东大楼一楼穿版销售名身材好愿意学习的小白也可以要漂亮一点的招有经验，能穿版，年龄18-28岁，身高158～165五官清秀，穿版效果佳，有上进心有团队意识性格活泼热情薪资面谈电话（）

新杭派A座2楼：高端欧货高薪诚聘金牌销售：3名（要求有市场二批经验3年以上！一定要会做生意、能吃苦耐劳、有责任心、）薪资1.3～2w储备店长：1名（要求有市场管理经验、能够带领好团队做好业绩、懂搭配会陈列、有客户资源的优先）薪资2W～3W拍照模特：1名（要求身高1.6-1.65之间.皮肤白、懂搭配、能够驾驭多种风格）配货开单弟弟：1名（要求记性好、吃苦耐劳）以上岗位玻璃心勿扰、抗压能力弱勿扰.我们是专心搞业绩挣钱的团队：电话同步

招聘：小阿迪任职要求：导购1:有零售门店销售工作经验优先，熟练操作电脑2:热爱童装、热爱销售、热情开朗[庆祝][庆祝]福利待遇：导购底薪：2900-3500提成+加班费+工龄，早晚班（入职当月买保险），月休4天位置：包河万象汇3.年龄18-40周岁3:联系方式：徐女士，

新杭派A座2楼：高端欧货高薪诚聘金牌销售：3名（要求有市场二批经验3年以上！一定要会做生意、能吃苦耐劳、有责任心、）薪资1.3～2w储备店长：1名（要求有市场管理经验、能够带领好团队做好业绩、懂搭配会陈列、有客户资源的优先）薪资2W～3W拍照模特：1名（要求身高1.6-1.65之间.皮肤白、懂搭配、能够驾驭多种风格）配货开单弟弟：1名（要求记性好、吃苦耐劳）以上岗位玻璃心勿扰、抗压能力弱勿扰.我们是专心搞业绩挣钱的团队：电话同步

CHICZONE皙可招聘导购【地址】：合肥砂之船奥莱2楼合肥政务银泰2楼【待遇】：底薪+个人提成，入职缴纳本地社保，法定节假日三薪【班次】：上一休一【要求】：35岁及以上，服装零售导购经验应聘通道：

包河万象汇L356YIMOKE·伊茉可招聘优秀导购岗位要求:1、具有良好的表达和沟通能力，执行力强2、性格开朗热情，具备优秀服务意识，有服装销售工作经验者优先。3、年龄20-40岁之间形象好气质佳。福利待遇：基本工资+销售提成+员工福利+激励+社保+月休四天综合薪资5000–10000不封顶，你有多努力，收入就有多高！欢迎您的加入[庆祝]（微信同步）

MLB招聘啦招聘：导购年纪：20-35岁地点：砂之船A馆B区一楼MLB【要求】：1.热爱潮牌，懂得穿搭的2.有活力的，嘴巴和行动并用的[太阳]3.责任与荣誉高于一切的[拳头]4.志同道合目标一致的[握手]5.善于学习、主动学习，有目标感，勇于挑战和超越自己，对自己严格要求；6.有销售经验者，优先考虑。【薪资待遇】：7K+，上不封顶，五险，节假日福利工作时间：做一休一联系方式：(）

招聘导购上班时间：8.00—15.00一个月两天休工作地址：合肥市肥东县伟星星悦广场鹿悠女装有经验者优先联系人：也可以联系此

CHICZONE皙可招聘导购【地址】：合肥砂之船奥莱2楼合肥政务银泰2楼【待遇】：底薪+个人提成，入职缴纳本地社保，法定节假日三薪【班次】：上一休一【要求】：35岁及以上，服装零售导购经验应聘通道：

高新龙湖天街二楼GS服装店招导购1名｜早晚班，月休3天｜18-40岁有经验优先，底薪+交社保，同步

瑶海三十头仓库招平叉师傅2名，男女不限40岁以内，要会操作林德的叉车有叉车证，月薪7000-9000左右，需要倒班，有意向的联系我同步[玫瑰]

岗位职责： 1. 负责主播、运营等岗位的全流程招聘工作，包括职位发布、简历筛选、初试及入职跟进 2. 维护和拓展招聘渠道，优化招聘流程，提升岗位匹配效率与到岗速度 3. 协助开展员工入职培训、档案管理、考勤统计及基础人事事务支持 4. 参与招聘数据分析，定期输出招聘效果报告，为用人部门提供决策建议 5. 协同业务部门明确岗位需求，精准理解主播/运营类岗位核心能力模型 任职要求： 1. 有人力资源相关工作经验，熟悉招聘模块，有直播/互联网行业招聘经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强，执行力佳 3. 熟练使用主流招聘平台及办公软件，能独立推进多岗位并行招聘 4. 学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳 5. 性格开朗，对新媒体行业有热情，适应快节奏工作环境

