熟悉机械钣金结构设计，熟练使用CAD及其他绘图工具，掌握机械钣金加工工艺，能操作SolidWorks进行三维制图，配合完成钣金展开图并指导材料下料与加工。参与新产品的结构设计与开发，推动新品落地。公司专注于医疗器械、医药设备及微高压氧舱的研发与生产。负责与供应商技术对接，协同推进新产品研发项目。

【岗位职责】 1. 机器人臂控制开发：承担协作机械臂的运动控制算法设计及二次开发工作。 2. 手眼协调与抓取：主导手眼标定方案的落地实施；研发基于3D视觉的目标检测、位姿解算与自适应抓取算法。 3. 力控与柔顺操作：针对精密装配、打磨、抛光或特定任务（如瓷砖铺贴、喷涂），制定并实现力/力矩反馈控制策略。 4. 上层应用开发：面向具体应用场景开发工艺模块与动作函数库；负责机械臂与末端工具的集成联调。 5. 跨系统协同：与AGV移动平台团队协作，推进“移动+操作”一体化控制，完成底盘与机械臂间的动作联动、互锁机制设计与实现。 【任职要求】 1. 学历与专业：本科及以上学历，机械电子、自动化控制等相关专业背景。 2. 核心技能：熟练掌握C++或Python编程；精通至少一种主流协作臂（如遨博、艾利特、珞石、UR）的SDK及控制接口使用。 3. 算法能力：具备扎实的机器人运动学与动力学知识；熟悉OpenCV、PCL等视觉处理库，有手眼标定和视觉引导抓取的实际项目经历。 4. 行业经验：具有2年以上机械臂应用开发经验，具备建筑机器人（喷涂/铺贴）、仓储分拣、精密装配等领域实际落地项目者优先考虑。 5. 实操能力：动手能力强，可独立完成机械部件拆装、系统标定、调试及现场问题排查。 6. 软素质：具备良好逻辑思维、沟通表达与团队合作意识，热衷于新技术探索并能解决复杂工程难题。 简介： 我们是一家专注于机器人智能底层技术研发的初创企业，致力于机器人感知能力提升、虚拟仿真训练及大模型在机器人领域的实际应用，助力机器人更智能地感知、学习与执行。 核心团队成员均来自北京大学及MIT，依托北大科研资源持续创新。 公司已完成千万元级融资，拥有真实落地场景与稳定客户群体。

1.负责新产品的试样工作，在节拍生产前核查工厂启动管理任务的执行进度，推动各项问题及时闭环； 2.组织内部节拍生产及B部分审核准备工作，跟进各部门整改落实情况并持续追踪； 3.负责新产品生产启动相关工作：主导新项目2TP实施，协调工厂完成投产前各项准备，推进项目问题整改落地； 4.协同项目经理开展客户PPAP审核支持工作，运用常用问题清单、FEMA、投产交接清单、节拍生产等工具进行规范管理； 塑胶水镀，CU/NI/CR

