深圳·宝安区
职位详情
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、面试组织、人员评估、薪酬沟通、录用跟进及试用期管理。
2. 与业务团队紧密协作，确保招聘需求的精准对接与高效响应。
3. 主导研发类岗位及海外人才引进工作，独立完成招聘目标交付。
任职要求:
1. 本科及以上学历，具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接团队成员及各级管理者。
2. 结果导向，能够在高强度、快节奏的工作环境中保持高效产出。
3. 熟悉招聘流程，掌握常用招聘方法与实操技巧。
4. 具备较强的主动性与规划能力，善于分析问题并推动解决。
5. 有日本、新加坡留学背景，或具备国内企业面向东南亚地区开展海外招聘的经验者优先。
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2. 与业务团队紧密协作，确保招聘需求的精准对接与高效响应。
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任职要求:
1. 本科及以上学历，具备优秀的沟通协调能力，能顺畅对接团队成员及各级管理者。
2. 结果导向，能够在高强度、快节奏的工作环境中保持高效产出。
3. 熟悉招聘流程，掌握常用招聘方法与实操技巧。
4. 具备较强的主动性与规划能力，善于分析问题并推动解决。
5. 有日本、新加坡留学背景，或具备国内企业面向东南亚地区开展海外招聘的经验者优先。
2026-05-21 09:43
IP属地：广东深圳
职位福利
本科5-10年高端岗位招聘研发岗位招聘技术岗位招聘社会招聘海外留学经历英语/日语听书读写熟练
深圳市大族数控科技股份有限公司
已上市 · 1000-9999人
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