岗位职责： 1. 主导构建贯穿项目全周期的财务管理体系，涵盖工程预决算、成本核算、资金审批、税务筹划等关键环节的流程设计与实施。 2. 设计适配建筑装饰行业特点的应收账款管理机制，加强工程进度款回收跟踪与执行监控。 3. 建立项目成本动态管控平台，实现对材料采购、人工费用等核心支出的精细化管控。 4. 深度介入投标报价环节的风险评估工作，搭建项目财务可行性分析模型以支撑决策。 5. 推动跨部门协作机制建设，优化项目预算编制、执行过程及偏差分析的标准化流程。 6. 统筹处理EPC项目、总承包与分包模式下的复杂财务事项，制定合规高效的解决方案。 7. 制定工程保证金、履约保函等相关业务的专项管理制度并推动落地执行。 8. 完善供应商与分包商信用评级体系，提升付款审核流程的效率与风险控制能力。 9. 构建税务风险预警系统，重点防范跨区域施工带来的涉税合规问题。 10. 参与企业融资策略规划，协助优化资本结构与资金使用效率。 11. 推进财务管理信息化进程，主导ERP财务模块升级及业务财务系统一体化整合。 任职要求： 1. 财会、金融等相关专业统招大专及以上学历，持有CPA/CMA或高级会计师职称者优先考虑。 2. 具备8年以上财务管理工作背景，其中至少3年在建筑或装饰工程行业担任同级别职务。 3. 曾独立完成工程类企业财务制度体系的搭建，熟悉GB/T50326工程项目管理标准。 4. 熟练掌握建造合同会计准则，包括收入确认、完工百分比法等核心方法的应用。 5. 了解工程领域特有的税务处理方式，如跨地区预缴税款、甲供材相关税务安排等。 6. 拥有EPC项目财务管理实践经验，掌握工程保理、供应链融资等金融工具的操作逻辑。 7. 具备良好的沟通协调能力，擅长跨部门协作，能有效推动项目经理落实财务管控要求。

外账会计兼财务总监 核心定位 公司财务总负责人，统筹外账、税务、融资、财务制度，对公司财务合规与资金安全负总责。 岗位职责（无交叉、可考核） 1. 负责公司全盘外账核算、税务申报、发票管理、汇算清缴，确保税务100%合规。 ​ 2. 制定并落地税务筹划方案，优化税负结构，防控税务风险，高效应对税务稽查。 ​ 3. 负责企业贷款、授信、融资资料筹备，对接银行，落实贸易融资流程。 ​ 4. 搭建并完善公司财务管理制度，制定资金计划、成本管控标准、费用审核流程，防控财务风险。 ​ 5. 审核内账、统计数据，出具经营分析、毛利分析、应收应付分析报表，为决策提供数据支持。 ​ 6. 统筹管理内账会计、统计、出纳岗位，规范财务工作流程，监督团队履职。 ​ 7. 参与业务合同评审，审核应收账款风险，建立客户信用管理体系。 ​ 8. 完成总经理交办的其他财务工作。

1.领导财务团队，优化财务流程和内部控制 2.参与公司重大经验决策，为公司提供财务分析和建议 3.财务规划与管理，确保公司财务状态健康稳定

如果你： ·看到杂乱的数据就想把它整理得明明白白； ·对数字有天生的敏感度，堪比“人肉计算器”； ·做事条理清晰，追求完美，有点小强迫症那就更好了！ 那么，恭喜你，我们简直是天作之合！ 在这里，你将扮演的角色： ·报销审核官：火眼金睛，确保每一笔报销都合规合理。 ·数据整理师：让纷繁的账务数据变得清晰有序。 ·凭证档案管理员：负责所有财务资料的“安居工程”。 ·团队全能助手：协助团队完成各类财务支持工作。 我们希望你是： ·财务相关专业背景，小白也可，我们愿意培养； ·Office软件小能手，特别是Excel，会用函数就是大神； ·性格踏实、靠谱，是团队里那个最让人放心的存在。 我们承诺给你： ·不画大饼的实在薪资和五险； ·扁平化管理