合肥市包河区招工地学徒工

诚心招聘一名不锈钢，自动门，安装工，学徒工一名！一共2名！年龄50岁以内，按月发工资，长期工作，社保！没时间加，直接打电话[抱拳]公司地址：宝文装饰城石材区13号楼，有意者面谈。联系电话：李经理合肥锦艺凯达门控科技有限公司

明光招聘静压驾驶员一名，年龄需在55岁以下。岗位职责包括：懂得在液压油、振动轴承出现异响或漏油时停机并报修；配合完成审验备案复审相关工作；会进行夜间作业时的灯光与慢速操作；具备顶班、替班时的设备交接与当班任务衔接能力；有节约燃油、不怠速长时间运转的节能习惯；养成离开驾驶室时熄火、拔钥匙的习惯。

老意法一楼招：穿版销售一名要求：身高160～165有意法多年工作经验销售能力强，性格好有责任心，年龄25-35岁邀请你的加入联系（同步）

中国回力专卖店步行街朝阳商圈招聘：岗位:全职导购、兼职导购工作内容:货品销售、理货及店内日常事务处理等。要求:工作积极主动，有鞋服销售经验井号福利待遇井号底薪+个人提成+加班费日工作时长:8小时/班次月休4天联系电话:

招聘销售岗位，从事女装批发业务。工作地点位于螺蛳湾B区4楼2街25号。招聘人数为5名。薪资范围为3500-6000元每月。

急需-导购兼职（20元/小时）要求：28岁以内（男女不限，可做长期优先）工作内容：简单销售挂衣服熨烫拿衣服上班时间：10：00-20：00地址：南乙男装（杭州西溪天街4楼）联系人张先生/

招聘：导购员绥化万达一楼二楼【迈凯西威】女装薪资福利：底薪++满勤奖+周达成奖+最低2.5个点提成+阶段提成+连单奖励+销冠奖金+节假日三薪综合薪资：3500-8000工作时间：每日7小时工作制月休2天，当月不休息额外发放补助任职要求：年龄25–45岁，形象气质佳，做事踏实，有服装销售经验优先求职热线：

门店直招，薪资透明，长期稳定发展1.美容经理：综合薪资15000-20000元，负责门店团队管理、业绩统筹、人员带教2.美容顾问：综合薪资10000-15000元，客户维护、项目介绍、拓客锁客3.A级美容师：固定综合9000元，手法成熟、独立接待高端客户4.B级美容师：固定综合7000元，熟练完成基础护理、常规项目操作5.C级美容师：固定综合6000元，积极正能量，服务意识强。

合肥顺德物流招聘招25-35岁 厂区缺口10+,条件宽松、稳定好干，名额招满即止 堆高车，4人，重点推，需要叉车证，薪资到手7200元月裁切工，15人- 裁切工薪资：28天班，买社保5200元/月，6200元/月 二、吃住福利 1. 餐饮：免费包午餐、晚餐，每餐就餐时长半小时，不吃不住无补贴2. 住宿：免费五人间宿舍，宿舍距厂区50米，面试当天可安排入住3. 宿舍电费：房间200度基础电费外， 三、任职要求 1.吃苦耐劳，服从厂区安排2. 无案底、无大面积纹身，3.，持有有效健康证亦可 四、工作时间 早8:30-晚8:30，两班倒，一个月统一倒班 五、入职须知1. ，， 六、面试时间周一至周五，下午1-4点，2. 面试联系:

岗位职责： 1.掌握全球童装时尚动态与流行方向，精准捕捉色彩、面料特性及版型设计趋势，能结合目标客户群体的消费偏好进行产品分析； 2.开展市场调研，依据调研结果推进款式规划，统筹面辅料选配、样衣打板，并协同技术团队落实工艺细节； 3.熟知各类服装面料的性能、质感、风格特征及成本差异，关注颜色与触感表现，运用前沿潮流辅料创新设计，控制开发成本，合理确定产品定位； 4.主导服装从设计到开发的全流程，精通成衣制作工艺与标准，具备扎实的面料专业知识，可独立完成系列化服装创作； 5.完成设计图稿绘制，跟进打样进度，熟悉服装结构与生产工艺； 6.根据项目时间节点，监督样衣制作过程，并对最终样品进行审核确认； 7.跟进所负责款式的定稿与优化调整，并参与后期销售文案及卖点提炼工作； 8.每年需参与不少于三次海外学习交流。 岗位要求： 1.具备本科及以上学历，服装设计相关专业者优先考虑； 2.拥有1年以上服装设计工作经验，具备创新设计理念和丰富的实战操作能力； 3.能独立完成时尚休闲类系列产品开发，熟练掌握产品风格把控、款式设计及面料甄选，熟悉各类服饰搭配逻辑； 4.有童装设计经历者优先；曾服务于Disney/HelloKitty/Barbie等国际知名品牌者优先录取。

合肥砂之船SHIXI·石茜女装招聘导购2名【任职要求】1.年龄25-35岁，形象气质佳，五官端正有销售经验优先，沟通表达能力强服务意识好，性格热情开朗，工作积极上进【薪资福利】综合月薪6000-12000元薪资构成：底薪+高额提成+奖金联系电话：（）

包河万象汇MLB诚邀优秀伙伴加入！招聘岗位：销售精英年龄：25-35周岁性别：男女不限学历：中专及以上经验：至少有1-3年鞋服销售经验薪资：底薪+提成（月薪范围6000-15000元）福利：五险+节假日福利+培训晋升休息：月休4天联系方式（）

东大楼一楼穿版销售名身材好愿意学习的小白也可以要漂亮一点的招有经验，能穿版，年龄18-28岁，身高158～165五官清秀，穿版效果佳，有上进心有团队意识性格活泼热情薪资面谈电话（）

工作职责: 1、依据品牌调性与市场趋势，结合当季流行元素，独立完成系列产品策划及设计开发 2、根据产品开发计划，确定面料、工艺、色彩等关键要素，统筹材料与色彩的规划及应用 3、研究目标客群需求及竞品产品动态，优化设计方案，适时调整设计方向，增强产品的市场竞争力 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备3年以上服装设计经验，有童装设计背景者优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能，熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热衷于童装设计，富有创意，色彩感知力强，掌握常用面料特性 优秀者薪资可面议

岗位职责： 1.配合产品团队完成数据搜集、款式筛选及新款式开发； 2.协助开展服装产品的搭配设计工作； 3.整理样衣相关数据资料； 任职要求： 1.具备全日制本科及以上学历。 2.服装设计或相关专业背景，精通服装色彩组合，具备优秀的审美能力，了解面料特性或服装生产跟单流程。 3.充满热情，具备较强影响力，拥有良好的语言表达、文字沟通及协调组织能力。有电商服饰类目工作经验者优先考虑。

工作职责: 1、依据品牌风格定位，结合市场变化与季度流行趋势，主导每季产品的企划方案及设计开发 2、根据产品规划要求，确定材料、工艺与色彩的应用，完成面辅料及色彩的统筹规划与整合 3、研究目标客群的产品需求及竞品设计动态，优化设计方案，及时调整设计策略，增强产品市场竞争力 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，服装设计类相关专业，具备3年以上服装设计经验，有童装设计经验者优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能，熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热爱儿童服饰设计，富有创新意识，对色彩搭配有敏锐感知，了解各类面料性能 优秀者薪资可面议

1、全面负责店面日常运营管理工作，落实总部制定的各项营销策略与实施方案； 2、贯彻执行总部下达的各项工作指令与任务要求； 3、统筹门店各部门工作分配，合理安排人员分工与协作； 4、监督商品的订货、上架、补货流程，严把进货验收关，确保商品陈列规范、品质达标及服务标准执行到位； 5、管控门店商品损耗情况，有效控制损耗率在合理范围内； 6、熟悉门店各类设备的使用方法与维护保养要求； 7、督导门店内外环境卫生，落实安全保卫、消防管理等相关工作； 8、及时应对并妥善解决顾客投诉，协调处理服务过程中出现的各类问题； 9、组织开展员工培训与业务指导，提升团队整体专业能力。 任职资格： 1、具备3年以上零售行业管理岗位工作经验，熟悉门店运营管理全流程； 2、熟练掌握团队建设、客户维护、商品管控、陈列设计及物流协调等工作，能独立制定并推行店务管理制度； 3、拥有较强的组织协调能力和人际沟通技巧，适应高强度工作节奏与压力； 4、年龄*****。