青岛·城阳区
职位详情
【岗位职责】
1、全面负责招聘工作的具体实施，包括岗位发布、简历甄选、面试协调及录用跟进，保障各部门用人需求及时满足。
2、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事流程，确保员工档案齐全准确，妥善管理劳动合同，防范用工风险。
3、策划并执行员工培训、团队建设等组织活动，增强员工认同感与团队协作氛围。
4、落实社保公积金申报、考勤汇总等日常人事工作，保证操作规范与执行时效。
5、结合公司发展阶段与业务实际，持续完善人力资源管理制度，推进人事流程的标准化与规范化建设。
6、贯彻执行公司各项人事政策，解答员工疑问，协调处理劳动关系相关事务。
【任职要求】：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。
2、具备5年以上人事专员岗位经验，熟悉人力资源各模块基础工作。
3、沟通表达良好，服务意识强，工作认真细致，具有较强的责任心。
4、熟练操作常用办公软件，了解劳动法相关法规者优先。
【薪资待遇】
1、薪资体系：5K-7K；
2、福利待遇：下午茶，带薪培训，生日福利，节日福利，带薪年休假，法定假日休息等；
3、工作氛围：关系融洽，互相关心、互相激励，团结向上；
4、晋升机制：部门与公司双向培训，学习氛围强，晋升空间大；
5、工作时间：早九晚六，每周日休息。
1、全面负责招聘工作的具体实施，包括岗位发布、简历甄选、面试协调及录用跟进，保障各部门用人需求及时满足。
2、办理员工入职、离职、转正、调岗等人事流程，确保员工档案齐全准确，妥善管理劳动合同，防范用工风险。
3、策划并执行员工培训、团队建设等组织活动，增强员工认同感与团队协作氛围。
4、落实社保公积金申报、考勤汇总等日常人事工作，保证操作规范与执行时效。
5、结合公司发展阶段与业务实际，持续完善人力资源管理制度，推进人事流程的标准化与规范化建设。
6、贯彻执行公司各项人事政策，解答员工疑问，协调处理劳动关系相关事务。
【任职要求】：
1、大专及以上学历，人力资源管理或相关专业者优先考虑。
2、具备5年以上人事专员岗位经验，熟悉人力资源各模块基础工作。
3、沟通表达良好，服务意识强，工作认真细致，具有较强的责任心。
4、熟练操作常用办公软件，了解劳动法相关法规者优先。
【薪资待遇】
1、薪资体系：5K-7K；
2、福利待遇：下午茶，带薪培训，生日福利，节日福利，带薪年休假，法定假日休息等；
3、工作氛围：关系融洽，互相关心、互相激励，团结向上；
4、晋升机制：部门与公司双向培训，学习氛围强，晋升空间大；
5、工作时间：早九晚六，每周日休息。
2025-11-01 10:56
IP属地：山东青岛
职位福利
大专5-10年招聘员工关系劳动关系
青岛星州传媒有限公司
未融资 · 20-99人
工作地址
鱼泡安全保障
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