
女装开发助理(兼穿版)
5-7千/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装月休四天五险
女装开发助理(兼穿版)
我们是一家电商女装公司,主打基础款、通勤、韩系、百搭款,全渠道运营,上新节奏 2~3次/月。团队开发链路短、节奏快,期待细心踏实、想往女装产品开发方向成长的伙伴加入。
【薪资待遇】
5-7K(具体面议,表现优秀者可向产品开发方向发展)
【岗位职责】
1. 协助产品开发专员整理市场爆款资料、竞品对比,归档改款方案与开发文档。
2. 整理面料样卡、色卡、辅料样品,建立面料/辅料档案,协助换面料选样比对。
3. 协助整理纸样、版单、工艺单资料,跟进版房打样进度并做好登记。
4. 负责样衣试穿(穿版),记录版型、尺寸、穿着效果问题,及时反馈给开发专员与版师。
5. 登记新款齐色样衣表格,完善表格信息,并自己穿版拍摄样衣正反面上身图(不需露脸)。
6. 负责样衣的日常收发、退货与归档管理,确保样衣流转清晰可查。
7. 协助记录样衣的面料、辅料用量等基础成本资料。
8. 协助产品开发做产品优化工作,配合完成版型、面料、工艺等调整跟进。
9. 协助对接版房、采购、生产等部门,跟催样衣节点,保证开发进度。
【岗位要求】
1. 能试穿常规女装样衣,尺码 S-M为主,身高 158-166cm、体重 45-53kg左右者优先(具体以试穿效果为准)。
2. 有服装行业经验者优先,应届生或 1年内经验可培养。
3. 能看懂基础纸样、尺寸表者优先。
4. 细心、执行力强,资料整理有条理,不拖节点。
5. 会基础 Excel/文档操作,会用 PS者优先。
6. 沟通协调能力好,能顺畅对接版房、采购、开发等多方。7. 具备一定抗压能力,多款并行跟进时能稳住节奏。
【成长空间】
表现优秀者可逐步参与改款开发、面料替换与版型优化,向产品开发专员方向发展。
服装设计帮手
5-8千/月
服装/纺织设计1-3年本科服装设计初稿
岗位职责:
1.掌握全球童装时尚动态与流行方向,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计趋势,能结合目标客户群体的消费偏好进行产品分析;
2.开展市场调研,依据调研结果推进款式规划,统筹面辅料选配、样衣打板,并协同技术团队落实工艺细节;
3.熟知各类服装面料的性能、质感、风格特征及成本差异,关注颜色与触感表现,运用前沿潮流辅料创新设计,控制开发成本,合理确定产品定位;
4.主导服装从设计到开发的全流程,精通成衣制作工艺与标准,具备扎实的面料专业知识,可独立完成系列化服装创作;
5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与生产工艺;
6.根据项目时间节点,监督样衣制作过程,并对最终样品进行审核确认;
7.跟进所负责款式的定稿与优化调整,并参与后期销售文案及卖点提炼工作;
8.每年需参与不少于三次海外学习交流。
岗位要求:
1.具备本科及以上学历,服装设计相关专业者优先考虑;
2.拥有1年以上服装设计工作经验,具备创新设计理念和丰富的实战操作能力;
3.能独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式设计及面料甄选,熟悉各类服饰搭配逻辑;
4.有童装设计经历者优先;曾服务于Disney/HelloKitty/Barbie等国际知名品牌者优先录取。
服装设计助理
4-6千/月
服装/纺织设计1年以下本科现场办公大小周五险
岗位职责:
1.配合产品团队完成数据搜集、款式筛选及新款式开发;
2.协助开展服装产品的搭配设计工作;
3.整理样衣相关数据资料;
任职要求:
1.具备全日制本科及以上学历。
2.服装设计或相关专业背景,精通服装色彩组合,具备优秀的审美能力,了解面料特性或服装生产跟单流程。
