招聘酒店经理
招聘:前台管家
薪资:3000-3500元/月
形象气质佳、普通话流利,具有良好的服务意识
酒店福利:底薪+绩效,提供食宿,以上职位转正后均带薪月休4天+工龄+星级酒店培训职场晋级+年终福利
酒店经理
5月20日 18:53
招聘:星级酒店总经理
薪资:1.5万-2万
星级酒店管理经验5年以上.
1、按照公司标准,全面提高酒店的管理水平及服务质量,创造良好的经济效益和社会效益;
2、监督贯彻执行酒店经营方向和管理目标;
3、关注市场动向,确保酒店营业收入稳定增长;
4、详细阅读和分析报表,检查营业计划的完成情况,并采取对策,保证本店营业顺利进行;
5、严格控制成本,保证利润最大化;
6、对酒店进行日常的管理工作,协调酒店各部门的配合,促进各部门的沟通,保持高效率完成工作,建设团结、合作、与创新的企业团队和敬业爱店不断进取的企业文化等。 岗位要求:1、年龄25-40岁;
7、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规,认同珀林企业文化和企业价值观。
地址:长沙市芙蓉区园康云顶苑(火炬西路与晚报西街交叉口东100米)同程旅行大厦14楼
酒店经理
5月19日 18:49
4、柏豪熹山墅民宿
酒店管家 1名
岗位要求:
1、女性,形象好
2、性格活泼,待人真诚热情。勤奋,认真负责
3、年龄22-35岁,有酒店前台或销售行业工作经验者优先,稳定的优先
工作时间:
白班8:00-20:00
晚班20:00-8:00
薪资待遇:5000-10000元/月(底薪3000+提成)【客源稳定,质量高,好做二销】,月休3天,包吃住
保洁 1名
岗位,55岁以下,会识字、写字,性格好,勤奋、爱干净
薪资待遇:2400-2600/月,月休2天。包吃住
联系电话:张经理
工作地址:武陵源区未央路207号柏豪熹山墅民宿
酒店经理保洁
5月19日 10:05
【酒店招聘】
武陵源城区首家侘寂风民宿酒店,环境优美。
招聘岗位如下:
⭕酒店管家(全职):1名
要求:
1、女性,形象好。
2、性格活泼,待人真诚热情。勤奋,认真负责。
3、年龄22-35岁,有酒店前台或销售行业工作经验者优先,稳定的优先。
工作时间:
白班8:00-20:00
晚班20:00-8:00
薪资:5000-10000元/月(底薪3000+提成)【客源稳定,质量高,好做二销】,月休3天,包吃住。
⭕普通保洁:1名
,55岁以下,会识字、写字,性格好,勤奋、爱干净。
薪资:2400-2600/月,月休2天。包吃住。
地址:武陵源区未央路207号柏豪熹山墅民宿
联系电话:张经理
酒店经理保洁
5月18日 12:25
1、主持前厅部的日常工作,负责制定前厅部的经营管理制度、服务标准、操作规程和工作计划。向店长负
责
2、根据酒店的市场环境、部门的历史数据和现实情况,编制部门年度预算,策划和制定各项客户计划,根据酒店批准的部门预算,组织、控制和实施,保证顺利完成预算。
3、掌握客房的预订和销售情况,根据酒店店长的授权,给予客人必要的打折和优惠,保证最佳的住房率和平均房价,以获取最大经营收益。
4、根据市场需求,向店长提出销售建议,开展各种推广促销活动,最大限度地增加酒店收入。
5、受理客人的投诉,及时审阅前台工作日志,不能解决的疑难问题向店长报告。
6、保持与其他部门的横向联系,确保酒店服务的一致性。
7、负责重要客人的接待工作,亲自检查当天接待贵宾的房间质量,确保房间处于最佳状态。亲自恭候迎接当天抵达的贵宾,保证回头客和贵宾得到特别关注和接待。
8、以大堂为重点,经常巡视区域内,检查工作进度,抽查服务质量,纠正偏差,确保日常工作顺利进行。
9、制定培训计划,负责员工培训
6000-8000元/月酒店经理长期1-2人月结
5月17日 16:43
招聘:店总
薪资:1万-1.5万
岗位职责:
1、按照公司标准,全面提高酒店的管理水平及服务质量,创造良好的经济效益和社会效益;
2、监督贯彻执行酒店经营方向和管理目标;
3、关注市场动向,确保酒店营业收入稳定增长;
4、详细阅读和分析报表,检查营业计划的完成情况,并采取对策,保证本店营业顺利进行;
5、严格控制成本,保证利润最大化;
6、对酒店进行日常的管理工作,协调酒店各部门的配合,促进各部门的沟通,保持高效率完成工作,建设团结、合作、与创新的企业团队和敬业爱店不断进取的企业文化等。
岗位要求:
1、年龄32-38岁;
2、3年以上中高端连锁酒店店长/总经理工作经验;懂餐饮管理
3、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规,认同珀林企业文化和企业价值观。
其他要求
年龄要求:32-38岁
地址:长沙市芙蓉区园康云顶苑(火炬西路与晚报西街交叉口东100米)同程旅行大厦14楼
酒店经理
5月9日 20:37
急招酒店经理、酒店前台
招聘岗位:
酒店前台管家
薪酬 2200-6000+
1、男女不限,形象好,气质佳,年龄18—35岁,身高1.60米以上;
2、熟练使用电脑办公软件
地址:华天城索道公司旁
联系电话:
酒店经理
5月8日 09:37
招聘:酒店经理
薪资范围:5000-8000+业绩提成
