工作职责： 1.负责PCIE板卡产品量产导入，涵盖生产治具设计、测试方案验证、生产过程控制及工艺流程优化； 2.承担生产治具开发任务，参与设计阶段的可制造性与可测试性评审（DFX）； 3.协同软硬件研发团队完成金板及校准工具软件的功能验收； 4.依据产品规格制定并实施生产测试流程，确保出货品质稳定可靠； 5.对接外部生产资源，推动制程管控改进，持续提升生产效率与良率。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子、电气、自动化、通信等相关专业背景，具备3年以上相关工作经验； 2.熟练掌握常用仪器操作，如示波器、数据采集设备、可编程电源、Flash烧录器、MCU烧写工具等； 3.熟悉多种硬件接口与通信协议，包括QSFP光模块、PCIE、I2C、PM-bus、UART等； 4.具备自动化测试实施经验，掌握日志采集与分析方法； 5.了解工厂生产运作模式，具有制程改善实践经验； 6.逻辑思维清晰，具备良好的沟通协调能力，富有团队协作意识，责任心强，工作积极主动。 加分项： 具备笔记本电脑、服务器、AI加速卡、智能网卡类产品量产导入经验者优先考虑。

1，产品工业设计产品研发，有1年半以上给验，有结果，2.，高中普招本科以上学历3，有工业设计或母婴玩具开发经验优先大小休，9-6，五险，正常节假日

1：要求3年以上独立设计师经验 2：善长日韩、极简风格 3：对面料、色彩能熟练把控，能够敏锐了解目前童装与成人装的流行元素 4：对版型、设计细节有自己独特见解，出款能力强 5：有团体意识、善于沟通交流

负责快递打包，整理仓库，发货

Muxiang女装线下连锁经营，需要店面兼职设计师，一般一个店150-200平米， 设计流程2周时间，按平米报价 风格方向：小红书搜索：本立设计 要求：有服装店面设计经验，不低于1年上以上且经手10个以上店面设计方案 发作品面试，按平米报价，可长期兼职

岗位职责： 1、结合市场流行趋势，进行款式搜集、开发与设计，并完成相应的搭配方案； 2、参与设计开发计划的制定，并推动执行落地； 3、参与样衣评审工作，跟进初版及复版的制作进度； 4、协调版师与样衣工之间的协作，把控样衣的工艺细节与质量标准； 5、依据品牌风格进行出图，具备问题发现与解决能力； 6、独立完成上级交办的各项任务； 任职要求： 1、具备良好的时尚敏感度，审美出众，工作效率高，应变能力强，能适应高强度工作节奏； 2、大专及以上学历，服装设计相关专业，对服装行业有高度热情； 3、两年以上相关工作经验，有网红风格供应链经验者优先； 4、个人具备独特审美或鲜明穿衣风格，对时尚潮流具有敏锐洞察力； 5、富有创造力与想象力，熟练掌握款式、面料及色彩的运用； 6、精通服装工艺、版型结构及立体裁剪，具备较强的改版能力； 7、沟通协调能力优秀，可顺畅对接采购部门（面料沟通）及打板团队（版型交流）； 8、拥有批发市场或电商从业经历者优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司品牌每季产品的面料、款式、色彩搭配及整体风格的企划制定； 2、开展市场调研，研究服装设计流行趋势与时尚动态，明确研发方向与主题定位； 3、依据季度设计主题与创意灵感，完成指定产品的设计图稿输出； 4、协同版型制作，跟进样衣开发流程，确保设计理念在样板中准确呈现并推动生产落地； 5、掌握面辅料市场信息，与买手及商品分析团队高效协作，参与后端运营的市场实地考察； 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计相关专业，具备5年以上女装品牌设计工作经验； 2、具备扎实的服装设计理念与品牌风格规划能力； 3、熟悉服装生产工艺流程，掌握丰富的面辅料知识及设计类软件操作技能； 4、对时尚潮流有敏锐洞察力，能够把握趋势走向，富有创新意识； 5、具备较强的责任心和良好的团队合作精神； 【优先考虑十大服装院校毕业或具有海外留学经历者】