3.充满热情,具备较强影响力,拥有良好的语言表达、文字沟通及协调组织能力。有电商服饰类目工作经验者优先考虑。
服装设计专员
5千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专童装设计初稿潮流趋势调研买手
童装品牌 ciciibear设计岗位
需具备1~3年服装设计工作经验 服装设计专业背景
服装设计专员
6千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专女装服饰设计服装产品开发服装改版制版
职位内容:
1、结合公司品牌定位、市场趋势及流行元素,根据服装面料特性、功能与风格需求,制定产品开发计划,并协同团队完成样衣效果调整;
2、负责后续改款、版型优化、样衣制作及生产跟进,并对最终样品进行审核确认;
3、熟悉各类面料特性,能够合理选择并灵活运用于实际设计中;
任职要求:
1、具备两年以上女装设计工作经验,有同类型风格设计背景者优先考虑;
2、擅长原创设计与款式优化,具备成功打造热销产品的经验;
3、具有良好的审美能力,了解服装搭配与色彩组合;
4、具备出色的商品规划能力,能精准把握流行趋势,对色彩与面料发展方向有敏锐判断;
5、熟练使用PHOTOSHOP、COREL DRAW等设计工具,拥有扎实的手绘功底。
面料助理
4-7千/月
服装/纺织设计本科
岗位职责:
1.了解国内外童装时尚动态与发展方向,掌握服装在色彩搭配、面料特性、版型设计等方面的流行元素,能精准洞察目标消费者的穿着需求,具备较强的产品策划与分析能力;
2.开展市场调研,结合调研结果推进款式开发,负责面辅料选配、样衣打版,并与技术团队协作完成工艺沟通与落实;
3.熟知各类服装面料的性能、质感、特点及成本区间,关注颜色与触感表现,灵活运用当下前沿的服饰辅料,创新设计新颖款式,控制产品成本,合理规划产品定位;
4.掌握服装生产全流程及工艺标准,对面料应用有深入理解,可独立完成系列化服装设计;
5.根据项目时间节点推进样衣制作,全程跟进并完成样品审核确认工作。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先考虑;
2.欢迎应届生或无经验者,公司提供系统培养;
3.有童装设计从业经历者优先录用;具备Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌工作背景者优先录取。
服装设计帮手
5-8千/月
服装/纺织设计1-3年本科服装设计初稿
岗位职责:
1.了解全球童装时尚动态与流行趋势,掌握服装色彩搭配、面料特性及版型设计方向,能精准分析目标客群消费偏好,具备较强的产品洞察力;
2.开展市场调研工作,依据调研结果推进款式规划,主导面辅料选配、样衣打板,并与技术团队协作完成工艺落地;
3.熟知各类服装材料的质感、风格特征及成本区间,关注颜色与触感表现,结合当下前沿辅料元素进行创新设计,控制开发成本,明确产品定位;
4.主导服装从设计到开发的全流程,熟悉成衣制作工艺标准,具备扎实的面料专业知识,可独立完成系列化服装创作;
5.负责绘制设计图稿,跟进样衣制作过程,熟练掌握服装结构与生产工艺要求;
6.按照项目时间节点推进样品开发,参与样衣评审并完成确认工作;
7.跟进所负责款式的定稿与优化调整,同步完成后期推广所需卖点文案撰写;
8.每年需参加不少于三次海外学习交流。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先考虑;
2.具备1年以上服装设计实战经验,设计理念敏锐,动手能力强;
3.能独立完成时尚休闲类产品的系列开发,精准把握产品风格调性,在款式设计、面料选用及整体搭配方面有成熟把控能力;
4.有童装领域设计经验者优先;曾就职于Disney/HelloKitty/Barbie等国际知名品牌者优先录用。
服装设计专员
