岗位职责： 1.负责公司新产品设计开发过程中技术资料的整理与编写； 2.负责研发计划与设计方案的制定，并组织实施相关研发工作； 3.负责实验数据的分析处理，撰写实验报告，及时识别问题并提出可行解决方案； 4.负责工艺路线的优化，按既定工艺开展小试、中试，协助生产部门完成相关技术指导与培训； 5.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.生物技术、生物化学、药学、临床医学等相关专业，硕士及以上学历； 2.能够独立承担新产品的研发设计及后续优化工作； 3.具备较强的英文文献检索与阅读能力； 4.具备良好的创新意识、项目规划能力、实践操作能力，以及团队协作精神、沟通能力和职业素养。

岗位内容： 1、液压系统设计油路块设计阀组设计液压站设计 1、液压或机械设计相关专业，3年以上工作经验； 2、精通液压系统原理，熟悉液压零部件； 3、熟练使用二维和三维等制图软件； 3、可独立设计液压系统原理图及零部件等图纸； 4、工作责任心强，有良好的团队合作精神； 5、能协助相关部门与客户沟通和技术交流，帮助销售选型报价；

【岗位职责】 1.生产线规划、设计、导入与调试 •负责新产品生产线的规划、部署及调试工作，确保达成产能目标与生产效率要求。 •设计物流动线、设备排布及人力配置，遵循精益生产理念优化流程。 •编制产能评估报告，提出配套硬件支持方案并推动落实。 2.设备需求管理与实施执行 •明确新项目所需设备与工装工具清单，编写技术规格文件。 •主导设备选型、供应商技术评审及采购协作，保障设备准时交付。 •参与设备安装、调试与验收过程，完成验证文档编制。 •制定核心设备的标准作业程序（SOP）及预防性维护计划。 3.项目协同与异常处理 •联动研发、工艺和品质团队，保障产品由试制向批量生产的平稳过渡。 •诊断并解决设备运行中的故障问题，持续优化设备性能，维持产线稳定运行。 •识别产线瓶颈工序，提出改善建议以提升整体效率与良率水平。 •推进自动化装备应用，减少人工依赖，降低操作风险。 4.持续优化与技术革新 •持续改进现有产线的运作效率与作业流程，增强制造能力。 •引入先进制造技术（如工业4.0、数字孪生等）提升智能化水平。 •开发具备竞争优势的设备供应商资源，导入创新性技术解决方案。 •制定中长期生产设备发展蓝图，助力产线技术迭代升级。 5.技术文档编制与资料管理 •负责生产设备相关技术文件的撰写、归档与版本控制。 •配合质量部门完成PPAP及其他认证所需资料准备。 •维护设备关键运行参数记录，确保数据可查、过程可追溯。 【任职要求：】 1.教育背景 •本科及以上学历，机械、自动化或电气工程类相关专业。 2.工作经验 •具备3年以上制造工程领域工作经验，有新产线设计、设备采购及产能爬坡经历者优先。 •有OEM/ODM工厂设备运维或制造技术支持经验，具备小家电或滤清器行业背景者更佳。 3.专业技能 •熟悉产线布局设计方法及精益生产体系。 •掌握设备管理常用工具（如TPM、OEE分析）。 •熟练使用AutoCAD、SolidWorks等三维设计软件。 •具备自动化设备选型与调试能力，了解PLC、传感器等控制技术。 4.个人素质 •具备高度责任心与执行力，能在高压环境下高效推进项目进展。 •拥有良好沟通协调能力，能有效联动内外部团队及供应商资源。 •具备扎实的问题分析与解决能力，可独立主导技术优化项目。 •积极学习新技术，推动其在实际场景中的落地应用。 5.语言能力 •英语读写熟练，能够撰写技术文档并与海外供应商进行书面交流。

