中国移动招聘 公司现有在职人员45人，因业务需求现招聘宽带装维工程师数名，工作长期稳定，不必担心下岗失业。 岗位职责 主要负责中国移动宽带的安装、维护和故障处理，同时也需要提供技术支持和售后服务。 招聘公司：中国移动岷县公司 薪资情况 基本工资加计件薪酬，到手4-13K，优秀员工购买五险。 工作地点：岷阳镇、梅川镇、茶埠镇、西江镇、中寨镇、维新镇、清水镇、西寨镇、十里镇、寺沟镇、秦许乡、麻子川镇、禾驮镇、申都乡、蒲麻镇、闾井镇、锁龙乡、马坞镇，每个乡镇仅限1人。 工作年龄45周岁以下，吃苦耐劳，服从管理，会开车者优先。 电话号码：。 请注意，具体的招聘信息和条件可能会因地区不同而有所不同，实际情况以电话沟通为主。

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招聘安防技术工程师，可独立完成项目设备安装等，具体工资面议。

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定西市岷县招弱电/安防技术工程师，具体面谈

河北长宽服务有限公司派驻中移铁通金昌分公司招聘岗位 1.集客技术经理4名，主要负责集团客户专线网络维护，要求熟悉计算机操作。 2.综合维护员5名，主要负责基站、光缆线路日常维护。 3.智慧家庭网络工程师10名，主要负责家庭客户宽带、智能家居产品的安装及日常维护，要求熟悉计算机操作。薪资待遇：实习期1-3个月，月薪2800元，实习期结束后根据岗位及工作能力核定绩效工资，月薪4000-10000以上。以上岗位招聘电话：傅经理4.市场督导经理2名，具有较强的‬营销和沟通‬能力；高中及以上学历，熟悉移‬动业务并有营销管理工‬作经验者优先。 月工资2500+业绩提成，购买三险。 招聘电话： 冯经理 工作区域：金昌、永昌、河西堡 要求：年龄45岁以下，高中以上学历，身体健康，责任心强。 32

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招聘 甘谷电信高薪招聘长期营业员、客户经理、工程师、话务员，8点到12点，2点到6点半，薪资待遇丰厚... 1，营业员1名， 2，客户经理1名， 3，工程师1名， 4，话务员3名， 薪资待遇：底薪2000+提成+奖金，上不封顶 岗位要求：年龄20--40周岁，能吃苦，踏实，有责任心和上进去心，服务热情，会懂电脑优先， 有需要工作的报名参加，舞台有多大，梦想就有多高，想挑战高薪的联系！ 联系电话：、 公司地址：甘谷电信公司 ◎联系方式 联系人：甘谷电信 联系电话：

招聘中国电信张掖分公司诚聘: 装维工程师 中国电信张掖分公司诚聘: 装维工程师一名，招聘启事中国电信张掖分公司诚聘 任职要求： 1、思想政治素质好，拥护中国，组织纪律观念强，遵纪守法，具有良好的品行，无违法违纪记录; 2、专科及以上学历，年龄35岁及以下，具备较强的沟通表达能力,吃苦耐劳; 3、具有责任感，认同电信企业文化。薪酬待遇1、工资面议;2、福利:购买社会五项基本保险等。

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招聘陇南方正公司招聘工程师及学徒 岗位职责： 1、负责公司软硬件产品的安装、调试、验收、维护以及功能操作与使用。 2、负责客户的售后技术支持；配合解决生产、研发工作中的技术问题； 3、完成技术支持工作,与客户进行技术交流； 4、负责收集市场和行业信息,加深了解。

招聘陇南方正络工程师及学徒 1.主要负责公司软硬件产品的安装、调试、验收、维护及功能操作与使用。 2.负责客户的售后技术支持；配合解决工作中的技术问题等。

急聘：弱电工程师！弱电工程师！弱电工程师！ 能跟随项目施工，熟悉网络布线、有强弱电的施工经验，头脑灵活，踏实能干，能在项目上与各工种顺畅沟通，有网络工程、监控安防，综合布线设计、安装调试设备安装调试经验优先；能力决定薪资待遇，详面谈 联系电话：

