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服装/纺织设计3-5年大专店长服装店铺门店
1、全面负责店面日常运营管理工作,落实总部制定的各项营销策略与实施方案; 2、贯彻执行总部布置的各项工作任务与要求; 3、统筹门店各部门的职能分工与协作管理,确保高效运转; 4、监督商品的要货、上货及补货流程,严控进货验收、商品陈列、商品质量与服务水平; 5、负责门店商品损耗的监督管理,合理控制损耗范围; 6、熟悉门店各类设备的使用及维护保养知识; 7、督导门店内外环境卫生,落实安全保卫、防火防灾等安全管理职责; 8、及时应对并妥善解决顾客投诉及服务过程中出现的各类问题; 9、组织实施员工的业务培训与技能提升工作。 任职资格: 1、具备3年以上零售行业管理经验,熟悉门店运营管理全流程; 2、熟练掌握团队建设、客户维护、商品管理、陈列标准及物流配送,了解店务管理制度的制定与执行; 3、具备较强的组织协调能力和抗压能力,善于团队沟通与工作推动; 4、年龄*****。
服装/纺织设计1年以下本科现场办公大小周五险
岗位职责: 1.配合产品团队完成数据搜集、款式筛选及新款式开发; 2.协助开展服装产品的搭配设计工作; 3.整理样衣相关数据资料; 任职要求: 1.具备全日制本科及以上学历。 2.服装设计或相关专业背景,精通服装色彩组合,具备优秀的审美能力,了解面料特性或服装生产跟单流程。 3.充满热情,具备较强影响力,拥有良好的语言表达、文字沟通及协调组织能力。有电商服饰类目工作经验者优先考虑。
童装设计专员
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装大小周潮流趋势调研五险童装
1.了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势,掌握服装色彩、面料特性、剪裁方式等潮流动向,能够精准分析目标客户的需求偏好,具备较强的产品洞察与分析能力; 2.开展市场调研,依据调研结果制定款式设计方案,推进面辅料选配、样板开发,并与技术团队协作沟通工艺细节; 3.熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本价格,重视颜色搭配与触感体验,结合当下前沿时尚辅料,创新设计新款服饰,控制成本范围,合理确定产品定位; 4.主导服装设计与开发全流程,熟悉服装生产流程与工艺标准,精通面料应用知识,可独立完成系列化服装设计工作; 5.负责绘制设计图稿,跟进打样进度,掌握服装结构与制作工艺要求; 6.根据项目时间节点统筹样品开发进程,落实样品制作跟踪并完成确认工作; 7.负责所设计款式的定稿确认与优化调整,以及后续销售文案与卖点内容的撰写; 8.每年至少三次海外学习交流机会 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑; 2.具备约1年服装产品设计经验,拥有敏锐的设计思维和扎实的实操能力; 3.可独立开发时尚休闲类服装系列,熟练掌握产品风格定位、款式规划与面料选用,熟悉各类服装的搭配逻辑与组合方式; 4.有童装设计从业经历者优先;曾就职于Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌者优先录用
服饰造型师
5千-1万/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装五险
岗位职责: 1、依据店铺整体调性,完成服装的陈列与搭配工作; 2、负责新款服饰的搭配设计,包括配饰的整体协调搭配; 任职要求: 1、对时尚潮流有较强感知力,掌握服装搭配基础原则及当季流行元素; 2、拥有良好的审美素养与色彩运用能力; 3、可独立开展搭配方案设计,执行高效且工作态度认真; 4、具备良好的团队协作意识,能与成员有效沟通,协同推进项目落地。
服装/纺织设计1-3年本科服装设计初稿