设备制造，钣金拆分

职位要求 1、大专以上学历，机械类相关专业 2、非标机械设计3年以上工作经验（3C消费电子、汽车行业优先考虑） 3、熟练运用Solidwords、CAD等专业软件及办公软件 4、熟悉各种常用加工设备加工工艺 5、具备良好的沟通协调能力，有较强的责任心和抗压能力 岗位职责 1、根据客户项目的需求,完成设备的机械设计方案,并评估其可行性 2、熟练掌握各种机械设计所需外购件和标准件的选型和使用，具有成本控制能力 3、能独立解决机械自动化设备问题，并具有较强的动手操作能力及良好的机械测绘能力 4、完成设备组装装配图，布局图等技术文件的制作

岗位职责： 一、负责铝合金压铸件开发全过程的技术评审与质量把控，包括： 1、对设计方案、设计数模及工程图纸进行审核与校验； 2、在需要时，可独立承担铝合金压铸件的设计任务，完成三维建模及图纸发布工作 二、提供项目技术支持，涵盖以下方面： 1、参与新铝压铸件供应商的筛选与定点评估工作 2、协助现有供应商开展压铸零件质量问题的分析与闭环处理 3、协同采购与质量部门，评审供应商提交的模具设计方案及相关技术分析资料 4、面对复杂问题能主动调动内外部资源推进解决，必要时及时上报寻求支持 三、支持集团内部相关业务，包括： 1、参与自制铝合金压铸件开发方案的制定与技术评审 2、协助排查和分析自制产品的技术问题 3、配合产线开展工艺验证及与铝合金压铸相关的现场问题处理 四、主导铝合金压铸件问题的应对与解决，具体包含： 1、指导研发团队系统应对开发过程中出现的各类压铸件问题，涵盖压铸成形及机加工环节，牵头制定行动方案，定位根本原因，并输出短期对策与长期改善措施，审核最终报告内容 2、在人力紧张等特殊情况下，能够独立完成相关分析测试工作，查明问题根源并提出有效解决方案，形成完整报告 五、结合既有经验与实际案例，编制并持续优化公司内部铝合金压铸件设计规范和技术检查清单，推动设计流程标准化 六、参与竞品对标分析，重点开展铝压铸件在结构设计、制造工艺及成本构成方面的研究，并输出专业分析报告 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类、机电一体化、汽车工程等相关专业背景； 2、具备5年以上铝合金压铸件设计开发经验者优先考虑； 3、熟练掌握三维建模软件操作； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、能接受短期出差及加班安排

岗位核心要求： 1.学历要求：本科及以上，机械设计、机械工程等相关专业 2.工作经验：3年以上，需具备： -家居建材领域设计背景 -3C产品机械设计经历 -焊装行业相关设计或生产实践 专业技能要求： 1.软件能力 -精通AutoCAD、Solidworks、Pro/E等主流设计工具 -可独立承担复杂结构的开发与设计 -拥有扎实的3D建模及工程图纸绘制能力 2.行业经验 -熟悉3C类产品结构设计特点 -掌握焊装工艺流程及相关设备特性 -了解家居建材行业的设计规范与制造工艺 主要职责： 1.负责家居建材类产品结构的设计与持续优化 2.借鉴3C行业设计思路开展结构创新 3.利用焊装经验推动生产工艺改进 4.参与新产品的研发及现有产品的升级迭代 5.编制并维护相关技术文档 6.解决产品在制造过程中遇到的技术问题 任职条件： 1.具备多行业融合的设计思维 2.拥有较强的创新能力 3.具备良好的团队合作意识 4.工作细致认真，责任心强 5.能适应较高强度的工作节奏 优先条件： 1.有智能家居或定制化家具设计项目经验 2.熟悉工业设计审美原则 3.具备人体工学在产品设计中的应用经验

自动化车间（自动化/机械/电气/机器人/人工智能等辅助 前期小时工.。工资底薪+加班 22元一小时 两班倒，包吃两餐，可提供住宿 大专以上学历，培养技术工！ 需要，大专学历，最好是机械一体化专业！一定要长期稳定的.合适的安排面试！个人发展空间大！

