1.产品设计与开发：参与新产品项目的立项、可行性分析和方案设计。 2.详细设计：使用专业软件（如SolidWorks,CATIA,AutoCAD,AltiumDesigner等）进行详细的3D模型、2D工程图、PCB布局或结构图纸设计。 3.技术分析与验证：进行必要的仿真分析（如有限元分析FEA、计算流体动力学CFD、热分析、公差分析等），以验证设计的可靠性、安全性和性能。

为满足公司快速发展对人才的需求，凯骏服装集团每年面向全国高校选拔优秀的应届毕业生加入集团团队，并实施系统的“管理培训生成长计划”，助力管理培训生迅速融入企业环境，掌握岗位所需技能，逐步成长为集团中高层管理储备力量。 管理培训生职业发展路径： 1、业务类：实习生——业务助理——业务员——业务主管——业务经理 2、研发类：实习生——设计助理——设计师——设计经理 3、技术类：实习生——初级技师——中级技师——高级技师 4、职能类：实习生——专员——部门主管——部门经理 我们提供稳定的职业晋升通道、健全的培训支持体系、具有竞争力的薪酬待遇以及内部轮岗发展机会。 为评估候选人是否具备管理潜力及把握未来成长机遇的能力，将依据凯骏集团核心价值观与胜任力模型进行综合考察。 注意事项： 1、本公司招聘及面试过程不收取任何费用，请应聘人员注意防范虚假信息，谨防上当受骗。 2、应聘者须确保所填信息真实有效，若发现与实际情况不符，集团有权取消其录用资格。 3、请准确填写并确保联系方式（含E-mail邮箱、手机号码等）有效可用，保持通信畅通。（需附照片，标准证件照） 4、公司有权根据实际招聘情况调整岗位专业要求，并对本次招聘工作拥有最终解释权。（请勿重复投递）

岗位职责： 1.承担液压系统的方案设计、研发及优化任务，提升系统运行效率与稳定性； 2.开展液压系统故障诊断，提出并落实有效的改进方案； 3.对接客户，深入理解其技术需求，提供定制化的液压系统技术支持； 4.负责液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作； 5.参与项目技术交流，主动为团队协作与项目推进提供专业建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，主修液压工程、机械工程或相近领域； 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析及工程计算能力； 3.熟悉常用设计工具及编程相关技术； 4.具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5.热爱液压技术领域，乐于学习并应对新兴技术带来的挑战。

要求： 1、本科应届生（可放宽至2023届毕业生），性别不限； 2、理工类相关专业背景； 3、户籍为孝感本地，或已在当地长期居住； 4、具备良好的学习能力及抗压能力； 5、到岗时间：30天内。 岗位职责： 1、担任工程部、IE部、品质管理部技术员； 2、具体工作内容，简历通过后将由专人对接沟通。 有意向者，请及时提交简历。

主要学习夜班管理情况

岗位职责： 1、协助工程师开展项目规划与执行：配合制定项目实施方案，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并处理潜在隐患。 2、负责工程资料的整理与归档：编制和管理各类技术文件，如设计图纸、施工计划、验收资料等，确保文档规范、齐全且可追溯。 3、提供现场技术支持与问题解决：承担设备日常维护及故障排查，快速响应生产及售后环节中的技术异常。 4、参与设备验证与应用：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目系统。 5、内外部协作沟通：对接项目组成员及相关单位，保持信息高效传递，推动问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备基本工作能力，责任心强，态度积极，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，公司提供差旅补贴、餐补及交通住宿费用报销

一、岗位职责（非流水线）： 1、按照生产计划执行并完成各项生产任务； 2、落实生产过程中的6S管理要求； 3、生产中出现异常情况时及时上报处理。 二、任职要求： 1、品行良好，身体状况符合岗位需求； 2、本科毕业，工科类专业优先考虑； 3、具备吃苦耐劳的精神。 三、薪资构成：基础薪资为4000-4500元； 加班费用单独计算（工作日19元/小时，休息日25元/小时，法定节假日38元/小时） 四、上班时间：实行倒班制，排班模式为上4天休2天，循环安排白班与夜班 五、工作环境：车间恒温控制，作业需穿戴防静电服（含大褂及帽子）； 提供住宿安排：6人间，每月租金100元，水电费自理