***第一事业部储备人才岗位，项目所在地：云南省（曲靖、昭通、玉溪、红河、文山、普洱、临沧、版纳），需服从分配*** 一、岗位名称：总监理工程师（2名） 二、岗位职责： 1. 负责组织编制项目监理规划，审核项目监理实施细则，并全面主持项目监理机构的日常运作； 2. 根据工程进度与实际监理需求，合理安排监理人员并监督其工作执行情况； 3. 主持召开监理工作例会，签发项目监理机构的相关文件与指令； 4. 组织汇总和归档工程项目全过程的监理资料； 5. 依据国家、行业及地方相关标准，结合公司管理制度落实各项监理管理任务； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格： 1. 身体健康，年龄不超过55周岁； 2. 全日制大专及以上学历，工程类相关专业背景； 3. 持有国家注册监理工程师资格证书，具备中级及以上技术职称； 4. 品行良好，具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能； 5. 能够配合公司安排，接受跨区域项目派遣； 6. 有化工、房屋建筑、机电安装等项目监理经验者优先，具备多项国家注册执业资格或高级职称者优先考虑； 7. 特别优秀者，任职条件可适度放宽。 四、法人总部：四川省攀枝花市东区弄弄坪21号 业务总部：四川省成都市 四川区域协同发展总部大厦

岗位职责： 1.负责日常财务单据的整理、录入及归档，确保账目清晰、数据准确 2.协助会计完成月度结账工作，包括费用报销审核、发票核对等基础性事务 3.管理公司应收应付账款台账，定期与相关部门进行数据核对 4.配合完成税务申报资料准备及工商年检等相关行政支持工作 5.完成上级交办的其他财务辅助任务，保障财务流程顺畅运行 任职要求： 1.学历不限，财会类相关专业优先，具备基础财务知识者可适当放宽条件 2.经验不限，有财务或会计实习经验者优先考虑 3.熟练使用Excel等办公软件，具备基本的数据处理能力 4.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识 5.愿意长期在财务领域发展，服从工作安排，能稳定工作者优先

岗位描述（1）全面负责公司财务管理工作，组织编制公司及下属项目财务报表、预算、经营分析报告等。 （2）搭建和完善资产评估、审计、咨询等的核算与成本管理体系。 （3）负责项目投融资测算、可行性分析、成本控制与资金调度支持。参与重大合同、项目投资、工程付款、财务风险评估等重要事项。 （4）统筹税务申报与筹划工作，保障税务合规并合理优化税负。 （5）管理财务团队日常工作，规范账务流程，提升整体核算与报表质量。协调对接审计、税务、银行等外部机构工作。岗位要求（1）财务、审计、会计、金融等相关专业本科及以上学历；持有CPA、CMA等财务专业证书者优先。 （2）5年以上财务相关经验，3年以上财务经理岗位经验。 （3）熟悉资产评估、审计、咨询等相关行业财务核算与项目管理流程

工作内容： 稽核各类报账单据，梳理并优化报账流程与规范； 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业优先； 2、具备初级会计职称资格； 3、熟练操作常用财务软件； 4、具有良好的沟通协调能力，责任心强，具备保密意识、抗压能力及团队协作精神，能够服从工作调配。

（一）基本要求​ 年龄是40岁以下，大专及以上学历，建筑工程、土木工程、市政工程、工程管理等相关专业。​持有注册监理工程师证书（必备），同时具备中级及以上职称者优先。​ 3年以上相关工程监理工作经验，熟悉对应工程领域（如建筑/市政/安装）的施工规范、验收标准及行业政策。​ （二）专业能力​ 能独立完成施工现场巡检、隐蔽工程验收、旁站监理等核心工作，具备判断工程质量、安全隐患的专业能力。​熟练掌握工程监理流程，能规范撰写监理文件（日志、报告、通知等），熟练使用CAD、Office等办公软件。​了解工程招投标、合同管理、造价核算基础知识，能配合完成工程款审核、变更签证管理。​ （三）综合素质​ 具备较强的责任心、原则性，坚守工程质量与安全底线，不妥协违规操作。​ 拥有良好的沟通协调能力、问题解决能力，能妥善处理多方合作中的矛盾。​ 适应施工现场工作环境，可接受短期驻场或项目间调配（根据项目需求）。​ 不良职业记录，服从公司项目安排，具备团队协作意识。

瑞丽市鸿洋矿业有限公司招聘财务一名

岗位描述： 1. 负责学生日常管理及课程安排沟通工作； 2. 搭建学科教师与家长之间的沟通桥梁； 3. 跟进学生辅导进度，配合学科老师落实学习过程管理； 4. 加强与学生及家长的互动交流，维护良好关系，推动续约与转介绍； 5. 参与部门带教工作，负责续费管理及学员留存相关事务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，专业不限，教育、心理、管理或市场营销等相关专业优先，有相关经验者优先； 2. 具备较强的学习能力、应变能力、抗压能力及销售拓展能力； 3. 擅长沟通表达，性格亲和，耐心细致，具备良好的协调与说服能力； 4. 热爱教育事业，关爱学生，具备优秀的客户服务意识。 薪酬待遇： 底薪+课时绩效奖金+续费奖励，综合月薪8k以上