岗位职责： 负责AGV小车的机械结构设计、仿真分析及样机制作 主导项目从立项到落地的全流程管理，协同电气与软件团队完成系统整合 制定整车测试计划，涵盖导航精度、负载能力、续航时间等关键指标验证 开发车辆通信与调度管理系统，支持多台设备协同运行与实时状态监控 编制相关技术资料，如物料清单、装配说明、测试文档等 推进AGV批量生产导入，并提供现场安装与调试技术支持 持续开展产品性能提升及迭代优化工作 任职要求： 学历：机械、自动化、车辆工程等相关专业本科及以上 技能要求： 1、熟练掌握中望3D等三维建模软件 2、了解AGV驱动形式（差速/舵轮）选型方法，具备运动部件设计与计算能力 3、具备控制理论基础知识，熟悉PID调节及运动控制逻辑 4、具有测试方案规划能力，有参照GB/T30029标准执行经验者优先 经验要求： 1、3年以上移动机器人或AGV开发经验，涉及底盘及上部功能模块设计 2、完整参与过至少2个AGV量产化项目 3、具备WMS/MES系统集成对接经验者优先

岗位职责： 1、依据合同及技术协议制定项目执行计划，作为客户对接的主要接口，组织并推动公司各职能部门按项目需求落实工作，统筹资源配置以确保项目目标顺利达成。 2、负责跟进与协调公司内部相关部门在设计、采购、安装、预集成、现场调试及验收等各阶段的实施进度，主动识别并解决项目问题，及时发现异常并推动闭环处理。 3、按照公司或上级要求定期提交项目进展报告，形式包括但不限于日报、周报、月报等。 4、主导项目收尾工作，梳理项目过程中的问题点，总结项目管理经验与改进措施； 5、准备并提交各关键里程碑节点的验收资料，配合完成项目回款流程； 6、执行公司或上级交办的其他临时性任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业为电气、机械、自动化或相关方向（具备丰富实践经验者可放宽至大专）； 2、具有3-5年新能源Pack模组线（非标自动化领域）整线集成项目管理经验；或3-5年自动化集成商企业中从事设计、仿真、方案规划或工艺技术相关工作经验； 3、具备良好的英语听说读写能力； 4、有外资企业从业背景者优先考虑； 5、综合素质要求：需具备较强的沟通协调、计划推进、风险预判及成本控制能力，至少在上述几项能力中具备多数方面的潜力与实践经验。

招聘信息 宁波中餐馆静安区 前厅服务员 女＋传菜员 男 综合薪资5500-6000 面试定薪，包吃住。 年龄18-28周岁 联系方式

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静安区新开日料筹备中 诚聘厨师长一名 要求：日料厨师长管理经验5年以上（做过板前/或者烧鸟.融合洋风料理优先）会按季节出品新菜系，要有新意的 年龄：25-35岁左右.形象好.人品靠谱责任心强 薪资待遇：合适面议.有能力不是问题 欢迎推荐或自荐：附履历表 联系：万小姐 电话：（同）