岗位职责： 1.负责液压系统的方案设计、技术开发及优化升级，提升系统运行效率与稳定性； 2.开展液压系统故障诊断与原因分析，提出并落实改进方案； 3.对接客户技术需求，提供定制化的液压系统技术支持与解决方案； 4.承担液压设备的现场安装、运行调试及日常维护工作； 5.参与项目技术交流，为团队推进项目实施提供专业建议与协作支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，液压传动、机械设计或相近专业背景； 2.具备扎实的机械结构设计、系统分析与工程应用能力； 3.熟悉常用设计软件，掌握一定的程序应用技能； 4.具有良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5.热爱液压技术领域，具备持续学习意愿和应对技术挑战的积极性。

岗位职责： 1、配合工程师开展项目规划与执行：协助拟定项目实施计划，跟进项目时间节点，保障项目按期推进。参与项目风险管控，提前识别并应对可能出现的问题。 2、负责工程资料的整理与归档：编制并管理各类技术文件，如设计图纸、施工方案、验收资料等，确保文件内容准确、齐全。 3、提供现场技术支撑与问题处理：承担设备日常维护及故障排查工作，快速响应并解决生产及售后环节中的技术难题。 4、参与设备验证工作：协助完成外购设备的选型评估与功能测试，推动设备顺利集成至项目应用中。 5、组织协调内外部沟通：做好项目组内外的信息传递与协作，确保沟通高效，问题及时闭环。 岗位要求： 1、中专及以上学历，电子、电气、机电一体化、计算机、自动化等相关专业 2、具备一定的实务操作能力，工作认真负责，具有良好的职业操守和团队精神，能适应一定强度的工作任务 3、掌握单片机编程或熟悉电气PLC编程者优先考虑 4、如需出差，可享受出差津贴、餐补，交通与住宿费用由公司承担

1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题，制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业，实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求： 1.能够识读力矩曲线，并对力矩异常进行分析与判断； 2.熟悉四合一加注工艺流程，具备相关问题的分析与解决经验

注意：本工厂所有岗位招聘均为直招，招聘过程中不收取任何费用 （过来面试提前联系人事部登记报名面试名额，可提前安排面试） 面试时间：上午9:00-下午16：00（上午面试，下午安排宿舍） 招聘岗位主要是：组装，包装，检测，物料，质检，仓库管理员 主要做小件包装，刮毛刺，封口，质检，贴标，打包装箱等工作，非体力活。 【小时工待遇】：上班时间是早上8点到晚上20点 1、小时工：240-280一天吃住免费包 2、每月保底270个小时，月均280小时 3、月收入：7000一8000元/月 4、平均一天上10-11小时左右。 5、最短做7天就有、辞工只需提前3天 6、有长白班岗位，普通工衣，坐班，不用穿防尘服，空调车间。 7、包吃住，公司提供免费工作餐，三菜一汤(早、中、晚三餐全包) 8、住宿4人间;宿舍空调、宽带、独立卫生间、独立阳台、衣柜、洗衣机等设备一应俱全。 【招工要求】： 1、不限，年龄：16-48岁 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性； 3、无刑事犯罪前科案底； 4、身体健康、十指健全； 5、无需工作经验、生手熟手均可、生手进厂后有老员工教带； 6、工厂正规招聘，需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内宿舍住宿。

