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招聘:人力资源主管
薪资:面议
27-35岁
任职要求
1.有3年及以上人力资源行业工作经验;餐饮行业招聘经历者优先;
2.了解食品安全法律法规;
3.熟悉劳动相关法律;
4.熟悉人力资源6大模块体系建设和三支柱体系。
5.性格外向,具有亲和力,善于倾听他人意见,愿与人交流,沟通和协调能力强;
6.接受出差;
工作内容
1.组织制定公司人力资源整体战略规划和组织规划,协助决策层制定公司人力资源发展战略;
2.建立并完善人力资源管理体系及相关管理制度,设计招聘、培训、薪酬、绩效、员工关系等体系的全面建设;
3.拟订人力资源成本预算,监督控制预算的执行;
4.指导工作分析、岗位说明书及定岗定编工作,提出机构设置和岗位职责设计方案,控制人力资源成本;
6.招聘优秀管理团队,实施人才发展储备计划,及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;
福利:五险一金+午餐+节假日
薪资:5500
工作地点:小河万科广场A座21楼05号
面试地点:小河万科广场A座21楼05号
人事经理/主管
6月25日 15:53
一、人事行政部
人事行政专员/主管 招聘人数1名 5000-9000元/月职位要求:本科及以上学历 ,工商、人力资源管理等相关专业优先;有至少3年以上大型企业人力资源工作、精通招聘、员工关系、绩效管理优先;了解人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
员工餐厨师 招聘人数1名 6000-7000元/月职位要求:初中及以上学历,年龄30-45岁;熟练掌握烹饪知识和烹饪技术,熟悉桌餐、食堂大锅菜做法、普通家常菜做法;服从工作安排,有团队合作意识;
消防中控员 招聘人数2名 4000-6000元/月
职位要求:初中及以上学历,45岁以下;具有大型工厂,酒店、人员密集场所消防值机相关工作一年以上工作经验;资格证书要求至少具备其一:建(构)筑物消防员(全国)/消防设施操作员;
保安 招聘人数2名 3000-4000元/月职位要求:初中及以上学历,45岁以下男性、身体健康、能接受倒班;工作认真负责、能吃苦耐劳,服从工厂各项管理;有大型物业或大型物业保安等工作的经验可放宽要求;
洗碗工 招聘人数1名 3000-4000元/月职位要求:小学及以上学历,年龄:30-45岁;能吃苦耐劳、身体素质良好;服从工作安排、熟练工优先录取;
保洁 招聘人数1名 3000-4000元/月职位要求:在43岁以下、身体健康、能接受倒班;工作认真负责、能吃苦耐劳,服从工厂各项管理:有大型物业或工厂保洁等工作的经验可放宽要求;
二、石墨化车间
生产经理 招聘人数1名 15000-25000元/月职位要求:本科及以上学历,40岁以下,5年以上大型制造业生产管理经验;熟悉制造型企业的生产运作和管理,拥有丰富的生产管理、成本控制、统筹运作等经验:具备全面的精益生产理念和丰富的精益生产实践经验;
生产主管 招聘人数2名 10000-15000元/月职位要求:本科及以上学历,受过5S、精益生产管理系统化培训;3年以上上市公司或1000以上人公司生产主管管理工作经验优先;熟悉运用生产管理技能:8大浪费、PDCA、精益生产、5y分析等;
配电工 招聘人数3名 3500-4000元/月职位要求:初中及以上学历,男女不限,35岁以下;有配电房工作、中控室、DCS控制系统工作经验优先;能接受两班倒;
石墨化车间普工 招聘人数120名 7500-8500+元/
人事经理/主管维修电工保安中控员
6月23日 11:14
招聘物业行政人事主管
任职要求
自然条件:25-35岁,身体健康。
文化程度:大学本科及以上学历,语言文学,新闻等相关专业。
工作经验:三年以上行政管理工作经验,有物业工作经验者优先考虑。
业务素质:
具有良好的行政业务能力,公文写作能力强。
具有良好的文字表达能力和沟通能力。
有团队合作精神,乐于支持、帮助他人。
熟练使用office系列办公软件。
薪资待遇:7500-8500元/月
联系电话:
人事经理/主管
6月12日 10:27
招聘:人事经理
薪资:4k-8k/月
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历、有人力资源相关证书优先;2、五年以上人力资源部经理工作经验;、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;4、很强的计划性和实施执行的能力,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心。1、建立并完善人力资源管理体系,保障公司发展阶段人才引进,根据公司业务发展制定招聘计划并负责实施;2、负责根据公司各部门培训需求制定年度培训计划(包括内训和外训)并负责实施;3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划;5、负责公司的整体企业文化建设;6、擅长人事招聘、绩效考核、培训、员工关系。
人事经理/主管
6月11日 18:54
招聘物业行政人事主管
任职要求
自然条件:25-35岁,身体健康。
文化程度:大学本科及以上学历,语言文学,新闻等相关专业。
工作经验:三年以上行政管理工作经验,有物业工作经验者优先考虑。
业务素质:
具有良好的行政业务能力,公文写作能力强。
具有良好的文字表达能力和沟通能力。
有团队合作精神,乐于支持、帮助他人。
熟练使用office系列办公软件。
薪资待遇:7500-8500元/月
联系电话:
人事经理/主管
6月11日 18:53
贵阳清镇市薪资待遇3000-10000上班时间12点-20点月休3
薪资待遇3000-10000
上班时间12点-20点
月休3
人事经理/主管
5月22日 12:11
廉邦驿站招工若干名:
条件:能吃苦耐劳尽职敬业。18-40周岁男女均可,
待遇:3000-5000元每月。
电话:
上班时间:早上8:00到下午-6:00月休2天。工作地点:贵阳市乌当区阳晨美林小区廉邦驿站
人事经理/主管
3月2日 12:24
熊学馆学习工作室
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
联系电话:
(张老师)
(梅老师)
人事经理/主管会计校长
6月23日 14:05
贵州安顺建材公司招聘人力资源师管理师,男女不限,年龄28一45岁
建材公司招聘人力资源师管理师,男女不限,年龄28一45岁,大专以上学历,有企业管理工作经验,工资待遇400一4500,月休四天
人事经理/主管
6月22日 13:43
招聘:侗乡家居城高薪招聘
薪资:面议
侗乡家居城高薪诚聘多个岗位
【工作岗位】
1、家具部主管、定制部主管、装修部主管、厨电部主管各 3名;2、人事部主管、设计部主管、客服文员、会计、跟单文员各 2名;3、自媒体宣传部、监理各 3名;4、销售顾问 15名;5、片区经理 6名,设计师 5名;
【岗位要求】男女不限,年龄20-40岁之间;
【联系电话】
【工作地址】天柱县锦绣花园鉴江桥头
人事经理/主管会计客服监理
6月21日 19:54
6月23日
熊学馆学习工作室
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
人事经理/主管校长
6月12日 13:33
熊学馆学习工作室
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
人事经理/主管校长
6月10日 13:58
招人事经理主管
【招聘】人力资源主任1人
【工作地点】安顺西秀区
【薪酬】年薪9-11万(月约6.5-7.5)
双休,法定正常休!!!