工作内容及职责： 1、项目启动与规划： 接收已确认的客户订单及相关技术文件，牵头召开项目启动会议，明确项目周期安排及团队分工。 编制详细的《项目进度计划》，确定设计、采购、生产、测试、验收、发货等关键环节的时间节点、交付成果及负责人。 识别项目潜在风险（如技术实现、供应链保障、交付周期等），制定初步的预防与应对方案。 2、项目进度把控与执行监控（核心）： 作为项目经理，主导关键节点控制，全程跟踪项目执行进展，监督各阶段（技术设计、物料采购、生产装配、性能测试、包装发运）落实情况。 定期汇总项目动态，更新进度台账，对比原计划及时发现偏差并预警。 组织参与项目例会，协调处理跨部门协作问题（如设计调整、物料延迟、生产排期冲突等），推动问题闭环解决。 管控项目变更流程，评估其对工期、成本与质量的影响，并完成内部审批及客户确认手续。 3、内外部沟通与协调： 对内：作为项目信息的统一出口，与销售、技术、采购、生产、质量、物流等部门保持高效联动，确保信息畅通、指令明确。 对外：作为客户侧的主要对接人，按约定频率汇报项目进展，快速响应客户需求与疑问，合理引导客户预期，维护良好合作关系。 筹备并主持项目关键阶段评审会议（如设计方案评审、出厂前验收等）。 4、交付与收尾： 统筹产品终检、试验验证、资料整理及出货准备，确保交付内容完整合规。 组织项目复盘总结，归集全过程文档（合同、计划、沟通记录、变更单等）存档备查。 配合销售或售后团队完成项目交接工作。 任职资格: 教育背景: 本科及以上学历，机械工程、动力工程、项目管理或相关工科专业。 工作经验: 3-5年以上制造业项目管理经验，有压缩机、通用机械、流体设备或相近领域从业经历者优先。 知识与技能: 专业技能： 掌握项目管理理论体系，能熟练应用甘特图、WPS、风险管控等工具；了解机械类产品制造工艺及测试流程者更优。 核心能力： 具备较强的多任务管理与推进能力；拥有良好的跨部门协同与沟通协调技巧；具备敏锐的风险预判与问题处置能力。 软件技能： 熟练操作项目管理及常用办公软件；熟悉ERP/MES系统操作流程。 个人素质: 责任心强，抗压性强，逻辑清晰，关注细节，以结果为导向。

苏州园区机械设计3名 工期1-2个月 工价120/H，包吃住 要求3年以上3c设备项目经验 线上面试，面试通过入职。

岗位职责：负责非标自动化设备的机械设计： 1， 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业。 2， 具有良好的机械制图基础及实际项目经验，能够独立完成设计构思与方案制定。 3， 熟练运用2D绘图与3D建模软件，掌握机械制图国家标准，熟悉尺寸公差、形位公差、表面粗糙度等规范标注方法。 4， 熟悉机械设计基本原理，了解常用机械加工工艺流程，能根据客户或现场实际需求，独立完成零件图、装配图及工程图的设计、绘制与优化；具备常用标准件如气缸、导向滑轨、滚珠丝杠、齿轮齿条等选型能力。 5， 具备较强的抗压能力，能积极应对各类内外部设计挑战。 6， 能接受加班安排，对所负责项目具备高度责任心。 7， 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，能准确理解客户需求，并结合实际提出针对性的技术解决方案。

岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5.配合项目需求开展力学仿真、公差分析或材料选型等专业技术支持工作 任职要求：1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有3年以上非标设备/自动化设备设计经验者优先） 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T、机械加工及装配工艺基础知识4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能独立承担设计任务5.了解ISO质量体系、机械行业标准及基本电气/气动集成常识者更佳

招聘要求： 1、本科及以上学历，机械类、热动类、化工设备类、压缩机相关专业； 2、掌握扎实的机械技术专业知识，有1-3年机械行业工作经验者优先； 3、具备离心式压缩机、螺杆压缩机、水泵或化工流程设备设计经验者优先考虑； 4、熟悉空分流程设计或有空分设备设计背景者予以优先录用； 5、能熟练操作二维、三维制图软件及其他常用机械设计工具； 6、具备较强的沟通协调能力，富有团队合作意识，学习能力强且积极主动； 7、相关专业综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情考虑

1、ICT、FCT治具设计； 2、根据客户GB文件治具分析、项目方案制订并设计； 3、治具MOM下发、装配中技术指导； 4、熟练使用SolidWorksCAD设计软件； 5、精雕编程；

需要会CAD，激光排料。

叉车工 工作地址:南通外资仓库 25元/小时，在职6个月 出勤10小时餐补20元/天、出勤8小时10元/天 平叉、开电车 有叉车证即可

工作地址:南通如皋 模一:后日结270/天；模二:月结280元/天，综合8500左右，无流水线 企业主做电器套管通风管 22-45周岁

 长白班 开发区农场招装卸工(10人) 工作时间:9:00--17:00，工资待遇25/小时，不扣吃饭时间工作餐免费，计薪8小时加班另算，工作轻松，人员稳定， 名额有限先报先得，需自备劳保鞋 .。