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年本科现场办公服装大小周五险
岗位职责:
1.掌握国内外童装时尚动态与流行趋势,精准捕捉色彩、面料特性及版型设计方向,能结合目标客户消费偏好进行产品分析;
2.开展市场调研,依据调研结果推进款式设计,统筹面辅料选配、样衣打板,并与技术团队对接生产工艺细节;
3.熟知各类服装面料的性能、风格特点及成本差异,关注色感与触感表现,结合当下前沿辅料技术,创新设计新款式,控制开发成本,明确产品定位;
4.全程主导服装设计与开发工作,精通成衣制作流程与工艺标准,具备扎实的面料应用知识,可独立完成系列化服装设计;
5.完成设计图稿绘制,跟进打样进度,熟悉服装结构与制作工艺;
6.根据项目时间节点,监督样品生产过程,并对最终样品进行审核确认;
7.跟进所负责款式的定版与优化调整,并参与后期产品卖点文案撰写;
8.每年至少三次赴海外进行专业学习与趋势考察。
岗位要求:
1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑;
2.具备2年以上服装设计工作经验,拥有敏锐的设计洞察力和丰富的实操能力;
3.可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握产品风格把控、款式规划及面料选用,熟悉各类服饰搭配逻辑;
4.有童装设计背景者优先录取。
童装设计专员
7千-1万/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公服装设计初稿大小周童装潮流趋势调研五险
工作职责:
1、依据品牌调性与市场趋势,结合当季流行元素,独立完成系列产品策划及设计开发
2、根据产品开发计划,确定面料、工艺、色彩等关键要素,统筹材料与色彩的规划及应用
3、研究目标客群需求及竞品产品动态,优化设计方案,适时调整设计方向,增强产品的市场竞争力
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,服装设计类相关专业,具备3年以上服装设计经验,有童装设计背景者优先
2、具备手绘能力及电脑绘图技能,熟练操作illustrator、coreldraw、photoshop等设计工具
3、热衷于童装设计,富有创意,色彩感知力强,掌握常用面料特性
优秀者薪资可面议
服饰造型师
5千-1万/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装五险
岗位职责:
1、依据店铺整体调性,完成服装的陈列与搭配工作;
2、负责新款服饰的搭配设计,包括配饰的整体协调搭配;
任职要求:
1、对时尚潮流有较强感知力,掌握服装搭配基础原则及当季流行元素;
2、拥有良好的审美素养与色彩运用能力;
3、可独立开展搭配方案设计,执行高效且工作态度认真;
4、具备良好的团队协作意识,能与成员有效沟通,协同推进项目落地。
合肥蜀山区急招安全员招聘安全员,要求持证上岗。工作内容:主要是现场安全巡查管理。
5-6千/月
安全员月结全职
合肥市蜀山区急招安全员
招聘安全员,要求持证上岗。
工作内容:主要是现场安全巡查管理。
CAD设计/制图
1-1.6万/月
CAD设计10年以上中专/中技有CAD绘图经验/技能五险包吃周末单休现场办公
岗位职责:
1.根据项目需求完成建筑、机械或工业类图纸的CAD绘制与修改
2.配合设计师及工程师进行方案深化、技术交底与图纸优化
3.确保图纸符合国家制图标准及行业规范,标注清晰、尺寸准确、图面整洁
4.参与图纸审核、归档及版本管理,保障资料完整性与可追溯性
5. 协助完成BOM清单整理、工程量统计及施工配合支持
任职要求:
1.熟练使用AutoCAD软件,具备独立绘图能力,了解天正、SolidWorks等工具者优先
2.具备良好的空间想象力与工程识图能力,能准确理解设计意图
3. 工作细致负责,具备较强的学习能力与团队协作意识