任职资格： 1. 理工类相关专业本科及以上学历，具有电信、移动、联通或通信行业从业背景； 2. 具备优秀的沟通协调能力及跨部门协作经历，能够高效衔接客户与内部团队，准确传达需求与目标； 3. 具备突出的风险预判与问题处理能力，可在复杂环境下迅速识别问题并推进解决； 4. 拥有方案策划、方案演示及招投标支持经验，掌握行业信息化顶层架构设计与整体咨询规划能力； 5. 责任意识强，抗压性好，能胜任多个项目同步推进的管理要求，保障交付流程合规有序； 6. 精通项目管理工具应用，具备数据解读能力，可通过数据分析监控项目进展与交付质量。 岗位职责： 1. 跟踪市场变化，及时挖掘潜在商机，协助各省公司开展公众客户类业务外包项目的投标支撑工作； 2. 梳理客户需求，界定交付边界与验收条件，建立厅店运营、装移维服务等外包项目的交付规范与标准体系； 3. 对各交付执行单元进行指导和培训，确保其按统一标准实施项目交付； 4. 归纳总结项目交付实践，持续优化交付流程与标准，形成可复制推广的交付模式，提升团队整体交付效能。 任职资格： 1. 理工类相关专业本科及以上学历，具备电信、移动、联通工作经验； 2. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作经验，能有效对接客户与内部团队，清晰传递需求与目标； 3. 具备较强的风险识别与问题解决能力，能在复杂场景下快速定位问题并推动解决； 4. 具备方案设计、方案讲解、招投标等售前支持的能力，具备行业信息化顶层设计、整体咨询和规划能力； 5. 具备较强的责任心与抗压能力，能适应多项目并行管理，确保交付规范规则； 6. 熟练使用项目管理工具，具备数据分析能力，能通过数据跟踪项目进度与质量。

一、岗位介绍： 与客户进行沟通，深入了解其宽带业务需求，解答客户在套餐选择、安装流程及售后服务等方面的疑问，明确客户办理意愿，并完成预约登记相关工作。 二、工作时间： 9:00-18:00，每月休息4天 薪资构成：底薪+预约办理绩效，综合收入4-6k，依法缴纳社保 三、任职要求： 年龄18-40周岁，工作认真踏实，具备责任心与良好的服务意识，入职后可享受带薪培训 四、福利待遇： 带薪培训、技能提升支持、内部晋升机会、带薪休假、节日福利、定期团队建设活动等 面试地址：昆明市五华区海源北路招商大厦 联系人：李经理 有意向者可直接提交申请，异地人员可安排线上视频面试

电力销售专员核心是：拓展工商业用电客户、制定售电方案、签约执行、客户维系、政策与数据跟进。 易上手，一对一教学包会，能吃苦愿学，3个月实现收入赶超多数岗位 一、客户开发与拓展 - 实地走访工商业用电企业 - 通过电话沟通、实地拜访及渠道协作，推动签约并达成电量目标 - 搭建客户资源库，持续跟进潜在客户促成转化 二、售电方案与报价 - 理解电力市场政策、交易机制及分时电价规则 - 结合客户用电情况，开展成本核算，个性化设计购电方案 - 参与中长期、现货及挂牌交易，制定合理报价策略 三、合同与签约 - 起草、协商、审核电力购销合同条款 - 协助客户完成交易注册、合同签署及备案流程 - 归档管理合同文件，监督履约进展 四、客户服务与维护 - 定期回访客户，掌握用电负荷与电费结算情况 - 解决用电异常、偏差考核及客户反馈问题 - 提高续约意愿与服务满意度，探索增值合作机会 五、交易与结算 - 配合完成电力交易申报与电量计划提交 - 核实电费账单、偏差数据，对接电网及交易中心 - 跟进结算流程、发票开具及款项回收 六、市场与数据 - 关注电价变动、供需形势、政策更新及竞争动态 - 汇总签约进度、电量完成、营收表现及客户信息 - 编制市场分析报告与业务数据报表，提供决策支持 七、协同与合规 - 联动风控、法务、结算及电网相关部门 - 确保交易合法合规，落实风险管控措施

