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招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求 岗位职责: 1.负责公司招聘工作,制定招聘计划并组织实施; 2.负责招聘渠道的开拓和维护,建立并完善招聘流程; 3.负责面试、评估和录用候选人,确保招聘质量; 4.协助制定员工培训计划,提高员工素质; 5.维护员工档案,确保员工信息的准确性和完整性。 任职要求: 1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑; 2.具备1年以上招聘工作经验,熟悉招聘流程和面试技巧; 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门; 4.具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考并提出解决方案; 以上是招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求,希望符合条件的应聘者积极投递简历,我们期待您的加入
2024-04-18 15:28
IP属地:湖北
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人事专员/助理招聘专员
【岗位要求】1、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件;2、责任心强,肯吃苦耐劳,***;3、具备良好的服务意识和沟通意识,较强的执行力及敬业精神:4、符合公司基本入职要求,认同公司文化理念;【岗位职责】1、负责各部门数据汇总、整理、表格制作;2、负责公司后勤工作及相关职位的招聘工作;3、准确收集、汇总并处理员工薪酬、考勤,绩效等档案事宜:4、有相关工作经验者优先:工作时间:9点~18:30点;双休;综合薪酬:底薪加提成加奖金,综合5000+
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武汉急招人事专员

每天通过聊天软件,打电话给需要工作的人,介绍工作,
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4月19日 19:35
招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求岗位职责:1.负责公司招聘工作,制定招聘计划并组织实施;2.负责招聘渠道的开拓和维护,建立并完善招聘流程;3.负责面试、评估和录用候选人,确保招聘质量;4.协助制定员工培训计划,提高员工素质;5.维护员工档案,确保员工信息的准确性和完整性。任职要求:1.人力资源管理、心理学等相关专业优先考虑;2.具备1年以上招聘工作经验,熟悉招聘流程和面试技巧;3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各部门;4.具备较强的分析和解决问题的能力,能够独立思考并提出解决方案;以上是招聘:职位类型为招聘的岗位职责和任职要求,希望符合条件的应聘者积极投递简历,我们期待您的加入
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提成3000一人,兼职全职都可意向者联系(微信同号)
已实名
人事专员/助理招聘专员

人事专员/招聘经理

工作时间8小时制,通过聊天软件,给公司招聘人才。
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武汉洪山区招人事专员/助理

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双休!不加班!无业绩考核!

主要负责公司的招聘工作,稍微有点社会经验的妹子都可以做!老板年轻大气,来了觉得对胃口的话可以直接上岗!待遇面谈,肯定不比同行低!有意向直接打电话,说不定就对你胃口了呢
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人事专员/助理