岗位职责： 1、售后管理：制定并完善售后服务的管理制度与工作流程标准，持续优化售后运营流程，有效控制并降低售后成本； 2、售后时效：提升售后服务响应及问题处理效率，提高客户满意水平，减少客户投诉发生率； 3、赋能培训：组织开展售后团队的业务培训、能力认证及专业技能提升工作。 任职要求： 1、学历相关：具备全日制大专及以上学历； 2、工作经验：拥有3年以上售后管理相关工作经验； 3、专业技能：具备扎实的数据分析能力和服务导向意识，思路清晰，具备良好的规划能力； 4、综合能力：具备较强的学习能力、创新思维以及跨部门协作沟通能力。 备注：可接受异地

工作时间：9个时左右，中间有休息时间 工资：5000/5500有提成 要求：头脑灵活，会使用智能手机，普通话标准 工作轻松。坐着办公

员工福利： 1，综合平均月薪资7000＋，上不封顶，缴纳五险一金，享受全勤奖励与餐费补贴 2，享受法定节假日、年休假、婚假、产假等各类假期待遇 3，定期组织多样化文娱活动（如户外互动、节日联欢、员工生日会等） 4，提供带薪岗前培训

一、售前岗位职责： 1：在京东电商平台负责订单跟进，对异常订单及时沟通处理，快递查询，及时给到客户解答。 2.负责登记店铺产品信息（客户返现信息、发票信息） 3.解决客户问题，跟进客户问题处理 3.处理售前以及简单咨询的售后问题 4.抗压能力强 二、售后岗位职责： 1：处理退款退货、评价、投诉、逾期退款、工单、快递异常等问题的处理。 2：需要责任心强，抗压能力强。 3：懂得灵活应变处理客户的各中问题，并且能够及时、有效、妥善的处理。 四、任职要求： 1：年龄18岁以上，中专及以上学历，1年以上相关经验者优先； 2：熟悉Excel、word操作，打字速度:50个/分钟以上， 能和多人同时通过网络聊天工具沟通； 3：较强的应变能力、口头表达与沟通能力（重点）； 4：具备较强的学习能力，可快速掌握专业知识，及时开展工作； 5：勤奋踏实，有良好的服务意识及服从意识，能承受一定的工作压力。 五、薪酬描述： 1：上班时间：9:00-12:00,13:00-18:00,18:30-19:30（不加班除618和双11） 备注说明：目前客服是早班，没有晚班。后续旺季或者高销量需要早晚班(晚班上班时间下午1点到晚上6点，晚上6.30到晚上10点） 2：月休4天，排班轮休；包吃两餐（中餐和晚餐两素一荤），购买广州五险 3：晋升空间：售中客服-售后客服-客服组长-客服主管 4：售中（3500底薪+500绩效）-售后（4000底薪+1000绩效）-客服组长工资（4600底薪+1500绩效+万分之一提成)。 据表现可提薪资

岗位职责 主要负责维护客户日常客情关系，同时一些售后的问题也需要及时协助解决，如改保单信息，咨询问题，提高保额。 工作内容 1：负责公司老客户的维护及各项后续保全服务的跟进 2：无需自己寻找客户，公司提供客户资源 任职要求 1.年龄：25岁—45周岁； 2.学历：大专及以上学历（学信网可查）。 底薪6000+绩效奖金（3000～8000，具体依据工作完成情况而定） 综合6000～10000之间 周末双休，节假日按法定放假

客户下单跟进，物流跟进，客户下单，备货，送货，发货跟进。

工作职责: 解答咨询问题，审核信息（办公室坐班不外出）工作轻松简单~~ 岗位要求： 1、18-35 周岁 2、男女不限 上班时间： 8小时工作制（月休 6-8 天） 福利保障： 1、按国家规定购买五险； 2、享有带薪年假，婚嫁，产假及其他法定假期； 3、享有丰富的员工节日福利； 4、员工用餐点，冰箱、微波炉俱全

