安阳·内黄县
职位详情
岗位职责：
1、全面统筹集团人力资源招聘事务，依据公司要求参与监督、审核各成员企业的人力资源相关工作执行情况。
2、组织实施社会招聘与校园招聘工作，达成企业人才引进目标。
3、拓展并维护公司内外部招聘渠道，高效发布招聘信息并确保信息覆盖及时到位。
4、主导简历筛选、面试安排、录用决策及入职流程的全流程执行。
5、识别并构建劳动用工合规风险管控节点，排查潜在劳资风险，制定防控建议并推动整改落实。
6、按时提报岗位相关的人事数据报表，保障信息的准确性和完整性。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，人力资源或管理类专业优先考虑。
2、具备5年以上相关工作经验，其中至少3年独立主导招聘工作的实践经历。
3、有大中型企业、集团化公司或事业部层级工作经验者优先。
4、具有医疗商业流通行业从业背景者优先。
1、全面统筹集团人力资源招聘事务，依据公司要求参与监督、审核各成员企业的人力资源相关工作执行情况。
2、组织实施社会招聘与校园招聘工作，达成企业人才引进目标。
3、拓展并维护公司内外部招聘渠道，高效发布招聘信息并确保信息覆盖及时到位。
4、主导简历筛选、面试安排、录用决策及入职流程的全流程执行。
5、识别并构建劳动用工合规风险管控节点，排查潜在劳资风险，制定防控建议并推动整改落实。
6、按时提报岗位相关的人事数据报表，保障信息的准确性和完整性。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，人力资源或管理类专业优先考虑。
2、具备5年以上相关工作经验，其中至少3年独立主导招聘工作的实践经历。
3、有大中型企业、集团化公司或事业部层级工作经验者优先。
4、具有医疗商业流通行业从业背景者优先。
2026-01-10 18:20
IP属地：河南安阳
职位福利
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