4.有相关行业实习或项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,中专/技校及以上学历,建筑、机械、土木等相关专业优先
电焊叉车工
安徽合肥招长期叉车工,电焊工,一天200~297,包吃包住,(持证上岗)名额有限。(非诚勿扰)报名电话(同步)
男、女装设计师
1.5-2.3万/月
女装设计师 5-10年本科T恤/卫衣外套男装女装裙装
岗位职责
工作职责:
1.独立完成季度产品企划与设计,结合潮流与品牌调性输出方案。
2.跟进面料、色彩、版型工艺趋势,优化产品结构,提升市场竞争力。
3.协同对接买手需求,高效响应开发任务并提供解决方案。
4.参与版型审核校准,确保设计落地与穿着体验。
5.研究目标客群偏好,将趋势转化为商业设计,把控面辅料与工艺执行。
岗位要求:
1.本科及以上学历,服装设计相关专业优先;5年以上设计经验优先。
2.时尚敏感度高、审美佳,熟悉面辅料与工艺,能独立完成配色、款式设计及搭配方案。
3.具备图案设计能力与市场思维,能独立输出风格企划与创意内容。
4.沟通协作能力强,责任心重,适应快节奏工作模式。
任职要求
多个专项及风格设计师方向空缺:外套,T恤,连衣裙;潮流、都市、休闲。
1、具备知名服装品牌背景;
2、具备5年及以上设计经验,可以是全品类服装开发经验,接受专项开发即可;
3、国内外知名服装院校背景优先。
服装/纺织设计
9千-1万/月
服装设计师5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好,具备团队合作意识与职业责任心
服装设计师-女装/童装
1-1.3万/月
服装/纺织设计5-10年大专外套T恤/卫衣潮流趋势调研童装带薪假期现场办公裤装服装设计初稿女装大小周打板与样衣制作五险
本岗位为独立开发型设计师,入职后需快速承接品类的完整开发链路,能独立完成从趋势洞察、企划提案、设计出图、面辅料对接、版房跟进到核价工艺的全流程,不需要从零培养。
【岗位职责】
1. 独立负责女装或女童品类开发:根据公司年度/季度开发计划,独立完成所负责品类的款式设计、系列规划及开发落地;
2. 全流程跟进:从设计稿到样衣落地,独立对接版房、面料开发、核价工艺师,确保开发进度和产出质量;
3. 老品优化与迭代:结合销售数据和市场反馈,对现有款式进行优化迭代,提升动销率;
4. 跨部门协同:与商品企划、采购、生产等部门保持高效沟通,及时反馈进度和问题;
5. 市场与趋势跟踪:关注女装或童装流行趋势、竞品动态和面料工艺变化,为开发提供有效输入。
【岗位要求】
1. 大专及以上,服装设计相关专业,5年以上女装或女童设计经验,有独立完成完整开发周期的实操经历;
2. 熟悉女装或童装通盘品类(上衣、裤装、外套等),有高价盘或DKS方向经验者优先;
3. 能独立对接版房、面料、核价工艺,不需要别人带,能适应商品部与版房、面料、工艺多线并行的协作节奏;
4. 进度跟进主动,不拖、不瞒、不被动等安排;能适应开发旺季的节奏和强度。
面试时需提供过往独立开发的作品集,并能说明开发数量、上市反馈或销售数据。
韩系女装设计师
1.2-1.6万/月
服装/纺织设计3-5年大专现场办公周末单休服装女装设计初稿面料辅料采买车补潮流趋势调研五险
【岗位要求】
1. 有四季青档口设计出款经验(有新意法经验优先)
2. 了解韩系女装流行趋势
3. 有在韩国学习和女装工作经验优先
4. 熟悉面辅料市场
5. 熟悉设计制版工作流程
6. 有较好的沟通能力和执行力
7. 会画图,有创新力
8. 有独立开发出款能力
服装设计师经验不限中专/中技现场办公远程办公
在家搞钱!多劳多得
看这里!看这里!
公司所在地广东省广州市
现长期招 居家远程办公 的兼职伙伴啦!
核心亮点:
居家办公!
时间自由!
多劳多得!
告别职场内耗!
工作内容:
电脑绣花打版设计,计件薪资 (接受新手!)
