职位详情
岗位职责:
1. 负责招聘全流程执行,包含岗位发布、简历初筛、面试邀约、现场面试协调及招聘进度跟踪维护等
2. 组织实施新员工入职培训,持续优化入职引导、技能进阶与企业文化宣导内容,构建系统化培训课程框架
3. 办理员工入离职相关手续,策划并开展团队活动,关注员工工作状态与日常关怀
4. 统计考勤数据,完成月度薪酬核算、绩效评估执行及各项员工福利发放工作
5. 参与公司运营数据的整理与分析工作
6. 协助整理和制作商务支持及销售类资料文件
7. 配合处理日常行政事务及领导安排的其他工作任务
工作时间:9:00-12:30,14:00-18:30,周末双休,五险一金(签合同起交)
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先;
2. 具备较强的责任感、亲和力及服务意识;
3. 拥有良好的沟通表达能力、文书写作能力与逻辑分析能力;
4. 职业素养良好,积极主动,细致耐心,能适应一定工作压力;
5. 熟悉使用Office办公软件操作;
6. 特别优秀者薪资可面议。
1. 负责招聘全流程执行,包含岗位发布、简历初筛、面试邀约、现场面试协调及招聘进度跟踪维护等
2. 组织实施新员工入职培训,持续优化入职引导、技能进阶与企业文化宣导内容,构建系统化培训课程框架
3. 办理员工入离职相关手续,策划并开展团队活动,关注员工工作状态与日常关怀
4. 统计考勤数据,完成月度薪酬核算、绩效评估执行及各项员工福利发放工作
5. 参与公司运营数据的整理与分析工作
6. 协助整理和制作商务支持及销售类资料文件
7. 配合处理日常行政事务及领导安排的其他工作任务
工作时间:9:00-12:30,14:00-18:30,周末双休,五险一金(签合同起交)
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先;
2. 具备较强的责任感、亲和力及服务意识;
3. 拥有良好的沟通表达能力、文书写作能力与逻辑分析能力;
4. 职业素养良好,积极主动,细致耐心,能适应一定工作压力;
5. 熟悉使用Office办公软件操作;
6. 特别优秀者薪资可面议。
2025-12-13 09:37
IP属地:重庆
职位福利
本科1-3年人力/财务/行政/法务制度制定及落地优化薪资核算招聘与配置人力资源/管理类专业

北京鼎帷管理顾问有限公司
未融资 · 20-99人

工作地址

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