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财务总监大专
外账会计兼财务总监 核心定位 公司财务总负责人,统筹外账、税务、融资、财务制度,对公司财务合规与资金安全负总责。 岗位职责(无交叉、可考核) 1. 负责公司全盘外账核算、税务申报、发票管理、汇算清缴,确保税务100%合规。 ​ 2. 制定并落地税务筹划方案,优化税负结构,防控税务风险,高效应对税务稽查。 ​ 3. 负责企业贷款、授信、融资资料筹备,对接银行,落实贸易融资流程。 ​ 4. 搭建并完善公司财务管理制度,制定资金计划、成本管控标准、费用审核流程,防控财务风险。 ​ 5. 审核内账、统计数据,出具经营分析、毛利分析、应收应付分析报表,为决策提供数据支持。 ​ 6. 统筹管理内账会计、统计、出纳岗位,规范财务工作流程,监督团队履职。 ​ 7. 参与业务合同评审,审核应收账款风险,建立客户信用管理体系。 ​ 8. 完成总经理交办的其他财务工作。
财务负责人
6000-10000元/月
CFO5-10年本科
1、负责企业财务战略的规划与实施,统筹财务管理及内部控制体系运作,确保财务目标达成; 2、运用会计核算与财务管理方法,为经营决策提供数据支持,配合管理层制定公司整体战略,并主导财务战略方案的编制; 3、编制资金运作计划,监管资金使用情况,审核预算、决算报告及财务分析材料; 4、对投资项目的融资方式开展成本测算与可行性评估; 5、组织筹措运营所需资金,保障战略发展各阶段的资金供给,审批重大资金支出事项; 6、牵头开展重大投资项目和经营活动的事前风险评估、过程跟踪及财务风控管理; 7、对接银行、税务、工商等外部机构,妥善处理政企关系,保障公司合法权益; 8、参与企业重大经营议题的研究与判断,在业务拓展、对外投资等方面提供专业财务意见; 9、审定各类财务报表,定期呈报财务管理工作总结与建议。 任职要求:财务、会计或金融类专业本科及以上学历,具备注册会计师资质者优先; 2、具有5年以上财务领域工作经验,或3年以上同类管理岗位经历; 3、精通会计准则、审计规范、税法制度及财务管理流程,熟悉会计信息化系统及相关法规; 4、熟练操作高端财务软件及常用办公工具; 5、具备优秀的财务分析、融资策划与资金统筹能力; 6、具备较强的沟通协调能力,表达清晰,富有团队协作意识。 职位福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、节日福利、不加班
财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专财务综合管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 主导构建贯穿项目全周期的财务管理体系,涵盖工程预决算、成本核算、资金审批、税务筹划等关键环节的流程设计与实施。 2. 设计适配建筑装饰行业特点的应收账款管理机制,加强工程进度款回收跟踪与执行监控。 3. 建立项目成本动态管控平台,实现对材料采购、人工费用等核心支出的精细化管控。 4. 深度介入投标报价环节的风险评估工作,搭建项目财务可行性分析模型以支撑决策。 5. 推动跨部门协作机制建设,优化项目预算编制、执行过程及偏差分析的标准化流程。 6. 统筹处理EPC项目、总承包与分包模式下的复杂财务事项,制定合规高效的解决方案。 7. 制定工程保证金、履约保函等相关业务的专项管理制度并推动落地执行。 8. 完善供应商与分包商信用评级体系,提升付款审核流程的效率与风险控制能力。 9. 构建税务风险预警系统,重点防范跨区域施工带来的涉税合规问题。 10. 参与企业融资策略规划,协助优化资本结构与资金使用效率。 11. 推进财务管理信息化进程,主导ERP财务模块升级及业务财务系统一体化整合。 任职要求: 1. 财会、金融等相关专业统招大专及以上学历,持有CPA/CMA或高级会计师职称者优先考虑。 2. 具备8年以上财务管理工作背景,其中至少3年在建筑或装饰工程行业担任同级别职务。 3. 曾独立完成工程类企业财务制度体系的搭建,熟悉GB/T50326工程项目管理标准。 4. 熟练掌握建造合同会计准则,包括收入确认、完工百分比法等核心方法的应用。 5. 了解工程领域特有的税务处理方式,如跨地区预缴税款、甲供材相关税务安排等。 6. 拥有EPC项目财务管理实践经验,掌握工程保理、供应链融资等金融工具的操作逻辑。 7. 具备良好的沟通协调能力,擅长跨部门协作,能有效推动项目经理落实财务管控要求。
