急聘行政经理主管、人事经理主管、文员
招聘:人力行政主管三名
要求人力或行政工作经验;办公文员六名(会办公软件)欢迎致电:(杏花岭区七府坟工业园区)
人事经理/主管行政经理
5月11日 15:03
招 聘
招聘岗位:人事助理
年龄要求:25--35周岁
学历要求:大专及以上
工作内容:1、员工的入职离职手续办理
2、协助经理招聘符合公司条件的员工
3、负责新员工的培训辅导及绩效考核
4、日常的团队考勤管理
薪资待遇:3000+
福利保障:六险一金、节日福利、带薪休假、国内外旅游
招聘岗位:银行客户经理
年龄要求:25--45周岁
学历要求:大专及以上
工作内容:1、服务银行高端客户
2、为客户办理保单的保全理赔以及满期手续的办理
3、通知客户参加公司的各项服务活动
4、提供保单检视服务
薪资待遇:5000+
福利保障:六险一金、节日福利、带薪休假、国内外旅游
招聘岗位:HWP财富规划师
年龄要求:25--40周岁
学历要求:本科及以上(特别优秀者可放宽到本科)
工作内容:1、学习宣传公司战略
2、服务高净值客户
3、代言泰康22城医养社区
薪资待遇:10000+
福利保障:CBD办公环境、国内外一流大学进修、HWP职业资格证书认定、六险一金、节日福利、带薪休假、国内外旅游
地址:迎泽桥西中海国际
联系人:赵经理()
人事经理/主管客户经理
5月10日 17:48
招聘,梦幻海招聘主管人员8名,人事专员,文员数名,有工作经验者,
要求吃苦耐劳,有责任心,有管理经验,
负责完成领导安排的工作
年龄24-30
薪资3500➕
每月15号按时发
园区开园管饭
游泳福利等
联系电话
人事经理/主管文员招聘专员
5月4日 12:34
急聘人事经理主管、行政经理主管
行政人事经理
招聘要求:年龄30—36周岁,男女不限
学历要求:本科以上学历,有工作经验者优先录用
薪资待遇:月综合工资3k—6k,福利待遇优
人事经理/主管
4月30日 16:59
招聘单位:家禾(山西)房地产经纪有限公司
招聘岗位:店长 经纪人
人事主管
岗位要求:沟通能力强,理解能力强
薪资待遇:底薪3000元加提成加年终奖加五险一金
工作时间:8:40-11:40,下午2:10-6:20
公司地址:金融路景泰家园512号底商
联系人:李先生
人事经理/主管店长
4月27日 18:30
诚聘 主管:底薪5000+奖励,室内工作,带薪试岗期三天,非诚勿扰。要求:有智能手机,会玩手机。人事专员:底薪3000元+提成,室内工作,带薪试岗三天,非诚勿扰。要求:沟通能力较好,形象佳。地址:运城黄河世纪广场3号写字楼10楼1088工作室 有意者请联系:
人事经理/主管招聘专员
4月26日 09:11
招聘人事经理主管
招聘人事主管:5000+双休+五险 地址:迎泽大街劲松路3号中泰广场A座1007室 联系人:王女士/(直接电话联系) 要求:3年以上工作经验、第一学历为统招本科
人事经理/主管
4月24日 17:39
北京故宫急招寒假工新单(明天面试一天)
过年可以回家,需求人员30人,男女不限,年龄18/55周岁,8小时中间休息4小时100,干一天休一天,工资压五天日结,离职后工资全部结清,过年不回家奖金700+包吃住,宿舍有无线网,洗漱方便,统一发工作服,新被褥,电话
人事经理/主管
1月21日 00:15
忻州金融中心支公司
急招:部门主管2名
综合薪资:4000+,双休法休,管理层福利,员工旅游,带薪年假。
岗位职责:
1.带领部门完成公司整体业绩目标;
2.负责部门成员业务指导、监督和培训;
3.负责部门组建、核心人才培养,指导、管理、监督并联合人事部制定部门全年培训计划。
要求:
1.本科及以上学历,3年以上管理层经验;有部门组建能力者优先;
2.较强市场分析和人际沟通协调能力,有解决问题能力。
联系电话:
地址:站前富润国际公寓B座2005
人事经理/主管
12月14日 13:55
招聘:本公司招2名人事,1名主管,要求:有良好的沟通能力及组织能力,具有团队合作精神,干过人力资源的优先。
工作待遇:月薪保底3000+提成,最高可拿到一万以上。周末单休,法定节假日休息,月度聚餐,季度出游,年终有奖金,绩优公司可优先提供五险。手机
地址:银川市兴庆区玉皇阁南街99号
人事经理/主管人事专员
5月11日 23:22
招人事经理主管、行政经理主管
一汽大众4S店 招聘啦!