五堰猫牙米炒饭铺招聘大姐一名，待遇3300-3500元，电话

有不有带班师傅。马上要。。

现在有没有抹灰工，在大冶。

招聘: 兴隆镇13米侧翻招司机一名，主跑枣阳周边，月工资八千月结！ 财富热线

93G工作内容： 1、参与所在燃料组件专业领域产品线产品工作，主责为数据管理及基于业务的数据追溯，包括需求挖掘、功能设计及落地跟进； 2、深入洞察用户需求：与设计院、制造厂、核电业主进行交流，开展产品发展趋势、应用场景、用户需求的调研； 3、客户需求分析：编制需求调研报告，根据需求调研结果，提炼产品优化方向，制定合理的迭代策略； 4、产品规划：辅助产品线负责人形成新功能的产品规划，产出产品定义文档，并完成对应内外审工作，共同推动核心产品的迭代与创新； 5、主导产品功能设计：输出清晰的产品文档（包括业务流程确认、功能清单梳理、数据关系梳理、原型图设计、需求规格说明书产出等），精准传递需求至研发、设计、测试等团队工作； 6、产品研发管理：跟进需求评审、产品开发、测试及UAT验收、用户试用、上线的整个过程工作。协调解决开发过程中的问题，把控项目进度与质量，确保按时上线； 7、产品宣介与市场推广：整理产品白皮书、彩页、PPT等宣传材料，支撑产品宣传推广工作； 8、跟进用户反馈问题的解决及优化建议的收集，持续迭代优化产品，提升核心指标； 项目管理工作：协助项目管理工作，处理项目日常管理工作，支持项目团队，确保项目顺利进行。 9、协助完成产品线负责人分配的其它工作。 已读-任职要求： 1、统招学信网可查本科及以上学历，计算机、电气、自动化、核工程等相关专业，3年以上行业经验； 2、具有发电企业、新能源、石油、机械制造等行业信息化应用相关经验者优先，有数据管理及可视化看板相关项目经验者优先； 3、熟悉产品开发全流程，具备扎实的需求分析、原型设计能力，熟练使用Axure、MasterGo、Xmind等工具； 4、熟悉央国企或大型企业项目管理流程，包括项目立项、招投标、合同签订、分包采购、收付款等环节，熟练掌握项目管理系统操作； 5、熟练掌握常用的项目管理工具、文档编制工具，具备业务领域策划和汇报能力，能够独立编制可行性分析、立项报告、汇报PPT等； 6、熟悉软件工程理论和项目管理知识体系，如PMP、敏捷开发等，具有证书者优先； 逻辑分析能力较强，具备面对复杂问题可以提炼总结、抽丝剥茧的分析归纳能力； 7、有较强的自我驱动力，学习能力强，悟性高，可以通过学习历史文档、上网查资料、主动找负责人答疑指导等方式快速学习所需基础专业技能； 8、有较好的文字能力，能形成可读性高的需求文档、培训资料等内容； 9、注重工作细节，工作细致，对产出的成果质量有自我要求； 10、情商较高，善于引导、倾听和总结，能较好完成相关沟通工作； 11、具备抗压能力，能在多任务并行及紧急项目场景下合理规划优先级，确保工作高效推进； 12、可接受中短期出差安排。 工作地点：哨子营（北宫门） 薪资：17K左右 注：该岗位是产品经理兼项目经理，产品70%，项目30%，大数据可视化项目是加分项；另因企业性质要求，上班期间不得使用任何苹果设备，五险一金咱公司是入职缴纳。

具体岗位要求： 1、具备5年以上铝合金粉末冶金或差压、低压铸造领域工作经验，有3年以上生产一线实操经历者优先； 2、精通Pro/E、UG、CAD、Procast及Office等相关设计与办公软件； 3、熟悉铝合金差压、低压铸造关键工艺环节的控制标准，可独立制定产品质量控制方案及现场作业指导文件； 4、能够对项目过程中出现的问题进行系统分析并提出有效改进措施； 5、具备良好的沟通协作能力，善于学习新知识、新技术； 6、拥有项目管理及推动落地的实际经验。

