职位详情
岗位职责:
1、负责招聘全流程工作(发布职位、筛选简历、安排面试、offer沟通及入职跟进);
2、深入了解业务发展情况与人员需求,快速响应并支持各部门人力资源配置;
3、拓展并维护各类招聘渠道,包括主流招聘平台(如直聘、招聘),持续完善企业人才库;
4、汇总分析招聘数据,评估招聘成效,适时调整优化招聘策略;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务;
(公司因新业务线启动增设该岗位,初期聚焦招聘执行,后期向HRBP方向培养发展)
岗位要求:
1、具备1年以上招聘相关工作经验;
2、全日制本科及以上学历,富有热情,能承受较强工作压力;
3、年龄在24~32岁之间,性别不限;
4、具有猎头或招聘背景者优先录用。
岗位福利:
1、享有全年系统化专业指导及管理类培训;可参与阿里总部体系化学习资源;
2、入职即缴纳五险一金,严格执行国家法定节假日制度;
3、定期开展全公司户外团建活动,设有灵活奖金/奖品激励机制;
4、提供多元化职业晋升路径,包含杭州阿里游学机会;
其他:
上班时间为上午8:30~12:00,下午1:30~18:00,实行大小周工作制
1、负责招聘全流程工作(发布职位、筛选简历、安排面试、offer沟通及入职跟进);
2、深入了解业务发展情况与人员需求,快速响应并支持各部门人力资源配置;
3、拓展并维护各类招聘渠道,包括主流招聘平台(如直聘、招聘),持续完善企业人才库;
4、汇总分析招聘数据,评估招聘成效,适时调整优化招聘策略;
5、完成上级交办的其他临时性工作任务;
(公司因新业务线启动增设该岗位,初期聚焦招聘执行,后期向HRBP方向培养发展)
岗位要求:
1、具备1年以上招聘相关工作经验;
2、全日制本科及以上学历,富有热情,能承受较强工作压力;
3、年龄在24~32岁之间,性别不限;
4、具有猎头或招聘背景者优先录用。
岗位福利:
1、享有全年系统化专业指导及管理类培训;可参与阿里总部体系化学习资源;
2、入职即缴纳五险一金,严格执行国家法定节假日制度;
3、定期开展全公司户外团建活动,设有灵活奖金/奖品激励机制;
4、提供多元化职业晋升路径,包含杭州阿里游学机会;
其他:
上班时间为上午8:30~12:00,下午1:30~18:00,实行大小周工作制
2025-11-29 10:26
IP属地:广东东莞
职位福利
本科1-3年综合人力部门团队搭建经验公司人力资源部门电商

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