苏州市姑苏区招聘木工工长，年龄40岁以下

暖通工程项目施工队伍招募 本公司现有两个暖通工程项目，项目总造价约1000万元，施工地点：江苏昆山，现面向社会诚邀专业施工队伍洽谈合作。 招募要求 1. 具备暖通、机电、水电安装相关施工经验，有同类项目业绩者优先 2. 拥有稳定施工班组，技术人员持证上岗，服从现场管理 3. 信誉良好、责任心强，能保证施工质量、安全与工期 4. 可独立完成施工，配合项目验收及相关资料整理 合作方式 面议，欢迎具备实力的施工团队到公司面谈合作细节 公司名称：昆山赢屹新能源设备有限公司 联系人：邢元江 联系电话： 项目地址：江苏昆山

华星光电炫迈部门招聘派遣员工，大量要人。岗位为设备维护、处理报警故障、质材更换、设备操机运营，不看画质，愿意学习操作机器，有发展前景。要求年龄18-35岁，学历高中以上，会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等）。非外包线，长期小时工。 薪资待遇：9月份300元/天，餐补550元/月；10月份280元/天，餐补550元/月；11月份270元/天，餐补550元/月；12月起长期实发工价270元/天，餐补550元/月。先按250元/天周结工资，10号发薪日需在职，不在职按250元/天发放。合同最少3个月及以上。 工作时间：7:30到7:30，计薪10小时为1天。额外补贴餐费550元/月，住宿水电费平摊（发薪日）。面试当天可安排住宿，拎包入住。不住宿的有免费厂车，路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。 要求能接受无尘衣，两班倒，站班居多，空调车间，恒温恒湿，活儿轻松，福利待遇好，过年过节有福利。

华星光电派遣岗位招聘，不看画质岗位，大量招聘。 要求：年龄18-35岁，高中以上学历，会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等）。 工作内容：设备维护、处理报警故障、质材更换、设备操机运营，愿意学习操作机器，有发展前景。 薪资待遇：长期小时工，9月份300元/天，10月份280元/天，11月份270元/天，12月起长期实发270元/天，另每月餐补550元，月薪7000元以上。 其他：面试当天可安排住宿，非外包线。 有意者请于12点准时到厂门口，提前下载QQ邮箱或其他能接收入职资料的注册邮箱并登录，保持手机电量充足。

招聘家装工长（木，瓦、油、电四大工种出身）

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苏州市姑苏区招聘木工工长，年龄40岁以下

华星光电招聘派遣员工，岗位为设备维护与操作，负责处理报警故障、材质更换及设备操机运营，不看画质。要求年龄18-35岁，高中以上学历，会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等），能接受无尘衣、两班倒、站班居多的工作环境。车间为空调恒温恒湿，工作轻松，有发展前景。 薪资方面，9月份为300元/天，10月份为280元/天，11月份为270元/天，12月起长期工价为270元/天，另有餐补550元/月。工资先按250元/天周结，10号发薪日需在职，否则按250元/天发放。合同期至少3个月。上班时间为7:30至7:30，计薪10小时为1天。住宿水电费平摊，面试当天可安排住宿，拎包入住。不住宿者提供免费厂车，路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等区域。 月薪7000元以上，过年过节有福利。有意者可报名。

华星光电招聘派遣员工，岗位为设备维护与操作，负责处理报警故障、更换质材、操作机器，不看画质，愿意学习操作机器者优先，有发展前景。 要求：年龄18-35岁，高中以上学历，必须会26个英文字母及颜色单词（如红色、蓝色等），能接受无尘衣、两班倒、站班居多，空调车间，恒温恒湿，工作轻松。 薪资：9月份300元/天，10月份280元/天，11月份270元/天，12月起长期实发工价270元/天，另加餐补550元/月。先按250元/天周结工资，10号发薪日需在职，不在职则按250元/天发放。合同期最少3个月。 工作时间：7:30至7:30，计薪10小时为1天。 福利：面试当天可安排住宿，拎包入住，水电费平摊（发薪日扣除）；不住宿者有免费厂车，路线覆盖跨塘、斜塘、唯亭、甪直、胜浦、青剑湖、尹山湖等园区。过年过节有福利。

明天上午需要两名全钢架熟练烫工，长期或临时均可。有意者请联系。

招聘焊工正式工，岗位涉及氩弧焊、气保焊、激光焊。要求持有焊工证，年龄在18至50岁之间。工资为7500至10000以上。

发运岗招聘，工作地址位于浮桥·宜嘉德人力中心。 以夜班为主，上六休一，薪资6500-8000元/月（含岗位补贴）。 岗位职责：负责B2B订单的复核、发运交接。 年龄要求：18-40岁。