全程免费指导!不懂可学。
电脑要求低!普通流畅电脑就能胜任!
期望薪资:4500-15000/月
我们需要这样的你:
认真负责,有责任心!(最重要!)
有一台操作流畅的电脑。
(加分项)有设计软件经验
(加分项)熟练操作电脑
如何加入?
心动不如行动!
立刻私信我!发送“兼职+你的简单情况(比如学生/在职/有设计经验等)”
服饰造型师
5千-1万/月
服装/纺织设计1年以下大专现场办公服装女装五险
岗位职责:
1、依据店铺整体风格,完成服装的搭配工作;
2、负责新款服装的搭配设计(包括配饰搭配);
任职要求:
1、对时尚潮流有敏锐感知,掌握服装搭配基础原则及流行趋势;
2、具备优秀的审美水平与色彩协调能力;
3、能独立开展搭配方案设计,执行力强,工作认真负责;
4、具备良好的沟通协作能力,能与团队高效配合,共同推进项目完成。
长白班!300/天可预支500+包吃住!缝纫工
7-8千/月
缝纫工包吃保险包住3-5人月结全职
合肥汽车座椅厂(缝纫工) 长白班 长白班!
面试岗位: 缝纫工 (可站可坐)
工资:29元/小时 10.5小时计薪 做六休一,
工作内容:缝纫座椅面套,要求有座椅缝纫、箱包缝纫或服装缝纫经验。
年龄要求:18-45周岁 ,男女不限
上班时间:8:00--20:00
食宿情况:包吃二餐,住宿4人间,住宿费230/月,独立卫生间,设施齐全,水电均摊!
商保:100元/月,发薪日:15日
满7天后,每周可预支500元!
童装设计专员
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装大小周潮流趋势调研五险童装
1. 了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势,能够准确把握色彩搭配、面料特性及剪裁手法,具备敏锐的市场洞察力,善于分析目标客群需求,并进行有效的产品分析
2. 开展市场调研工作,依据调研结果制定款式设计方案,推进面辅料选配、样板开发,并与技术团队协作沟通工艺细节
3. 熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本差异,重视颜色表现与触感体验,结合当下前沿辅料元素,创新设计新款式,控制成本范围,合理确定产品定位
4. 主导服装从设计到开发的全流程,熟悉服装生产流程与工艺标准,精通面料应用知识,能独立完成系列化服装设计
5. 负责绘制设计图稿,跟进打样过程,掌握服装结构与制作工艺要求
6. 按照公司项目计划,监督样品开发进度,并对完成样品进行审核确认
7. 跟进所负责款式的定版与优化调整,同时承担后期推广文案及卖点内容的撰写工作
8. 每年需参与不少于三次海外学习交流活动
岗位要求:
1. 大专及以上学历,服装设计相关专业者优先考虑
2. 具备一年左右服装产品设计经验,拥有清晰的设计逻辑和扎实的实操能力
3. 可独立完成时尚休闲类系列产品开发,熟练掌握风格定位、款式创作与面料选用,熟悉各类服装的搭配规律
4. 有童装设计经验者优先;具备Disney/Hello Kitty/Barbie等国际品牌工作背景者优先录用
汽车产品生产缝纫6000+ 包吃住+0费用入职
6-8千/月
缝纫工包吃保险包住3-5人月结全职
【岗位职责】
1. 汽车方向盘、安全带等内饰小件的装配、包覆、缝制、质检等手工操作;
2. 按工艺要求完成本工位生产任务,做好产品自检与工位5S;
【任职要求】
1. 普工(男女22~40岁,愿意干基本都要
2. 缝纫工男女20~45周岁,有经验的
3. 能接受12小时两班倒(半月倒一次班),无不良嗜好,无违法犯罪记录。
【薪资福利】
