职位详情
【岗位职责】
1、负责公司各职能部门的人员招聘工作,依据人力需求计划,撰写并发布各渠道招聘信息。
2、执行面试全流程:包括简历筛选、面试邀约、初试复试协调及录用通知发放等相关事宜。
3、汇总与分析招聘数据,持续优化招聘策略与流程,提升招聘效率与质量。
4、积极拓展多元化的招聘渠道资源。
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1、年龄******;
2、具有一年及以上招聘相关工作经验,或曾在猎头机构任职,有摄影行业招聘背景者优先考虑;
3、具备出色的沟通表达能力、洞察力、亲和力以及良好的逻辑思维能力;
4、具有追求卓越的进取心,能承受工作压力,热爱并乐于从事招聘与人才管理工作。
【福利待遇】6-13K
1、五险、带薪年假、带薪培训、节日礼盒等福利齐全;
2、职业发展:每年多次晋升机会,晋升机制公开透明;
3、团队氛围:团队成员以90后、95后为主,工作环境轻松融洽
1、负责公司各职能部门的人员招聘工作,依据人力需求计划,撰写并发布各渠道招聘信息。
2、执行面试全流程:包括简历筛选、面试邀约、初试复试协调及录用通知发放等相关事宜。
3、汇总与分析招聘数据,持续优化招聘策略与流程,提升招聘效率与质量。
4、积极拓展多元化的招聘渠道资源。
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
【任职要求】
1、年龄******;
2、具有一年及以上招聘相关工作经验,或曾在猎头机构任职,有摄影行业招聘背景者优先考虑;
3、具备出色的沟通表达能力、洞察力、亲和力以及良好的逻辑思维能力;
4、具有追求卓越的进取心,能承受工作压力,热爱并乐于从事招聘与人才管理工作。
【福利待遇】6-13K
1、五险、带薪年假、带薪培训、节日礼盒等福利齐全;
2、职业发展:每年多次晋升机会,晋升机制公开透明;
3、团队氛围:团队成员以90后、95后为主,工作环境轻松融洽
2025-11-15 13:46
IP属地:江苏南京
职位福利
大专1-3年综合人力部门不接受居家办公

南京梦之初文化传媒有限公司
未融资 · 100-499人


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