会计学历不限
岗位职责: 1.负责日常财务单据的整理、录入及归档,确保账目清晰、准确 2.协助会计完成月度结账工作,包括费用报销审核、往来账核对等基础性支持 3.管理公司发票的开具、登记与保管,配合税务相关数据申报准备 4.定期与各部门对接,核实费用支出情况,保障财务流程顺畅运行 5.完成上级交办的其他财务辅助工作,支持团队高效运作 任职要求: 1.学历不限,具备财务、会计相关专业背景或学习经历者优先 2.熟练使用Excel等办公软件,有基本财务软件操作经验者更佳 3.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作意识 4.有志于在财务领域长期发展,能稳定工作者优先考虑
主办会计
5000-7000元/月
会计5-10年大专成本收入账线下零售不可兼职应收应付总账结算税务
1、依据销售收入核算销售成本,完成成本结转、损益结转,准确计算经营利润; 2、负责日常财务核算工作,录入会计凭证,编制各类财务报表; 3、组织直营店开展定期或临时盘点,确保账实相符、账款一致; 4、协助财务经理整理并提供外部审计所需的各项财务会计资料; 5、核算员工薪资,编制员工工资表并确保数据准确无误; 6、审核公司各类财务基础数据,保障财务信息的真实性和完整性。 备注: 1、大专及以上学历; 2、具备3年以上总账会计岗位经验,已取得初级会计职称,持有中级会计职称者优先; 3、年龄要求26-40岁; 4、熟悉增值税相关法规,掌握一般纳税人账务处理及税负率计算等实务操作; 5、能熟练使用财务软件及常用办公软件。
内勤会计
3000-7000元/月
会计1年以下大专收入账总账审计税务
内勤会计(组长储备,有组长经验者优先) 1. 按照外联组长的安排完成内部资料整理与交接,配合外勤会计后续办理业务; 2. 负责企业工商类事务办理,如公司注册、变更、注销等相关手续; 3. 前往税务机关处理涉税事项; 4. 维护客户关系,具备良好的沟通表达能力。 任职要求: 1. 财经、市场营销等相关专业背景优先考虑; 2. 诚实守信,具备良好职业操守,责任心强,能承受工作压力,服务意识突出; 3. 会驾驶电动车; 4. 具备半年及以上相关岗位工作经验。 福利待遇: 1. 试用期: 每月享受150元餐补; 提供主管一对一岗前指导,试用期为3个月,试用期薪资2800元;从第二个月起参与提成分配;入职即购商业保险并安排体检(表现优异者可提前转正)。 2. 转正后待遇: 月薪3000元(底薪)+150元餐补+业绩提成;现职员工年收入普遍达8万至10万元以上。 ◆ 教育基金:入职满6个月后,享公司资助的专业课程培训; ◆ 年终奖金:依据年度业绩核算,不低于十三薪标准; ◆ 工作时间:实行双休制,上午9点至下午6点,法定节假日正常休息; 3. 员工福利: ◆ 每月发放150元餐费补贴; ◆ 每月组织线上专业培训16场; ◆ 定期开展团队建设活动; ◆ 自正式入职满13个月起,每年享有一次带薪出国旅游机会; ◆ 每年安排三甲医院健康体检; ◆ 生日当天赠送员工礼品; ◆ 春节期间发放直系亲属慰问礼品。 工作地址:昆明市西山区财经职业学院大观校区(财税工厂)东门
会计1-3年大专
【岗位职责】 1. 开拓并维护客户关系,及时传递最新税务政策信息,为客户解答财税相关问题; 2. 定期与客户沟通,掌握其财税需求变动及经营情况,提供定制化解决方案,提升客户满意度与合作价值,构建长期稳定的伙伴关系; 3. 收集并响应客户的服务反馈,持续优化服务流程,增强客户粘性; 4. 梳理客户服务周期,提前开展续费沟通,明确服务内容与费用标准,推动续约工作的顺利完成; 5. 通过高质量服务提升老客户信任度,引导其转介绍潜在客户,并跟进促成合作签约。 【任职要求】 1. 大专及以上学历; 2. 1年以上财务顾问相关工作经验; 3. 具备优秀的沟通协调能力与实际问题处理能力; 4. 熟悉财税领域相关政策法规; 5. 具有良好的团队协作意识和服务导向思维。 【薪酬】 1. 薪资结构:底薪+餐补+职称补贴+项目业绩提成+年终奖金; 2. 试用期:3个月; 3. 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。 【晋升通道】 1. 管理方向:基础财务顾问→组长→主管→总经理→公司高级合伙人; 2. 技术方向:基础财务顾问→深度财税顾问→公司高级合伙人。 【职位亮点】 1. 名:致力于打造云南地区标杆性的财税服务品牌; 2. 利:云南上市公司子公司平台+薪资+福利+培训成长机会+内部阿米巴运营机制; 3. 情:助力客户实现美好生活方式; 4. 梦:开启一份可长久发展的事业,成就创业当老板的理想; 5. 乐:投身于高效、专业、利他的财税服务事业,为客户创造价值。