·工作时间：上午9～12点，双休+国家法定节假日 ·工作内容：电话告知老客户公司的活动、权益、福利 ·薪资构成：3000元

工作内容 回复客户问题 给客户发报价 登记客户信息 月休四天 法定假日休息

2026电商团队招聘 电商客服 【岗位职责】 1. 处理售前、售中、售后咨询与问题。 仓库打包专员 【岗位职责】 1. 负责订单拣货、核对、包装与发货。 平播主播 【岗位职责】 1. 负责日常直播，展示讲解产品，带动销售。 工作地点： [狮岭，前进，刘屋] 应聘方式： 直接联系：[

"急聘保姆（尽快上岗） 牡市桥北急聘居家 保姆，家里老两口，女老人自理，男老人可以走动，走的慢，需要喂饭，白天需要做老人的饭、简单擦擦地，要求身体健康，干净利落，月薪4500，月休2天，速联详情（不靠谱的请勿扰）"

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。

广州用木工2个人，做日工，供吃，供住，一天三百七，别超55周岁，头十五上人，电话

广州市增城区招水电预埋焊工师傅，要求带证上岗，二把刀勿扰

广州市白云区修房子，30层楼，20多万平方米，地下室木模，标准层铝模哈，联系电话

工作内容： 处理快递售后问题，如接听电话，处理系统工单，仲裁等 工资待遇：2600-3000 休息：月休四天 上班时间： A班：8:00-12:00，14:00-18:00B班：9:00-18:00 工作地址：北海市海城区科盛路28号福达冷链对面韵达快递 任职要求： 责任心强，工作认真负责，有较强的沟通协调处理能力，有从事快递行业经验者优先 来电和面试时间：，时间：8点-12点，14点-18点

本公司招聘前台客服人员4名，和售后客服人员数名

招聘： 茶具售后客服兼配货包装1名，工资 面议 地址：宝美一期变电所对面爱玉厂。☎：

熟悉汽车售后维修三包流程责任心强能配合团队合作应届毕业生优先

需要3人左右，会电脑

（早:7:30-16:30 中:12:00-21:00 晚:14:00-23:00） 岗位职责: 1. 搭建并运营服装电商客服团队，保障服务品质稳定高效。 2. 跟进团队日常运作，优化服务流程与执行效率。 3. 组织团队及时响应客户咨询与问题，确保客户体验优质。 4. 定期开展业务培训，持续提升成员专业素养与服务水平。 任职要求： 1. 具备较强的服务导向意识，能妥善应对客户投诉及突发状况。 2. 拥有优秀的团队管理与沟通协调能力，善于推动团队目标达成。 3. 熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理与分析技能。 4. 熟悉服装类电商运作模式，适应快节奏工作环境。

招聘在线网络客服(无经验要求，新手小白也能轻松上手） 岗位上班时间弹性，上班轻松，有客服、电话销售、网络销售、主播、音频等经验者可优先考虑 入职要求: 1、有上进心，团队意识强，肯努力，肯勤奋，遵守公司规章制度 2、年龄要求18-35周岁 3、性格开朗、普通话标准，形象良好 4、每天公司坐班时间6小时 职位内容: 1、公司提供资源，在线维护用户及保持沟通交流，保持客户粘性。(无需销售产品) 2、遵守公司规章制度配合公司安排的活动和免费培训。 3、提供免费培训、老带新等等，可以让你更快适应工作。 4、需要耐心勤劳，拒绝三天打鱼两天晒网 薪资待遇：新人保底4000-5000无责任保底，上手后第二个月收入保证在5000+以上 努力的收入10000+ 上班时间:做六休一，弹性工作 公司定期会有下午茶，生日会，旅游等团建活动，工作环境舒适