叉车工 工作地址:金缘小区附近2公里 能接受加班，接受夜班 白夜班20*12=240 25-40岁

【南通外资仓库】 普工：20元/小时、管两餐或者出勤10小时餐补20元/天、出勤8小时10元/天，综合月薪6600元左右， 年龄:普工18—45岁，，会26个字母即可；主要工作内容打包装盒、叉车工为平叉、开电车有叉车证即可 ✅【企业新出政策激励：每月绩效奖金150元左右、每月发工资时发放、留任奖金1500元/在职6个月、第7个月发放工资时发放】 ✅普工工资包含1元全勤奖（每月20号到此月19号，不请假不矿工都有全勤奖） ✅全勤奖只考核周一到周五、周六日可以休息可以上班不考核 ✅住宿100到150元每月每人，4—8人间，空调独卫应有尽有，走路15分钟左右，水电均摊 ⚠打卡不满7天或 不转正长期支付。

岗位职责： 1. 负责客户车灯项目中LED车灯结构部件的设计工作； 2. 对现有LED车灯结构进行优化与完善； 3. 制定项目开发方案及预算，确保项目按时推进并落地； 4. 编排项目实施计划，推动各阶段任务有序执行； 任职要求： 1. 大专及以上学历，产品设计、结构设计等相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上LED灯具结构设计相关工作经验； 3. 熟练使用CATIA进行结构图纸绘制； 4. 工作态度端正，责任心强，细致严谨，具备较强的执行力和抗压能力； 5. 具有良好的团队协作意识与创新思维，沟通协调能力良好；

岗位职责： 主要从事汽车逆变器内部零部件（如电流传感器）的研发，参与结构与外形的搭载设计研讨，主导样品试制及相关技术验证，开展性能与可靠性测试评估等工作。 任职条件： 机械电子类相关专业背景。具备制图能力，有制图实践经验者优先考虑。 需具备日语N3或同等及以上水平。

岗位职责： 1、负责汽车新技术上车前的整车级开发工作，从整车视角出发，组织对各系统新技术开展全面分析与评估，分解并明确新技术相关指标要求，提出优化建议，推动整线新技术在先进性与通用性方面的提升； 2、主导汽车电子电器类新技术在整车开发阶段的技术落地与实施； 3、开展汽车电子电器类新技术的整车可行性验证，完成物理集成与性能集成的综合分析； 4、编制并发布整车层面针对汽车电子电器类新技术的技术规范与要求； 5、组织开展整线范围内对汽车电子电器类新技术方案的评审与验收工作； 6、参与汽车电子电器类新技术的竞品分析与技术调研。 任职要求： 1、熟悉汽车电子电器领域的基础知识； 2、具备智能座舱及功能集成方向的相关开发经历； 3、具有汽车电子电器类新技术在整车层面的集成开发实践经验； 4、具备较强的沟通协作能力与项目组织协调能力。

1.负责车身可动部件（包括前后车门、后尾门、前发动机罩等）整体方案的规划与设计； 2.完成车身开闭件的三维数据建模、二维工程图出图及相关评审工作，确保设计方案满足技术规范； 3.编制车身开闭件的物料清单（BOM）及相关技术文件，如技术协议等。