岗位职责： 1．制订产品策略和企划（如：市场定位、风格走向等）： ①组织市场调研，分析花型及款式设计潮流和流行趋势； ②根据企业和品牌的整体发展战略，确定季度、年度产品发展目标，策略和市场计划； 2．产品设计： ①负责公司各品牌及各产品的市场定位、设计并开发不同风格、不同购买对象及不同价格的产品。 ②负责所开发的产品具有生产工艺的科学性及合理性。 ③负责产品的质量把控，包括成衣款式、尺寸、颜色、质量等，提前预知产品可能出现的问题并避免。 ④熟悉面辅料市场，对面辅料的使用可以清晰判断。 3．负责团队管理： ①分配产品设计、开发任务，协助制作、协调人员关系。 ②组建产品设计团队，拟定人才梯队培养计划。 任职条件： 1．服装设计相关专业，本科以上学历，具有5年以上从事服装设计、产品开发、企划等相关工作经验；英语六级以上，英文流利，不借助翻译软件； 2．能熟练运用设计基本软件； 3、熟悉国内外的不同服装品牌发展阶段、发展形式，对品牌的理解有深刻认识； 4．有一定统筹全局能力，能结合公司实际情况制定全年的产品开发计划； 5．有一定的口头表达能力和文字功底，能针对公司不同部门人员进行审美知识传授； 6．具有良好的沟通、协调、组织、指挥能力，有很强的敬业精神和职业道德； 7．要求思维活跃、敏锐，有开拓创新精神。 公司福利： 1.我们可以提供有高于平均水平的薪酬，薪资制度清晰不滞后上不封顶，不用担心市场淡季； 2.根据工作业绩和公司效益，每年有1-2次调薪机会，年底设年终奖，年终分红； 3.讲师团队就在团队内部，我们有完善先进的培训架构，为萌新提供系统的培训； 4.加入即享有法定带薪假期，假期设计人性化充分为员工着想； 5.当然五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，五险一金，重要事情说5遍； 6.定期组织集体旅游，拓展，生日特殊福利，健康体检，还有丰富有趣（烧脑）的文体活动，良好的办公环境和有爱的工作氛围；； 7.早9:00-12:00；13:30-18:30双休双休双休； 公司都是年轻人，气氛轻松有趣，老板友善幽默好相处，日常福利不断，公司员工目前全部本科以上学历，老板十分爱惜人才，如果你很优秀，我们就是你的伯乐！！！

1、专注休闲及微潮风格的男装或女装全品类设计开发 2、掌握休闲男女装在面料选择、工艺处理、版型结构等方面的基础专业知识 3、具备类似MO&CO、UR、ONLY等休闲女装品牌，或CH、Vetements、Boneless等休闲男装品牌工作经验者优先，拥有欧洲风格服装开发经验者亦可接受

岗位职责： 1、负责新中式国风女装的款式设计，确保设计调性与品牌定位保持一致 2、全程参与产品开发及样衣制作，把控设计质量与项目时间节点 3、关注市场趋势变化，整合用户反馈信息，持续优化并迭代设计思路 任职要求： 1、具备至少2年女装设计工作经验（有新中式风格经验者优先） 2、熟悉面料特性、风格搭配及成本控制，重视面料质感表现 3、熟悉主流市场热销款型，具备款式改良能力，可独立完成从设计到成衣的全流程工作 4、需提供个人设计作品图片或视频资料，公司专注新中式设计方向 5、执行力出色！重视开发进度管理，能高效完成各环节确认，保障流程有序推进

杭州市滨江区招石材结晶

坚果礼盒包装~~~ 坚果干果礼包礼盒包装 做到年底结清~~~ 长白班，24一小时 工作餐免费，免费住宿 住宿环境超级好！ 水电平摊，吃住在厂区 岗位内容： 包装，封口，装带 年龄要求：18-50岁，男女不限 要求：识字、认识26个英文字母、手脚灵活、 工作地：杭州滨江

宇树科技，生产电子狗机器人的工厂 大量招普工，质检岗位 薪资:22元/时，免费包吃两餐，住宿四人间有独立卫浴。 要求:男/女，17-40周岁。每月10号准时发薪。 长白班，坐班，免费包吃两餐，包住四人间。 空调车间，面试通过不体检，第二天直接上班。