会计1-3年大专财务分析收入账代理记账公司税务
【岗位名称:会计助理(流程会计)】 一、岗位职责 1. 负责发票的开具及相关处理; 2. 协助主办会计在群内回复信息,并整理提供所需财务资料; 3. 每月按时完成社保申报及网厅人员增减操作; 4. 汇总各类明细数据并发送至客户群; 5. 在客户群中对接记账所需资料的沟通与收集; 6. 完成主办会计及上级安排的其他配合工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业,持有初级会计职称者优先考虑; 2. 具备吃苦耐劳品质,责任心强,富有敬业精神,具备良好的团队协作能力与职业素养,工作细致、耐心、严谨、踏实、稳重,坚持原则; 3. 有半年以上相同岗位工作经验,经简单指导后可独立开展工作。 三、薪酬福利 1. 福利待遇:餐补+话补+三甲医院体检+生日福利+节假日福利; 2. 预估薪酬:底薪+职称补贴+提成+年终奖金,转正后4K-5K,通过1轮笔试+2轮面试录用,具体薪资面议; 3. 试用期:3个月,底薪2.5-3K,试用期综合收入3.5K-4K; 4. 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休假。 四、晋升通道 1. 管理路径:员工组长→主管→经理→公司高级合伙人; 2. 专业路径:流程会计→主办会计→财务顾问→深度业务核算会计→质检会计→公司高级合伙人。 五、职位亮点 1. 名:致力于打造云南省标杆性的财税服务企业; 2. 利:上市公司子公司平台+薪资+福利+培训成长+内部阿米巴机制; 3. 情:助力员工实现美好生活方式; 4. 梦:提供一份可长期发展的事业,成就当老板的梦想; 5. 乐:投身于为客户创造优质、高效、利他的财税服务事业。 工作地址:云南财经职业学院大观校区(东门)财税工厂
外账会计
4000-7000元/月
会计1-3年大专代账公司会计初级职称税务会计核算会计汇算
1. 可独立承担中小企业代理记账全流程工作,精通税务申报及日常账务处理; 2. 热爱财务工作,态度严谨细致,具备一定凭证审核能力及解决账务复杂问题的经验; 3. 能结合客户需求,为委托企业提供可行的财务管理建议与经营优化指导; 4. 协助完成企业年度检验及相关审计配合事宜。 岗位职责: 1、复核会计助理所做账务,完成月度结账,编制并提交纳税申报表; 2、归集、整理报税材料,按规范装订并定期归档保存; 3、通过系统平台向客户推送财务数据及相关改进建议; 4、汇总客户财务异常情况,及时反馈至财税顾问团队; 5、负责企业工商年报填报及残保金核定操作; 6、配合中级人员完成税控设备清卡、抄报税、明细账打印、发票代开等事务; 7、针对企业账务差错,指导会计助理进行调整并复审结果; 8、每周更新内部知识库内容,涵盖各行业账务处理方法、工具培训、涉税问题解析等; 9、持有会计初级职称者优先,有实操经验者优先考虑。 周末双休,工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00
会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科成本财务分析收入账固定资产核算总账资金管理结算税务
岗位职责: 1. 负责公司日常财务核算及会计相关事务的处理 2. 进行产品成本的核算与有效管控 3. 参与财务报表的编制及财务数据分析工作 4. 协助开展税务申报及财务审计相关事宜 5. 负责固定资产盘点及资产管理工作 6. 完成上级交办的其他工作任务 任职要求: 1. 具备扎实的会计专业基础及财务实操能力 2. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识 3. 工作细致严谨,责任心强,积极主动 4. 有食品行业或连锁食品门店财务经验者优先
水电工临水临电电焊长期11-20人月结技术好
