
工长月结兼职全职
工地主要分布在郑州市区三四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
工长工程师
岗位职责:
1.全面负责水电安装工程的现场施工管理与技术指导
2.编制施工计划、技术交底及质量管控方案并监督执行
3. 协调各专业工种配合,确保项目进度、安全与质量达标
4.组织隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料整理归档
5. 解决施工中出现的技术问题,及时向上级汇报重大事项
任职要求:
1. 熟悉国家及地方水电安装相关规范与标准
2.具备现场施工组织与团队管理能力
3. 责任心强,能适应工地环境并承受一定工作压力
4.持有建造师证、施工员证或相关职业资格证书者优先
5.无学历限制,实际工作经验丰富者优先考虑
中级工程师(持机电相关中工证)
1-1.5万/月
工长工程师
1. 负责工程项目的设计和方案制定,包括勘察、测绘、施工图等;
2. 完成项目施工过程中出现的技术难点解决和技术支持;
3. 进行工程项目的现场调研、监控和验收等工作;
4. 协调各部门合理分配资源,实现项目质量控制。
任职要求:
1. 具备建筑、机械等相关专业技能;
2. 熟练使用AutoCAD、Revit、SolidWorks等软件;
3. 精通设计规范和标准,熟悉建筑、结构、给排水等各项规范;
4. 较强的沟通能力和团队协作精神。
水电工装修木工5-14天1-2人完工结算
全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工班组。两人一组,水电、木工各一人。施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享)施工地点:全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!
要求:1、做过连锁餐饮品牌或工装店铺 2、两人一组,水电、木工各一人,队友固定
我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难。
欢迎介绍致电张先生电话。
45岁以上勿扰
工长周结全职
郑州一小区暖气二次管网改造项目,即将开工,找有经验的施工队伍。工长要求能带队伍、有经验、懂协调、有经验、有队伍优先!
工长工程师
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与协调,确保施工进度、质量与安全符合规范要求
2. 组织并监督施工人员按图纸和技术交底开展作业,及时解决现场技术问题
3. 做好施工日志、隐蔽工程记录及各类验收资料的整理与归档
4.配合项目经理完成材料进场验收、工序交接及现场文明施工管理
5. 协同监理、甲方及各专业班组沟通对接,保障项目高效有序推进
任职要求:
1.有施工现场管理经验,熟悉建筑施工流程及相关规范
2.具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线工作环境
3.吃苦耐劳,具备较强的安全意识和应急处理能力
4. 持有施工员岗位证书或相关职业资格证书者优先
5. 学历不限,建筑工程类相关专业背景者更佳
车间汽车座椅厂免费培训包吃餐补包住20人以上月结日结
郑州大型汽车座椅厂 纯仓库岗!日结 220,包三餐 + 免费住宿
不是流水线!坐岗站岗自由,活轻松
仓库物料员|18-45 岁,招 20人
不查纹身 不用过安检门 上班能带手机
厂区有吸烟区,管理人性化,面试先参观车间试岗,合适直接入职
上班时间:早 8:00 - 晚 8:00 点对点
两种发薪任选
【日结短期】:18元/时, 第8天起每天发放当日工资 ,
【月结长期】:19元/小时 +每月20日发放上月工资。
吃住全包,一分钱不花
三餐免费,食堂四菜一汤,还有拉面、水果牛奶加餐
精装公寓宿舍,当天安排入住,拎包上岗
每天下午 1 点统一面试
面试通过次日上岗,不用等岗
贴砖工地学徒工长期1-2人完工结算
招工启事|招聘贴地板砖学徒工
现招收贴地板砖学徒工,工作地点河南省内
招聘要求
1.年龄 25-40 之间, 身高不低于1米75,身体健康,能吃苦耐劳
2.为人踏实能干,服从师傅安排,肯学肯干
3.能适应工地干活环境
薪资待遇
日薪200元,工资按时发放,跟着师傅学习贴砖技术,学会后可涨工资。
联系方式:王先生
联系电话:
工作地址:河南省内
有意向的朋友欢迎电话咨询,非诚勿扰
富士康7千+不体检0费用入职全坐班活轻松
7-8千/月
普工电子厂免费培训包吃有提成夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住
郑州港区富士康电子厂诚聘普工。。。。
0费用入职,不体检,活轻松,全坐班,主要做苹果手机组装。
入职一小时就可拿到厂牌,刷卡吃饭,宿舍6人间,生活配套齐全,周边商场,网吧,饭店,澡堂一应俱全!!
