宜昌·夷陵区
职位详情
岗位职责：
1、配合开展人员招聘、培训实施等人力资源相关工作；
2、落实并优化公司人事管理制度与规划，涵盖培训发展、绩效考核、员工福利保障等日常管理事务；
3、组织实施员工入职、离职等相关手续及流程的执行与改进；
4、完成上级交办的其他人事类常规工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、汉语言文学或相关专业优先；
2、具备3年以上人力资源工作经验，掌握人力资源专业知识体系；
3、具备较强的书面与口头表达能力，性格亲和，服务意识强，善于沟通协调；
4、熟悉常用办公软件及人力资源信息系统操作；
5、熟悉国家劳动法律法规及相关人事政策；
6、责任心强，工作踏实细致，具有良好的职业操守。
工作时间：
8:30-12:00
14:30-17:30
单休
1、配合开展人员招聘、培训实施等人力资源相关工作；
2、落实并优化公司人事管理制度与规划，涵盖培训发展、绩效考核、员工福利保障等日常管理事务；
3、组织实施员工入职、离职等相关手续及流程的执行与改进；
4、完成上级交办的其他人事类常规工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、汉语言文学或相关专业优先；
2、具备3年以上人力资源工作经验，掌握人力资源专业知识体系；
3、具备较强的书面与口头表达能力，性格亲和，服务意识强，善于沟通协调；
4、熟悉常用办公软件及人力资源信息系统操作；
5、熟悉国家劳动法律法规及相关人事政策；
6、责任心强，工作踏实细致，具有良好的职业操守。
工作时间：
8:30-12:00
14:30-17:30
单休
2025-11-14 14:43
IP属地：湖北宜昌
职位福利
大专3-5年
湖北广盛建筑产业化科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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