岗位职责: 1.掌握全球童装时尚动态与流行方向,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计趋势,能结合目标客户群体的消费偏好进行产品分析; 2.开展市场调研,依据调研结果推进款式规划,统筹面辅料选配、样衣打板,并协同技术团队落实工艺细节; 3.熟知各类服装面料的性能、质感、风格特征及成本差异,关注颜色与触感表现,运用前沿潮流辅料创新设计,控制开发成本,合理确定产品定位; 4.主导服装从设计到开发的全流程,精通成衣制作工艺与标准,具备扎实的面料专业知识,可独立完成系列化服装创作; 5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与生产工艺; 6.根据项目时间节点,监督样衣制作过程,并对最终样品进行审核确认; 7.跟进所负责款式的定稿与优化调整,并参与后期销售文案及卖点提炼工作; 8.每年需参与不少于三次海外学习交流。 岗位要求: 1.具备本科及以上学历,服装设计相关专业者优先考虑; 2.拥有1年以上服装设计工作经验,具备创新设计理念和丰富的实战操作能力; 3.能独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式设计及面料甄选,熟悉各类服饰搭配逻辑; 4.有童装设计经历者优先;曾服务于Disney/HelloKitty/Barbie等国际知名品牌者优先录取。
服装设计专员
6千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专女装服饰设计服装产品开发服装改版制版
职位内容: 1、结合公司品牌定位、市场行情及流行趋势,依据服装面料特性、功能与风格,制定开发计划,并协同部门完成样衣调整与效果优化; 2、负责后续改款、制版及打样跟进,全程参与生产流程并确认样品结果; 3、熟悉各类面料特性,能够合理选择并有效运用于设计中; 任职要求: 1、具备同类型风格女装设计经验者优先考虑; 2、具有原创设计或款式改良能力,擅长打造热销单品; 3、具备良好审美,了解服饰搭配,精通色彩组合应用; 4、拥有出色的商品企划思维,对时尚潮流具有敏锐感知,能准确把握色彩与面料的流行趋势; 5、熟练使用PHOTOSHOP、CORELDRAW等设计工具,具备扎实的手绘功底。
童装设计师
7千-1万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公服装设计初稿大小周童装潮流趋势调研五险
工作职责: 1、依据品牌风格定位,结合市场变化与季度流行趋势,主导每季产品的企划方案及设计开发 2、根据产品规划要求,确定材料、工艺与色彩的应用,完成面辅料及色彩的统筹规划与整合 3、研究目标客群的产品需求及竞品设计动态,优化设计方案,及时调整设计策略,增强产品市场竞争力 任职资格: 1、全日制本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备3年以上服装设计经验,有童装设计经验者优先 2、具备手绘能力及电脑绘图技能,熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具 3、热爱儿童服饰设计,富有创新意识,对色彩搭配有敏锐感知,了解各类面料性能 优秀者薪资可面议
服装设计专员
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公服装大小周五险
岗位职责: 1.掌握国内外童装时尚动态与流行趋势,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计方向,能结合目标客户消费偏好进行产品分析; 2.开展市场调研,依据调研结果推进款式设计,统筹面辅料选配、样衣打板,并与技术团队对接生产工艺细节; 3.熟知各类服装面料的性能、风格特点及成本差异,关注色感与触感表现,结合当下前沿辅料技术,创新设计新款式,控制开发成本,明确产品定位; 4.全程主导服装设计与开发工作,精通成衣制作流程与工艺标准,具备扎实的面料应用知识,可独立完成系列化服装设计; 5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与制作工艺; 6.根据项目时间节点,监督样品生产过程,并对最终样品进行审核确认; 7.跟进所负责款式的定版与优化调整,并参与后期产品卖点文案撰写; 8.每年至少三次赴海外进行专业学习与趋势考察。 岗位要求: 1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑; 2.具备2年以上服装设计工作经验,拥有敏锐的设计洞察力和丰富的实操能力; 3.可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式规划及面料选用,熟悉各类服饰搭配逻辑; 4.有童装设计背景者优先录取。
服装设计专员
6千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专女装服饰设计服装产品开发服装改版制版
