招聘：酒店店长 薪资：1万-1.5万 岗位职责： 1、根据公司经营目标，制订年度预算和经营实施计划； 2、根据指标做好成本认真控制，做好经营管理分析； 3、全力完成公司下达的营业收入指标； 4、随时分析研究市场变化与发展趋势，提出酒店价格及销售计划建议； 5、全面负责酒店人事、培训、工程、采购各项工作； 6、主导酒店管理制度及管理流程建立； 7、对酒店品质进行规范及管控； 8、领导酒店安全管理工作，落实酒店安保和消防制度，保障客人和员工的人身安全和酒店财产安全； 9、保持与社会职能部门和社区的良好关系，遵纪守法，树立酒店的良好形象，为分店创造良好的经营环境； 10、负责店内人事工作的培训、监督、指导、考核及招聘工作，接受公司人事调动； 11、做好酒店员工的发展计划和团队建设，提高员工满意度； 12、做好员工的培训需求和计划，并亲自组织实施、督导和跟踪。 任职要求： 1.大专以上学历，酒店管理、旅游管理、企业管理、市场营销专业； 2.33—40周岁，至少5年以上酒店业运营管理工作经验； 3.稳定性强，在本地定居优先。 4.具备良好的时间管理、沟通协调、语言表达能力和执行力，工作态度积极乐观，具有团队协作和情绪管理意识。 5.具有运营或筹建中高端酒店行业经历优先。 地址：天津市滨海新区第三大街

主管酒店各部门正常配合，协调酒店工作秩序，解决客人就餐问题及酒店内部杂事问题

高薪招聘 店长、主管、收银员. 应聘电话：高经理

14、北塘文体中心招聘前台客服经理1名 女不限，45岁以下，需要有酒店前台管理经验，试用期3个月，单休，早班9：00-18：00 晚班12：00-21：00；上五险，带薪年假+团建旅游+节日福利 薪资待遇：8000-15000/月 岗位职责： （1）统筹前台部门日常工作的安排及管理：工作划分、指导、监督、考核以及员工日常礼仪培训工作； （2）完成公司下达的经营指标和工作任务； （3）负责处理客户投诉和各类突发事件； （4）遵守前台有关形象、行为、纪律、考勤的各项规则。 （5）及时传达、安排上级领导交待的任何任务，并落实跟进。 （6）协助各部门的工作，更好的服务于场馆。 （7）每天组织前台例会。 （8）定点跟进当天部门工作的实施情况，根据当下情况及时做出调整方案，确保工作计划的顺利完成。 （9）非繁忙时段巡视场馆各个场地，及时发现问题，并上报上级领导。 （10）协助各部门处理客诉。 报名电话：

天津市东丽区温泉大酒店招聘主管2名！

招聘：房务部总监 薪资：1万-1.5万 岗位职责： 1.实施酒店的运行计划、预算计划； 2.协助建立健全酒店内部管理系统、运行机制及各项规章制度； 3.分管前厅、客房、工程、安保及消防等管理工作； 4.全面控制各部门的管理、固定和变动，节约开支。 5.督查各部门的工作进度及时发现问题，纠正偏差，作出处理。 6.对酒店的安全、消防、卫生工作负责，及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先； 2. 5年以上酒店管理经验，有中高端酒店工作经验者优先； 3. 熟悉酒店前厅、客房、工程、安保及消防的运行流程和管理制度，具备良好的团队管理和组织协调能力； 4. 优秀的沟通技巧和人际交往能力，能够处理各种突发事件； 5. 具备较强的计划、执行和抗压能力，能够适应高强度的工作环境； 6. 优秀的分析问题和解决问题的能力； 7. 具备良好的英语听说读写能力，熟练使用办公软件。 地址：天津市蓟州区湖西路88号（人民公园旁）

酒店销售 进行对接客户用房，会议预定 薪资（底薪+提成）月均4500－9000 上五险 男女不限，30以下

酒店值班经理是酒店管理团队中的关键成员，负责确保酒店的正常运营和顾客满意度。他们在酒店运营过程中具有重要的职责，需要协调各个部门的运作并解决遇到的问题。

天津市西青区招门店店长,酒店经理

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今旅酒店招聘管事部主管 早班7:00--15:30 男一名 工资3900元 月休四天 工作内容:厨房卫生，刷碗，进行工作的分配，人员的排班,

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城市便捷酒店（顺义店）招聘: 前台经理，2人 有连锁经验优先，不看年龄，不看阅历，只看你能力 包食宿，吃住均在店内，吃住宿环境好，团队氛围好！ 酒店地址： 北京市顺义区顺通路27号 电话与 ☎朱：（v信同步） 有认识的帮忙推荐一下，谢谢

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官宏酒店管理有限公司 经理 1 名 薪资：5000—8000元/月 岗位职责： 1、制定经营目标与计划。控制酒店各项开支和成本消耗，开源节流，提高酒店经济效益； 2、有效运用和选择各种销售渠道，做好线下销售的同时，不断扩大线上销售，提高住宿率； 3、定期对员工进行培训，不断提升员工素质、技能和服务质量； 4、保持与酒店主管部门之间的衔接性； 5、负责店内各部门的正常营运督导及管理工作，确保完成上级下达的各项经营、管理、考核指标； 6、不断改进店内的管理方法，逐步提升员工管理技能，强化营运服务质量，提升店内经济收益； 7、实施并创新营销手段，拓展店内客户资源，不断提高顾客满意度； 8、妥善处理突发事件和重大客户投诉，维护店内的良好形象； 9、组织开发酒店产品，努力提升企业竞争力； 10、审阅各部门工作日志及财务部日报表、月报表，并分析当前营业状况和发生的合理与否，制定店内节能降耗工作计划; 11、负责酒店的日常销售工作及销售任务的完成。 任职要求： 1、具有丰富全面的酒店管理经验； 2、具有较强的协调沟通、管理和团队建设能力； 3、有较强的执行力； 4、58岁以下，男女不限。 上班时间：8:30-17:30，月休4天，包食宿 联系电话： 工作地点：昆明市官渡区关上日新路1044号。

招聘三亚海棠湾酒店管事部 07.00-16.00 15.00-23.30 23.30-07.30 白班3500，夜班3800全部4天假， 假节日三倍工资 以上管吃住， 免费上保险 报名

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【坤德酒店】 坤德酒店因住客率高，现对外招聘管理员，前台，房嫂各一名，薪资待遇比同行高，有工作经验优先。 联系电话：

诚聘以下岗位： 1、民宿管家3名 2、店长2名 3、住店客房卫生阿姨2名 薪资待遇面议，有经验者优先录用 电话：

鸭河皇路店一宴会酒店招聘经理一名工资6000--8000 联系电话

招聘：前台管理 薪资：3200-5000 有同等酒店工作经验者优先考虑，交五险

江源月亮湾 顺心小院酒店 招聘： 经理一名 年龄30~40岁，特别优秀，沟通能力强，可放宽至45岁。性格开朗，漂亮大方。 薪资待遇： 底薪4000元，缴纳五险， 年底享受分红。工作轻松，有过宾馆酒店或大公司经验者优先！ 联系电话： 周先生 非诚勿扰！