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岗位职责:
1、负责新员工入职培训以及在职人员专业技能的提升培训;
2、策划并落实培训课程,确保培训内容具备实用价值和实施效果;
3、汇总参训人员反馈意见,持续改进培训流程及相关资料;
4、配合推进企业培训体系的建设与完善,促进部门间知识传递与共享。

任职要求:
1、具备优秀的沟通与表达能力,能有效调动学员的学习积极性;
2、了解体育用品行业相关知识与技能,有培训实操经验者优先考虑;
3、拥有较强的组织协调能力,可独立完成培训项目的规划与执行;
4、热爱培训工作,责任心强,能够适应一定程度的工作挑战与压力。
2025-11-13 16:35
IP属地:山西太原

职位福利

大专1-3年新员工培训销售业务培训
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山西迈步体育用品有限公司
未融资 · 500-999人
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