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中国移动金塔网格营业厅由于工作需要现络维护工程师（技术员）若干名，网格营业厅招聘前厅客业务人员一名福利待遇好，未尽事宜咨询:苏经理

招贤纳士:积石山电信公司大河家网格，石塬网格，柳沟网格需招聘2名装维工程师，底薪2600+计件提成。

中国电信股份有限公司白银平川区分公司 招聘片区装维工程师 工作地点：平川区中区 要求：年龄20-45岁，性，身心健康，具有高中以上学历，无违法违纪不良记录，吃苦耐劳，有上进心。 待遇：底薪+提成 联系

招聘：数智化工程师 薪资：5000-8000

招聘：运维工程师 薪资：8000-10000元/月 1.负责网络运维、系统运维、运维开发方面的工作，确保系统的稳定运行; 2.负责Java和Redis相关技术的开发和维护，保证系统的高效性和安全性; 3.负责计算机相关专业的技术支持和故障处理，确保系统的正常运行; 4.负责运维开发经验的积累和分享，提高团队的技术水平; 5.负责网络安全相关经验的积累和实践，保证系统的安全性。

店员、装维经理、安装师傅、业务经理中国电信遂川分公司总部和各营业网点招一、厅店店员多名 有俩个要求 一个需懂电脑善营销，一个是年龄35岁以下 男女不限（工作岗位在城区或各乡镇，月薪3000元-8000元，购买保险，同等条件下属地乡镇。详询郭先生。)二、装维经理多名，年龄35岁以下，(工作岗位在城区或各乡镇，月薪4000元以上不限，多劳多得，购买保险，享受月度通信补贴。详询：陈先生)三、电信宽带安装工程师，主要负责用户的宽带安装，还有一些家电视调试，智能家居；四、业务经理多名，要求就是年龄要35岁以下，有相关的销售经验，抗得住压力，工作岗位在城区或各乡镇，月薪3000元-8000元，购买保险，享受年终礼包+月度通信补贴，同等条件下属地乡镇。

中国电信集团明光分公司石坝营业部 招聘岗位： 1、电信合伙人：2名 男女不限，背靠央企，提供门店，全面发展，富有团队精神，服从管理，具有较强的责任心和沟通能力。年龄：25-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：8000-15000元，购买五险一金。 2、电信营业员：3名 男女不限，年龄：20-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：2000-3000元，购买五险。 3、销售经理：1名，男女不限，年龄：25-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：4000元以上，购买五险。 4、电信装维工程师：2名 ，吃苦耐劳，责任心强，年龄：20-40周岁，学历：高中或大专以上，工资待遇：4000-5000元，购买五险。 工作地点：明光市石坝镇、包集镇、三关镇 服务意识强，有工作经验者优先 公司免费提供专业知识培训 联系人：程先生 联系电话：

早九晚六，午休两个小时，周末双休，，移动公司优化工程师，工作内容简单轻松，公司提供住宿，2人间，4人间，空调，热水器，洗衣机全都有，有需要的抓紧联系

费县联通招聘智家工程师2名 招聘条件：男性，大专以上学历，年龄18-30周岁，负责宽带安装、维护、发展。身体健康，吃苦耐劳，有责任心，沟通能力好，能够胜任高强度工作。 录用后根据个人业务量支付薪酬，多劳多得，上不封顶。 缴纳五险一金+通信补贴+交通补贴+节日福利+高温补贴+劳保。 联系：

