 夜班加班额外补贴每小时10元 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 个人房间空调电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作有没有活

西青张家窝工地找钢筋工长，成年有活，月薪12000，工资准成，泵站工程，有想法的联系

招聘室内装修： 设计师、工长、家装销售、主播 薪资待遇绝对优厚 ⛳集贤县嘉家装饰设计公司 知名大品牌实力装修公司 ​现招聘： ​ ​1. 室内设计师（2-3人） 底薪3000-5000元 + 设计费提成 + 签单提成 综合5000-12000元/月 2. 工程工长（1-2人） 底薪4000-6000元 + 工地管理提成 + 质量奖 综合6000-10000元/月 3. 家装销售/顾问（3-5人） 底薪2500-3500元 + 高提成 + 开单奖 + 销冠奖 综合4000-10000+元/月，上不封顶 4. 直播主播/短视频运营（1人） 底薪1500+，综合4000-8000元/月 ☝以上岗位薪资最终按实际完成工作量情况而定 地址：集贤县二手车院内 ☎电话：

西安长安区建材街、韦曲南和樊川公园附近招聘工程师，年龄限制在58岁以内，工资约为3500元。

广州海珠区土华越和华B区B15招聘烫工长工一名。

邯郸市肥乡区招工长/工程师

岗位职责： 1.全面负责生产部门的日常管理，保障生产流程高效运转，提升生产效率与产品品质； 2.编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保订单按时交付； 3.持续优化生产工艺，管控制造成本，推动精益改善，增强运营效能； 4.带领团队开展业务指导与技能培养，营造积极协作的工作环境； 5.与采购、质量、技术等相关职能部门协同配合，确保信息互通与资源高效调配； 6.落实安全生产管理，严格执行国家及行业规范，防范和应对各类生产安全事件； 7.对生产数据进行统计分析，发现运行瓶颈，制定改进对策，不断提升生产绩效。 任职要求： 1.具备扎实的生产管理实践经验，能独立带领团队达成各项生产指标； 2.熟知机械制造领域生产运作流程，掌握相关技术原理与工艺要求； 3.拥有出色的团队管理能力，善于激发员工积极性，增强团队合作效率； 4.具备良好的沟通与协调技巧，能够快速响应并解决现场问题； 5.工作责任心强，抗压性好，能在高强度工作节奏中保持理性判断与高效决策。

岗位职责: 1.承担制冷领域的研发任务，涵盖设备的设计、测试及性能优化。 2.参与制冷产品开发规划，推动技术革新与产品性能升级。 3.协同团队攻关制冷技术研发中的关键技术问题。 4.主导新产品设计评审工作，确保满足市场需求与客户期望。 任职要求： 1.具备扎实的技术功底和创新意识，能独立开展产品研发工作。 2.拥有良好的协作意识，能够与团队成员高效沟通配合。 3.熟悉制冷技术原理，持续关注行业前沿技术发展。 4.具备分析和解决复杂技术问题的实战能力。

岗位职责： 1.负责登记货物出入库数据并开具相应单据； 2.统计与登记各生产工位的产量信息； 3.完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1.熟悉常用办公软件如Word、Excel、Powerpoint等操作； 2.具备工厂工作经历，掌握基本生产运作知识； 3.工作踏实勤奋，态度认真，责任心强。

岗位职责: 1.负责鸣环农牧旗下平养及笼养白羽肉种鸡场的日常运营与管理工作 2.监督养殖流程的标准化执行，确保动物福利与生产效率双达标 3.组织开展鸡场技术培训与员工绩效考核，持续推动养殖技术升级与流程优化 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能有效处理鸡场内外部协作事务 2.具有团队协作意识，能够带领团队共同达成工作目标 3.拥有较强的学习适应能力，能应对动态工作环境，不断提升个人与团队专业水平