(交换电话)(申请职位)(报名)都可以,不需要打电话来,工作忙,没时间接听。敬请谅解。 电焊工:焊基础预埋件,焊钢筋,钢筋笼,钢结构,管道,护栏,手把焊为主。10000/月-13000/月。 水电工:预埋,室内外安装,临水,临电,布管,排线,工装,家装等。10000/月-13000/月。 工地上班时间早上8点-下午6点,带薪休假月休四天,包吃住,每月4号统一发工资,不拖不欠。公司有建筑工地,装修工地。可以做长期。
昆明 富民县
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昆明 官渡区
5月6日 19:27拨打电话
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CFO
3-5万元/月
CFO10年以上硕士投融资经验资本运作经验财务战略经验财务合规管理团队建设与管理财务风险防控
工作职责 1. 全面主导公司财务战略的制定与实施,搭建契合投资及资产管理业务特点的财务管理架构,确保资金运作的安全性与高效性。 2. 牵头投融资方案的设计与落地,统筹开展股权、债权等各类资本运作,持续优化资本结构,助力企业规模化发展。 3. 完善财务风险预警与管控体系,动态跟踪现金流、资产负债率等关键财务指标,保障财务合规及信息披露(如涉及上市公司)的及时准确。 4. 组织推进全面预算管理、成本管控与深度财务分析,提供精准的数据支持,赋能业务单元提升经营效能。 5. 负责财务团队的人才培养与组织建设,优化财务流程与内控制度,提升整体专业水平与协同效率。 任职要求 1. 本科及以上学历,财经、金融、会计类相关专业背景,具备CPA、ACCA等专业资质者优先考虑。 2. 拥有10年以上财务领域从业经历,其中至少5年在大型投资机构、资产管理公司或上市公司担任财务高管职务。 3. 深入掌握投资与资产管理行业的财务运作模式,具备丰富的融资、并购重组及资本运作实操经验。 4. 熟悉财务合规管理体系及上市公司信披规范,能够独立应对审计及监管审查相关事务。 5. 具备卓越的战略规划能力与数据分析洞察力,善于以财务视角推动业务决策,同时具备优秀的团队领导力与跨部门协作能力。
财务总监
1-1.5万元/月
CFO1-3年大专会计高级职称
1. 日常账务的核算与管理; 2. 审核各类费用报销,核查客户往来款项,掌握并落实相关财务制度及政策要求; 3. 负责涉税事务的处理与申报; 4. 兼顾人事基础管理、日常数据统计及薪酬报表编制; 5. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 会计、财务或经济管理类专业大专及以上学历; 2. 具备5年以上企业财务岗位工作经验,持有中级职称; 3. 熟悉国家财务政策、会计准则及相关税务法规与税收政策; 4. 有商贸、房地产或高新技术企业财税实操经验者优先,了解企业融资流程; 5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与职业道德; 工作时间:9:00—18:00;年龄要求40岁以上;财务相关专业本科学历;具备会计师职称且从事财务工作5年以上,或取得注册会计师资格并从业2年以上;能够独立完成财务报告撰写; 具体薪资待遇面议
财务总监
1.5-3万元/月
CFO5-10年本科集团公司私人企业会计高级职称CPA中国注册会计师CMA统筹管理IPO项目新三板项目风险控制财务分析成本管理
一、岗位主要职责 1. 统筹企业财务战略规划、预算编制、成本控制及税务筹划,保障财务运作合法合规; 2. 建立健全财务核算体系与内部控制制度,主导成本核算工作并推动降本增效措施落地; 3. 负责与外部相关机构沟通协调,组织搭建并管理财务团队。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或以上职称; 2. 拥有5年以上制造业财务管理全盘工作经验,熟练掌握ERP系统操作; 3. 精通财务与税务法规,具备较强的成本分析与管控能力; 4. 熟练运用各类财务软件及办公自动化工具。
财务总监
3.5-5万元/月
CFO5-10年本科财务分析风险控制CPA中国注册会计师