工作时间:弹性工作时间
岗位职责:
1、负责门店的经营管理工作,协调门店与公司其他部门的关系,做好上级领导交办的工作;
2、制订店内的销售计划,并督促实施,做出相应分析和总结;
3、正确掌握毛利率,控制成本,核算经营成本,及时向公司汇报经营情况;
4、负责店内员工的工作安排及岗位考评工作;
5、制订服务标准和操作规范,并组织员工培训,提升服务质量;
6、做好店内设备、设施的维护工作;
7、做好客情维护,及时处理客诉。
任职要求:
1、品行端正,能吃苦耐劳,愿意付出,身体健康(需要办理健康证);
2、高中以上学历(大专学历优先),酒店管理、市场营销专业优先;
3、工作经验5年以上,3年以上餐饮行业工作经验,2年以上主管岗位经验;
4、熟悉门店各岗位工作流程与标准
5、自律性强,具备良好的沟通协调能力;
6、懂最基本的办公软件使用。
工作地点:株洲市天元区。
联系电话:
酒店经理
5月6日 10:34
酒店前台经理
1,负责前厅员工排班和培训,考勤等工作。
2,掌握酒店房态状况和0TA的预定情况,熟悉各大网站操作流程,合理进行流量控制。
3,前台大厅的日常工作
酒店经理
5月4日 14:14
湘西吉首市招聘酒店营销管理人员工作地点:吉首市团结西路公司名字:湘西百慕世纪酒店有限公司要
招聘酒店营销管理人员
工作地点:吉首市团结西路
公司名字:湘西百慕世纪酒店有限公司
要求:吉大毕业生或者实习生,专业最好是管理或者营销专业毕业的
电话:
酒店经理长期1-2人月结
3月28日 17:19
湖南郴州苏仙区招聘1.部长一名,
招聘
1.部长一名,,有二年工作经验以上
2.底薪3500元+待客+订房
3.能处理简单的客诉
包食宿,出粮准,能力强可以升主任主管。
地址:湖南省郴州市豪庭温德姆五星级酒店
酒店经理
3月20日 11:02
我们公司是酒吧KTV为一体的娱乐汇现在招这个储备管理负责公司各个岗位的招聘工作前期负责招聘后期通过业绩往管理层发展
我们的岗位叫储备管理你可以简单的理解为人事部我们前期负责在人事部做招聘后期通过业绩往管理层发展
300-350元/天酒店经理长期20人以上月结
2月24日 09:03
全智能酒店
急招聘
一、招聘前台主管一名
有工作经验执行力强有亲和力气质佳待遇优厚4000一5000面谈
二招聘
待遇:2900-一4000会员提成十业绩奖十生日补贴等福利月休4天十法定节假日面谈能上夜班的更好
地址:
邵东市昭阳大道台
酒店经理
2月1日 21:21
永州冷水滩区酒店主管比较适合男性,年龄25岁--45岁以内,要有一年以上酒店客房管理经验者
酒店主管
比较适合男性,年龄25岁--45岁以内,要有一年以上酒店客房管理经验者,长白班。
具体可面谈。工资:底薪+提成
有意向者可申请职位投递简历联系哦!
酒店经理长期1-2人月结
1月12日 19:38
广州私人会所招聘行政管家(店长
私人会所在装修,6月底可以进场,找个行政管家管理会所接待管理,要求管理过星级酒店,私人会所管理等经验,工资待遇高福利好
酒店经理长期月结
5月26日 21:08
招聘:总
薪资:5千-6千
【岗位职责】
1、起草酒店综合性的业务报告、计划、总结、决议简报及本部门的公文函件。
2、参加行政例会,做好会议记录,了解各项决定、决议的贯彻情况。
3、汇总各类报表,做好酒店大事记和外事活动日志。
4、做好日常接待、来信来访等有关事宜。
5、负责总经理的日常电话接转。
6、审检对外发文、对内行文。
【岗位要求】
1、大专以上学历。具有秘书工作经验2年。
2、掌握酒店经营管理一般知识,熟悉酒店秘书工作和行政管理知识。
3、掌握应用文撰写方法,懂得接待礼仪、礼节。
4、了解旅游法规及有关经济法规和政策,熟悉外事纪律
5、能处理一般的文件、函电和资料,具有较好的协调、接待工作能力。
6、有较好的文字组织能力,能撰写各类应用文稿及计划、总结、报告等。
7、具备良好的中英文能力,听说读写佳
酒店经理
5月26日 21:03
急聘服务主管及服务员数名,待遇4000-4500元每月,月休四天,节假日补贴,要求:有酒店接待经验,懂接待礼仪,五官端正,善于沟通,吃苦耐劳,服从领导安排及调配,年龄48岁以下。工作地点:夜丽江KTV附近
联系电话:
酒店经理服务员
5月26日 21:03
招聘:学习与发展主任 Learning & Development Officer
薪资:4.5千-5.5千
岗位职责:
1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划;
2.按期向培训经理反馈酒店培训实施结果;
3.与相关部门及培训师进行沟通,取得培训工作所需的协助;
4.深入部门,了解部门的培训需要,提出可行的教学建议;
5.协助组织开展各类员工活动。
岗位要求:
1.大专以上学历,有培训相关工作经验至少1年以上;
2.熟悉岗位培训工作程序;
3.具有良好的沟通能力和协调能力;
4.具有较强的文字综合能力和口头表达能力;
5.具备流利的英语表达能力。
酒店经理
5月26日 21:02
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