岗位职责： 1. 负责汽车紧固件的研发与设计； 2. 绘制零件数模及图纸； 3. 制定零件的技术要求及规范； 4. 制定实验方案并设计实验工装； 5. 对实验验证结果进行评判； 6. 评估零件技术问题及生产制造成本； 7. 全面牵头项目开发，协调各方资源，跟踪开发进度，解决开发过程中的问题； 8. 与客户沟通解决技术问题，为客户及销售人员提供全方位的技术支持。 任职资格： 1. 机械制造相关专业毕业； 2. 熟悉紧固件产品的工艺、材料、工装及冷镦模具； 3. 具备良好的沟通交流能力； 4. 了解金属零件的加工工艺，包括冷成型、机械加工方法、热处理、表面处理等； 5. 熟练使用AutoCAD、UG及常用办公软件； 6. 能够编制APQP、FMEA、PPAP、控制计划、工艺卡等技术文件。 另招聘：筛选机操作工1名，冷镦机学徒1名，油攻操作工1名，通牙操作工1名 1.熟悉或乐于学习筛选机操作 2.对品质管控意识强烈，吃苦耐劳发现问题能及时反馈。 3.会使用或乐于学习冷墩机等机加工设备

1. 根据产品规格、质量要求、生产方式、生产流程，编制产品工艺文件 2. 根据产品的生产方式、生产流程。测定原材料的消耗定额 3. 根据产品的生产流程、人员的操作熟练程度，测定各工序的标准生产工时，换算或测定基础工时（不熟练操作工时）和最佳工时（熟练操作工时） 4. 根据生产工艺流程的需要，设计有效的工艺设备，安装并调试正常 5. 对生产员工进行工艺流程、工艺操作的培训，生产过程中遇到的工艺问题，由工艺工程师负责解决并指导工人进行操作 6. 负责生产作业指导书的设计，重工作业指导书的制作；现场制程改善案的处理及改善计划的追踪；生产模具的统一管理，管控生产模保工作；生产作业流程的制定和完善； 7. 新产品试制的跟踪、工艺工装的设计，根据新产品从试生产转批量试生产、车间正常生产的整个过程。对产品批量生产的可行性进行把控，完善试制报告和相关的工艺资料 8. 对车间所有产品的制程数据、标准工时数据进行ERP系统输入、数据更改等 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.能看懂英文技术资料，熟练使用SolidWorks/Proe/CAD绘图软件者优先； 3.熟悉产品的结构和生产工艺流程，能够解决生产加工过程中的相关问题； 4.能够编制工艺文件，熟练运用办公软件，承担工程的开发与实施； 5.具备一定的学习能力和创新精神； 6.工作认真，具备良好的团队合作精神； 福利待遇：缴纳五险，包吃，包住，带薪年假，定期团建，公司体检

5s生产模式管理

熟悉整条加气块生产流程。有机械设备修理技术，

工作内容： 1. 负责钣金类电池配电箱、配电柜、储能箱等外壳结构的拆图、设计及优化，确保产品满足安全标准与规范。 2. 根据客户具体需求，完成钣金零部件的展开图绘制，并输出完整详尽的技术图纸。 3. 在生产现场指导操作人员进行钣金件的装配与调试工作，保障产品制造质量。 任职要求： 1. 精通钣金结构设计及相关非标展开图的设计能力。 2. 熟练掌握并运用主流设计软件，如SolidWorks、AutoCAD。 3. 负责编制产品工艺文件，确认生产工艺流程，并对现场作业提供技术支持与指导； 4. 针对生产中出现的工艺异常问题，能够及时分析原因并提出有效解决方案； 5. 主动识别工艺改进点，提出优化建议并推动实施落地； 6. 积极参与产品的工艺创新与技术升级工作； 7. 参与产品设计评审、设计验证、设计确认以及工艺验证等相关技术活动； 8. 编制和完善钣金加工工艺技术标准、工艺控制规范，并监督执行； 9. 对生产过程中涉及工艺因素引发的质量问题进行追溯分析，制定纠正和预防措施。

工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养； 2.负责设备突发故障的诊断、排查及维修处理； 3.负责组织设备操作培训，并提供必要的技术支持。 任职要求 1.具备生产设备操作与维护相关工作经验； 2.具备较强的沟通协调能力及问题解决能力； 3.具有良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作压力。 任职要求：熟悉电池包及电动工具生产流程，具备现场管理经验 岗位福利：5000+ 教育背景：中专及以上学历 行业经验：