岗位职责: 1. 组织所辖基层财务团队完善区域财务管理规范及内部控制体系的建设与执行; 2. 承接公司核心财务目标,统筹制定区域财务工作规划并推动实施落地; 3. 组织开展所辖单位预算编制、过程监控、分析评估及风险预警,高效完成财务预测与分析任务,定期向总部提交各类财务报表与专项报告; 4. 根据总部统一要求,结合区域实际组织制定会计政策与核算执行方案,经审批后严格执行,确保财务运作标准化;同时督导基层落实税务筹划及申报工作; 5. 负责所在区域(各大区/重点国家)财务团队管理,提升组织协同效率与执行力; 6. 为相关业务部门提供财务赋能支持,参与全球财务管理体系搭建,并主导推进实施与持续迭代优化; 7. 深度参与所支持业务单元的重大经营决策,输出专业财务建议与风险判断;参与财务信息系统整体规划、建设及升级工作; 8. 协同总部完成内外部审计及相关信息披露工作的对接与配合。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,财经类相关专业背景,具备以英语作为工作语言的能力; 2. 拥有5年以上财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历;熟悉财务体系从0到1的搭建、日常运营及审计流程,具备内控体系建设与管理经验,掌握国际会计准则及相关财税法规基础知识; 3. 持注册会计师资格或财经类中级以上职称者优先,具有海外财务工作经历者优先。
CFO5-10年本科会计中级职称CPA中国注册会计师
岗位职责 统筹集团财务战略,构建国内财务管理体系,全面主导预算、资金、成本、税务及内控等各模块运作。 负责跨境财务合规事务,包括海外VAT申报、关联交易定价、外汇与海关风险管控,确保海外业务依法合规运行。 主导融资安排、现金流管理及资本运作,输出高质量财务分析报告,支持集团战略决策与业务拓展需求。 组建并管理财务团队,推进业财融合及ERP系统实施,协调税务、审计、银行等外部机构对接工作。 任职要求 本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有CPA或中级职称,具备8年以上财务工作经验,其中3年以上担任集团财务总监职务。 熟悉外综服及跨境电商行业财务运作,了解东南亚、中东地区财税法规,具有多主体运营及海外公司管理经验。 精通跨境税务规划、资金运作与内控体系搭建,具备战略性思维和优秀的团队领导能力。
派驻财务专员
3000-4000元/月
会计1-3年本科会计初级职称
工作内容: 审核报账单据,编制报账规范培训材料; 完成领导安排的其他财务相关工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先,具备至少1年财务工作经验; 2、已取得初级会计职称; 3、熟练操作各类财务软件; 4、具有良好的沟通协调能力,责任心强,具备保密意识、抗压能力及团队协作精神,服从工作安排。 备注:此岗位为外派会计,工作地点位于西山区,能接受该工作地点者再行投递。
财务专员
4000-7000元/月
会计1-3年大专税务会计财务分析核算会计审计风控预算会计从业资格证书
岗位内容: 1. 承担日常财务运营工作,如会计凭证录入、账务核算、银行对账等基础性事务; 2. 按期编制月度、季度及年度财务报表,并结合实际业务开展财务分析,评估企业经营状况; 3. 主动识别财务环节中的潜在问题,并协同相关部门推动解决; 4. 负责现金流管理,提升资金使用效率,合理应对财务风险。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财会类相关专业背景; 2. 具备2年以上财务或会计岗位经验,有大型企业从业经历或持有会计职称者优先; 3. 熟悉ERP系统中财务模块操作,掌握财务报表编制及税务实务流程; 4. 具有良好的沟通协调能力、团队合作意识以及业务理解与分析能力; 5. 工作严谨踏实,责任心强,具备较强的条理性和抗压能力。
税务会计
3000-4000元/月
会计1-3年本科税务
岗位职责:(1)账务处理 纳税申报 整理公司凭证;(2)账务处理:能自主做账,也可代教;(3)纳税申报:有灵敏,开过发票,接触过税务申报; (4)整理公司凭证:认真,踏实,负责
昆明五华区公司会计出纳事宜
4000-6000元/月
出纳3-5年大专混合办公可兼任行政
公司会计出纳事宜
财务经理主管
7000-8000元/月
财务经理本科