岗位职责：研发工程师主要负责新产品的设计开发及现有产品的优化升级，确保产品在技术实现与质量标准方面达到预期目标 新产品开发： （1）主导新产品的构思、设计与开发全过程，涵盖产品规划、方案设计、原型搭建及功能测试。 （2）协同设计团队协作，保障产品设计方案兼顾功能性与用户体验需求。 产品优化与改进： （1）持续对在产产品进行迭代优化，整合用户使用反馈与市场表现数据。 （2）评估产品运行性能并识别潜在缺陷，制定可行性改善措施，并完成验证与测试落地。 技术规格与标准确定： （1）将产品设计方案转化为可量产的技术参数和工程文档。 （2）联动技术研发与生产制造团队，确保产品工艺实现与技术指标符合原始设计规范。 质量控制与测试： （1）承担产品质量管控与测试任务，编制测试方案并组织实施各项测试流程。 （2）解读测试数据结果，确保产品品质达标且满足实际应用需求。 任职要求： 学历要求： （1）大专及以上学历，主修材料成型、模具设计、机械制造、机械工程或车辆工程等相关专业优先。 （2）欢迎应届毕业生投递，需具备机械类或机电一体化相关专业基础。 工作经验要求： （1）根据岗位层级不同，工作经验要求存在差异。 （2）部分岗位需具备3-5年或5-10年相关领域从业经历。 （3）部分岗位要求具有1年以上小家电、医疗设备、电气自动化等方向的设计经验。 技能要求： （1）接受过IATF16949、ISO9000/ISO14000体系相关培训者为佳。 （2）熟练操作Office办公软件，精通AUTO-CAD、UG/PRO/E/CATIA等三维设计工具，能独立完成3D建模并输出对应2D工程图。 （3）具备良好的英文读写能力，能够进行日常书面沟通，掌握基本口语交流能力。 其他要求： （1）了解注塑成型所能达到的尺寸精度范围，具备客户图纸中尺寸标注与技术要求的可制造性评估能力。 （2）掌握常用注塑设备的工作原理，熟悉熔炼流程中的核心装置、周边辅助设备及检测仪器的技术参数与运行机制。 （3）熟知汽车行业的质量管理标准，掌握产品检验方法，具备对生产工艺能力与潜在风险的分析判断能力。 具备探索精神与创新思维，能够在产品研发过程中积极应对各类技术挑战并推动创新实践。

职责范围： 1、负责新产品的结构设计与开发，完成工程图纸输出及BOM清单的编制。 2、对现有产品进行结构优化与改进。 3、转化客户图纸，开展零部件测绘，并输出相应的工程图与BOM表。 4、编制并提交PPAP相关技术文件。 5、主导新产品导入量产过程（NPI），组织协调解决生产过程中及市场端反馈的质量问题，推动持续改善。 6、牵头实施设计变更管理。 7、参与与客户的工程技术对接与交流。 8、主动识别技术创新点，推进专利挖掘与申报工作。 9、面向一线员工开展技术文件培训，包括TD文档、产品图纸等资料的讲解与指导。 10、负责技术资料的整理、归档与维护。 任职要求： 必要条件（满足5条以上） 1、大专及以上学历，机械、机电、模具等相关专业背景。 2、熟练掌握三维及二维结构设计软件（至少精通Pro-E/Solidworks/UG/Catia中的一种，并熟练使用AUTOCAD等工具）。 3、熟悉从概念设计到批量生产的全流程开发流程。 4、掌握新产品开发常用工具（如U/D/P-FMEA/DFM/DFA/CTQ/QFD分析等）。 5、了解注塑、橡胶、电子电气类产品或零部件的制造工艺，具备塑料模具基础知识。 6、具有家电、汽车等行业产品开发工程师实际工作经验。 7、具备良好的职业素养，能够将理论知识有效应用于实践。 优先条件 1、五年以上相关工作经验，其中至少两年从事家电或汽车类工业产品开发。 2、具备借助工具阅读和撰写英文技术文档的能力。 3、拥有发明或实用新型专利，或在权威期刊发表过技术类文章者优先考虑。 4、熟悉实验设计（DOE），有六西格玛项目经验，或熟练应用APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等工具者优先。 5、动手能力突出，具备良好沟通协作能力者更佳。 6、诚实守信，恪守承诺；廉洁自律，遵纪守法；顾全大局，具备良好的履职记录和个人信誉；工作稳定性良好。

