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1、底薪+绩效+奖金,5-8K 2、签订劳动合同,提供五险一金 3、入职周年礼物,节假日福利,生日会,不定时下午茶国内外旅游,羽毛球赛、篮球赛、野外拓展等多种团建活动 4、法定节假日带薪休假 5、维护公司招聘渠道前程/智联/学信网,并拓展新的招聘渠道,发布网站招聘广告、参加各种招聘会 6、办理劳动关系中相关手续报到,转正,调动,离职、社保 7、按照企业文化的指引,开展企业文化与公司团队建设工作包括生日会/节日活动策划/团队拓展 8、及时完成上级领导安排的工作 9、高中及以上学历,有人事工作经验,有招聘经验的优先考虑 10、具有良好的沟通能力,熟练使用office办公软件11、有亲和力、耐心、细致、有责任心,有良好的团队合作精神 年龄:18-35岁

联投广场招聘人事专员数名+文员数名+岗位解说员 男女不限，要求有过销售经验。 沟通能力强，愿意吃苦，有上进心。 做过人力资源可以自推荐。 工资试用期3000无责，转正3500提成奖金年终奖生日福利等等，工资4000到7000以上。 上班时间9:00-18:30，中午休一个半小时。节假日正常放假 [玫瑰]公司氛围好，玩游戏，团建，零食，抽奖等福利多多。晋升空间大，平台资源多。

招聘专员5500-7000 8：30—17：30 周六休 节假日正常休息 【工作内容):通过招聘平台进行招聘;然后在现有的资源上进行开发和维护，没有电话沟通的具体要求，只需 要沟通求职者即可 【上班时间】:8:30-:17：30(吃饭休息一个半 小时) 休息:周六固定休息，法定节假日正常休息 【工资结构】:保底底薪3070+招聘提成+入职奖励， 综合薪资5500-7000 工作地点:江夏区通达广场写字楼20楼 1，离7号线江夏客厅地铁站仅50米 2，湖景办公楼，空调办公，坐岗，人手一台电脑 3，150人的团队，团建活动多多。,

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我们这边招的是招聘专员，不打电话，不出外勤，线上交流，每天刷刷，刷刷小红书就好，无责底薪4000，综合8000加

1.负责网上站招聘端日常招聘信息的管理和发布，在线解答求职者的相关问题； 2.收集简历，对简历进行分类和筛选，并使用电话或其他招聘软件邀约到公司面试 3.每天做好相应表格，工作内容简单轻松 3.工作压力小，工作气氛好 4.每月定期团建 任职要求: 1.学历不限，年龄22-40岁，福利待遇好，有招聘相关工作经验优先考虑； 2.熟练掌握运用Wordexcel等相关软件； 3.性格外向，普通话流利准确，有团队合作精神，有较强的沟通能力 综合月薪5000-10000元，年终奖，晋升空间大（招聘专员-招聘组长-招聘主管） 上班时间；8：30-17：30

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工作邦人事专员 包住，不加班，需要40人以上 工作职责： 1、根据公司的招聘需求，协助制定和实施招聘计划，达成招聘目标； 2、发布招聘信息，筛选简历，邀约、面试、入职跟进等工作； 3、积极主动完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、统招大专及以上学历（条件优秀者可放宽学历要求） 2、抗压性好，能承受一定工作压力，工作积极主动，沟通能力强； 3、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识。 薪资结构： 1、无责底薪3500-4000+招聘提成＋社保，综合薪资5K-10K 2.、员工福利：五险一金、带薪年假、奖金、法定节假日正常休息 3、团建旅游精美下午茶等多重福利。 上班时间：8：30-11：4013：00-18：00单休

[工作内容]: 1、通过现场，网络等渠道筛选求职简历，获取资源 2、电话预约面试，真实招聘，讲清工作细节，薪资待遇等情况 3、对符合条件的候选人，线上跟踪好面试、体检、入职培训等 4、完成上级领导安排的其他工作任务[岗位要求]: 1、年龄19~28周岁，男女不限 2、统招大专及以上学历(接受应届生或实习生) 3、表达能力强，有亲和力，勇于挑战自我 4、抗压能力强，有明确职业规划，愿意向上发展[薪资待遇]: 1、薪资结构:4000+65%招聘提成+工龄工资(平均4000-12000) 2、业绩模式:招聘的人入职满月即可获得业绩，可持续获得2-3个月，提点不 [工作时间]: 上午8:30~12:00，下午13:30~18:00[工作地址]: 武汉江夏区光谷金融港流芳园横路“纳杰互联网产业园”，2023年内会入驻公司自持的15万方金融港“纳杰大厦”[晋升发展] 招聘专员-招聘主管-招聘经理-项目经理-总监... 公司内部管理人员均是“本土化培养”，由内部的员工去进行培训和晋升。实行的项目制管理，每一个合作企业都有一个专门的团队服务，也就是有一名经理和若干主管及专员构成，随着承接的业务越来越多，我们的管理岗位也会越来越多，全部员工均有机会进行管理培训。