电气设备岗位招聘，工作地址位于浒青路。 工作时间五天八小时，综合薪资5000--7000元。 岗位要求：具备PLC调试和画图能力，经验丰富，持有电工证。

电气设备岗位招聘，工作地址位于浒青路。 工作时间五天八小时，综合薪资5000--7000元。 岗位要求：具备PLC调试经验，能熟练进行PLC调试及绘图工作，持有电工证。

塘市招聘日结工，白班245元，夜班255元，可长期日结，包吃不包住。年龄要求18至45岁。工作内容简单，仅负责打包，无技术含量。需会开行车，必须坐满一个月，若未坐满则不结算工资。有纹身者不予录用。面试需试工。工作地点位于张家港塘市镇。

服务工程师岗位，周末单休，薪资3000-9000元，购买社保。

哈达市场寿光区招聘一名工长工，要求会骑电动车并熟悉哈达市场。短期工作人员请勿打扰。

招聘焊接工程师，工作地点位于漳州。要求每周工作6天，每天工作8.5小时。需具备8年以上石化项目工作经验，有外资项目管理经验，熟悉储罐、泵等专业设计标准，并熟悉石化储罐施工规范标准。学历要求为专科及以上，理工科相关专业。

招聘NDT工程师，任职要求为持有ASNT III证书。有意者可报名。

招聘公路桥梁带班工长一名。要求会钢筋下料，能指挥工人进行钢筋安装，包括桩基钢筋、承台系梁钢筋、墩柱钢筋、盖梁钢筋和箱梁钢筋。同时会配模板，能指挥工人进行模板加固及安装等工作。

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、成本及人员管理 2. 制定并落实生产计划，确保订单准时交付与产能高效利用 3.建立健全质量管理体系，监督执行工艺标准与检验规范 4.组织员工培训，提升一线管理能力与执行力 5.协调供应链、品质、销售、仓储等跨部门协作，持续优化运营效率 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位工作经验，注塑生产行业背景匹配优先 2.熟悉制造业全流程管理，具备较强的现场管控与问题解决能力 3. 具备团队管理经验，能有效激励和带领多层级生产团队 4.责任心强，抗压能力好，具备良好的沟通协调与决策能力 5. 有相关管理资质或体系认证（如ISO、精益生产）者优先

岗位职责： 1、统筹安排生产流程，确保生产运行平稳高效； 2、组织实施对生产团队的绩效考核，落实激励与约束机制，提升员工工作主动性； 3、牵头开展设备的改造、维护与保养工作，科学决策设备定期检修计划并保障执行到位； 4、定期组织召开生产例会，听取各单元工作进展汇报，并及时提出指导性意见； 5、协调生产与销售之间的衔接，动态优化生产策略以满足实际需求； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历。 2、具有塑料吹膜行业从业背景者优先考虑。 3、须具备无尘车间现场管理经验。 职位福利：包吃、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

1、维护客户关系，确保客户业务稳定持续； 2、定期与合作客户保持联系，深化并巩固长期合作关系； 3、负责收集新客户信息，并开展有效沟通，积极拓展新客户资源； 4、通过电话方式与客户交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会； 5、每月末跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、认真配合并落实公司制定的各项规章制度 任职要求： 1、具有一年以上工作经验，具备一定销售实战经历； 2、表达流畅，语言具有亲和力与感染力； 3、对销售岗位充满热情，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧； 4、踏实肯干，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力及抗压能力； 5、学历要求统招大专及以上，年龄在24岁至32岁之间（00-92）

工作职责： 1、负责制冷设备用压力容器的结构设计与强度验算，包括管壳式换热器和储罐等类型 2、依据条件图纸完成产品图样的绘制及相关设计文件的编制与归档 3、参与现场生产问题的处理并协助推进工艺优化 4、开展压力容器的标准化与系列化设计工作 5、与AI协同沟通设计图纸及规范、标准的具体要求，确保设计方案通过监督检验认可 6、完成上级领导交办的临时工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程或化工机械专业优先，非本专业但具备容器设计经验者亦可考虑 2、具有3年以上压力容器设计工作经验 3、掌握GB体系下压力容器相关法律法规、规程及技术规范 4、了解压力容器常用材料及制造流程（如焊接、无损检测、热处理等） 5、熟悉ASME或PED标准者优先录用 6、具备良好的团队协作意识、沟通能力和抗压能力 工作地点：江苏省镇江市新区金港大道70号