欢迎自荐或推荐:宋女士-
人事经理/主管
6月7日 17:35
熊学馆学习工作室因业务发展需要,现向社会诚聘以下人员:
一、校长1名(薪资面议)
二,校长助理1名
三、财务1名
四、人事主管1名
五,咨询主管及咨询师(数名)
六、小学语文、数学和英语,初高中语文、数学、英语、物理、化学老师(数名)
待遇:3000-8000元不等。(晋升空间足够大)
地址:仁怀市中枢镇国贸旁。
人事经理/主管校长会计
6月7日 14:26
明金实业(集团)有限公司
(一)招聘岗位:成本会计
招聘人数:1名
薪资待遇:3500-6000
岗位福利:五险+其他福利,周末双休,享受国家正常休假待遇。
工作内容:
1、负责成本核算和控制,确保成本数据的准确性;
2、参与成本预算的编制工作,提供成本分析报告;
3、处理与成本相关的账务事宜,维护成本账目。
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、财务会计相关专业毕业,会计初级以上职称;
3、有3年以上会计工作经验,能够独立完成成本核算和控制任务;
4、具有良好的财务数据分析能力。
(二)招聘岗位:人力资源主管/专员
招聘人数:1名
薪资待遇:4000-9000
岗位福利:五险+其他福利,周末双休,享受国家正常休假待遇。
岗位职责:
1、拟定并执行人力资源战略规划,并监督各项计划的实施;
2、向公司决策层提供人力资源结构分析,提高公司综合管理水平,控制人力资源成本;
3、制定和完善人力资源管理制度,拟定各项培训计划,完善考核制度及实施;
4、负责人才招聘、人才储备,包括制定招聘计划、发布招聘信息、筛选简历、组织面试等;
5、负责绩效评估体系、组织实施绩效评估、提供绩效改进建议等;
6、负责制定薪酬福利政策、组织实施薪酬福利发放、搭建或完善薪酬福利体系等;
7、负责员工关系管理,处理员工投诉、调解劳动纠纷、建立良好的员工关心等。
岗位要求:
1、具备人力资源管理相关知识和技能,熟悉人力资源相关法律法规;
2、具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够与各部门有效协调;
3、具备较强的解决问题的能力和应变能力,能够处理各种复杂情况。
任职资格:
1、具有人力资源或相关专业的本科以上学历,三年以上相关工作经验;
2、具有较强的沟通能力、执行力、组织能力。
工作时间:上午8:30-12:00 下午:13:30-18:00
联系方式:(张女士 )
简历投递邮箱:
地址:兴义市桔山街道金州十九院B栋明金企业办公楼
人事经理/主管成本会计会计
6月6日 14:03
遵义红花岗招人事经理/主管
国企人力资源经理招聘
教育背景:本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先。
工作经验:8年以上人力资源管理工作经验,5年以上人力资源经理或同等职位经验。
专业知识:精通人力资源管理六大模块的理论与实践。
技能与能力:具备优秀的领导能力、沟通能力、决策能力和团队合作能力。
其他要求:较强的战略思维和创新意识,良好的职业道德和责任心。
年龄:45岁以下
薪酬面议。
人事经理/主管
5月9日 15:02
-01-从江凯迪绿色能源有限公司
因工作需求,从江凯迪绿色能源有限公司决定面向社会公开招聘
人事主管1名,具体事项如下:
一、招聘岗位:人事主管(1名)
人事主管
◆岗位要求
1.教育程度:大专及以上学历,年龄及性别:45岁以下;男女不限。
2.经验:人力资源专业应届毕业生即可、有经验优先;持有3年以上行政、人事工作经验优先;持有1年以上同岗位工作经验优先。
3.专业知识和技能:掌握人力资源管理相关知识;熟悉有关人力资源管理的国家政策和法律法规;熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大模块;具有良好的沟通协调能力和活动组织能力;
4.需具备的资格证书:具备人力资源师等资格证书优先。有同等岗位工作经验的,条件可适当放宽。
◆岗位职责
1.负责建立电厂人员人事档案、办理员工入转调离手续、录入和更新E-HR系统信息。
2.负责编制人事报表、管理员工考勤、办理员工合同、处理人事纠纷;负责组织各部门编制绩效考核方案,并持续开展绩效方案培训、绩效考核实施、绩效结果反馈、绩效结果应用、沟通改进等工作;
3.负责按公司制度开展低绩效员工培训、降岗降薪或辞退工作;负责薪酬福利核算及发放;负责组织人员培训,技能鉴定、定岗或晋升考试面试等。