[岗位职责] 1. 售前接待数据要求：平均响应时间控制在15秒内；客户满意度达90%及以上；3分钟内回复率不低于90%； 2. 主动解答客户疑问，协助引导客户完成下单及追单等销售支持工作； 3. 高效处理客户售后事宜，及时响应并回复群内消息； 4. 每5分钟查看一次后台服务单，自仓库签收起，须在1小时内完成相应处理； 5. 售后换货、赠品发放、物流单号等信息需准确登记，并通过在线表格与客户沟通协调处理进度； 6. 处理问题时保持耐心与主动性，具备灵活应变能力，逻辑清晰，能独立判断并解决突发情况； 7. 按时完成上级交办的其他相关工作任务； [任职要求] 1. 中专或以上学历，具备1年以上抖音等电商平台售后客服工作经验，熟练操作ERP系统； 2. 打字速度较快，每分钟不少于50-60字，可同时应对多位客户在线咨询； 3. 应变能力突出，能快速响应客户消息，有效提升转化效率； 4. 具备良好的沟通技巧，性格积极乐观，能够妥善处理客户投诉与疑问。

可接受无经验实习生！！！提供转正机会 岗位职责： 1、负责接待来自抖音、有赞等平台的客户，及时响应并处理客户的咨询与疑问，做好售前售后沟通； 2、处理订单确认、物流跟踪及客户在下单过程中遇到的问题，协调仓库安排发货等相关事宜； 3、妥善处理客户投诉、退换货申请，完成售后回访及满意度调研，保障服务质量； 4、汇总售后服务中收集到的数据和反馈信息，定期整理上报，协助优化服务流程； 任职资格： 1、专科及以上学历，有美妆行业或抖音客服相关经验者优先考虑； 2、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 3、熟悉飞鸽、千牛、旺旺等客服工具的操作，了解ERP系统及抖音平台基础交易规则； 4、具备良好的团队协作能力，执行力强，工作认真负责，能适应重复性工作节奏； 工作时间：早班7:00-15:00，晚班15:00-23:00，每月休息4天，上下班打车费用可报销，缴纳五险一金！！ 晋升路径：客服专员→组长→主管 ps：预计11月搬迁至万胜围“工美港”

1、负责售后服务的客户召集、邀请及回访工作； 2、汇总整理并分析客户的反馈与投诉内容； 3、归档客户信息，实施客户分级管理，定期维护更新客户数据。

全平台上面回复客户的信息，给客户答疑解惑。 平时信息会比较多，看好工作时间！ 工作简单，小白有人带！ 底薪5000，提成另算，多劳多得！ 接受无经验，有人教，有人带！ 月休四天，自主调休！ 有意向的可以聊一聊！

岗位职责： 1、承接公司分配的潜在患者资源，通过电话、微信等1V1沟通方式，主动开展暖心咨询服务，耐心解答基础疑问，快速建立与患者的信任关系；​ 2、深度沟通了解患者身体状况、就医需求及核心痛点，精准把握患者对中医诊疗的潜在期待，结合公司中医馆服务优势（专业医师坐诊、特色诊疗方案等）进行适配性沟通；​ 3、精准判断患者到诊意向等级，针对高意向患者制定个性化跟进计划，通过定期关怀、诊疗价值传递等方式强化邀约意愿，高效推进跟进节奏；​ 4、以“邀约患者到中医馆面诊”为核心目标，清晰告知看诊流程、医师资质、就诊福利等信息，主动协调就诊时间，高效完成到诊邀约任务，确保邀约目标达成；​ 5、及时、准确记录患者沟通内容、意向情况及跟进进度，形成规范的客户档案，为后续跟进及团队优化提供数据支撑。 任职要求​ 1、具备1年以上电销、网销或客户邀约相关工作经验，熟悉电话、微信等线上沟通技巧；​ 2、具备较强的患者需求洞察能力和沟通说服力，能快速捕捉核心痛点并精准传递诊疗价值；​ 3、目标感强，具备出色的目标管理和跟进执行力，能高效推进邀约工作并达成到诊目标；​ 4、强烈的赚钱欲望和事业心，追求长期稳定发展，愿意与公司共同成长；​