岗位职责： 1. 负责工业产品外观、结构及人机交互的创意设计与方案落地，输出高质量3D建模、渲染图及工程图纸 2. 参与用户调研、竞品分析及设计趋势研究，提出兼具创新性与量产可行性的设计方案 3. 协同结构、电子、工艺等团队完成设计优化，确保产品在成本、工艺、品质及交付周期上的综合平衡 4. 配合供应链完成样机制作、打样验证及量产导入支持，跟进设计问题闭环 5. 维护设计规范与资产库，持续沉淀设计方法论与标准化资源 任职要求： 1. 工业设计、产品设计或相关专业本科及以上学历，具备扎实的手绘、建模（Rhino/Keyshot/ProE等）及视觉表达能力 2. 2年以上消费电子、智能硬件或家居类产品设计经验，有完整量产项目经验者优先 3. 熟悉CMF工艺、模具基础及常用材料特性，了解ID至MD全流程开发逻辑 4. 具备良好的用户思维与跨部门协作意识，责任心强，能适应快节奏项目推进 5. 投递请附个人作品集（PDF或在线链接），需体现设计思考过程与成果

岗位名称：资料员；焊接记录员；统计员；车工；铣工；铆工；铆工班长；管工；岗位要求：1.资料员：无明确要求。2.焊接记录员：无明确要求。3.统计员：懂CAD，理工科。4.车工：无明确要求。5.铣工：无明确要求。6.铆工：懂基础结构图纸。7.铆工班长：持操作证，精通图纸。8.管工：根据图纸将管道或钢结构完成拼接，带领焊工及其他工种完成产品制造工序。薪资待遇：1.资料员：160元/8小时。2.焊接记录员：160元/8小时。3.统计员：200元/8小时。4.车工：260元/8小时。5.铣工：280元/8小时。6.铆工：260元/8小时。7.铆工班长：330380元/8小时。8.管工：390元/8小时，加班费一比一，管住，商业险。

岗位职责: 1. 负责机械电力设备相关图纸的绘制，依据技术规范完成零件图、装配图、接线图等，熟练操作CAD、SolidWorks等绘图工具； 2. 与车间人员及电气工程师协作，确认图纸细节，包括加工方式、安装空间等相关要求； 3. 保证图纸的专业性与准确性，及时修正图纸中的问题，如尺寸标注错误、符号使用不规范等情况。 任职要求: 1. 熟练掌握机械电力类设备的制图能力，具备将三维模型转化为二维图纸的经验 2. 可独立承担设备绘图工作，按时保质完成任务 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作认真细致 4. 年龄30－45岁，大专及以上学历，机械或电气相关专业 加分项 具有通用设备、自动化设备、专用设备等行业工作经验者优先

岗位职责： 1. 按照图纸规范，完成制冷设备的制造、安装与调试任务，包括蒸发器、冷凝器等部件； 2. 参与现有制冷系统的改进与升级，优化设备运行效率及能源利用率； 3. 排查并处理制冷设备在运行过程中出现的技术故障，提供现场支持与维护保障； 4. 协同生产、销售等相关团队，推进项目按时保质实施。 任职要求： 1. 熟悉制冷工作原理及配套设备结构，掌握必要的理论知识； 2. 具备出色的分析与应对能力，可独立解决各类技术性问题； 3. 具有良好的协作精神，能与不同部门保持高效沟通与配合； 4. 热爱制冷领域工作，积极学习新技术，适应行业发展需求。

钣金工程师一名，熟练使用CAD/SW制图软件，负责日常生产的图纸拆分，来料统计，处理清单。交保险

有挖掘机、履带车、修剪车等相关设备工作经验者优先，条件优秀者可适当放宽要求 1、参与机械设备研发，承担机械零部件的设计、分析、制图，包括方案制定、3D建模设计、BOM表编制等工作； 2、对机械设计图纸进行解读，并提供相应的技术支持与指导； 3、依据现行技术标准开展机械图纸的规范化工作，输出设计图纸，参与新产品试制过程的跟进； 4、负责新项目在机械领域的可行性评估与技术论证； 5、根据工厂现有产品需求，完成研发所需产线及设备的研发与落地

水岸花语 卫生间地漏疏通

下午找人缠瓜秧

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