坐班 组装工 包装工 普工/操作工 工资日结!!! 组装车间，生产机器狗小零件 测试刷胶打螺丝包装(没有流水线) 21每小时，包吃，工资日结长白班坐班，工作很轻松 可以长期做，每天都可以日结 男女不限，17-40岁

饰面修复，600/工

负责生产辅助设备巡视，记录

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

岗位职责： 1.学习并掌握生产线的工艺流程和操作规范 2.协助生产主管进行生产计划的执行和跟踪 3.参与生产现场的日常管理，确保生产秩序和产品质量 4.通过培训和实践提升管理能力 5.参与优化生产流程，提高生产效率 6.完成上级领导安排的其他工作 岗位要求： 1.中专及以上学历 2.具有良好的学习和沟通能力 3.有较强的责任心和团队协作精神 4.能适应制造业工作环境，接受倒班 5.有生产线工作经验者优先

1.岗位职责：负责厂区动力设施（如电力、压缩空气、给排水等相关动力设备）的日常巡检、维护、保养、故障维修及技术优化，保障动力系统持续、安全、稳定供应； 2.任职要求：45岁以内，持有相关专业资格证件，具备动力设施相关工作经验，熟悉动力设备的结构、原理及维护流程，责任心强，具备良好的问题解决能力。

25岁以内，稳定性强，能长期发展（公司实行大小周，早九晚六，法定节假日正常休息） 岗位职责： 1、依据公司业务需求开展护具类产品的设计工作，涵盖外观造型、色彩搭配、材料选择及功能规划等方面； 2、与生产工厂保持沟通，针对打样过程中涉及的设计问题进行优化与调整； 3、有经验者需具备独立承担项目设计的能力，确保设计方案视觉呈现效果优良； 4、掌握产品核心卖点，能够有针对性地提出升级或改进方案； 任职要求： 1、应届毕业生或具备1-2年相关工作经验； 2、工业设计等相关专业背景，熟练操作AI等平面设计工具，可独立输出高质量CMF资料； 3、有母婴用品设计经验者优先（侧重纺织品类）； 4、熟悉布料特性及纺织工艺，了解产品结构，具备一定创新研发能力，善于跨领域借鉴应用；有水杯、奶嘴等产品设计经验者优先； 5、熟悉产品开发全流程，具备品牌思维与市场意识，能从用户视角出发思考问题，设计逻辑清晰； 6、拥有良好的审美素养（包括穿搭风格与设计表现），学习能力强，执行高效；思维敏捷，条理清楚，善于沟通表达，适应快节奏的设计工作模式

招包装看机器的普工，地点在常州， 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!! 点击左下角【免费聊】优先报名入职!!!

[庆祝]滨江电子厂：长白班、坐班、包吃住，19/小时，可周结，工时300+，努力挣过年钱的兄弟来联系

零费用入职！面试当天办入职分宿舍，第二天即可上班！ 厂区直招小时工，30一小时，一天330随走随结 [小时工]: 厂区直招小时工:工价30元一小时，一天330月综合工资8000左右，随走随结，包食宿，，入职15天可预支1500。(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)。每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价，厂里面直招中，不走中介。 ［长期正式工］ 8500-9500给缴纳当地五险一金，晋升空间大，节假日礼品发放。 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+1元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]: 公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检，物料，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性 1、住宿：宿舍；配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应: 2、吃饭：提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择

一、岗位要求： 1、一年以上网红店铺自主设计选款、开款经验，会手绘图案； 2、能够较好的掌握店铺的个性及风行动态，擅于收集流行元素，擅长辣妹风； 3、熟悉面料，具有高效找面料的能力； 4、性格开朗，有责任感，思路清晰，工作具备条理性。 二、岗位职责： 1、设计开发符合店铺元素的设计款，有效收集爆款、延续爆款并开发爆款； 2、跟进所开发的样衣，并制作下单表同步各关联群； 3、对群内的产品问题进行有效回复，并提出解决方案； 4、上新期间的跟播工作。