职位标题:财务经理主管 岗位职责 1.统筹公司财务战略规划、财务管理体系搭建与完善。 2.负责财务核算、预算管理、成本控制、资'金管理、税务筹划。 3.主导财务报表编制与分析,为经营决策提供数据支持。 4.对接银行、税务、审计等外部机构,维护良好合作关系。 5.组织内部财务管控与风险防范,保障公司资产安全。 6.参与公司重大投融资、并购、经营决策。 7.管理财务团队,提升专业能力与工作效率。 任职要求:本科学历年龄30-45岁
财务主管
8000-13000元/月
总账会计3-5年大专管理经验代理记账公司中级会计师
岗位职责: 1. 负责日常财务数据的登记与归档,确保各项财务操作记录完整、准确。 2. 参与月度及年度结账工作,配合完成财务报表编制及相关数据分析。 3. 跟踪公司日常资金流动情况,保障资金链稳定并优化使用效率。 4. 协助拟定并落实企业财务管理制度与流程,保障财务运作合法合规。 5. 对接内外部相关部门,协调处理各类财务事务与事项沟通。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识,能与团队及跨部门人员顺畅交流。 2. 熟悉会计核算规范及常用财务系统,掌握财务管理相关理论知识。 3. 具备良好的数据解读与问题应对能力,可独立开展财务事项处理。 4. 工作认真负责,能在高强度工作中保持细致与高效。 5. 乐于学习新技能,持续提升自身及团队整体作业水平。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专
战略与领导职责 · 规划企业财务发展方向,明确财务目标并制定实施路径。 · 统筹公司融资安排、现金流监控及资金运作计划。 · 牵头组织年度预算编制,落实预算执行监督与成效评估。 · 向高层管理团队提供财务洞察与业务运营决策支持。 · 完善企业内部管控机制与风险防控体系。 · 带领财务部门开展工作,设定考核指标,推动团队能力建设。 报告与合规职责(总账会计) · 审核或编制会计凭证,保障账务记录的准确性与完整性。 · 主导月度、季度及年度结账流程,确保及时关账。 · 编制并解析财务报表(含资产负债表、利润表、现金流量表)及相关管理报表。 · 确保会计核算遵循会计准则及公司内部规范。 · 配合内外部审计工作,按时提供所需财务资料。 税务与合规职责(税务会计) · 承担企业各项税费的申报、缴纳及清缴事务。 · 实施税务优化方案,合法有效降低整体税负。 · 维护税务机关关系,妥善应对税务审查与稽查。 · 保证发票使用、税务登记等环节符合法规要求
统计员
3000-4000元/月
统计员1年以下学历不限
招统计员,工作轻松,节假日有休息
税务3-5年本科国际类会计资格注册税务师税收返还高级会计师出口退税税务筹划生活服务CPA代理记账公司制造业物流中级会计师互联网电商
注册税务师(CTA) 岗位职责: 1. 为企业提供税务规划、纳税申报及涉税争议应对策略; 2. 跟踪解读最新税收法规,协助客户实现合规经营; 3. 参与税务检查应对、行政复议及税务诉讼相关事务; 4. 组织开展税务咨询与培训,增强客户财税管理能力; 5. 支持跨境税务服务,助力企业拓展国际业务。 注册税务师任职要求: 1. 持有注册税务师(CTA)资质,精通中国税收法律体系; 2. 具备3年以上税务筹划、咨询服务或代理实务经验; 3. 掌握系统的税务专业知识,了解企业全周期税务运作; 4. 逻辑清晰,具备良好的客户沟通能力与谈判技巧; 5. 具有跨业工作背景或跨境税务实操经验者优先。
财务专员
5000-6000元/月
税务1-3年本科
岗位职责: 1、负责公司日常财务与税务事务,涵盖税务申报、筹划安排及税务风险管控等工作; 2、配合完成税务审计、税务稽查及相关争议事项的应对,保障企业税务合规性; 3、参与财务预算制定过程,跟踪并分析税务支出情况,提供合理化优化方案; 4、保持与税务主管部门的良性互动,及时掌握并传递最新税收政策动态; 5、协助组织内部财务培训,增强团队成员的税务理解与合规意识。 任职要求: 1、掌握系统的财税理论知识,了解国家财税相关法律及执行规范; 2、具备较强的税务规划能力与风险防范意识; 3、拥有良好的协调沟通技巧,能独立开展税务问题处理工作; 4、精通常用财务系统及办公工具操作,有同行业从业经历者优先考虑; 5、工作认真负责,注重细节,具备优秀的协作态度和团队精神。
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