职责描述（Accountabilities）： 1.协助开展公司运营规划的落地实施，跟进运营数据并进行分析，针对发现的问题快速制定优化对策； 2.擅长提炼与强化产品优势与核心卖点，持续研究竞品动态及市场推广趋势，及时调整营销策略； 3.定期巡查各门店运营状况，发现问题后及时向主管反馈并推动解决； 4.协助门店整体运营管理，参与活动执行、店铺权重维护及转化率提升等相关工作； 5.深入洞察客户需求，持续优化客户体验与转化效果； 6.根据集团战略目标和业务发展需要，科学配置人力，推动员工能力开发与成长，组织实施绩效考核与管理方案，激发门店团队积极性，保障业绩达成； 7.独立开展门店人员培训及人才储备培养，并进行后续跟踪指导与反馈； 8.独立制定培训计划，完成课件开发与培训方案设计，统筹培训过程管理，评估现场培训成效，并提交每次培训总结报告； 9.具备创新能力，能不断优化现有培训模式，提升门店整体培训水平； 10.熟悉健康养生行业运营管理，能通过系统培训有效提升一线员工销售技能； 认真筹备每周运营例会，整理会议纪要，针对议定事项提出可行解决方案并落实执行，确保会议高效推进。 岗位技能（Jobqualification）： 1.全日制本科及以上学历，医学、培训、市场营销等相关专业优先，具备3-5年养生健康或美业领域工作经验，专业技术扎实，具有较强的培训与团队管理能力； 2.具备良好的策划能力、沟通表达能力和逻辑思维能力，能够制定清晰的工作计划并高效执行； 3.掌握数据分析方法，能结合区域门店实际情况制定发展路径与营销推广方案，达成阶段性经营目标； 4.抗压能力强，富有热情与进取心，具备良好的职业操守和责任感，愿意迎接挑战并致力于提升企业效益； 5.熟练操作PPT、Excel等办公工具，具备较强的文字撰写与语言组织能力，能快速将实践经验转化为书面材料； 6.沟通协调能力强，具备控场能力，乐于知识分享与经验传递； 7.年龄*******之间，性别不限

招聘有黄焖鸡后厨经验的人

负责生产辅助设备巡视，记录

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

岗位职责： 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务；3．有夜班，两班倒；4．甲方安排给乙方的其他工作。;5．接受后续需要考证提升 任职要求： 1.24/25届全日制大专以上学历，学历，机械、材料等理工类专业身体健康；2．接受倒班，加班，吃苦耐劳；3．有相关岗位中级技能等级证书优先（例如中级钳工证）;4．熟悉OFFICE等办公软件；5．有核电行业经验者优先。

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

岗位职责： 一、生产运营管理 1、制定并实施每日生产计划，保障生产任务按时按量完成； 2、依据生产需求合理安排人员配置，组织均衡化生产作业； 3、监督生产车间设备运行情况，及时解决现场异常问题，执行设备设施的维护保养方案，确保生产流程稳定运行。 二、质量控制与食品安全 1、搭建并持续优化质量管理体系，确保产品品质达标； 2、严格执行食品的规格标准和操作规范，保证加工过程符合卫生安全及安全生产要求； 3、负责原材料的到货验收工作，制定验收标准，把控源头质量，保障食品生产安全。 三、成本控制与效率提升 1、通过精细化管控手段，有效控制原料使用、人工支出、能源消耗及物料损耗； 2、强化定额管理，推动节能降耗措施落地，持续改进工艺流程和损耗管理，提升物料利用效率。 四、规章制度与体系建设 1、完善部门管理制度与作业流程，明确岗位职责，做到分工清晰、责任落实； 2、掌握并推进6S管理标准实施，严格执行食品卫生与安全生产相关制度。 五、团队管理 1、负责生产团队的考勤管理、纪律监督及技能培训，确保员工具备岗位所需能力并遵守公司规定； 2、合理安排与调整员工工作任务，对出勤状况、行为规范及执行情况进行监督检查； 3、注重团队建设与人才培养，提升整体专业素养与协作水平。 六、跨部门协调沟通 1、保持与其他部门高效沟通，确保产品品质满足客户要求，针对反馈问题及时分析改进； 2、收集各方建议，结合生产实际，提出产品品质优化及新菜品研发方向的可行性方案； 3、配合新产品开发与试产工作，保障新品顺利转入规模化生产。 七、完成上级交办的其他工作事项，确保任务高质量、高效率如期完成。 任职要求： 1、食品类相关专业背景； 2、具备三年以上食品生产管理岗位工作经验； 3、熟悉食品加工流程，具有较强的成本管控意识； 4、熟练操作常用办公软件； 5、具备良好的团队管理、沟通协调及数据分析能力； 6、责任心强，工作细致认真，抗压能力佳，富有团队合作精神。 工作地点：嘉定马陆

