招聘:培训与人才发展室经理
薪资:千-9千
一、岗位职责
1、在人力资源部总监的指导及主管下,主要进行计划、控制、协调、参与度假中心员工的培训活动;
2、管理和更新员工培训档案,度假区规章制度与工作程序以及其它培训文件进行培训需求调查,为管理层及主管员工分析及决定培训要求;
3、负责分析数据,制定培训课程计划,满足不同级别的员工培训要求;
4、牵头完成度假区年度培训计划;
5、负责挖掘并培养度假区内部培训师;
6、负责研究人才培养方法,建立人才梯队培养机制;
7、结合公司人才发展战略及计划,统筹建立并完善度假区人才发展的体系及流程。
二、任职条件
1、学历:本科及以上学历
2、专业:不限
3、年龄:年富力强
4、工作年限:2年以上工作经验
5、基本技能:有较强的组织能力、控制能力,具有指挥能力、协调能力。交际能力强,语言与书面表达能力优秀
6、个性与品质:精力旺盛,有较强的心理承受能力,品行端正,无不良嗜好
7、其他要求:廉洁从业,乐于奉献
地址:海南省琼海市博鳌镇东屿岛
人事经理/主管
5月6日 19:06
急招服务员、人事专员助理、人事经理主管
佳源东方索契酒店诚聘:
人事专员/人事主管1名
餐饮主管3名
餐饮服务员6名
地址:东方板桥镇金月湾索契酒店
联系人:姚女士
逸泓推荐-备注岗位
人事经理/主管服务员招聘专员
5月16日 17:12
招聘:党建工作部(人力资源部)副部长
薪资:8000-10000
岗位职责:
负责贯彻执行上级党委及公司党委的决策部署;全面负责部门工作,负责制订公司党建工作计划并组织实施;负责加强党的思想、组织、作风、制度建设;负责公司党组织建设工作,进行党员管理、党员发展、党组织关系管理、党费管理和党内数据统计、完善信息化平台建设;负责指导子企业党支部工作,并进行检查与考核;负责党委有关会议的筹办,党委收发文的处理,草拟各类总结报告等文件;负责群团、工会和统战工作;负责企业文化建设工作;负责公司人才队伍建设、干部管理、员工配置、薪酬发放、绩效考核、员工关系管理等工作;完成公司领导交办工作等。
任职要求:
政治面貌:党员
专业背景:马克思主义、人力资源、工商管理类等相关专业
岗位要求:要求5年及以上相关岗位工作经验,具有国有企业党务、组织工作经验者优先;具有丰富的党务工作业务知识、管理经验和较高的政策理论水平,具有良好写作能力,熟悉办公软件、责任心强。
工作地点:海口、三亚,偶尔出差
地址:海南省三亚市吉阳区新鸿港市场路6号交通大厦6-7层
人事经理/主管
5月13日 10:18
招聘:人事副经理/经理 Assist./ Personnel Manager
薪资:5千-7千
岗位职责
1、协助人力资源部总监,进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。
2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。
3、办理新员工入职录用的各种手续。
4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。
5、收集各部门的人事变动申报,报上级审批。
6、办理员工的离辞职手续,处理人事纠纷。
7、制作年度劳动人事报表,处理劳动部门年检工作。
岗位要求
1、本科以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4、具有良好的沟通能力和协调能力。
5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
6、能熟练操作计算机。
7、万豪集团优先。
地址:陵水县
人事经理/主管
5月6日 19:37
餐饮行业人事主管招聘
1.负责餐饮的招聘工作
2.负责员工档案管理
3.负责入职离职办理
4负责等人事相关工作
5.宿舍管理
6.服从领导临时安排的工作
Ps:工作重点在招聘
单休,建议勿扰
人事经理/主管
5月4日 15:52
招聘:人事经理
薪资:5000
岗位要求:大专以上学历,要求形象好,气质佳,有亲和力,性格开朗,沟通能力强,工作认真负责,积极主动,精通熟练运用办公软件,有相关工作经验;
地址:海南省海口市美兰区美群路18号群上384号二楼201
人事经理/主管
3月28日 19:22
三亚天涯区红树林度假世界场内工作招人事主管1人,工资面议全职10人:底薪3000加1000
三亚红树林度假世界场内工作招人事主管1人,工资面议全职10人:底薪3000加1000绩效+满勤+餐补+社保。月休四天,提供住宿! 有意者电话联系
人事经理/主管
12月25日 16:59
招聘:人力资源总监
薪资:10000-11000
1、按照公司总体战略发展要求及经营目标,制定公司人力资源战略、组织编制和完善人力资源相关政策和制度,为人力资源管理各个模块的顺利开展提供依据;
2、负责集团及各子公司人力资源及行政管理工作(薪酬绩效、高端招聘、员工关系、培训开展、企业文化落地等);
3、结合公司实际情况,完善公司组织架构与岗位职责,擅长各类中高级人才的猎聘、甄别和选拔,完善公司人才储备和组织结构建设,实现人才的最佳配置推进公司企业文化建设,中高端岗位人员引入等组织建设工作;
4、定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议,为公司重大决策提供人力资源信息支持。
人事经理/主管
5月22日 09:48
急招人事经理主管、资料员、会计
晋骅(河北)城市建设发展集团有限公司
资料员(五险一金)
人力资源
会计
总经理
福利待遇:五险一金,周末双休,法定节假日休息
电话:
地址:黄骅市北海路南(205国道东260米晋骅城市建设发展集团
人事经理/主管
5月22日 09:47
急招人事经理主管
招聘:人事经理
薪资:面议
人力资源管理或相关专业本科以上学历,有人力资源相关证书优先;五年以上人力资源部经理工作经验;薪资8000-15000,五险,十三薪,早午餐+其他
人事经理/主管
5月22日 09:45
招聘人事经理主管、行政经理主管
招聘:人事行政经理(地产版块)1人,薪资:6-8K(其它待遇面谈)人事行政主管(电商板块)1人, 薪资:3-5K 联系方式:(同)
人事经理/主管行政经理
5月22日 09:39
招聘:人力资源主管
薪资:4000-8000
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标;
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
4、负责组织编写各部门职位说明书;
5、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;
6、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施;
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
8、协助推动公司理念及企业文化的形成;
9、协助制定公司人力资源整体战略规划;
人事经理/主管
5月22日 09:21
【招全职】
高薪招聘:经理1名,主管2名,人事1名(要求有经验)
接线客服若干名
士 20~45周岁,普通话标准,沟通表达能力强,会简单电脑操作。
薪资:无责底薪+提成=月薪3000起步「上不封顶」(保底 3000 元/月)+年终奖+老员工福利
工作时间:早8点--晚5:30点「午休1 .5小时」每周日休息 「法定节假日休息」
电话同步
人事经理/主管
5月22日 09:14
朝九晚六/人事专员/主管
高薪、人事专员、写字楼办公,环境优雅、薪资待遇优
1、年龄20-35岁以内
2、综合工资:4000-10000元/月
3、晋升空间大,入职后,每三个月有一次升职加薪的机会
4、提供社保五险、每月1-3次团建、每月集体生日、过年10-15天的带薪假、一年2次带薪旅游。
工作内容
5、通过公司提供的网络平台,发布招聘信息,筛选简历。
6、通过网络电话等方式邀约求职者参加面试。
7、日常招聘数据的统计,并做好后期入职维护工作。
联系电话:
人事经理/主管招聘专员
5月22日 09:09
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