杭州·临平区
职位详情
岗位职责：
1、统筹并落实公司内外培训活动的开展，确保培训成果达成既定目标；
2、依据实际培训需求，开发设计培训课程及相关资料，提升员工的专业水平与综合能力；
3、监控培训实施效果，汇总参训反馈，不断改进培训内容与实施形式；
4、建立健全培训档案体系，统一管理培训资源，涵盖讲师、课件及培训场所等要素；
5、配合推进企业培训机制建设，助力学习型团队的发展与落地。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能独立完成培训项目的策划与执行；
2、掌握多种培训方式与实用工具，富有创新思维，可定制契合企业需要的培训方案；
3、具有催收、电话销售行业培训背景者优先考虑，
1、统筹并落实公司内外培训活动的开展，确保培训成果达成既定目标；
2、依据实际培训需求，开发设计培训课程及相关资料，提升员工的专业水平与综合能力；
3、监控培训实施效果，汇总参训反馈，不断改进培训内容与实施形式；
4、建立健全培训档案体系，统一管理培训资源，涵盖讲师、课件及培训场所等要素；
5、配合推进企业培训机制建设，助力学习型团队的发展与落地。
任职要求：
1、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能独立完成培训项目的策划与执行；
2、掌握多种培训方式与实用工具，富有创新思维，可定制契合企业需要的培训方案；
3、具有催收、电话销售行业培训背景者优先考虑，
2026-01-30 17:50
IP属地：浙江杭州
职位福利
本科1-3年内训课程/课件研发能力企业培训经验进行内部培训的企业线下教育有销售经验职业与技能培训普通话发音标准
浙江新融联数字科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
工作地址
鱼泡安全保障
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