数据测量，图纸绘画，结果输出，每天4小时，薪资300，日结，要求随时可以待命

本科及以上学历，3年以上工作经验； 熟悉C/C++/.NET/OOP编程知识，熟悉常用数据结构与算法，熟悉常用的设计模式，熟悉多线程编程，具备良好的编程风格； 熟悉UML，熟练使用UML画图工具，如StarUML，PlantUML等； 具有良好的沟通协作能力，能适应一定强度的短期出差； 必须在以下一个或多个领域具有实际项目经验(嵌入式或PC端)： 1）自动化设备软件开发与调试经验 2）自动化系统软件开发与调试经验 3)测试设备类软件开发与调试经验 4)工业自动化测试系统软件开发与调试经验 5)机器视觉应用开发与调试经验

岗位职责 1、参与制定公司发展战略与年度经营计划，组织制定公司年度生产规划，负责编制生产管理制度，安全管理制度，并监督实施，保质保量按时完成企业生产目标； 2、依据公司制度、经营战略，组织制定与调整年度生产计划、材料预算；综合平衡年度生产任务，制定下达月度生产计划，做到均衡生产； 3、优化生产流程与工艺，推动精益生产，提升生产效率，降低损耗，保障产品质量符合行业标准及客户要求； 4、管理生产团队，负责团队建设、人员培训及绩效考核，提升团队专业能力与执行力； 5、制定并执行安全生产管理制度，监督生产现场安全规范，杜绝安全事故发生； 6、协调与研发、采购、销售等部门的对接，保障生产环节与其他环节高效联动。 7、其他总经理要求完成的工作。 任职要求： 1、本科学历，年龄40--45岁，电线电缆相关专业优先，持有高级工程师证书优先； 2、10年以上电线电缆行业生产管理经验，其中至少5年以上大型制造业生产总监或同等管理岗位经验，熟悉电缆全流程生产，带过50人以上的团队。 3、具备扎实的生产管理知识，熟悉精益生产、成本控制及质量管理体系（如ISO9001） 4、拥有优秀的团队管理能力、沟通协调能力及问题解决能力，抗压性强，能适应制造业快节奏工作。

1.根据客户提出的技术需求，制定定制化技术方案，并完成生产图纸的设计； 2.熟练使用CAD软件进行绘图与技术文档编制； 3.对既定技术方案进行说明与答疑，协助开展公司产品的推广与技术引导； 4.性格积极乐观，具备较强的表达与沟通协调能力。

1.机械产品设计或研发，包括项目用产品定制 2.编写产品设计过程资料 3.解决产品生产制造过程中的问题 4.解决客户使用问题 5.生产、采购、质量相关环节技术支持 任职资格 1.机械类专业 2.熟练应用至少一种三维机械设计软件，熟练应用办公软件 3.熟悉机械原理，熟悉常用机械结构及各种机械零部件结构设计，熟悉常用机械传动、联接紧固、气液压传动等 4.熟悉常见机械加工工艺 5.有过1年以上独立承担机械整机类产品设计经验； 6.有食品、药品、其他粉体工程等相关设备整机设计经验或研磨粉碎设备、烘干设备、混合搅拌设备设计经验者为佳；

岗位职责 1、负责自动化系统程序的开发与调试工作； 2、依据项目需求完成电气设计：包含电气原理图绘制、电气元器件选型、材料清单统计、操作说明及标准作业流程编写、现场调试等； 3、参与新产品的研发及新项目的可行性评估与分析； 任职要求 1、电气自动化、测控技术与仪器、机电一体化等相关专业； 2、具备3年以上相同岗位工作经验； 3、熟练掌握各类标准电气元件、工控机、传感器、安全防护装置的应用，能独立结合项目实际需求进行合理选型与设计；有新能源充电桩、换电柜、储能柜相关经验者优先； 4、精通PLC编程，熟悉HMI界面开发，了解组态软件的基本应用。