1. 计时工资21元/小时,缝纫岗及部分关键岗位22元/小时;
2. 每日计薪11小时,月综合收入6000-8000元,多劳多得;
3. 免费提供工作餐两餐,提供宿舍(住宿费150元/月,水电均摊);
4. 每月15日准时发薪,入职不收取任何费用、不押证件;
5. 车间空调环境,非重体力劳动,工序简单易上手,新人带薪培训。
【工作时间】
8:00-20:00,两班倒,半月倒班一次,月休2-4天(按产线排产)。
【工作地点】
合肥市经开区肥西上派厂区
【应聘方式】
有意向请直接投递简历或点击“立即沟通”,我们会尽快回复并安排面试。面试请携带本人身份证原件。
童装设计专员
8千-1万/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装大小周潮流趋势调研五险童装
1.了解国内外童装领域的流行风格与发展趋势,掌握服装色彩、面料特性、剪裁方式等潮流动向,能够精准分析目标客户的需求偏好,具备较强的产品洞察与分析能力;
2.开展市场调研,依据调研结果制定款式设计方案,推进面辅料选配、样板开发,并与技术团队协作沟通工艺细节;
3.熟知各类服装面料的性能、风格特征及成本价格,重视颜色搭配与触感体验,结合当下前沿时尚辅料,创新设计新款服饰,控制成本范围,合理确定产品定位;
4.主导服装设计与开发全流程,熟悉服装生产流程与工艺标准,精通面料应用知识,可独立完成系列化服装设计工作;
5.负责绘制设计图稿,跟进打样进度,掌握服装结构与制作工艺要求;
6.根据项目时间节点统筹样品开发进程,落实样品制作跟踪并完成确认工作;
7.负责所设计款式的定稿确认与优化调整,以及后续销售文案与卖点内容的撰写;
8.每年至少三次海外学习交流机会
岗位要求:
1.大专及以上学历,服装设计相关专业优先考虑;
2.具备约1年服装产品设计经验,拥有敏锐的设计思维和扎实的实操能力;
3.可独立开发时尚休闲类服装系列,熟练掌握产品风格定位、款式规划与面料选用,熟悉各类服装的搭配逻辑与组合方式;
4.有童装设计从业经历者优先;曾就职于Disney、HelloKitty、Barbie等国际知名品牌者优先录用
服装设计师助理
5-7千/月
服装/纺织设计1-3年大专现场办公服装设计PS服装设计专业擅长手绘无销售性质月休四天五险
【岗位职责】
1. 跟踪女装流行趋势,协助收集流行资讯,辅助完成设计企划与新品开发,跟进款式开发进度、确认项目节点;
2. 配合设计师/产品负责人完成产品开发全流程;对接工厂跟进打样,核对样衣工艺版型;
3. 各类设计资料、款式图稿、面料信息及样品台账整理登记、归档管理;
4. 参与跨部门协作,推动设计任务按时高效完成。
【岗位要求】
1. 服装设计专业,具备服装手绘能力,熟练使用服装设计绘图软件;
2. 拥有1年及以上女装设计/设计助理相关工作经验,了解服装打样流程优先;
3. 沟通协调能力良好,能够顺畅对接工厂、供应商,推进样衣开发;
4. 对女装流行趋势具备敏感度,执行力强。
服装设计专员
7千-1.2万/月
服装/纺织设计3-5年本科童装
岗位职责:
1、精准理解童装品牌的定位与设计风格,结合市场动态及流行趋势,独立完成产品开发与设计任务;
2、主动收集时尚资讯、竞品信息,及时掌握行业最新潮流方向;
3、具备出色的商品企划与组货能力,熟悉面辅料性能,精通服装版型与制作工艺;
4、具备打造热销单品的成功经验与市场敏感度。
任职要求:
1、本科及以上学历,服装设计、纺织或买手相关专业;
2、具备4年以上品牌男女童装独立设计经验,其中至少3年担任主设或资深设计师岗位;
3、对男女童装流行趋势有敏锐的洞察力,能够准确判断色彩与面料的流行走向;