一、岗位职责： 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行，持续推进至量产阶段，并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议，保障开发进度，统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作，以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划，按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档，确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程，监督执行过程，确保变更闭环落实。

【工作内容】 -制定并执行生产计划，确保生产作业高效、顺畅推进。 -负责生产团队的日常管理，涵盖人员排班、技能培训与绩效考核，持续提升团队协作效率与工作积极性。 -主导生产环节的质量管控，定期巡查设备运行状况与工艺执行情况，确保产品品质达标。 -对接公司内部各相关部门（如采购、物流、品控等）及外部供应单位，保障生产资源及时到位。 -梳理与分析生产相关数据，优化工艺流程，推动效率提升与成本节约。 -严格执行安全生产制度，定期开展安全教育，防范各类生产事故。 【任职要求】 -具备较强的沟通协调能力与团队领导经验，能有效组织团队达成生产任务。 -熟悉生产运作流程与质量管理体系，有同行业工作经验者优先考虑。 -具备基础的数据分析能力，能够通过数据识别问题并提出改善措施。 -工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与应变处理能力。

蔡甸汽车座椅286一天 纯工价26/小时 18-46岁，入职简单， 11小时计薪15号发工资 每月️多次预支 26×11×26+200=7636 28×11×28+200=820

汉川达利园工厂，工厂食品装卸工人，工人，夫妻档都可以，30-55都可以，无疾病，无身体缺陷者都可以，站在车里装车，装车简单轻便，早8.30中午休息二个小时，到晚上7点结束，车多的话会加班到车辆完成，一个月最多三四次，管吃住

1.年龄要求38周岁以下，性别不限，具备电子厂班组长相关工作经验，大专学历及以上，能力突出者条件可适度放宽，需具备夜班适应能力。 2.主要职责包括人员调度、物料领取与发放、5S现场管理，确保产线稳定运行及daily产量目标的达成。主要涉及岗位有：焊接、测试、组装、包装、老化房、BOSA房等。

招普工/操作工

1、熟练掌握冲锋衣、羽绒服、防晒服的制作工艺及缝制技术； 2、具备一定文字表达能力，可独立撰写工艺文件说明； 3、在服装行业担任工艺师职务满5年以上； 4、具有大型（1000人以上）服装生产企业工作经历者优先考虑； 5、熟练使用电脑办公软件，沟通清晰，逻辑表达能力强。

配合大工做事，打配合打下手

岗位职责： ①具备电池领域相关的专业技术背景； ②掌握APQP开发流程及VDA6、GJB9001、IATF16949等质量管理体系要求； ③能够跟踪并理解行业内的新技术、新工艺、发展方向及市场动态； ④熟悉锂电化成工艺，掌握其关键原理与核心要点； ⑤具备较强的逻辑分析能力及良好的表达沟通技巧。 技能要求 ①熟练操作常用办公软件； ②熟练运用Minitab等数据分析工具； ③熟练应用六西格玛、PDCA等质量管理方法。

普通打杂，抬抬东西

坐岗+保持+稳定长期工作岗位 坐岗+保持+住宿4人间 每周预支500-1000生活费 坐岗非流水线电子厂，工作轻松，厂区环境好 【要求】24-45岁，男女不限，可站可坐 【工作】手机摄像头的生产，工人主要以质检为主。 【工资】18元/小时，综合工资5000-6000元，每月20号发工资 【时间】8点-20点，长白班为主少量倒班 【食待宿‬遇】住宿四人间，有独立卫生间、洗澡间、木制床。宿舍环境好。 餐补350元/月入职发放，可任意消费 【面试时间】上午9:30-11:00下午13:30-15点