岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 3.配合管理完成日常运营支持及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，有良好的服务意识和亲和力 2. 有无相关从业经验均可 3.身体健康，无传染性疾病，能适应轮班工作制 4.形象气质佳优先考虑 足疗提成130/钟，SPA提成150/钟

招聘岗位：纯正规足疗技师 薪资范围：7000—13000元/月 职位底薪：7000元/月 社保类型：五险 奖金补贴：包吃、包住 联系方式v：

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部按摩及足疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客体质和需求，定制个性化理疗方案，提升服务体验 3. 保持操作区域清洁卫生，严格遵守消毒与职业防护规范 4.主动了解顾客反馈，持续优化服务细节，维护客户满意度与复购率 5. 配合门店日常运营，参与服务流程优化及团队协作任务 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立工作及弹性排班 4.持有国家认可的足疗师资格证书或健康证者优先 5. 诚实守信，责任心强，具备基本沟通与学习能力

修脚，足疗，按摩，采耳。 全职，上六休一， 包吃，住。 保底4000 文化程度不限，年龄五十五岁以下。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客身体状况和需求，制定个性化理疗方案并适时调整 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，提升服务体验，维护客户满意度与复购率 5. 配合门店日常运营，参与健康知识普及及基础客户服务工作 任职要求： 1. 热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，仪容整洁，具备基本沟通能力与责任

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、刮痧、拔罐等传统理疗项目 2.根据顾客体质和需求，制定个性化调理方案，并做好服务记录 3.保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒工具，严格遵守卫生防疫要求 4. 主动了解顾客反馈，持续提升服务品质与客户满意度 5.配合店长完成日常运营工作，维护良好服务形象与团队协作氛围 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识和亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，无传染性疾病，持有有效健康证 4.具备基础中医养生知识或相关证书（如保健按摩师证）者优先 5.诚实守信，责任心强，能适应服务行业工作节奏

足疗精油

会足疗推拿有经验者优先包住工资面谈

1.沐足服务：为顾客提供专业的足部按摩、穴位刺激等足疗服务，熟练运用按摩手法，确保服务舒适有效。服务前需做好准备（如整理仪容、检查工具箱），按规范流程服务（如敲门、问好、放水等），服务后提醒顾客带好随身物品。 2.K歌辅助：协助顾客点歌、调试音效，提供唱歌指导，保障顾客获得良好的歌唱体验。 3.客户沟通与维护：主动了解顾客需求，制定个性化服务方案，收集反馈并上报；通过良好服务建立客户关系，提升点钟率和加钟率。

重庆市两江新区招泥瓦工

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重庆地区招聘夹木机操作人员，有意者请自行联系。

重庆唐家院子招聘指挥人员，薪资为5000元，提供住宿，不提供工作餐。加班至12点可补半天工资，加班至3点可补一天工资，员工可选择休息半天或一天，但休息期间无加班补助。男性年龄不超过55岁，女性年龄不超过50岁，需持有重庆证件。招聘人数为5至6名，有意者可报名

重庆市开州区招光伏安装

洗脚泡脚按摩

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升服务体验 3.保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与手法技巧 5.配合门店完成日常接待、客户维护及基础运营支持工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2.有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.身体健康，仪容整洁，能适应轮班及节假日工作安排 4、年纪18-28周岁需要健康证，没有可以办理！

岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩、穴位按压等 2. 根据顾客体质和需求，制定个性化理疗方案，提升健康调理效果 3. 保持操作区域及工具的清洁消毒，严格遵守卫生与安全规范 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务体验，提升客户满意度与复购率 5.配合门店日常运营，参与健康知识普及及基础客户服务工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，仪容整洁，无传染性疾病，持有效健康证 4. 具备基础中医经络与足部反射区知识者更佳 5.责任心强，耐心细致，能适应服务行业工作节奏

岗位职责： 1.为顾客提供专业足部护理服务，包括修脚、去角质、嵌甲处理等基础修脚项目 2.运用中医经络理论开展足底反射区按摩，缓解疲劳、改善亚健康状态 3.根据顾客体质和需求定制个性化足疗方案，做好服务记录与效果跟踪 4.保持操作区域及工具清洁消毒，严格遵守卫生安全规范 5. 主动了解行业新技术、新产品，持续提升服务品质与客户满意度 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有足疗师、修脚师或按摩经络师相关从业经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能适应站立服务工作节奏 4.具备基本沟通能力，能耐心倾听并理解顾客需求 5.服从管理，积极做好店内工作安排

岗位职责： 1.为顾客提供专业、规范的足部按摩及理疗服务，缓解疲劳、促进健康 2.根据顾客需求及身体状况，制定个性化足疗方案并实施 3.做好服务过程中的卫生消毒与器具管理，确保操作安全合规 4.主动介绍相关养生知识及配套护理产品，完成基础销售目标 5.维护客户关系，提升复购率与口碑推荐 任职要求： 1.学历不限，热爱健康养生行业，服务意识强 2. 具备基础足疗手法技能，有相关经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 4.形象端正，沟通亲和，具备良好的职业素养与责任心 5.适应倒班制工作安排，能积极配合团队协作