富士康返费最高8000(签单最高7000包含我补300限时500被褥大礼包折现100元介绍亲友100元)
小时最高27元补700元(包含我补1元限时补贴500被褥大礼包折现100介绍亲友100元
通过我司入职富士康享福利:
.我司补贴差价不扣税
.入职送被褥及生活用品等大礼包(不要大礼包折现100)
️.介绍朋友入职合格100推荐费,推荐自己不算~
员工政策
[一、模式一:一次性稳岗奖金
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:6,500元(含税)
老派遣工:7,000元(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:6,000元(含税)
老派遣工:6,500元(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:5,500元(含税)
老派遣工:6,000元(含税)
发放条件
在职满90天,出名单后7个工作日内发放,发放时需在职(详细发放条件以入职签约文件为准)
二、模式二:同工同酬+分期稳岗奖金
分期稳岗奖金享有期间,同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下:
①【鸿富锦-制造部门关键工站】
新派遣工:25元/H(含税)
老派遣工:26元/H(含税)
②【鸿富锦-制造部门一般工站】
【富驰-制造部门所有工站】
新派遣工:24元/H(含税)
老派遣工:25元/H(含税)
③【鸿富锦及富驰-非制造部门】
新派遣工:23元/H(含税)
老派遣工:24元/H(含税)
发放条件
分期稳岗奖金政策享有至2026/11/30,每月25号在职享有上月分期稳岗奖金,3个工作日内发放,发放无需在职,自2026/12/1起,仅享有同工同酬(详细发放条件以入职签约文件为准)
三、限时补贴【神牛君公司直补】【限时3天,以上两种模式均享有】
标准:500元/人
对象:仅限派遣渠道
发放:9/24-9/26面试人员,在职满30天,
四、新、老派遣工定义
老派遣工定义:2023/1/1至今入职过A事业群,并且至少有一次的在职时长≥30天
不符合上述定义的群体均视为新派遣工
==== ==== ==== ==== ===
护工1-2人月结
养老院招白班一名,工资4500左右,年龄59岁以下,工作时间6:30-6:30,带护理员证、,被褥自带。联系
成都成华区招工长/工程师
8千-1.1万/月
工长月结全职
成都市成华区招聘综合能力强房建工长,要求懂幕墙施工管理(吃的很透),对房建主体施工及二装施工各节点清楚明晰,节点把控,质量管控,工序安排等都经验丰富,思路清晰明了。是干实事,有经验,不吹牛皮,踏实稳重,对工作一丝不苟,负有责任心的人。身体健康,德行好,有良好职业素养人员。
修缮工程师
5千-1万/月
防水工长期1-2人月结
修缮工程师
【岗位职责】
1.独立完成现场勘察:判断渗漏点、基层与结构隐患,输出修缮方案、材料配置与工期预估,支撑报价;
2.带队落地施工:把控防水堵漏、屋面修缮、室内翻新、外立面修复等工程质量、进度与安全;
3.兼任技术顾问角色:把工艺方案讲成客户听得懂的话,处理现场异议,推动项目签约;
4.维护客户关系,处理售后返修,挖掘二次合作与转介绍;
5.参与项目复盘,沉淀标准工艺,公司陪你把它做成可复制的体系。
【我们希望你】
1.年龄 25–35 岁;5 年以上修缮实操经验,精通防水堵漏 / 屋面修缮 / 室内翻新 / 墙面修复中至少 2 类工艺,
能力突出者可放宽年限;
2.能看懂施工图纸,熟悉主流防水材料的性能与适用场景;
3.会沟通、有逻辑,愿意直面客户——技术是底子,往外走才是出路;
4.有野心:不满足于挣一天工钱,想跟着平台把事业做大。
【收入与发展】
底薪 + 项目提成 + 分红,综合收入上不封顶,实力强可单独谈;
成长路径清晰:工程师 → 项目负责人 → 事业合伙人(公司开放合伙人资格,不是画饼,有明确考核与分红机制);
我们要的是长期并肩的人,公司做大,你就是受益者。
速冻食品研发工程师
5-8千/月
食品/饮料研发3-5年大专速冻食品速冻面条面条研发技术研发配方研发
岗位职责
1、依据销售部门反馈的产品信息,及时从工艺角度进行优化改进,调整不合理环节,提升产品市场适应性与竞争优势;
2、牵头开展产品设计过程中的设计评审、技术验证及技术确认工作;
3、负责编制、审核、归档并保管相关技术、工艺文件及标准样品资料;
