职位详情
岗位职责:
1、办理员工入职、转正、岗位调整、晋升及离职等全流程事务,支持线上与线下操作;
2、搭建并管理人事档案系统,保障档案资料的完整性和信息安全;
3、实时维护人员花名册,确保各部门人员数量统计精准及时;
4、每月准时完成《人力资源月度报表》的编制与提交,涵盖人员变动、编制情况、离职率等关键指标;
5、按需输出多维度人力数据,为相关部门提供数据支撑;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2、熟练掌握VLOOKUP、数据透视表等Excel函数,具备大批量人事数据处理能力;
3、了解劳动法律法规,对数据敏感,工作细致认真;
4、作风严谨,责任心强,具备良好的保密意识。
1、办理员工入职、转正、岗位调整、晋升及离职等全流程事务,支持线上与线下操作;
2、搭建并管理人事档案系统,保障档案资料的完整性和信息安全;
3、实时维护人员花名册,确保各部门人员数量统计精准及时;
4、每月准时完成《人力资源月度报表》的编制与提交,涵盖人员变动、编制情况、离职率等关键指标;
5、按需输出多维度人力数据,为相关部门提供数据支撑;
6、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2、熟练掌握VLOOKUP、数据透视表等Excel函数,具备大批量人事数据处理能力;
3、了解劳动法律法规,对数据敏感,工作细致认真;
4、作风严谨,责任心强,具备良好的保密意识。
2026-05-20 14:35
IP属地:北京
职位福利
本科1-3年入转调离

北京大数元科技发展有限公司
不需要融资 · 500-999人


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