1、人事行政主管1名,工作地点:宁乡市区
2、客服经理1名,工作地点:天心区桂花坪
联系电话:郭小姐
欢迎咨询!
人事经理/主管
5月11日 23:16
中环雷迪森酒店诚聘:
人事行政经理 大专 30-45岁 6000-8000元/月
高级销售经理 22-45岁 面谈
服务员 18-45岁 3000-3800 元/月
洗碗工 45-55 3000元/月
店保洁 60岁以内 2900元/月
商务司机 22-45岁 4000-5000元/月
福利待遇:入职缴纳社保,经理级以上人员缴纳住房公积金;各种节日福利、团建活动,有节假日
地址:衢江区新田铺
电话:/王女士
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人事经理/主管保洁
5月11日 21:29
招聘 人力公司项目专员
项目管理 项目对接
要求:大专以上 有管理经验 40岁以下
男女不限 有驾照会开车 有劳务公司 人力公司工作经验者优先
薪资待遇:底薪+提成综合工资4500-8000
一年以后缴纳五险
正常上班制
地址:赛罕区丰州路
人事经理/主管人事专员
5月11日 20:57
银川新华百货连锁超市有限公司
一、招聘岗位
(一)管培生
岗位要求:全日制本科应届毕业生(2023、2024届)专业不限。
(二)人事助理/主管/经理
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有人力资源相关工作经验;
3、有较强的文字功底,对外沟通协调能力强。
(三)采购助理/主管/经理
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、熟悉超市采购工作模式;
3、有较强对外沟通及谈判能力,敏锐的市场洞察力。
(四)数据专员/主管
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有较强的逻辑思维能力及数据分析能力。
(五)品类管理专员/主管
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、负责商品梳理,要求对市场商品趋势具有较强的敏锐度。
(六)标书文员
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、责任心强,懂得标书制作规范。
岗位职责:负责投标团购客户标书制作。
(七)策划推广专员/主管
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有活动组织策划、广告策划、市场推广相关经验;
3、具有良好的对外沟通能力,创新能力强。
(八)新媒体专员/主管
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有新媒体运营相关经验(、短视频、直播等);
3、创新能力强;
4、能熟练使用常用制图软件软件。
(九)短视频剪辑
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、有视频拍摄和剪辑相关工作经验,熟练使用视频剪辑软件;
3、有想法,创新能力强。
(十)O2O运营
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有O2O平台相关从业经验,熟悉线上线下运营模式;
3、抗压能力、适应能力强。
(十一)平面设计
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、熟练使用常用制图软件;
3、有创意、有想法。
(十二)营运
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、有两年以上零售行业工作经验,熟悉超市相关业务流程。
(十三)招商专员/主管/经理
岗位要求:
1、统招本科及以上学历;
2、拥有较强的市场开拓能力。
岗位职责:负责超市外租区招商工作。
(十四)业务销售主管
岗位要求:
1、大专及以上学历;
2、有相关品牌推广经验,具有较强的沟通能力和高度的执行力。
岗位职责:负责自有品牌商品的推广工作。
(十五)业务助理/主管
岗位要求:
1、统招大专及以上学历;
2、能够适应经常外出。
岗位职责:负责
人事经理/主管文员销售经理新媒体运营
5月11日 20:30
急聘人事经理主管、行政经理主管
招聘索西亚酒店招聘人事行政主管一名
该岗位需要负责公司的人事招聘、员工培训和绩效管理等工作,并协助管理层做好各项行政事务工作!
