拒绝职场内耗，作息规律不加班 负责商家对接洽谈，业务简单易懂，全程有人带 任职：学历经验不限，沟通表达良好，做事积极 作息：10:00-18:30，准时下班，无强制加班 薪酬体系 底薪+高额业务提成，综合4000-9000元 阶梯现金开单奖励： 达标3万奖励188元｜6万奖励588元｜10万奖励888元 完善福利 法定节假日休息｜下午茶礼品｜团建旅游 公平透明晋升机制，职场氛围轻松融洽 靠谱长期岗位，有意直接沟通

1.大专及以上学历，医学、药学、生物医学工程、市场营销、商务贸易等相关专业优先。 2.1 年以上医药 / 医疗器械商务、销售内勤、招投标或渠道支持经验；熟悉医疗流通、院内采购流程优先。3.熟悉招投标 / 挂网 / 集采操作，具备标书制作、资质报审、商务谈判与合同风险把控能力。 4.熟练使用 Office（Excel/Word/PPT），会 ERP / 进销存 / 商务平台者优先。 5.了解医疗行业合规要求、医保政策、GSP/GCP相关知识优先。 6.沟通协调强、执行力强、抗压性好，严谨细致、责任心强，具备保密意识与服务意识。7.能接受省内 / 区域出差，有客户资源或医院对接经验优先。

招聘视频号商务专员，洽谈达人合作、协商，对接供应链拓展货源，负责团长业务落地，擅长沟通优先，底薪+高额提成。 视频号商务｜岗位职责 拓展视频号带货达人，洽谈合作与佣金，对接供应链选品备货，推进团长合作落地。 任职要求 熟悉视频号团长规则，沟通谈判能力佳，有达人/供应链资源优先，无经验可带教。

岗位职责： 主要通过公司提供的渠道和精准客户资源，与客户建联，回复意向合作方私信，打字沟通即可，主管教学，接受无经验。 岗位要求： 1.年龄18以上，男女不限，学历不限； 2.只招长期稳定员工，短期不予录取 3.敢于挑战新事物，有良好的沟通能力 4.只要踏实稳定，收入非常可观！ 薪资标准： 1.无责底薪3500+奖金（500-5000具体面议）转正后平均薪资8000元以上，每月统一时间发薪！ 2.上班时间：10：00 - 20:00 (含午休）到点走，不加班！每周固定休息，节假日带薪休假 公司配套待遇： 1、中央空调、下午茶以及节假日对应福利； 2、带薪培训！主管一对一教学、有晋升空间 3、入职后每人配备办公手机、电脑等办公用品； 4、公司都是90、00后的年轻团队，工作氛围超级！

懂电脑，善于沟通。简单日常上传资料。要求大专以上学历，长期稳定的优先。

岗位工作 对接全国王婆大虾门店老板，电话沟通邀约餐饮老板参加品牌品鉴交流会（不收费）。 工作核心是传递品牌品鉴会信息，邀请老板到场交流学习，不是推销产品，不做硬推销。 工作内容 联系全国合作餐饮门店负责人，介绍品牌品鉴会的价值，邀约老板参会； 做好参会意向登记、简单信息记录，跟进意向客户； 配合团队完成品鉴会前期对接工作。 任职要求 普通话流利，沟通表达顺畅，有耐心； 有无经验均可，有人带教培训； 敢于沟通，目标感强，做事踏实； 接受电话沟通模式，能接受和餐饮老板商务对接。 我们的优势 无责底薪 3500 ，收入有保障，有提成 完整话术培训，新手快速上手 团队氛围轻松，餐饮行业赛道，客户群体明确 工作是商务邀约，重在信息传递，不是高压推销

不画大饼 只讲真金白银，不搞内卷，只配你一起成长，有良好的沟通能力和谈判能力，可独立完成谈判和对接

工作内容 1、开发维护本地车行渠道，洽谈业务合作； 2、跟进业务线索，做好资料对接与跟进； 3、维护合作客户关系，处理业务相关问题； 4、登记业务台账，及时同步业务信息。 职位要求 1、可接受外勤外出，善于沟通； 2、有销售拓展经验优先，无经验可培养； 3、做事踏实有责任心，执行力强； 4、会开车、熟悉本地路况优先。 薪资待遇 业绩提成，多劳多得，收入和个人能力挂钩。