岗位要求 1．年龄19-28 2．大专及以上学历（实习生:24年6.7月毕业的应届生） 3．认同公司企业文化，具备良好的团队合作意识和沟通技巧 4.抗压能力强，有明确职业规划，愿意向上发展。 岗位职责: 1.通过站资源，下载简历等方式与求职者进行沟通，达成招聘任务: 2.引导、跟踪求职者面试入职，做好对接服务工作; 3.定期或者不定期回访员工，维护好员工关系 4.安排人员的招聘，协助完成入职。 薪酬福利 福利津贴：工龄奖、项目聚会、公司技能培训，专业知识培训。(公司内部人员带薪培训） 【工作时间】： 上午8:30～12:00，下午14:00～18:00 晋升通道:专员-主管-经理-项目经理-项目总监-分公司负责人 【工作地址】：光谷金融港流芳园横路，纳杰互联网产业园 都是以一群年轻的九五后青年，都是同龄人，沟通起来无任何压力 公司有明确的目标规划，晋升之路畅通无助

我们的工作内容主要就是通过网络渠道或者招聘会筛选求职者简历电话邀约面试，跟踪求职者面试体检入职满足客户的用工需求早八晚六

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武汉市江夏区招人事专员/助理

我们的工作内容主要就是通过网络渠道或者招聘会筛选求职者简历电话邀约面试，跟踪求职者面试体检入职满足客户的用工需求

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岗位职责： 1、通过招聘平台发布招聘信息，并不断优化完善招聘信息，增加亮点； 2、招聘资源的合理利用，做好求职者资源的积累储备。 3、对求职简历进行分类、筛选，确定面试名单，邀约求职者到厂面试。 招聘要求： 1、男女不限，20-32岁，大专及以上学历； 2、性格外向开朗，口齿伶俐。 3、人力资源、销售相关专业，条件优秀者可放宽。 工作时间：（月休6-8天） 9:00-12:00 13:00-18:00 薪资待遇： 无责底薪3000-4500+业绩提成＋个人奖金 综合工资：3K-16K+（工作简单，入职1-2个月可稳定5K+） 其他福利： 1.享有带薪年假、快速晋升、多重加薪方式； 2.享受国家法定假期，及带薪年假、婚假、丧假及产假等。 3.公司提供免费的培训和学习 4.提供员工宿舍（可换房补200-500每月）

我们的工作内容主要就是通过网络渠道或者招聘会筛选求职者简历电话邀约面试，跟踪求职者面试体检入职满足客户的用工需求

武汉市江夏区招人事专员/助理，办公室招聘专员

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岗位职责： 1.负责相关职位的招聘工作，维护及简历筛选。 2.负责邀约面试，招聘流程把控，做好应聘者结果跟踪等工作，达成招聘任务。 3.充分利用各种渠道满足公司的人才需求。 任职资格： 1.年龄18–29周岁，统招大专及以上学历（接受实习生） 2.性格开朗热情，具有亲和力，表达能力强。 3.工作态度端正，良好的职业素养和职业操守。

本公司现招聘办公室招聘专员，工作地点，光谷！上班时间，早九点到晚上六点，中午休息一个半小时！待遇面议！

岗位职责： 1、通过招聘平台发布招聘信息，并不断优化完善招聘信 息，增加亮点； 2、招聘资源的合理利用，做好求职者资源的积累储备。 3、对求职简历进行分类、筛选，确定面试名单，邀约求职者到厂面试。 招聘要求： 1、男女不限，20-32岁，大专及以上学历； 2、性格外向开朗，口齿伶俐。 3、人力资源、销售相关专业，条件优秀者可放宽。 工作时间：（月休6-8天） 8:30-12:00 13:30-18:00 薪资待遇： 无责底薪3000-4500+业绩提成＋个人奖金 综合工资：5000-10000（工作简单，入职1-2个月可稳定5K+） 其他福利： 1.享有带薪年假、快速晋升、多重加薪方式； 2.享受国家法定假期，及带薪年假、婚假、丧假及产假等。 3.公司提供免费的培训和学习 4.提供员工宿舍（可换房补200-500每月）

主要通过招聘软件为求职者提供工作，去校园做招聘会

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武汉直招人事专员，底薪4500包吃住，招一个人提成4500上不封顶，没有上线

光谷创新港招人事专员 朝九晚六不加班接受实习生（带薪培训） 岗位职责： 1.负责公司合作企业招聘职位的信息发布和更新 2.搜集筛选简历，确定面试名单及邀约面试 3.线上招聘工作，跟进，无外勤所有资源公司免费提供 任职要求： 18-30岁男女不限大专及以上学历经验不限工作执行力佳即可 工作时间： 早九晚六不加班每周休息一天年中假一个星期带薪法定节假日正常休 薪资福利： 1、底薪3500+人员招聘提成，月综合工资7000—8000+ 2、入职员工带薪培训 3、晋升体系完善，三个月可晋升一次均有对应福利，可提升自我价值 4、带薪高温假7-15天、带薪年假10-15天 5、每周零食、饮料、下午茶 6、春节、端午、中秋等法定节假日享有节日福利等。

无需坐班，线上招聘专员。推荐面试10元/人，入职奖金1000/人