东莞
职位详情
岗位职责：
1、统筹公司人力资源的规划与落地执行，涵盖人才引进、培养发展、绩效管理等方面；
2、积极参与企业文化的塑造与推广，增强员工归属感及团队协作精神；
3、协调员工关系事务，妥善处理劳资争议，营造和谐稳定的工作环境；
4、配合推进公司人事管理体系的优化，参与制度与流程的建立及完善工作。
1、统筹公司人力资源的规划与落地执行，涵盖人才引进、培养发展、绩效管理等方面；
2、积极参与企业文化的塑造与推广，增强员工归属感及团队协作精神；
3、协调员工关系事务，妥善处理劳资争议，营造和谐稳定的工作环境；
4、配合推进公司人事管理体系的优化，参与制度与流程的建立及完善工作。
2026-01-07 17:10
IP属地：广东东莞
职位福利
本科经验不限
东莞甜橙文化传媒有限公司
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