4、建立完善原材料、半成品及成品相关数据资料的收集、管理和存档体系;
5、熟悉行业生产流程及设备技术文档,严控生产工艺技术,当工艺参数无法满足生产需求时,迅速判断并实施调整与修正;
6、负责收集、整理和归档与研发相关的新理念、新技术、新工艺、新材料等技术情报;
7、组织研发团队开展新产品开发、现有工艺优化,持续推动生产成本与能耗双下降。
任职要求:
1、食品类相关专业大专及以上学历;
2、具备2-3年本领域研发工作经验;
3、掌握本行业产品及相关技术的专业知识;
4、具备创新意识及良好的沟通协调能力;
5、具有较强的团队协作精神;
6、工作踏实认真,责任心强,富有钻研精神。
生产班长-河南厂区
8千-1万/月
生产组长/拉长3-5年大专
工作职责:
1、监督员工规范作业,指导并培训员工安全操作流程;
2、贯彻执行生产工艺标准,持续排查并解决品质风险;
3、根据生产计划安排任务分配,并跟进任务执行进度与落实情况;
4、达成各项生产目标,针对异常数据迅速分析并推动改善措施;
5、维护设备清洁及生产现场定置管理;
6、组织开展员工技能培训与能力提升工作;
任职资格:
统招大专及以上学历;
3年以上食品行业生产现场管理相关工作经验;
精通:方便面加工的工艺流程;
熟悉:生产线设备的操作及日常维护保养;
了解:食品行业质量与安全管理相关规定;
方便面研发技术人员
5千-1万/月
食品/饮料研发5-10年本科休闲食品方便面方便食品技术研发配方研发
岗位职责:
(一)面体研发专员
1. 配方开发
- 确保产品符合国家相关标准;
- 持续优化面饼品质与口感
2. 工艺优化
- 提升生产流程的稳定性和效率
3. 标准制定
- 主导编制《方便面面体生产工艺规范》,推进面饼厚度行业标准统一化进程;
- 构建面饼质构量化评价体系,包括硬度、弹性等关键指标的测定与标准化。
任职要求:
教育背景: 食品科学与工程、粮食工程等相关专业本科及以上学历
工作经验: 具备5年以上方便面或烘焙类食品研发经历,熟悉不同面粉特性的应用;同时拥有2年以上复合调味料研发经验,掌握天然香料调配与应用技术
行业适配:
1. 熟悉GB 17400—方便面国家标准要求;
2. 有参与健康型面饼研发项目者优先考虑;
3. 掌握GB 2760食品添加剂使用标准相关规定;
4. 具备全球化风味产品开发实践经验者优先
生产主管
7千-1.2万/月
生产总监3-5年学历不限生产计划与物料控制
岗位职责:
1、全面负责车间日常运营,包括生产人员调度、物料管控、质量把控及效率提升等工作;
2、协调销售、仓储、行政等相关部门,确保各项任务顺利推进;
3、根据公司订单需求,合理编制并执行生产计划;
4、实时跟进生产进度,发现问题及时汇报,并推动流程优化与改进。
任职要求:
1、年龄40周岁以下,具备5年及以上生产管理相关工作经验;
2、有机械、设备、重工行业从业背景者优先考虑。
质检班长【3人】+社保+包食宿
5千-1万/月
生产管理有提成3-5人月结学历不限
企业名称:经纬建材有限公司
招聘岗位:质检班长【3人】(调料员 + 收料员)
岗位职责:
生产过程微调配合比,确保混凝土满足现场浇筑要求;
负责混凝土取样、检测及记录;
负责原材料进厂验收、核对与台账管理。
薪资待遇:
底薪 3k + 提成+社保+包食宿,综合薪资5000-10000元。
工作地址:荥阳市贾峪镇中国石化洞林加油站西南50米
生产管理储备人才
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专生产计划管理
岗位内容:
1、统筹安排生产车间的日常运作,达成高效、优质的生产目标
2、监督生产各环节执行情况,确保符合公司产品质量要求及工艺规范
3、管控生产投入成本,减少损耗,并持续推进管理流程的优化升级
4、主动参与改进项目,为企业的长期发展提出建设性意见和创新思路
任职要求:
大专及以上学历,专业不限
具备一定生产管理实践经验,熟悉生产管理流程与基本方法
拥有良好的沟通协调能力与团队合作意识
认同企业价值观,具备较强的适应力与抗压能力
生产组长/拉长月结1-3年学历不限生产设备管理包装/印刷
【岗位职责】
1. 熟练操作糊盒机,确保设备正常运行及日常维护
2. 准确完成换单调试工作,控制生产节奏,保障生产效率
3. 熟悉各类纸盒成型工艺,能独立完成常规产品的上机操作
4. 协调并指导班组人员完成生产任务,落实现场管理要求
【岗位要求】
1. 具备良好的设备操作能力,能及时发现并处理常见故障
2. 工作认真负责,具备较强的执行力和团队协作意识
