长春·南关区
职位详情
欢迎加入塔斯汀·中国汉堡吉林分区大家庭：
工作职责：
1、协助完善及优化培训体系的搭建与运行；
2、统筹公司培训工作的组织与推进，监督训练基地及带训门店的建设进度；
3、负责区域训练体系的规划与实施，并开展辅导、检查、评估及持续优化；
4、促进企业文化在本区域的有效贯彻与落实；
5、制定并跟进区域培训课程的计划安排与执行落地；
6、分析分公司培训需求，协同部门负责人拟定年度培训方案并推动实施；
7、开展区域内门店的稽核评估工作，系统总结训练执行情况，及时向区域运营经理反馈结果，梳理训练需求，聚焦运营难点，制定针对性提升计划并保障执行成效，持续提高训练落地质量；
8、主导区域人才梯队建设，全面提升各门店人员培养能力，确保门店训练体系高效运转。
工作职责：
1、协助完善及优化培训体系的搭建与运行；
2、统筹公司培训工作的组织与推进，监督训练基地及带训门店的建设进度；
3、负责区域训练体系的规划与实施，并开展辅导、检查、评估及持续优化；
4、促进企业文化在本区域的有效贯彻与落实；
5、制定并跟进区域培训课程的计划安排与执行落地；
6、分析分公司培训需求，协同部门负责人拟定年度培训方案并推动实施；
7、开展区域内门店的稽核评估工作，系统总结训练执行情况，及时向区域运营经理反馈结果，梳理训练需求，聚焦运营难点，制定针对性提升计划并保障执行成效，持续提高训练落地质量；
8、主导区域人才梯队建设，全面提升各门店人员培养能力，确保门店训练体系高效运转。
2025-12-24 10:43
IP属地：吉林长春
职位福利
大专1-3年肯德基麦当劳德克士
杭州筠宸餐饮管理有限公司
不需要融资 · 20-99人
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