职位详情
招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求
岗位职责:
1.负责公司招聘工作,制定招聘计划并组织实施;
2.负责招聘渠道的开拓和维护,建立并完善招聘流程;
3.负责面试、评估和录用候选人,确保招聘质量;
4.协助制定员工培训计划,提高员工素质;
5.维护员工档案,确保员工信息的准确性和完整性。
任职要求:
1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;
2.具备1年以上招聘工作经验,熟悉招聘流程和面试技巧;
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门;
4.具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考并提出解决方案;
以上是招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求,希望符合条件的应聘者积极投递简历,我们期待您的加入
2024-04-18 15:28
IP属地:湖北
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【岗位要求】1、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;2、责任心强,肯吃苦耐劳,***;3、具备良好的服务意识和沟通意识,较强的执行力及敬业精神:4、符合公司基本入职要求,认同公司文化理念;【岗位职责】1、负责各部门数据汇总、整理、表格制作;2、负责公司后勤工作及相关职位的招聘工作;3、准确收集、汇总并处理员工薪酬、考勤,绩效等档案事宜:4、有相关工作经验者优先:工作时间:9点~18:30点;双休;综合薪酬:底薪加提成加奖金,综合5000+
人事专员/助理
4月21日 21:54
招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求岗位职责:1.负责公司招聘工作,制定招聘计划并组织实施;2.负责招聘渠道的开拓和维护,建立并完善招聘流程;3.负责面试、评估和录用候选人,确保招聘质量;4.协助制定员工培训计划,提高员工素质;5.维护员工档案,确保员工信息的准确性和完整性。任职要求:1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;2.具备1年以上招聘工作经验,熟悉招聘流程和面试技巧;3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门;4.具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考并提出解决方案;以上是招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求,希望符合条件的应聘者积极投递简历,我们期待您的加入
人事专员/助理
4月18日 15:28
双休!不加班!无业绩考核!
主要负责公司的招聘工作,稍微有点社会经验的妹子都可以做!老板年轻大气,来了觉得对胃口的话可以直接上岗!待遇面谈,肯定不比同行低!有意向直接打电话,说不定就对你胃口了呢
人事专员/助理
4月7日 15:04