&我们能给到的: 1、综合收入6-10k(无责底薪+绩效+提成+团队管理奖金) 2、免费提供住宿 3、公司提供一对一带薪培训，师徒制 4、端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 5、定期团队活动(庆功会、公司旅游等)，公司氛围好 6、完善的晋升机制，年轻化 &我们需要你做的事: 1-初期学习公司基础市场业务运作，新老客户的开发维护工作。 2-中期学习团队的管理培训。 3-后期独立负责一个部门团队的管理。 从基础市场业务，一步步往管理层发展晋升! &我们需要你是: 1、大专及以上学历; 2、年龄:18-28; 3、性别:男女不限; 4、有成功的欲望，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己

光伏商务建档岗核心职责是负责光伏项目（尤指户用/分布式）从签约到并网全流程的商务资料收集、系统录入、档案建立与维护，确保项目合规备案及数据闭环。 核心工作职责 项目建档与系统录入：负责户用及分布式光伏项目的基础信息收集，在 ERP 或业务系统中完成“一项目一档案”的建立，录入业主信息、屋顶资料、合同关键条款及并网参数 。

郑州市中牟县招工地小工/杂工、主要做户外防腐木，小工，踏实实在来电，非诚勿扰

郑州市二七区招装修木工

郑州市新郑市招工地小工/杂工、强电

这个地方找替班一名，一天一百二会替四五天，的有休检报告，有意电话联系

郑州市二七区招工长/工程师、装修监理、装修木工、电焊

北京市昌平招土建监理、装修监理

南和本地招聘都在这【】工资透明老板直聊离家近岗位多。

毕节市织金县招土建监理员

广西项目招聘安全监理员、交通组织监理、安全环保交组内业监理员、助理试验检测工程师（桥隧专业） 要求：2025年以前毕业生工程类专业毕业 工作地点：广西自治区南宁市西乡塘区金陵镇附近 工期：三年具体薪资待遇联系杨总

哈密市招土建监理，公路监理，带证上岗

1：负责全国市场的招商客户开发、跟进、洽谈、合作对接、签约 2：制定每个月的招商目标，目标制定要有严格的数据来源支持，结合公司的招商指标，严格完成

岗位职责:联系有提分需求的快手商家介绍公司业务，拓展到自己的客户，无业绩要求，无需出差，办公室坐班（前期老人一带一） 任职要求:18~35岁（有经验年龄可放宽）沟通能力不错会使用基础的办公软件 薪资待遇:无责底薪4000+8%的提成+各种奖金！公司会不定期举办团建活动！还有定期的下午茶！ 工作时间:早九晚七点半（夏季作息）；月休四天，自己调休；每月15号发薪

发发短视频，回复私信

商务1.负责公司系统接单（固定渠道来源）、派单，系统上传工单，完成统计工作，一年以上优先考虑。 2. 负责各区域安装售后人员的招聘、培养。 3. 性格开朗，形象较好。

岗位职责: 1. 通过公司提供的客户资源，进行电话或线上沟通，介绍公司产品及技术优势； 2. 向美业经营者传递行业新技术信息，推动合作意向达成； 3. 协助客户完成，推进后续合作流程； 4. 维护客户关系，促进长期合作与业务扩展； 5. 完成阶段性目标，持续提升个人业绩表现。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够清晰表达产品价值； 2. 有销售类岗位经验者优先，能快速适应快节奏工作环境； 3. 目标感强，具备主动开拓意识和结果导向思维； 4. 能承受一定工作压力，愿意接受挑战性任务； 5. 年龄符合公司规定范围，能全职投入工作。

岗位职责： 1.负责招商项目的市场调研、目标客户分析及差异化招商策略制定 2.独立开展线上线下招商推广活动，精准拓展优质品牌商户资源 3. 主导商务洽谈、合同谈判与签约落地全流程，确保入驻高效合规 4.持续维护商户关系，推动续约升级与二次招商，提升整体招商率与业态品质 5.定期汇总分析招商数据，识别执行瓶颈并优化落地方案 任职要求： 1.具备招商、商业地产、市场营销等相关领域工作经验 2. 熟悉商业项目招商全流程及主流业态布局逻辑，有成功招商案例者优先 3.具备出色的沟通谈判能力、客户需求洞察力及高强度工作抗压能力 4. 形象气质佳，服务意识强，具备良好的职业素养与团队协作精神 5.学历不限，拥有本地商业资源或行业渠道者可适当放宽经验要求