职位内容: 1、结合公司品牌定位、市场趋势及流行元素,根据服装面料特性、功能与风格需求,制定产品开发计划,并协同团队完成样衣效果调整; 2、负责后续改款、版型优化、样衣制作及生产跟进,并对最终样品进行审核确认; 3、熟悉各类面料特性,能够合理选择并灵活运用于实际设计中; 任职要求: 1、具备两年以上女装设计工作经验,有同类型风格设计背景者优先考虑; 2、擅长原创设计与款式优化,具备成功打造热销产品的经验; 3、具有良好的审美能力,了解服装搭配与色彩组合; 4、具备出色的商品规划能力,能精准把握流行趋势,对色彩与面料发展方向有敏锐判断; 5、熟练使用PHOTOSHOP、COREL DRAW等设计工具,拥有扎实的手绘功底。
童装设计专员
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装大小周潮流趋势调研五险童装
1. 了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势,能够准确把握色彩搭配、面料特性及剪裁手法,具备敏锐的市场洞察力,善于分析目标客群需求,并进行有效的产品分析 2. 开展市场调研工作,依据调研结果制定款式设计方案,推进面辅料选配、样板开发,并与技术团队协作沟通工艺细节 3. 熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本差异,重视颜色表现与触感体验,结合当下前沿辅料元素,创新设计新款式,控制成本范围,合理确定产品定位 4. 主导服装从设计到开发的全流程,熟悉服装生产流程与工艺标准,精通面料应用知识,能独立完成系列化服装设计 5. 负责绘制设计图稿,跟进打样过程,掌握服装结构与制作工艺要求 6. 按照公司项目计划,监督样品开发进度,并对完成样品进行审核确认 7. 跟进所负责款式的定版与优化调整,同时承担后期推广文案及卖点内容的撰写工作 8. 每年需参与不少于三次海外学习交流活动 岗位要求: 1. 大专及以上学历,服装设计相关专业者优先考虑 2. 具备一年左右服装产品设计经验,拥有清晰的设计逻辑和扎实的实操能力 3. 可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握风格定位、款式创作与面料选用,熟悉各类服装的搭配规律 4. 有童装设计经验者优先;具备Disney/Hello Kitty/Barbie等国际品牌工作背景者优先录用
合肥瑶海区招弱电/安防
280-300元/天
弱电工1-2人
合肥市瑶海区招弱电/安防
合肥 瑶海区
10月22日 21:49拨打电话
A2货运司机
招聘A2副驾一名,负责乐至至合肥线路,驾驶大方车。三天跑一圈,到达合肥后休息时间较长。 岗位职责: 1. 懂得双驾时的轮换休息与交接路况。 2. 具备保险、年检、北斗等车务与合规意识。 3. 注意节油驾驶与合理规划路线。 有意者可电话联系。
合肥
10月22日 21:48拨打电话
合肥长丰县招水电
300-400元/天
水电工1-2人
合肥市长丰县招水电
淋浴房安装长期1-2人月结
【杭州送装订单增长,急招合作师傅】订单稳定、区域固定、结算及时,双11大促优先派单,可带教、培训不收费。 一、工作内容 1. 负责花洒、智能马桶、晾衣架、浴霸等产品的配送、上门安装、拆旧及售后服务; 2. 按平台服务规范完成上门服务,保证安装质量和客户满意度; 3. 使用平台系统接单、上报进度并回传服务凭证(有专人教,简单易上手)。 二、任职要求 1. 有卫浴、浴霸、晾衣架、智能马桶安装经验优先,无经验可带教培养; 2. 有面包车/货车及常用安装工具优先; 3. 责任心强、服务意识好,能遵守平台服务规范; 4. 双11期间能稳定承接订单。 三、薪酬待遇 1. 综合月收入15000-25000元,按单计费、多劳多得,做的单量决定收入上限; 2. 、标准透明,无隐性; 3. 结算及时,优秀师傅可长期稳定合作; 4. 订单稳定且双11优先派单;服务区域相对固定,减少跨区奔波; 5. 免费带教:产品知识、服务规范、系统操作培训均不收费。 四、服务区域:杭州市全区域 五、合作方式:个人师傅、夫妻档、安装搭档、安装班组均可合作 联系方式:刘经理
安徽合肥招聘1名员工,名额有限,有意者可报名。
工地力工1-2人
招聘1名员工,名额有限,有意者可报名。
合肥
10月22日 21:43拨打电话
女装设计师
8千-1.2万/月
女装设计师 3-5年学历不限现场办公年终奖包吃制定工艺文件面料辅料采买设计初稿打板与样衣制作买手服装女装
