深圳·光明区
职位详情
岗位职责：
1、落实企业绩效管理制度，配合各业务部门开展绩效评定与结果反馈；
2、负责集团全体人员薪酬福利的计算工作，保障数据精准及发放时效；
3、掌握个人所得税相关法规，按月规范完成个税申报任务；
4、办理员工签证相关手续；
岗位要求：
1、硕士学历，具备理工科专业背景；
2、熟悉薪酬绩效管理机制，拥有较强的数据分析处理能力；
3、具有5-10年大型制造企业薪酬绩效实操经历；
4、了解国家劳动法律法规及薪酬相关政策，有同类岗位工作经验者优先考虑；
5、具备优良的职业操守和协作意识，能适应一定强度的工作节奏
1、落实企业绩效管理制度，配合各业务部门开展绩效评定与结果反馈；
2、负责集团全体人员薪酬福利的计算工作，保障数据精准及发放时效；
3、掌握个人所得税相关法规，按月规范完成个税申报任务；
4、办理员工签证相关手续；
岗位要求：
1、硕士学历，具备理工科专业背景；
2、熟悉薪酬绩效管理机制，拥有较强的数据分析处理能力；
3、具有5-10年大型制造企业薪酬绩效实操经历；
4、了解国家劳动法律法规及薪酬相关政策，有同类岗位工作经验者优先考虑；
5、具备优良的职业操守和协作意识，能适应一定强度的工作节奏
2026-02-06 13:30
IP属地：广东深圳
职位福利
硕士5-10年薪酬绩效
深圳莱宝高科技股份有限公司
已上市 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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