岗位职责： 1. 统筹培训体系的规划与实施，推动各项培训工作有效落地； 2. 整合公司内外培训资源，组建内部讲师团队，维护与外部培训机构的稳定合作； 3. 设计并执行销售储备干部培养计划及人才梯队建设项目，保障关键岗位人才供给； 4. 建立员工培训记录与人才发展台账，为人才评估、晋升决策提供数据依据； 5. 员工关系维护：构建和谐劳动关系，妥善处理员工投诉与争议，协调化解内部矛盾；策划并组织团队建设活动，提升员工归属感与团队协作氛围；统筹员工关怀项目，如节日慰问、生日祝福等活动的实施； 6. 劳动合同及人事档案管理：办理新员工入职手续，包括劳动合同签署；负责员工档案的归档与动态更新，确保信息完整准确；跟进员工离职、转岗、晋升及试用期管理等相关事务； 7. 制度流程建设：参与拟定和优化人力资源相关政策与操作流程，确保合规性并支持业务发展需求；推动制度宣导与执行，保障全员理解与遵循； 8. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有一年以上相关领域工作经验； 2. 熟练运用PPT进行方案呈现，具备优秀的文字表达与报告撰写能力； 3. 具备较强的业务洞察力、沟通协调能力及数据分析处理能力； 4. 熟知人力资源管理相关的法律法规。

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

我们是一家专业的房地产开发公司，2016年在北京成立，经过10年的稳健发展，市场份额不断扩大，因此公司公司计划在北京成立两家分公司，特此招聘财务总监。

苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备，主导IPO全流程财务协调工作，对接券商、审计、律所等第三方机构，组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复，保障上市各阶段有序推进。 2. 统领公司整体财务管理体系建设，构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程，确保财务运作合规、高效。 3. 牵头整理上市所需的各项财务资料，主导财务合规性整改，统一核算标准与流程，保证财务信息的真实性、准确性与完整性，满足监管审核要求。 4. 负责企业资金运营与投融资事务，科学规划现金流，提升资金使用效率，控制融资成本，参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。 5. 主导税务策略设计，充分应用软件行业相关税收优惠，制定合法合规的税务安排，防范涉税风险，统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。 6. 推进业务与财务深度融合，完善成本控制与预算管理体系，深入挖掘经营数据价值，定期输出财务分析报告和风险提示，助力管理层战略制定。 7. 负责财务团队的组织建设与日常管理，搭建人才发展通道，实施专业培训计划，提升团队整体执行力，确保财务目标高质量达成。 8. 统筹推动公司治理规范化，落实财务端治理职责，保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通，维护稳定协作关系。 9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化，结合企业发展阶段调整财务战略方向，确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。 岗位要求 1. 学历要求：财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。 2. 经验要求：具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先；有至少1家企业IPO辅导经历（作为主导或核心成员），具有成功上市项目经验者优先，熟悉北交所上市政策与监管要求；累计5年以上财务管理工作经验，其中不少于3年担任企业财务负责人职务。 3. 能力要求：掌握软件、信息技术等行业财务特点，熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节；精通IPO财务全流程操作，能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复，确保财务达标；具备股份制改造及规范运作经验，可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系，推动业财协同；拥有资金运作与投融资实战能力，善于优化资金结构，为重大资本运作提供财务支撑；通晓国家财税法规及产业税收优惠政策，能够设计合规高效的税务方案，有效防控税务风险；品行端正、坚持原则，无任何财务失信记录，能承受上市期间高强度工作节奏，具备战略视野与前瞻思维。 4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。

岗位描述 1. 制定并实施集团财务战略，推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。 2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。 3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式，提升集团资本使用效率，实现降本增效，助力经营决策科学化。 4. 主导税务合规与内部控制机制建设，有效识别并防控财务、税务及运营相关风险，保障企业依法合规运行。 5. 搭建专业化财务组织架构，推动财务管理数字化升级，为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。 6. 完成其他相关职责任务。 岗位要求 1. 学历要求：本科及以上学历，财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。 2. 经验要求：拥有15年以上财务管理工作经历，其中至少8年在大型企业集团（如省属、、金融机构或同等规模上市公司）担任财务负责人职务（如财务总监、副总监、财务部长等）或更高层级管理岗位；持有高级职称或权威专业资质（如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等）。 3. 能力要求：具备出色的战略视野与商业洞察力，能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警；具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力；熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制，具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验，精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制；具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力，善于构建覆盖全流程的风险管理体系，切实防范各类财务风险；能在高压环境下保持理性判断，具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平；具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识，坚持原则，廉洁自律；具有管理者应有的政治觉悟和全局观念，认同企业文化和核心价值观。 4. 其他要求：中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。

苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 参与企业重大经营决策，协助拟定年度经营计划及中长期发展战略；牵头全面预算编制，监控执行过程并开展定期差异分析，保障资源高效配置与战略目标实现。 2. 完善财务核算机制，确保账务处理合规、财务报告真实准确；主导税务筹划工作，控制税务风险；协同内外部审计实施，保持良好税企协作关系，确保财务运作依法依规。 3. 统筹资金运营与融资渠道建设，保障资金安全与流动性充裕；重点跟进销售回款、应收账款回收等环节，降低资金占用风险；构建财务风险预警体系，持续优化内部控制流程。 4. 主导财务团队建设与人才培养，提升团队专业水平与执行效能；深度对接业务运营，定期提供经营分析成果，促进财务与业务协同发展；整合内外部资源，助力业务单元达成财务绩效目标。 岗位要求 1. 学历要求：会计、财务、税务等相关专业本科及以上学历。 2. 经验要求：具有高级会计师或以上职称，持有注册会计师（CPA）资格者优先；具备5年以上大型企业财务管理岗位工作经验。 3. 能力要求：精通企业财务管理、预算管控、税务规划、资金运作等内容，具备扎实的财务分析功底和丰富的实务操作经验；熟练掌握国家财经、税收法律法规及企业会计准则；具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力与战略视野，能有效支撑业务财务目标落地。 4. 特别优秀者可适当放宽条件。

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对，确保账务准确及时 2.按期完成纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），及时缴纳税款并做好税务台账管理 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与经营数据支持 4. 配合内外部审计工作，提供真实、完整的会计资料及说明 5.管理发票领用、开具、认证及归档，规范票据全流程操作 任职要求： 1.学历不限，持有会计从业资格证（或已通过初级会计职称考试优先） 2. 有会计相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，尤其擅长Excel函数与数据处理 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.服从工作安排，能适应阶段性加班，认同企业价值观

岗位职责： 1、协助优化公司会计核算流程，完善财务管理制度，确保财务信息披露的及时性与合规性。 2、独立负责全流程账务处理，包括审核原始单据、编制记账凭证、定期出具财务报表及各类统计分析报表，并完成凭证、账册、税务资料的整理、装订与归档工作。 3、严格审核费用报销、借款及付款申请等事项，加强审批管控，有效管理现金流，控制运营成本。 4、准确、及时完成业务相关经营数据的统计及数据分析任务。 5、定期开展应收应付等往来款项的对账工作，保证账目与实际一致，识别潜在财务风险并提出预警建议。 6、熟悉税务申报程序，按期完成月度、季度及年度纳税申报，落实年度汇算清缴，开展税金测算与分析工作。 7、积极协调工商、税务、银行、街道办及审计等相关机构的检查与事务对接。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、掌握国家财务、税收相关法律法规政策。 2、具备5年以上同岗位工作经验，持有中级会计职称者优先考虑。 3、熟练操作金蝶、用友T6、T3系统以及EXCEL、WORD等办公软件。 4、具备良好的职业道德，工作认真踏实，责任心强，拥有较强的沟通协调能力与团队协作意识。

有机电设备安装经验，如除铁器安装等经验

经营新零售外卖线上服装、化妆品、日用百货、家用电器、厨具一站式批发零售配送到家服务。 招聘岗位：电商财务兼职配货专员 工作内容： 1.负责每日店铺账目核算 2.税务 3. 4.工资考勤核算 5.有订单时按外卖订单拣货 6.检查质量、数量准确无误，并打包 7.店长安排的其它工作 岗位要求： 1.吃苦耐劳，有责任心，认真仔细，诚实守信，积极向上。 2.熟练使用办公软件。18—30岁，性别不限、学历不限。 3.普通话标准 4.有财务相关工作经验者优先，有利润造价经验者优先 薪资待遇： 底薪1600+全勤奖200+岗位补贴500＋拣货提成+分红（多劳多得，平均工资5000左右，能力决定薪资上不封顶） 福利待遇： 工龄工资、生日补贴、年假、年底三薪、从不加班、没有夜班、不包吃住、年终奖 上班时间及休息：早九点到晚6点半，月休四天，调休，节日有节日假。 食宿：暂时不供吃、住 岗位培训： 此岗位身兼两职，有岗位补贴及拣货提成。新员工有7天带薪试用期，会有专人培训拣货工作。主要考核财务岗位工作能力。 工作地点： 昆明新螺蛳湾国际商贸城2期9区53号门 晋升空间： 多渠道晋升机制 蜜蜂蜜超市 口号：为美好生活而努力 我们坚信：勤劳创造财富 我们坚持：共创共产共享 我们目标：实现共同富裕 经验代表的是过去,我们更在乎你的未来,欢迎愿意全力以赴,努力上进,提升自我的小伙伴加入。这里有底薪，有提成，有绩效，就是没有资本剥削。在这里，你所付出的每一分付出所得到的收获都归你自己所有

