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岗位职责:
1. 负责人力资源相关事务,涵盖招聘、培训、员工关系等方面;
2. 落实各项人力资源制度与流程,保障公司日常运作高效有序;
3. 协助开展人力资源专项工作及活动,促进团队协作与员工满意度提升。

职位要求:
1. 掌握人力资源管理的基础理论与实操能力;
2. 具备独立应对和处理人力资源工作中各类问题的能力;
3. 拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。
2025-12-11 11:08
IP属地:广东江门

职位福利

学历不限经验不限客服绩效考核管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务企业文化建设销售教育培训重工/纺织/食品等制造业
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江门市百星文化传媒有限公司
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