院长，前台，技师全都招

有超市，零食铺子，便利店类型店铺做过店长，副店长的详谈。 收银，收货，理货，店内清洁，效期检查，系统出入库等。 熟手优先，不招兼职或者短期工。谢谢

招聘职位：酒店店长上班地点：九龙坡区龙门阵/两江新区鱼嘴镇工资标准：节假日补贴等，工资7000-8000，月休四天，购买五险要求：熟悉各大OTA规则、熟悉前厅、客房、餐厅培训管理，有旅行社资源优先，工作踏实长期稳定。联系电话：

足疗技师招聘 薪资：保底10000-15000元，半月发薪 福利：+免费床上用品 要求：18-30岁，有无经验均可

提供高质量身体或足部按摩服务，改善客户健康状态；给予姿势调整、放松技巧指导；确保操作规范及环境卫生。‌‌ ‌年龄18-45岁（技术优秀可放宽），形象气质佳；1年以上经验，沟通能力强；无不良嗜好，服从管理。‌‌1‌‌

招聘岗位：店长一名、导购数名岗位要求：1、年龄20–38岁，形象干净大方，亲和力强，有服务意识2、有童装/母婴/服装零售经验优先3、能接受轮班、节假日上班，工作认真负责薪资待遇：•底薪+提成+任务奖金+工龄工资•月休10天，法定节假日补贴•带薪培训联系人：何经理联系电话：工作地点：永川万达广场二楼咕洛米童装

招聘店长薪资结构： 底薪3000岗位工资500工龄绩效提成（全店业绩） 上班时间：8:30-18:00、月休四天

招聘：茗品汇招聘店长薪资：3000-4000任职要求：具备良好的沟通协调能力，有责任心，能吃苦耐劳，愿意在零售行业长期发展。岗位职责：负责日常接待以及门市运营。上班时间：9个小时月休3天薪资待遇：综合工资3000-4000元/月地址：凉风垭四方花园茗品汇。

招聘店助三名，工资4000~4500，年龄18~35岁。工作地点：北碚状元碑风情街。

包吃住，，薪资面谈 岗位职责： 1.为顾客提供专业、舒适的足部护理及足疗服务，包括足浴、按摩等理疗项目 2.根据顾客体质和需求，制定个性化调理方案，提升健康体验 3. 保持操作区域清洁卫生，规范使用和消毒工具，严守卫生安全标准 4. 主动了解顾客反馈，持续优化服务流程与沟通技巧 5.配合门店完成日常接待、客户建档及基础健康咨询工作 任职要求： 1.热爱健康养生行业，具备良好的服务意识与亲和力 2. 有足疗师相关工作经验者优先，无经验者可提供系统培训 3. 身体健康，无传染性疾病， 4.具备基础中医理论知识或接受过正规足疗技能培训者优先 5. 诚实守信，责任心强，能适应服务行业工作节奏 6.18-30左右，根据条件年龄可以放缓，接受无经验

一、核心职责 1. 运营管理：制定门店年度/月度经营目标（如营收、美容/维修业务量、客户复购率），监控目标达成进度；统筹日常运营流程，包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节，确保服务效率与质量。 2. 人员管理：负责团队搭建，包括招聘、培训（如美容技师技能、服务顾问沟通技巧）、排班与绩效考核；协调团队分工，解决员工工作矛盾，提升团队凝聚力与专业能力。 3. 客户管理：处理重大客户投诉与异议，维护核心客户关系；推动客户满意度提升，如优化服务流程、收集客户反馈并改进；策划客户留存活动（如会员体系、保养优惠），拓展新客户资源。 4. 成本与库存管理：控制门店运营成本（如耗材损耗、水电费用、人工成本），确保利润目标达成；管理美容耗材（如车蜡、清洁剂）、维修配件的库存，做到合理备货、减少积压，定期盘点库存并核对账目。 5. 合规与安全管理：确保门店遵守行业法规（如环保要求、维修技术标准）及公司制度；制定并执行安全规范（如施工安全、用电安全、车辆停放安全），定期开展安全检查，避免安全事故。 二、任职要求 经验要求：通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验，其中1-2年以上门店管理或主管经验，熟悉美容（如打蜡、贴膜、内饰清洁）、基础维修（如小保养、轮胎更换）业务流程。能力优秀者可降低，懂得一些基本常识即可。 能力要求：具备较强的目标管理与执行力，能推动业绩达成；有良好的沟通协调能力，可高效对接客户、员工与供应商；具备成本意识与基础财务知识，能看懂门店经营报表；有问题解决能力，可快速处理运营中的突发情况（如施工失误、客户纠纷）。 其他要求：了解汽车美容维修行业趋势与新产品（如新型美容技术、环保耗材）；持有驾照，能熟练驾驶车辆者优先；具备较强的责任心与抗压能力，可适应门店灵活工作时间（如周末、节假日值班）。 三、核心目标 最终需实现“三重提升”：业绩提升（营收、利润增长）、服务提升（客户满意度、口碑改善）、效率提升（团队人效、施工效率优化），确保门店长期稳定运营。