招 聘 1，会计助理，月工资4000-6000元+奖金2，导购/业务，底薪+提成+绩效+奖金，综合月工资4000-8000元。 以上岗位：出差报销+保险+月休4天，要求年龄25-35岁，母婴行业1年以上经验，亲和力强，责任心强，积极执行力强，会开车，能出差。 联系电话： 工作地址：昆明螺蛳湾(爱羽蓓蓓)

此岗位工作地点为普洱市各矿山 岗位职责： 1、负责对公司技术人员整理的地质、测量、采矿等相关资料进行研究与审核，发现问题及时提出整改意见； 2、参与企业各阶段生产计划的制定，确保地质、测量及采矿数据的准确性与可靠性； 3、牵头组织安全生产例会、定期安全检查以及隐患排查工作； 4、定期开展业务核查与技术研讨会议，制定优化措施和阶段性工作安排； 5、统筹协调地、测、采选领域的技术难题攻关，推动新技术、新工艺的应用，提升作业效率。 岗位要求： 1、冶金、化工、矿产类相关专业背景，具备八年以上矿产技术管理岗位工作经验； 2、熟悉矿区整体规划，精通矿山开采与设计流程，具有丰富实操经验； 3、能够适应长期驻守矿山的工作环境。

招聘：审计专员/助理 薪资：2-3K 1、有财务相关工作经验； 2、同时具备会计师职称优先； 3、会计、审计、财务管理相关专业专科以上学历； 4、有较好的会计、审计及税务知识基础； 5、工作细心，有良好的沟通能力，包括书面表达能力和口头交流能力； 6、为人正直，工作责任心强，团队合作意识强，能承受一定的工作压力； 7、能熟练的应用word、excel等办公软件； 8、能适应出差。

岗位职责: 1.为客户提供专业的财税咨询支持，保障服务体验与满意度 2.核对客户资料信息，安排并邀请客户到店沟通 3.与客户保持长期稳定的合作关系，及时提供高效、精准的解决方案 任职要求： 1.熟悉财税领域相关知识，具备独立分析和处理复杂财税事务的能力 2.具备较强的沟通技巧和服务意识，能准确把握客户需求并给予专业回应 3.必须具备相关工作经验！！！！ 薪资待遇：底薪3000+1000绩效+提成 岗位福利：朝九晚六，周末双休，公司提供午餐晚餐，下午茶供应

注意事项【必须阅读】： 一、本公司的业务是给通信企业更换金蝶云星空系统，部分基础数据需要人工录入。 二、项目预计24个月内完工，赶进度的时候会招周末兼职，不需要全职， 。 三、6月30会发7月排班表。急求职等不了的勿扰。 四、有证也行，有财务经验也行，没证没经验的勿扰！ 岗位职责: 1.1998年到2012年原始单据整理; 2.整理装订凭证以及录入凭证; 3.上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.做事认真负责，懂财务专业知识。 2.逻辑思维清晰，学习能力、工作勤奋、团队合作能力强。 3.一年以上相关财务工作经验。每天工作量没有要求，尽量保证录入质量。录入工作比较简单，不用面试，有经验优先安排。 4.工作时间早上9点到12点，下午1点到6点。工资每天300元，每天下班马上付当天工资。6月30号我们会安排下月的工作时间排班表，7月开工。 5.忙的时候需要工作的天数多，不忙的时候少，每月安排不同。一般都是周末，周末工作一天或者两天均可。但是忙起来可能周内也会需要。 6.要对客户业务，财务，各类票据数据保密。 7.客户是大型通信企业，各省市都有子公司，具体工作地点在市区内，客户财务部，交通便利，停车不收费。只能现场办公，不能居家。 8.抢业务的同行勿扰，急求职的勿扰~

负责公司财务及办公室 信息、合同对账对接 电脑熟练，工作认真。