【岗位职责】 1.核心客服支持与关系维护 作为专业接口人，通过企业微信等线上工具，为合作医生及药房商家提供关于处方规范、平台操作等问题的精准、高效解答。 主动与医生群体保持良好沟通，建立并维护专业的服务关系，提升医生用户的满意度和粘性。 负责日常向医生群体转发、同步各类医学宣教材料及重要通知。 2.平台运营与信息同步 密切关注各平台规则、政策及内部系统操作的更新与变化，确保信息同步的及时性。 主动对医生进行新规则、新功能的培训和指导，确保其能快速适应并符合平台要求。 3.数据监控与业务洞察 负责日常平台关键数据的监控与维护，能够敏锐识别数据异常，并进行初步分析与排查。 熟练运用Excel等工具（如函数、数据透视表）对业务指标数据进行收集、整理与分析。 基于数据分析结果，形成有效洞察，为团队的业务决策和策略优化提供数据支持。 【任职要求】 1.核心素质与技能 具备出色的沟通能力和服务意识，富有亲和力，能与医疗专业人士（如医生）进行耐心、清晰、专业的交流。 具备用户运营思维，能够通过有效互动和服务提升用户的活跃度与忠诚度。 认真负责，有强烈的责任心，能保障沟通渠道的顺畅与医生上线工作的有序进行。 2.抗压与问题解决能力 能够从容面对业务指标压力与突发状况，保持冷静、积极的心态，并能主动、高效地解决问题。 3.学习与适应能力 具备快速学习能力，能迅速掌握医药相关知识、平台规则及新技能，并快速融入团队和工作环境。 4.资质与条件 有药学相关背景或工作经验者优先考虑。 能接受灵活排班工作制，以保障对医生服务请求的及时响应。

1、每日负责线上解答客户的咨询并且进行积极引导推荐，进行相关记录并跟进，促成产品订单的成交; 2、熟悉公司产品，细心解答客户的问题，解决客户的疑虑; 3、客户订单确认，发货、物流状态跟进; 4、积极有耐心处理客户售后问题，为客户提供温馨的服务，针对投诉意向客户，通过电话沟通并做后续回访。 5、处理客户的退款，收集整理产品问题。 任务要求： 1、工作积极主动，做事认真细致。 2、良好的理解及沟通能力,对用户提出的问题能快速的做出准确的回复或提供解决方案。最好过往有电话处理客诉的经验。 3、有耐心，有责任心。 4、晚班需自备电脑。 5、有行业经验者优先。 6、熟悉电脑基本操作，打字速度50字/分钟。 7、不招异地客服。 工作时间：早班8点-17点，晚班16点-24点，晚班在家上班，月休4天，轮休制。 公司地址：南沙区旧镇大胜街2号厂房4楼404房（妇幼保健院对面靠近小卖部红色厂房）

岗位职责： 1、借助企微工具为游戏高端用户提供在线服务，协助玩家完成游戏注册流程； 2、每日与玩家保持沟通，掌握其最新动态，持续建立并维护稳固的信任关系； 3、洞察玩家性格特点与实际需求，推荐适合的充值活动或个性化充值方案； 4、结合用户反馈及潜在需求优化营销策略，及时识别异常数据并进行有效上报与协调处理； 5、每日开展回访工作，高效跟进用户状态，达成内部各项考核指标，并准确完成日度数据记录。 岗位要求： 1、具备半年以上公会运营相关经验，不限具体游戏品类，有重度游戏运作经验者优先考虑； 2、熟练操作电脑，擅长分析用户需求，理解玩家心理，具备提升用户付费意愿的能力； 3、拥有出色的沟通表达能力，思路清晰敏捷，结果导向意识强； 4、积极进取，具备良好的个人与团队情绪调控能力，以及问题归纳总结能力。