会使用设计软件，自动化非标机械设计经验者优先

公司亮点 全亚洲最大彩妆生产基地 我们的未来-立足本土，部署全球 核心竞争力：持续创研能力、先进设备、强大生产力、强大稳定供应链、完善质量控制体系、优质的服务、人才储备池 我们提供 新人培训计划+部门专业培训 1个月入职培训+3-6个月在岗实践 清晰的职业发展路径，助你快速成长 有竞争力的薪酬福利 节日福利、健康体检、团建活动 国际美妆之旅，等你一起启程！ 招聘岗位与计划 我们为你铺设了清晰的职业发展路径，助你快速成长为领域的专家与领袖。 1.生产智造管培生(100-150名) 目标专业：机械、机电、自动化、电气工程等相关专业。 培养目标：成为精通化妆品生产工艺与智能制造的未来工程师与管理人才。 培养周期： 短期（1-6个月）：掌握基础生产流程、GMP规范、设备操作及安全标准。 中期（6个月-2年）：具备技术员/组长工作能力，熟悉全链路生产管理。 长期（2-3年）：胜任生产主管/经理岗位，精通精益生产、成本管控及团队管理。 2.研发管培生(若干) 目标专业：化妆品、化学、材料科学、生物工程等相关专业（英语良好者优先） 培养方向：成为能够引领配方创新与产品开发的核心科学家。 核心职责：独立开展新产品研发和配方优化，熟悉行业法规与市场趋势，为公司研发出符合全球市场需求的新产品。 3.管理储备干部(若干) 目标专业：经济管理、市场营销、人力资源管理、工业工程等相关专业。 培养方向：成为驱动公司业务增长与组织进化的未来管理者。 培养模式：通过为期6-12个月的跨部门轮岗实习，深入理解公司的业务流程与管理模式，培养卓越的管理技能和团队协作能力。实习结束后，表现优秀者将正式录用为管理储备人才，迈向管理岗位。 为什么选择臻臣？ 站上C位舞台：直达美妆产业价值链核心，参与全球美妆产品的诞生过程，成为品牌背后的“幕后英雄”。 体系化培养：我们提供“导师制”一对一辅导、系统化培训课程、清晰的职业发展路径与跨部门学习机会。 晋升通道：专业线+管理线-横纵双向晋升通道 全球化视野：业务遍布全球，为你提供与国际市场、顶尖客户接触的宝贵机会，拓宽职业视野。 顶尖技术平台：投入行业领先的研发中心与智能化生产基地，让你的创意与才华拥有最坚实的施展平台。 福利待遇： 1、提供有市场竞争力的薪酬，根据综合能力及岗位匹配度及面试综合反馈定薪； 2、提供免费中餐及晚餐； 4、五险一金； 6、节日礼金、生日福利、团建活动； 7、开阔的员工上升通道； 8、完善的新员工培训体系。 简历投递：，姓名+应聘岗位+工作地点

1、承担冶金自动化集成控制成套设备的电气控制系统硬件设计，完成电控元器件选型及PLC硬件配置工作 2、负责上位机软件开发、PLC程序编写以及现场调试等全流程技术实施 3、依据设计方案编制物料清单（BOM）、用户操作手册，并整理归档系统开发相关技术文档 职位要求： 1、电子、电气、机电、自动化等相关专业本科及以上学历 2、具备1-5年非标自动化设备项目工作经验 3、熟练掌握多种PLC（如西门子系列）编程技术，熟悉人机界面开发、WinCC组态软件，能够独立完成自动化电气控制系统设计、电路图纸绘制及BOM制作 4、了解自动控制系统原理，熟悉仪表选型，掌握霍尼韦尔DCS（TDC）或PLC系统的编程与设备选型 5、有独立主导并完成多个完整项目案例者优先考虑 6、能接受长期出差安排（年累计约6个月，享有相应差旅补贴） 7、具备5年以上相关经验者，薪资可面议