昆山千灯华美达广场酒店 01 招聘岗位 销售员 2人 任职要求： 1、有基本的电脑操作能力； 2、能协调各岗位的工作； 3、具有一定的公关和社交能力； 4、形象气质佳，细心负责。 综合工资： 4000-8000元/月 工程部经理 1人 任职要求： 1、必须掌握机电工程设计基础知识； 2、熟悉电子通讯设备、计算机、暖通、空调、给排水设备、电梯等的使用和维护管理； 3、熟悉基建、环境保护、安全生产、劳动保护方面的政策与法规。 综合工资： 10000-13000元/月 策划/美工 1人 任职要求： 1、精通美工软件Photoshop、AI，有一定的美术功底及平面设计水平。 综合工资： 5000-6000元/月 弱电工程师 1人 岗位职责： 1、全面负责酒店IT和弱电系统建设，优化完善IT和弱电系统建设方案； 2、减少工程重复性建设，促使IT和弱电系统最大化使用。 综合工资： 6000-8000元/月 礼宾员 1人 岗位职责： 1、提供迅速及友善的行李搬迁服务； 2、提供大堂正门开门迎宾服务。 综合工资： 3500-4000元/月 PA技工 1人 岗位职责： 1、正确使用各类清洁剂及清洁工具，负责各类清洁设备的保管和维护。 综合工资： 2500-3000元/月 餐饮文员 1人 岗位职责： 1、负责餐饮部日常行政工作； 2、部门员工考勤统计及外出人员管理； 3、负责美团等外卖线上渠道的后台维护； 4、每周提交后台报表给餐厅部经理。 综合工资： 3500-4500元/月 餐厅服务员 若干 岗位职责： 1、确

三大运营商面向全国招聘人才，主要培训5G工程师，网络运维，网络优化，培训三个月正式上岗，6月份还有名额，中国移动、联通、电信，有想去上班的孩子抓紧时间报名了，名额有限，待遇五险一金，和央企国企直签合同，薪资待遇7000以上。。全国可安排。咨询电话：

主要针对综合布线，弱电监控，安防系统招聘

电网运维工程师，正常班，双休，薪资待遇综合薪资4500+男女不限，学历要求大专及以上。联系电话

联通公司 招聘岗位： 营维经理（智家工程师）：4人 要求：40周岁以下，男，高中及以上学历，有通信行业营维经理或者工程施工工作经历者，年龄条件可适当放宽，具备高空作业证、高/低压电工证者，可优先录用。 薪资待遇：计件+提成，缴纳五险一金，节日福利，带薪年休假。 单位地址：新抚区 联系人：梁经理、程经理 联系电话：，

招聘：智慧家庭工程师 薪资：4000-8000元/月 1、负责联通客户家庭宽带安装维护、调测、故障处理及家庭组网及部分产品营销； 2、年龄35岁及以下，具有大专及以上学历，条件特别优秀者可适当放宽； 3、身体健康，具有吃苦耐劳的精神和良好的沟通协调能力。

招聘：IT运维主管 薪资：7000-13000 (1)主持IT设施运维组的日常运作，根据公司政策制定和完善设施运维组的相关规章制度； (2)负责集团网络架构的规划、设计、实施和优化，确保网络性能稳定、安全和高效； (3)负责公司网络故障处理，包括无线网、生产网、办公网、Iot网等； (4)负责公司域控、防火墙、路由器、无线AC、行为管理AC、堡垒机、态势感知、网络准入、企业杀毒等网络设备的运维和权限管理； (5)对现有网络环境进行持续监控和维护，分析网络流量，识别并解决网络瓶颈和异常处理； (6)积极主动地发现和分析工作内容和方式的问题或优化项，采取措施提升工作效率； (7)日常对各种常见问题进行归类整理，编制问题解决教程并录入IT知识库。 (8)负责IT设施运维组人员的考核、辅导培训和团队建设，确保团队的凝聚力、执行力、业务能力不断提升； (9)负责IT设施运维组和集团其他公司部门的协调联络工作； (10)根据公司目标制定组门目标并组织团队实施完成； (11)完成上级安排的其他工作。 1、大专及以上学历，计算机类相关专业，具备5年以上中大型企业网络管理经验； 2、扎实的网络基础，精通TCP/IP、OSPF、BGP、VXLAN、SDWAN、MPLS等协议和技术； 3、熟悉主流网络厂商（如华为、H3C、深信服、Cisco、锐捷等）的产品和技术，具备CCNP、CCIE、HCIP、HCIE等专业认证者优先； 4、熟悉Zabbix、Prometheus监控告警技术的优先考虑，善于使用网络分析和故障排查工具，具备良好的问题分析和解决能力。 5、思维活跃，有较强的抗压、创造力、高效工作方式、团队协作能力，做事认真负责，乐于与人沟通，善于发现并解决问题。