任职要求: 1、具备扎实的美术功底和良好的审美能力,对色彩、材质、造型有敏锐洞察力; 2、有较强的责任心和执行力,能适应快节奏的设计任务与多项目并行执行。 3、完成独立原创设计工作,确保设计作品贴合25-55岁女性消费需求。 4、调研国内外女装流行趋势、汉派女装市场动态及竞品设计风格,结合公司品牌定位,提炼设计亮点,打造具有市场竞争力的原创款式,提升产品溢价与销量。 5、对接版房、生产部门,将设计理念转化为可落地的产品,解决设计与生产过程中的工艺衔接问题,确保设计方案的可行性与落地性。 6、参与品牌推广、展会陈列(如CHIC服博会)等相关工作,传递品牌设计理念,提升品牌设计影响力。 7、建立设计档案,优化设计流程,推动设计团队能力提升。 8、年龄25-45岁,男女不限,本科及以上学历,服装设计相关专业,5年以上女装原创设计经验,有汉派女装设计经验者优先。 9、有成功的女装系列设计案例,能独立主导设计项目,熟悉服装生产工艺,能解决设计落地过程中的各类问题。 薪资待遇:月综合工资1万起 福利:午餐,节日福利+不定期聚餐团建
服装/纺织设计3-5年大专五险一金现场办公服装设计初稿打板与样衣制作西服
【岗位职责】 1. 负责服装整体搭配方案设计,结合流行趋势与品牌风格打造视觉造型; 2. 管理服装库存与陈列,确保样衣整洁有序及高效流转; 3. 配合拍摄或直播需求,现场调整服饰细节以呈现最佳视觉效果。 【岗位要求】 1. 具备敏锐的时尚触觉,熟悉各类面料特性及色彩搭配原理; 2. 拥有良好的审美能力,能独立完成从构思到落地的搭配方案; 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力及团队协作精神。
牛仔设计师 8000+提成+社保 午休两小时
1-1.5万/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公服装女装五险
有牛仔设计经验公司主营外贸女装牛仔 8000+提成中午休息两小时
女装牛仔设计师 午休2小时 底薪8000+社保
1-1.5万/月
服装/纺织设计经验不限学历不限现场办公服装女装五险
有牛仔设计经验公司主营外贸女装牛仔 8000+提成中午休息两小时
女装设计师
1.1-2.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专1
【岗位职责】 1. 负责女装设计工作,以毛衣为主,兼顾梭织类产品; 2. 熟悉面料特性,具备优秀的审美能力与搭配技巧; 3. 通过网络渠道寻找及采购样衣,对接工厂进行打版; 4. 负责跟进产品尺寸、面料、颜色及版型的修改与确认; 5. 负责服装定制客户量体、数据记录与试穿调整; 6. 对接团队配合生产,工作细致、沟通良好,可适应在岗及外出量体工作。 【岗位要求】 1. 必须拥有相关设计工作经验; 2. 懂搭配,有审美,熟悉面料知识。 【福利待遇】 1. 月薪10000-30000元; 2. 月休4天以上; 3. 工作地点:佛山千灯湖。
服装/纺织设计经验不限大专现场办公服装女装五险
【岗位职责】 1. 协助设计师完成女装款式设计与开发 2. 配合设计师穿版展示 3. 表格登记,完成上级安排的其他工作任务 【岗位要求】 1. 可以穿版,身高160-168cm,体重80-98斤 2. 服装设计专业,需要有一定的手绘能力且熟悉设计绘图软件 3. 具备良好的沟通能力,能够有效协调工作 4. 具有团队合作精神,能够融入团队并共同推进项目进度
面料助理
4-7千/月
服装/纺织设计本科
岗位职责: 1.了解国内外童装时尚动态与发展方向,掌握服装在色彩搭配、面料特性、版型设计等方面的流行元素,能精准洞察目标消费者的穿着需求,具备较强的产品策划与分析能力; 2.开展市场调研,结合调研结果推进款式开发,负责面辅料选配、样衣打版,并与技术团队协作完成工艺沟通与落实; 3.熟知各类服装面料的性能、质感、特点及成本区间,关注颜色与触感表现,灵活运用当下前沿的服饰辅料,创新设计新颖款式,控制产品成本,合理规划产品定位; 4.掌握服装生产全流程及工艺标准,对面料应用有深入理解,可独立完成系列化服装设计; 5.根据项目时间节点推进样衣制作,全程跟进并完成样品审核确认工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先考虑; 2.欢迎应届生或无经验者,公司提供系统培养; 3.有童装设计从业经历者优先录用;具备Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌工作背景者优先录取。
车位工包吃包住20人以上
招聘车位工,计时工资,21每小时,每天工作时间12小时,包吃包住,一日三餐免费,住宿水电费全免,工资准时发放,
缝纫机工
2-4千/月
缝纫工平车工3-5人月结兼职假期工全职宝妈班,时间自由,多劳多得,接受新手
