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职责描述:
1、设计并实施培训需求调研,面向终端开展需求收集,协助制定公司年度培训规划;
2、拟定培训课程框架,统筹教材开发工作,并主导教材内容的更新与优化;
3、按计划组织实施培训,落实前期物资准备、过程记录及培训考核等相关管理工作;
4、新店开业期间提供专项支持,包括活动话术、开业服饰等资源配套;
5、主导新员工入职培训项目,每季度完成新品培训全覆盖,推动新品知识转化并组织季度知识考核;
6、宣导总部统一的运营规范,监督门店落地执行情况,开展检查、反馈与总结工作;
7、结合业务实际需要,持续优化门店运营流程及相关标准。

任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、管理学、中文、心理学等相关专业优先考虑;
2、具备优秀的沟通表达能力,擅长课程体系设计与课件制作;
3、熟练操作PPT软件,能灵活运用各类现代化培训工具;
4、具有1年以上相关行业培训岗位工作经验,有鞋服行业背景者优先。

职位福利:绩效奖金、带薪年假、年底双薪、餐补、五险、多次晋升机会
2026-04-16 16:14
IP属地:山西太原

职位福利

大专1-3年销售培训全职集体授课线下授课业务培训
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山西迈步体育用品有限公司
未融资 · 500-999人
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