有装配式建筑PC预制构件钢模具设计经验的设计师，需具备3至5年以上相关工作经验，能独立高效对接项目图纸，掌握模具设计方案的制定，熟悉模具配置表的编制，了解设计、拆料及生产工艺的实际应用。 具备良好的客户沟通能力，能够准确识别问题并提出有效解决方案，不接受经验不足者。 熟练操作CAD及三维绘图软件，技术扎实，责任心强。 薪资可面议，能力决定待遇。

岗位职责： 1、承担原材料供应商引入过程中的技术沟通与评估工作； 2、对原材料供应商提供的技术文档进行整理分类并输出归档，为产品选型及竞标提供技术支撑； 3、组织制定原材料技术标准及相关文件的编制，处理标准执行中的问题并推动变更落地； 4、主导新产品开发中材料标准的建立，包括材料规格、MSDS等技术文件； 5、推进在产产品BOM中材料的VAVE降本优化工作； 任职要求： 1、材料、化学等相关专业，本科及以上学历； 2、具有3年及以上相关领域工作经验，熟悉有机与无机非金属材料的类型及性能特点； 3、掌握高分子材料与无机非金属材料的基础理论，了解常用材料测试方法及分析手段； 4、熟悉材料表征技术与性能评价方式，具备较强的实验数据处理、资料整合与总结能力； 5、工作态度严谨踏实，具备良好的抗压能力。

岗位职责: 1. 负责南通紫琅生物发酵车间的日常运作与管理工作 2. 监督生产流程，确保各项操作符合公司规范与标准 3. 组织并带领团队执行生产计划，保障作业质量达标 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效推动团队协作 2. 适应能力强，可及时应对和处理突发情况 3. 工作态度端正，责任心强，能按时完成上级安排的工作

开发要求学历与专业：大专及以上，机械工程、工业设计、车辆工程等相关专业优先。 2. 工作经验：具备2-3年自行车、运动器材或消费品领域产品开发背景，拥有至少2年整车或复杂产品项目管理经历，曾独立主导1-2款产品完成量产落地。 3. 专业技能：掌握自行车整车构造、核心部件技术及制造工艺流程，了解行业主流供应商体系；熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具，具备三维建模及工程图输出能力。 4. 管理与协作能力：善于控制供应链成本，识别并应对项目风险，推动跨部门高效协同。 5. 数据分析能力：具备基本数据分析素养，能结合市场反馈推进产品迭代优化。 6. 行业认知：热爱骑行文化，了解用户需求痛点及行业发展方向。 7. 综合素质：思维条理清晰，执行高效，能在高强度工作环境中协调创新与落地进度，兼顾技术细节与商业价值。 加分项 具备以下领域经验者优先：制造业·自动化设备·摩托车/自行车生产

1、负责公热媒站质量、环境、职业健康安全管理体系的日常运行与维护。 2、落实公司及部门各项管理制度与考核要求，配合开展人员考核、管理及培训相关工作。 3、协助工程师推进开停机、检修及技术改造方案的实施，并对执行过程进行监督与检查。 4、协助工程师完成所辖装置/系统的应急事故处置、隐患排查及安全生产保障工作。 5、熟悉本部门关键环境因素，具备识别、评估辖区环境影响的能力，并能制定有效防控措施。 6、按时完成上级领导安排的其他工作事项。 岗位要求： 1、本科学历，30周岁及以下，动力工程或相关专业； 2、具备良好的沟通表达能力，在校期间成绩优异，工作积极主动，具备较高的工作效率； 3、责任心强，执行力高，富有团队合作精神。 岗位福利： 1、世界500强企业管理平台+健全的内部晋升机制+完善的培训体系+学历提升支持平台等； 2、提供行业内具有竞争力的薪酬水平； 3、配备齐全的公共设施+全面的福利保障+多元化的企业文化活动； 4、免费提供员工公寓（两人间）； 5、其他福利：年度晋升机会1次/年+享受南通市人才补贴政策（本科1000元/月）