岗位职责: 1.按照生产计划和工艺要求,熟练操作平车、拷边机等缝纫设备完成服装/家纺等产品缝制 2.严格把控缝制质量,及时发现并修正跳线、断线、尺寸偏差等常见问题 3.配合班组长完成产前样确认、工序分解及流水线作业协调 4.做好设备日常清洁保养与简单故障排查,确保安全生产 5.遵守车间管理规范,配合完成物料领用、半成品交接及现场5S整理 任职要求: 1. 有缝纫相关工作经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训 2.手眼协调能力强,具备基本识图能力和针线手感 3.工作认真细致,责任心强,能适应流水线节奏 4.初中及以上学历,身体健康,无传染性疾病 5.遵守劳动纪律,服从工作安排,具备良好团队协作意识
电脑绣花工
6-8千/月
电脑绣花工包住3-5人月结
负责操作机器完成绣花内容 熟练工优先 也招学徒工免费带薪培训 薪资待遇:学徒首月保底4000一个月,熟练工6000-8000.面议 男女不限
缝纫机工
5千-1万/月
缝纫工包吃包住20人以上月结全职多劳多得
1. 男女不限,年龄 [18-50]岁,学历不限; 2. 有 [1-3]年相关缝纫工作经验,熟悉制作流程优先;新手/学徒可提供带薪培训; 3. 工作认真负责,注重细节,手脚麻利,能服从车间安排。
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装月休四天五险
女装开发助理(兼穿版) 我们是一家电商女装公司,主打基础款、通勤、韩系、百搭款,全渠道运营,上新节奏 2~3次/月。团队开发链路短、节奏快,期待细心踏实、想往女装产品开发方向成长的伙伴加入。 【薪资待遇】 5-7K(具体面议,表现优秀者可向产品开发方向发展) 【岗位职责】 1. 协助产品开发专员整理市场爆款资料、竞品对比,归档改款方案与开发文档。 2. 整理面料样卡、色卡、辅料样品,建立面料/辅料档案,协助换面料选样比对。 3. 协助整理纸样、版单、工艺单资料,跟进版房打样进度并做好登记。 4. 负责样衣试穿(穿版),记录版型、尺寸、穿着效果问题,及时反馈给开发专员与版师。 5. 登记新款齐色样衣表格,完善表格信息,并自己穿版拍摄样衣正反面上身图(不需露脸)。 6. 负责样衣的日常收发、退货与归档管理,确保样衣流转清晰可查。 7. 协助记录样衣的面料、辅料用量等基础成本资料。 8. 协助产品开发做产品优化工作,配合完成版型、面料、工艺等调整跟进。 9. 协助对接版房、采购、生产等部门,跟催样衣节点,保证开发进度。 【岗位要求】 1. 能试穿常规女装样衣,尺码 S-M为主,身高 158-166cm、体重 45-53kg左右者优先(具体以试穿效果为准)。 2. 有服装行业经验者优先,应届生或 1年内经验可培养。 3. 能看懂基础纸样、尺寸表者优先。 4. 细心、执行力强,资料整理有条理,不拖节点。 5. 会基础 Excel/文档操作,会用 PS者优先。 6. 沟通协调能力好,能顺畅对接版房、采购、开发等多方。7. 具备一定抗压能力,多款并行跟进时能稳住节奏。 【成长空间】 表现优秀者可逐步参与改款开发、面料替换与版型优化,向产品开发专员方向发展。
服饰造型师
5千-1万/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装五险
岗位职责: 1、依据店铺整体风格,完成服装的搭配工作; 2、负责新款服装的搭配设计(包括配饰搭配); 任职要求: 1、对时尚潮流有敏锐感知,掌握服装搭配基础原则及流行趋势; 2、具备优秀的审美水平与色彩协调能力; 3、能独立开展搭配方案设计,执行力强,工作认真负责; 4、具备良好的沟通协作能力,能与团队高效配合,共同推进项目完成。
服装设计专员
5千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专童装设计初稿潮流趋势调研买手
童装品牌 ciciibear设计岗位 需具备1~3年服装设计工作经验 服装设计专业背景
样衣师傅
6-7千/月
样衣工1-2人月结
负责跟进衣服在监狱加工的裁剪制作质量货期等一切业务,直至订单圆满出货
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供合肥服装设计师助理招聘在线招聘信息,主要招聘合肥服装/纺织设计相关人才。作为服装/纺织设计工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解服装/纺织设计的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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