成都·武侯区
职位详情
岗位职责：
1、团队与人才管理：负责 AI 研发团队搭建、人才培养、绩效考核与日常管理，打造高效技术团队，提升成员专业能力与协作效率。
2、 技术与产品规划：结合公司业务战略，制定 AI 技术路线、研发规划与产品落地路径，统筹大模型、算法、数据、工程化等相关研发工作。
3、项目全流程管控：主导 AI 项目需求分析、方案设计、资源协调、进度把控与质量验收，确保项目按时高质量交付，达成业务目标。
4、 算法与技术攻坚：带领团队攻克 NLP、计算机视觉、推荐系统、多模态等 AI 技术难点，推动算法迭代优化与技术创新。
5、研发流程与体系建设：建立并完善 AI 研发规范、技术标准、文档体系与 DevOps 流程，提升研发效率、代码质量与交付稳定性。
6、 跨部门协同：对接产品、业务、数据、运维等部门，明确需求边界，推动 AI 能力与业务场景深度融合，支撑业务增长。
7、 行业与技术调研：跟踪国内外 AI 前沿技术、竞品动态与行业趋势，引入先进技术与方法论，保持团队技术竞争力。
8、成本与风险管控：合理规划研发资源与预算，识别并规避技术、进度、数据安全等研发风险。
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，5年以上管理工作经验，5年以上研发工作经验
2、了解至少一种主流开发语言（如 Java、Python、Go、C#），熟悉分布式架构、微服务、数据库（MySQL、MongoDB、Redis）、中间件（Kafka、RabbitMQ）等技术。
3、熟练使用项目管理工具（如 Jira、Trello、禅道）、代码管理工具（Git、SVN），掌握需求分析、架构设计、性能优化等方法论。
4、具备较强逻辑思维能力，善于跨部门沟通与协作，能清晰表达技术方案与需求，协调业务与技术之间的矛盾。
5、具备较强的沟通协调能力，培养团队和指导研发团队员工工作的能力。
熟悉国内外相关行业技术信息、国家相关技术政策等，组织分析技术发展趋势。
6、持有软件技术人员中级职称或者计算机考试证书。
1、团队与人才管理：负责 AI 研发团队搭建、人才培养、绩效考核与日常管理，打造高效技术团队，提升成员专业能力与协作效率。
2、 技术与产品规划：结合公司业务战略，制定 AI 技术路线、研发规划与产品落地路径，统筹大模型、算法、数据、工程化等相关研发工作。
3、项目全流程管控：主导 AI 项目需求分析、方案设计、资源协调、进度把控与质量验收，确保项目按时高质量交付，达成业务目标。
4、 算法与技术攻坚：带领团队攻克 NLP、计算机视觉、推荐系统、多模态等 AI 技术难点，推动算法迭代优化与技术创新。
5、研发流程与体系建设：建立并完善 AI 研发规范、技术标准、文档体系与 DevOps 流程，提升研发效率、代码质量与交付稳定性。
6、 跨部门协同：对接产品、业务、数据、运维等部门，明确需求边界，推动 AI 能力与业务场景深度融合，支撑业务增长。
7、 行业与技术调研：跟踪国内外 AI 前沿技术、竞品动态与行业趋势，引入先进技术与方法论，保持团队技术竞争力。
8、成本与风险管控：合理规划研发资源与预算，识别并规避技术、进度、数据安全等研发风险。
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机、软件工程等相关专业，5年以上管理工作经验，5年以上研发工作经验
2、了解至少一种主流开发语言（如 Java、Python、Go、C#），熟悉分布式架构、微服务、数据库（MySQL、MongoDB、Redis）、中间件（Kafka、RabbitMQ）等技术。
3、熟练使用项目管理工具（如 Jira、Trello、禅道）、代码管理工具（Git、SVN），掌握需求分析、架构设计、性能优化等方法论。
4、具备较强逻辑思维能力，善于跨部门沟通与协作，能清晰表达技术方案与需求，协调业务与技术之间的矛盾。
5、具备较强的沟通协调能力，培养团队和指导研发团队员工工作的能力。
熟悉国内外相关行业技术信息、国家相关技术政策等，组织分析技术发展趋势。
6、持有软件技术人员中级职称或者计算机考试证书。
2026-05-15 14:19
IP属地：湖北
职位福利
本科3-5年
上海道也企业管理有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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