职位详情
工作职责
1. 协助开展人力资源各模块(招聘、培训、薪酬、员工关系等)的日常运营,完成基础性事务支持工作。
2. 参与校园招聘、人才评估及内部培训活动的协调与实施,保障项目顺利推进。
3. 负责人力资源相关数据的归集与整理,协助维护员工档案并推动企业文化活动落地执行。
4. 了解制造类企业人力资源管理特点,结合实际业务场景学习并提出流程优化思路。
任职要求
1. 2026届本科及以上在读,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑。
2. 对人力资源领域有较强兴趣,掌握HR基础理论知识,具备校园HR社团经历或实习经验者优先。
3. 具备良好的语言表达能力、团队合作精神及抗压能力,学习主动性高。
4. 熟练操作Office办公软件,具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力。
1. 协助开展人力资源各模块(招聘、培训、薪酬、员工关系等)的日常运营,完成基础性事务支持工作。
2. 参与校园招聘、人才评估及内部培训活动的协调与实施,保障项目顺利推进。
3. 负责人力资源相关数据的归集与整理,协助维护员工档案并推动企业文化活动落地执行。
4. 了解制造类企业人力资源管理特点,结合实际业务场景学习并提出流程优化思路。
任职要求
1. 2026届本科及以上在读,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑。
2. 对人力资源领域有较强兴趣,掌握HR基础理论知识,具备校园HR社团经历或实习经验者优先。
3. 具备良好的语言表达能力、团队合作精神及抗压能力,学习主动性高。
4. 熟练操作Office办公软件,具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力。
2026-02-13 06:18
IP属地:湖南岳阳
职位福利
本科经验不限人力资源管理方向人力资源全模块运营校园招聘执行员工档案管理

湖南鑫政科技集团有限公司
未融资 · 500-999人

工作地址

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