人事经理/主管
5月11日 20:20
招聘:人力资源总监
薪资:1.5-2.5万/月
岗位职责:
1、了解公司的发展战略,对人力资源全板块进行组织诊断,为公司战略落地提供建议、规划并参与实施;
2、为组织发展提供人力资源支持,定期进行组织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员工关系等方面为各部门提供有效的解决方案并组织实施;
3、负责完善人力资源的制度、流程、体系;提升人力资源运作效率;
4、推动企业文化的建设和落地,搭建沟通渠道,保证组织的持续健康成长;
5、主动与部门负责人、一线领导及员工进行多种形式的接触和有效沟通,保证信息在不同层级间的有效传递;
6、积极应对组织快速发展阶段的各种突发问题,并推动解决;
任职要求:
1、本科以上学历,人力资源相关专业,持有中级经济职称
2、5年以上人力资源从业经验,有制造业相关经验优先
3、熟悉人力资源的流程体系:在招聘/薪酬绩效管理/员工关系/组织发展等某一模块有丰富的经验
4、具备较强的逻辑思考能力、学习能力,抗压能力
5、善于沟通、有良好的协调能力,责任心强\\\"
地址:云南省昆明市高新区C2-4地块汇金城市商业广场A幢25层2501-2503室
人事经理/主管
5月11日 20:13
招聘:人事主管/人事专员
薪资:4-6千/月
岗位职责:
(1) 负责执行和完善人力资源管理体系的各项规章制度,确保生产平稳运行;
(2) 积极推进公司企业文化建设工作,营造良好的工作环境和氛围;
(3) 协同各部门负责人确定组织机构,进行定岗、定员、定编工作,明确各岗位权、责、利及任职资格,完善岗位说明书;
(4) 完成生产中心内外部招聘管理制度及招聘流程,配合用人部门对应聘者进行测试,确定最终人选;
(5) 根据各部门的培训需求,制定培训计划;
(6) 负责生产中心绩效考核方案的推行,与相关部门完成各岗位工作量化考核,监督主管对各部门绩效考核的执行情况;
(7) 负责薪酬制度的有效实施与管理、调整与变革的执行及建议工作;
(8) 及时办理各项劳动关系相关手续,降低人事风险,及时解决劳动纠纷。
任职要求:
1、大学本科及以上学历 ;
2、1-2年制造业人力工作经验 ;
3、熟练操作办公软件;
4、良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有上进心 。
地址:昆明新城高新技术产业
人事经理/主管
5月11日 20:11
招聘行政专员助理、人事经理主管、人事专员助理、行政经理主管
央企服务部门诚招行政助理2名,人事部主管1名,年龄25岁-48岁,大专学历及以上,周末、节假日正常休息,工作地址:经开区万达旁边爱地中心
电话:
人事经理/主管行政专员
5月11日 19:38
零售行业招人事主管或专员,主招聘
工作内容:
1.职能岗位及店员招聘;
2.零售人才储备;
3.定期梳理终端人力状况,随时快速优化与补缺;
4.推进其他工作,如培训.绩效.文化建设等;
岗位要求:
1.2年以上人资相关工作经验,擅长招聘及员工关系;
2.乐于与人沟通,积极主动,擅长解决问题;
3.会有急聘岗位情况,需抗压;
4.有零售业HRBP经验优先考虑;
五险缴纳,员工福利,单休,薪资:5000-6000
有意向可发送简历至邮箱:
电话:程经理
人事经理/主管
5月11日 19:22
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