电话联系

招聘：销售经理 工资，5000-12000+月休四天，节假日福利，岗位需求 6-12 人 岗位职责： 1.负责公司数字化物业管理软件产品的县域合伙人的招商工作，实现业绩目标； 2.对公司提供的客户线索进行深度挖掘，了解客户需求，与售前配合为客户提供专业的解决方案； 3.负责商务洽谈与签约，维护客户关系，完善和保持良好的伙伴生态； 4.深入学习产品及公司销售模式，整合内外部资源，传递价值及品牌文化，扩大产品影响力； 5.收集、分析行业信息，为公司的市场策略提供有力支持； 6.负责组织并实施客户的相关培训，推动业务的合作与发展。 任职要求： 1.专科及以上学历，理工科背景优先； 2.1年及以上工作经验，有软件销售或技术背景优先； 3.具备较强的沟通能力、学习能力以及团队协作意识； 4.具备良好的客户服务意识，善于倾听，能快速准确地理解客户的产品使用场景及客户需求； 5.热爱销售工作，积极主动，有进取心，抗压能力强； 6.具备良好的人际交往能力，在校经历丰富者优先。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进销售进度及汇总销售数据 2. 负责合同文档的录入、归档与基础审核，确保流程合规高效 3.协调内外部沟通，安排会议、差旅及销售支持相关行政事务 4.统计分析销售报表，为销售策略优化提供基础数据支持 5.配合开展市场推广活动，完成物料准备、现场协助及效果反馈 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文书处理能力 2.工作细致负责，有较强的服务意识和团队协作精神 3.熟练使用Office办公软件，尤其Excel数据处理能力优先 4. 有销售助理、行政助理或客户服务类工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作，具备一定的抗压能力与学习主动性

KTV营销经理 岗位职责 一、岗位概述 负责门店客源开发、客户维护、包厢预订、酒水营销及场内氛围服务，提升门店上座率、酒水业绩与客户复购率，维护门店口碑与高端客群关系，配合门店完成月度、季度销售指标。 二、主要工作职责 1. 线上线下拓展新客户，维护老客户、高端私客、企业团建、聚会宴请客群，做好日常邀约、包厢预定、档期安排。 2. 主动跟进客户到店体验，全程接待、安排包间、点餐酒水、调节场内氛围，提升客户消费满意度。 3. 推广门店套餐、酒水小吃、生日派对、商务宴请、团建专场等活动，完成个人及团队酒水、包厢销售业绩。 4. 做好客户档案管理，定期回访、节日问候、活动通知，提高客户回头率与转介绍率。 5. 配合店长做好店内营销活动策划、朋友圈推广、社群运营、短视频引流、客户群维护。 6. 协调前台、收银、服务员安保等岗位，保障客户用餐、K歌、娱乐流程顺畅。 7. 妥善处理客户投诉、突发需求与场内纠纷，维护门店秩序与品牌形象。 8. 遵守门店规章制度，做好仪容仪表、言行礼仪，维护高端商务娱乐形象，杜绝违规违纪行为。 9. 统计每日客源、预订量、个人业绩，按时上报工作数据，配合门店复盘销售情况。 三、任职要求 1. 有KTV、夜场、商务娱乐营销相关经验优先，无经验可培训上手。 2. 沟通情商高，人缘好，会应酬、懂人情世故，擅长客情维护与话术交流。 3. 抗压能力强，能接受晚班、夜班，节假日正常上班。 4. 形象气质良好，大方得体，责任心强，执行力高。 5. 有自带客源、人脉资源者优先录用，薪资待遇优厚。 四、薪资福利 高底薪+高额酒水提成+包厢提成+订房奖金+全勤+节日福利+团建聚餐+食宿补贴   KTV营销助理 岗位职责 1. 协助营销经理做好客户邀约、电话微信回访、包厢预约登记。 2. 打理客户社群、朋友圈日常宣传，发布活动套餐、优惠活动、派对预定信息。 3. 客户到店协助接待、引路安排包间、跟进服务、跟进酒水消费。 4. 整理客户资料、预订台账、每日业绩记录，协助核对订单与对账。 5. 配合门店活动执行，场内氛围带动、生日布置、客户暖心服务。 6. 协助维护老客关系，做好日常问候、邀约复购，挖掘客户消费潜力。 7. 服从店内安排，配合各部门高效配合，维护店内环境卫生与服务秩序。 8. 遵守场所管理制度，文明服务、规范接待，不做违规私单、飞单行为。 任职要求 1. 性格开朗外向，口齿伶俐，善于沟通交流。 2. 能适应夜班工作，做事细心勤快，有服务意识。 3. 有无经验均可，好学上进，服从管理，团队意识强。 4. 形象干净大方，待人礼貌周到，懂基本商务礼仪。