工作职责 1. 负责公司相关设备（液压设备、压合设备、移载回流线等）的现场安装调试，完成管路连接、参数优化及性能测试，确保设备达到合同要求。 2. 为客户提供设备操作、保养及故障排除培训，编制并讲解操作手册与保养规程，解答日常生产中的技术问题。 3. 快速响应客户报修，通过远程或现场排查诊断机械、液压、电气等系统故障，独立完成维修及元件更换，协调资源解决复杂问题。 4. 制定预防性维护计划，指导客户开展设备保养，协助完成升级改造，收集运行数据反馈至研发生产部门。 5. 维护客户关系，及时处理投诉与紧急需求，确保问题高效解决，维护公司品牌形象。 任职要求 1. 3年以上机械设备售后或现场服务经验，有独立负责设备安装调试或驻厂服务经验者优先。 2. 了解机械、电气系统基本原理， 3. 熟练使用万用表、等检测工具，能操作各类维修工具完成部件拆装调整。 4. 持有低压电工证、高空作业证等特种作业证书，具备C1及以上驾驶证者优先。 5. 具备优秀的客户沟通能力与服务意识，能在压力下快速解决问题。 6. 了解西门子PLC，有备件管理或服务报告撰写经验者优先。

工作职责 专业职责： 1. 负责车架方案的整体规划与制定，实施方案管控，并分管相关零部件的方案设计与控制； 2. 制定车架项目计划并推动执行，确保按节点完成所辖项目的总布置设计任务； 3. 处理项目运行过程中车架相关的技术问题，协调与车架以外专业的对接，组织技术评审并提供解决方案； 4. 维护与客户的沟通关系，主导车架方案的客户评审，确保车架相关文件按时交付； 5. 承担车架3D及2D图纸的设计工作，并负责2D图纸的校核确认； 6. 配合项目试制过程，针对试制中出现的问题提出有效解决措施； 7. 组织车架团队成员的工作分配，指导并检查下属人员的工作执行情况； 8. 主导部门内技术管理工作，包括车架设计规范的编制、技术经验的总结沉淀，以及前瞻性技术的预研； 9. 组织开展车架领域专业知识的内部培训； 10. 完成上级领导交办的其他工作任务 岗位任职要求 1. 严格遵守公司各项规章制度，并具备监督和维护制度执行的能力； 2. 具备良好的沟通意识，能与客户、上级、同级、下级及跨部门人员保持积极有效的交流，对问题能主动反馈并跟进闭环； 3. 工作积极主动，能够按时高质量完成既定任务，持续自我优化提升，确保工作效率； 4. 具有较强的责任意识，对本职工作、公司资产及个人承诺持有高度责任感； 5. 主动践行企业价值观，并能监督和引导他人共同维护企业价值； 6. 愿意为团队目标做出个人让步，理解集体目标的重要性，乐于协作，积极推动团队成果达成； 7. 认同公司企业文化，并在日常行为中体现文化理念 职位福利：五险一金

一、岗位内容： 1.生产数据统计,每日统计各车间产量,完工产量、成品入库数量。 2.协助核算车间生产成本，归集人工、物料、能耗、设备维保等相关数据。 3.按月汇总成本相关数据，配合财务完成成本核算工作。 4.按时编制日报、周报、月报：生产统计表、物料耗用表、质量统计表、能耗统计表、库存报表等。 5.数据整理归档，保证数据真实、准确、可追溯，做好电子档 纸质档留存。 6.建立完善各类电子台账，实时更新，做到账实相符、账单相符。 7.整理归档各类生产、物料、质量单据，方便后续查账、对账、溯源。 二、任职基本要求： 1.学历：中专/高中及以上，统计、会计、文秘相关专业优先。 2.经验：有印染/纺织厂统计、仓管、文员经验优先，无经验可零基础带教。 3.特质：做事细致、责任心强。 4.年龄：28岁-40岁 5.其他：会基础电脑操作，能长期稳定工作。 三、工资面议（根据经验）

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程，跟进物料到货情况，及时反馈异常并推动解决 4.与车间、采购、品质、物流等部门高效沟通，保障生产流程顺畅 5.编制日常生产报表，汇总分析进度与问题，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语，能适应快节奏工作环境 5.具备基础数据统计与文档管理能力，执行力强

【岗位要求】 1. 年龄38岁以下，可以配合上夜班。 2. 身高1.65米以上，体重85kg以下。 3. 无心脑血管、高血压、哮喘等疾病。 4. 有机电行业工作经验。

招组长班长年龄35到55岁，会CAD，沟通能力好，理解能力强。