4、熟悉季度产品从策划到开发的全流程,具备优秀的审美能力、色彩感知力与绘画基础;能把握男女童设计风格,持续关注时尚动向,思维灵活、视野宽广,富有创意与理解力,熟练掌握服装工艺、版型结构及立体剪裁;
5、熟练操作Photoshop、CorelDRAW等设计软件,具备扎实的手绘功底;
6、工作细致认真,逻辑清晰,积极主动,责任心强,具备良好的团队合作意识,能适应高强度工作节奏
服装设计师
550-650元/天
服装/纺织设计经验不限大专远程办公
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2027-02-06
我们是由科学家组成的美学公司,用AI技术驱动设计,实现无人工厂运行,产品一件一做。诚邀青年设计师合作,我们为你提供数以万计的客户和一件一做的产品,让你的创意有发挥的空间,助你从0开始,走向大师之路。(我们是做文创产品,T恤、手机壳、手办、吧唧等等,种类很多)
1. 在校大学生、新手设计师、非设计专业毕业均可;
2. 不需要来公司,提供工作指导,小白也能上手;
3. 专业设计师可以参加,业余设计师或爱好者,我们提供AI辅助,也能展现你的才华;
4. 我们一件一做,不用等批量,当时下单,当时分润;
5. 在校生提供实习岗位,实习报酬相对丰厚,签署正规合同,需要线上和线下面试,已经在全国50余所大学开展工作,新闻可查到,项目结束,提供正规实习证明;
女装产品开发(爆款改款方向)
7千-1.2万/月
服装/纺织设计1-3年大专CDR现场办公PS服装女装月休四天五险
我们是一家电商女装公司,主打基础款、通勤、韩系、百搭款,全渠道运营,上新节奏 2~3次 / 月。团队开发链路短,爆款反馈直接,期待执行力强、热爱女装的产品开发人才加入~
【薪资待遇】
7-15K(具体面议,按改款能力、出图能力与开发经验定)
【岗位职责】
1. 追踪各电商平台符合店铺风格的女装爆款与趋势需求,负责爆款改版、版型优化、面料升级替换。
2. 输出可落地的开发方案,清晰表达版型、细节、面料与工艺调整点,能配合输出改款图 / 款式图。
3. 能看懂纸样,跟进纸样师、样衣工改版与打样进度,把控样衣效果与成衣还原度。
4. 熟悉常用面料特性,评估换面料后的版型、手感、成本变化,把控开发成本。
5. 能按面料、辅料、工价、工艺估算单件成本,会算单耗,具备成本优化意识。
6. 能独立撰写制衣单 / 工艺单,明确面料、辅料、工艺、尺寸与做工要求。
7. 对接版房、采购、生产、运营、设计、仓储等部门,协同推进开发进度,保证款期。
8. 根据各款紧急程度与市场节点,合理安排开发优先级,确保爆款及时上新。
9. 跟踪在售产品的销售、退货与评价反馈,持续优化版型、面料与工艺。
【岗位要求】
1. 2年以上女装开发经验,有市场爆款改款、换面料实操经验者优先。
2. 熟练使用 PS、CDR等绘图软件,能根据改款方向输出改款图 / 款式图者优先。
3. 能看懂纸样、尺寸表与版单,能判断常见版型问题,并与版师高效沟通。
4. 能核算衣服预估成本价,有成本意识,会按面料、工价估算单件成本。
5. 执行力强,交代的开发任务能按时按质落地,不拖款期,品质问题能实时跟进闭环。
6. 部门协作能力强,能顺畅对接版房、采购、生产、运营、设计、仓储多方。
7. 具备一定抗压能力,开发旺季多款并行时能稳住节奏。
8. 能根据工作轻重缓急自主排定先后顺序,条理清晰。
9. 熟悉 T恤、针织、毛织、吊带、开衫等品类者优先。
栏目概述
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