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一、岗位职责

1. 负责招聘网站账号日常维护、职位发布、刷新与优化。

2. 主动筛选简历、在线沟通、邀约面试,跟进面试全流程,确保到岗率。

3. 对接用人部门,明确岗位需求,制定招聘计划,按时完成招聘指标。

4. 维护人才库,整理招聘数据,统计入职、离职、到面等情况。

5. 协助完成入职引导、资料收集、背景核实等基础人事工作。

二、任职要求

1. 18-35岁,学历不限,有招聘、人事、销售、客服经验优先。

2. 熟悉主流招聘平台操作,沟通表达清晰,有较强抗压能力。

3. 工作积极主动,责任心强,有目标感,擅长与人打交道。

4. 熟练使用基础办公软件,稳定性强。

三、福利待遇

1. 薪资结构:底薪+绩效+全勤+提成/奖金,综合收入可观。


2.工作环境轻松,氛围好,不压不骂,团队年轻化。

四、工作时间

• 朝八晚五/弹性排班
2026-08-30 22:36
IP属地:广东

职位福利

学历不限经验不限弹性工作制不接受居家办公人力外包公司公司人力资源部门女生优先
企业发布信息图
广州市博翔人力资源有限公司
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