工作内容： 1、负责每日展厅销售的台账 2、展厅销售订单原件、收款凭证的收集与整理（包括纸质及电子档备份） 3、负责下单至各国内工厂/进口工厂，并回单给销售确认 4、负责已完工货品的发货，对接至仓库负责人，整个流程结束 5、盘存展厅货物给出准确的展厅清单（包含家具/饰品等产品） 6.领导安排的其他工作 7.负责康菲户外4-6家门店 8.负责业绩宝系统管理。 岗位要求： 1.大专学历，一年以上家居行业优先。 2.工作细心，责任心强，保密性强 3.反应灵敏，思维敏捷，思路清晰。 4.熟练使用办公软件（包括但不限于excel,word,ppt) 5.年龄25-35岁 6.因岗位特殊性，休息期间也需关注群内消息

高价小时工 高价小时工：300/天，月综合工资7000-9000左右 注：长短期均是每月10号发放薪资不拖不欠 【优势1】：所有岗位操作简单手工作业，无需工作经验，企业人性化管理，员工之间工作氛围较好 【优势2】：车间内设中央空调，车间恒温；当天面试，当天安排住宿 【优势3】：上班期间可以带手机，工厂以两班倒为主，部分长白班岗位，入职之后自由挑选 【优势4】：1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤(2荤2素)，米饭，水饺、拉面、馒头、鸡蛋等 2、公司免费提供夫妻间以及4人-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、洗衣机等。 3、员工只需携带简单的生活用品。 4、员工入职满一个月可申请转正 5、企业里配备图书馆，健身房，乒乓球室娱乐房等，丰富员工业余生活 招聘要求： 1：年龄要求16-45周岁；学历不限；身体健康无传染性疾病

要有女装设计经验，招主设。 一、岗位职责 1、中大淑女装开发，依公司规划制定并执行季度产品开发计划 2、日常配合品牌主理人研发每季度不同的设计款式，能独立完成符合品牌调性的设计 3、款式确定后，精准选料控成本，安排制作样衣。制作中与版师、样衣工紧密配合，及时调整版型，直至样衣过稿 4、了解面料市场，熟悉各类面辅料特性以及搭配，合理的把控设计成本 5、了解各类服饰工艺，做法，对服装创新有良好的敏锐度 6、配合跟单员，准确传达对应款式制作的注意事项及工艺要求，确保大货无误 二、资历要求 1、有相关工作经验3~5年，能够独立完成新品的研发工作 2、本科以上学历，要求服装设计专业毕业，有扎实的手绘功底 3、熟悉使用Photoshop,AdobeIllustrator,CorelDraw等软件的操作 4、有责任心，有执行力，善于沟通，工作严谨并懂得制作工作计划 5、有良好的审美，敏锐的时尚触觉 6、有良好的沟通理解能力，有团队意识 有意者请另附个人简历以及独立设计的作品集 工作时间：做六休一（一般可安排周末单休）， 基本待遇：底薪（依据工作年限及能力不同决定）+月度提成，加班费另计，五险，法定节假日及礼品。

需要熟练操作各种缝纫设备，制作过程中出现问题会变通，有耐心，会不停改版，会psai优先

内衣类目头部商家，运营多家国内一线知名品牌旗舰店。 岗位职责： 1.负责内裤、内衣、文胸、袜子、家居服品类的市场调研，搜集并分析各线上渠道趋势、竞品动态及用户需求，制定产品开发规划与策略； 2.主导内衣产品的设计研发及买手改款工作，涵盖自主设计、款式优化、面料选配、色彩方案等环节； 3.跟进设计执行过程中的样衣制作，确保所用面辅料材质达标并通过相关测试； 4.配合版师完成纸样与版型开发，组织试穿评估，并管控样衣版型、样式及开发进度； 5.与生产、采购、销售等部门高效协作，确保设计成果契合市场需求与制造可行性； 6.结合销售表现与客户反馈，优化产品设计方向与采购计划； 7.搭建并持续优化产品开发流程，提升开发效率与执行质量； 8.协同推进供应链资源的开发与拓展工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，服装设计、纺织工程等相关专业优先；熟练使用服装设计软件及相关办公工具； 2.5年以上内衣设计工作经验； 3.具备爆款打造的底层逻辑思维，能深度剖析市场热销产品的核心成功因素； 4.扎实掌握内衣结构设计、面料特性、色彩搭配与款式创新，具备良好审美能力； 5.具备敏锐的市场洞察力与产品创新意识； 6.拥有良好的跨部门沟通能力与团队协作精神； 7.工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏； 8.热爱内衣行业，具备持续学习与突破自我的意愿和能力。