4.负责编制电厂招聘方案,组织电厂自主校招和社招工作;负责做好电厂人力资源规划工作;组织高绩效人员参加公司后备人员选拔,建立人才梯队。
5.负责配合领导做好电厂企业文化建设;负责完成领导交办的其它任务。
◆薪资及福利
1.工资:面议;入职购买五险,周末双休制。
2.福利:公司提供餐补、法定节假日及其它慰问金、工会福利、司龄补贴、住房补贴等
3.保险:一经录用将享受公司相关保险,同时每年享有一次健康体检
4.公司注重人才培养,提供正规化培训,有良好的发展空间。
5.应聘者可直接联系以下电话或发送简历至以下邮箱。
二、工作地址:从江县贯洞镇独洲村从江凯迪绿色能源有限公司。
三、联系电话:(罗部长),邮箱:。
人事经理/主管
5月7日 11:40
综管部经理(黔西项目)5千-7千·14薪大专·5-10年·全职职位描述HRBP负责人事行政全盘。1、根据分公司发展战略,制定人力资源、行政工作规划;2、统筹人力资源各模块(人力资源规划、招聘配置、培训、绩效管理、薪酬福利、劳动关系)工作开展;3、统筹行政各模块(公文、会议、接待、档案、固定资产、印鉴、后勤保障等)工作开展;4、负责行政费用、人力成本预算管控及使用分析,提出调改方案;5、负责组织开展公司法务风控和合规管理工作并做好执行督查;6、负责组织开展企业文化和团队建设工作;7、负责分公司总经理交办的其他工作。[任职要求]1、大专及以上,人力资源、行政管理、法律等相关专业,40岁以下;2、5年以上人力资源、行政工作经验,3年以上同岗位经验,有过购物中心、商业项目、初创公司筹备期工作经历尤佳;3、文字功底好,优秀的统筹管理、计划、协调能力。[福利待遇]1、入职即购买五险一金;2、入职即享有餐补、交通补贴、通讯补贴;3、福利丰厚:节日福利、防暑防寒补贴、工龄补助、职称补助、生日礼金、礼金、住院慰问等;4、奖金给力:项目开业奖、年终绩效奖、超额奖、专项奖等;5、各种带薪休假:年假、带薪病假、产假、陪产假、哺乳假、产检假、工伤假等。还有更多福利...职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、节日福利、绩效奖金、年终分红、高温补贴职位亮点:实力央企,地产全流程简历投递:
人事经理/主管
5月7日 09:38
-01-从江凯迪绿色能源有限公司
因工作需求,从江凯迪绿色能源有限公司决定面向社会公开招聘
人事主管1名,具体事项如下:
一、招聘岗位:人事主管(1名)
人事主管
◆岗位要求
1.教育程度:大专及以上学历,年龄及性别:45岁以下;男女不限。
2.经验:人力资源专业应届毕业生即可、有经验优先;持有3年以上行政、人事工作经验优先;持有1年以上同岗位工作经验优先。
3.专业知识和技能:掌握人力资源管理相关知识;熟悉有关人力资源管理的国家政策和法律法规;熟悉人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六大模块;具有良好的沟通协调能力和活动组织能力;
4.需具备的资格证书:具备人力资源师等资格证书优先。有同等岗位工作经验的,条件可适当放宽。
5.有人力资源专业的2023、2024届应届毕业生可作实习生招聘。
◆岗位职责
1.负责建立电厂人员人事档案、办理员工入转调离手续、录入和更新E-HR系统信息。
2.负责编制人事报表、管理员工考勤、办理员工合同、处理人事纠纷;负责组织各部门编制绩效考核方案,并持续开展绩效方案培训、绩效考核实施、绩效结果反馈、绩效结果应用、沟通改进等工作;
3.负责按公司制度开展低绩效员工培训、降岗降薪或辞退工作;负责薪酬福利核算及发放;负责组织人员培训,技能鉴定、定岗或晋升考试面试等。
4.负责编制电厂招聘方案,组织电厂自主校招和社招工作;负责做好电厂人力资源规划工作;组织高绩效人员参加公司后备人员选拔,建立人才梯队。
5.负责配合领导做好电厂企业文化建设;负责完成领导交办的其它任务。
◆薪资及福利
1.工资:面议;入职购买五险,周末双休制。
2.福利:公司提供餐补、法定节假日及其它慰问金、工会福利、司龄补贴、住房补贴等
3.保险:一经录用将享受公司相关保险,同时每年享有一次健康体检
4.公司注重人才培养,提供正规化培训,有良好的发展空间。
5.应聘者可直接联系以下电话或发送简历至以下邮箱。
二、工作地址:从江县贯洞镇独洲村从江凯迪绿色能源有限公司。
三、联系电话:(罗部长),邮箱:。
人事经理/主管
5月6日 17:13
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