职位详情
职责描述:
1. 开展与高校的合作关系拓展及日常维护,保持与院校的有效沟通,搭建稳定的校企合作桥梁,推动校企合作项目的落地实施。
2. 结合业务发展与人才需求,制定并落实校园招聘计划,组织实施各类招聘活动,及时收集并反馈校园招聘市场动态。
3. 统筹执行校园招聘系列活动,包括宣讲会、双选会、开放日等,负责活动的整体策划、执行推进及优化建议输出。
4. 参与政府、高校、行业及企业间的人才交流活动,推动政校企多方在人才引进方面的协同合作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,了解校园招聘运作流程,优秀应届毕业生亦可考虑。
2. 具备一定的高校资源开拓能力,能适应招聘旺季的出差安排,有线上线下招聘活动的策划与执行经验。
3. 具备良好的文字表达能力,执行力强,富有责任心和推动力,对校园招聘工作有高度热情。
4. 逻辑清晰,具备较强的抗压能力,形象端正,气质良好。
1. 开展与高校的合作关系拓展及日常维护,保持与院校的有效沟通,搭建稳定的校企合作桥梁,推动校企合作项目的落地实施。
2. 结合业务发展与人才需求,制定并落实校园招聘计划,组织实施各类招聘活动,及时收集并反馈校园招聘市场动态。
3. 统筹执行校园招聘系列活动,包括宣讲会、双选会、开放日等,负责活动的整体策划、执行推进及优化建议输出。
4. 参与政府、高校、行业及企业间的人才交流活动,推动政校企多方在人才引进方面的协同合作。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,了解校园招聘运作流程,优秀应届毕业生亦可考虑。
2. 具备一定的高校资源开拓能力,能适应招聘旺季的出差安排,有线上线下招聘活动的策划与执行经验。
3. 具备良好的文字表达能力,执行力强,富有责任心和推动力,对校园招聘工作有高度热情。
4. 逻辑清晰,具备较强的抗压能力,形象端正,气质良好。
2026-05-06 11:24
IP属地:陕西咸阳
职位福利
本科经验不限校园招聘高端岗位招聘高校关系校园活动

康龙化成(北京)新药技术股份有限公司


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