3. 能适应生产排班安排,服从工作调度与管理要求
【薪资待遇】
薪资5000以上
酱料研发工程师 食品研发工程师
8千-1万/月
食品/饮料研发3-5年大专配方开发食品加工及制品
职位介绍
岗位职责:
1、主导复合调味料(酱料、油料、汁料)类新产品的研发工作;
2、全面负责新产品研发项目的执行与落地,涵盖项目立项、配方与工艺设计、小试、中试及试产过程的跟踪与实施;
3、开展新产品稳定性测试与研究,协同质量部门推进质量体系的建设与完善;
4、编制产品相关的工艺技术标准文件,承担企业标准备案及食品相关批文的申报工作;
任职资格:
1、大专及以上学历,食品、药学、生物化学等相关专业背景;
2、具备3年以上复合调味品研发经验,掌握常用原料特性,熟悉酱料、汁类等复合调味品的开发流程;
3、了解生产线的工艺流程及相关设备操作;
产品研发工程师/研发项目经理
1.5-2万/月
其他生产营运人员5-10年本科
一、岗位职责1、配方研发与改进:主导牙膏产品(包括美白、抗敏、护龈等功能型)的配方设计、技术开发及持续优化,确保产品满足法规要求与市场发展趋势。
2、实验打样与性能测试:独立开展实验室小批量试制,完成稳定性、相容性、感官体验及功效验证,完整记录并分析实验过程数据。
3、工艺设计与放大实施:将实验室成果转化为可规模化生产的工艺流程,制定生产参数与标准操作规程,解决中试和量产阶段的技术难题。
4、生产协同与现场支持:与制造端生产、品质团队密切协作,全程参与试产及批量生产,保障配方实现与原始设计一致。
5、原料考察与技术评估:开展新型原料的调研工作,进行合规审核与供应商技术交流,持续更新并管理原料信息库。
6、合规管控与文件编制:确保产品研发符合牙膏类相关法规要求(如化妆品监督管理条例),撰写配方说明、工艺文件等技术资料。
二、任职要求
1、教育背景:本科及以上学历,化工、食品、药学、材料或相近专业方向,硕士学历者优先考虑。
2、工作经验:具备5年以上口腔护理产品或牙膏研发经历,有实际成功上市的功能性牙膏项目经验者更佳。
3、技术实操能力:熟悉牙膏常用成分特性及配伍原理,能够独立完成样品制备与问题排查。
4、生产对接经历:拥有不少于5年与OEM/ODM或自建工厂的技术协作经验,掌握试生产流程及常见异常应对方法。
5、设备与法规掌握:熟练使用常规实验仪器(如真空乳化机、pH计、粘度计等),熟知牙膏国家标准及相关备案规定。
6、综合素质:具备较强的沟通协调意识、责任担当与数据处理能力,能根据项目需要短期出差(如前往工厂跟进试产)。
生产组长
6-8千/月
生产组长/拉长1-3年大专医疗器械/设备库存/仓储管理
【岗位职责】
1. 生产计划与调度:根据公司下达的发货计划,制定周/日生产计划,合理分配装配任务,监控生产进度,协调解决物料、设备、工艺等异常,确保生产计划按时达成。
2. 质量与工艺管控:严格执行公司的质量管理体系、生产工艺规程和标准操作规范(SOP),确保生产合规;负责过程质量控制,监督工艺标准执行,配合质检工作,提高产品合格率。
3. 现场管理:落实安全生产制度,开展日常安全巡查,排查整改现场安全隐患,负责车间5S现场管理,维持整洁规范的生产环境。
4. 仓储统筹管理:
4.1 原材料仓:负责物料的入库、存储、发放与盘点,根据生产计划对接采购,监控库存水位,优化库存结构。
4.2 成品仓:负责成品的入库、存储与出库,根据市场部指令安排拣货、打包与发运,定期盘点并分析成品周转情况。
5. 跨部门协同与现场管理:与销售、采购等部门紧密对接,负责生产现场与仓库的“5S”管理,并协助开展团队培训与考核。
【岗位要求】
1. 教育背景:大专及以上学历,机械制造等相关专业优先。
2. 工作经验:3年以上生产制造型企业工作经验,其中至少1年以上生产调度经验,具备“生产+仓储”双重管理经验者优先,熟悉装配生产流程与仓储管理规范。
3. 专业技能:
3.1 生产管理:熟悉生产计划制定、装配流程优化与现场异常处理。
3.2 仓储管理:精通仓库出入库、盘点流程,熟悉物料编码与库存控制。
4. 能力素质:
4.1 责任心与执行力:有较强的责任心与执行力,对交付结果与库存准确性负责,能推动计划落地。
4.2 团队协作:善于跨部门沟通,具备良好的协作意识。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供郑州化妆品研发工程师招聘在线招聘信息,主要招聘郑州其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。