店长 30 - 56岁，有爱心，感恩心，责任心，事业心。有经验者可优先，无经验者提供一对一培训。 薪资福利:3500—8000元 招工人数:1名 工作地址:杨凌示范区 二分店（沁园春天南门口）三分店（人才公寓东门）

大店店长 薪资福利:8000 - 20000元/月，节日福利、其他补贴、婚假 工作地址:咸阳市杨陵区陕西省咸阳市杨陵区孟杨路1号

108. 岗位：店长 招工信息：招聘1人，要求高中及以上学历，3年以上零售管理经验，精通团队、客户、商品、陈列管理，沟通能力强，能承受工作压力。负责销售目标达成、店铺人员管理、日常店务、账务及货品管理、信息反馈等。薪资6000元/月。 地址：西安咸阳机场T5航站楼内JUST ZOCH商铺 电话号码：

高薪招聘 店长 1名工资面议 前台收银员2名，3500-4500 前厅服务员4名，3500-4500 后厨配菜 1名，3500-4500 洗碗打杂工2名，3000 工作地址，咸阳文林路文林佳苑 电话：

招聘 店长1名工资面议，前台收银1名，工资面议！后厨切配3名；服务员20名！服务员，工资3300+200全勤，每月工休2天！洗碗工3名3000+200全勤，每月工休2天假！星期六，星期日，节假日，不能休假！管住宿，每日两顿饭！过年大年三十放假一天，正月初一正常上班。 小时工20名！每小时10块！每天工作8个小时以上！ 地址：泾阳县麻布巷北十字樊星马路牙子串串！ 电话： 李 试用期3天

拍摄，直播/店长/业务经理团队长 薪资福利:薪资面议，提供食宿、节日福利、工作餐、免费培训、晋升空间、其他补助 工作地址:咸阳市杨陵区杨凌五湖路永丰嘉苑南门丁字路向南100米

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店长 薪资福利:薪资面议 工作地址:杨凌示范区恒大城西门南侧

招聘：【鲜啤福鹿家（永绥街店）】店长和店员 薪资：面议 工资待遇进店咨询

现开新店需要，高薪诚聘店长两位！ 要求：50岁以下。有独立负责3000平超市管理能力，懂生鲜经营，品行端正，无不良嗜好！待遇面议！ 工作地点：陕西三原县城 联系电话：

咸阳泾阳招工地清洁/开荒

岗位：铆工 要求：年龄48以内，要求能对活，能看懂图纸，有一定铆工工作经验 薪资：第一个月33元/小时，第二个月34元/小时，月均8000-11000 上班时间：8:00-20:00（两班倒） 管住宿，餐补12/天，厂内食堂，劳保免费

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高薪诚聘|武功县苏坊镇浩昌源商贸有限公司邀您共创未来！ 因业务扩展，急需以下岗位人才： C1驾照配送司机（2名） 职责：负责产品配送运输，确保安全准时送达，协助维护客户关系，可能涉及客户服务或信息反馈。 要求：持有C1驾照，驾龄2年以上，责任心强，吃苦耐劳，品行端正，年龄30-45 岁，有销售或相关经验优先。 薪资：底薪+提成/绩效（5000元起）！！！ ️联系电话：（微信同号） 我们提供专业培训和晋升机会，期待您的加入！[烟花][烟花][烟花] 原标题：《招聘司机》

招聘：家具店长（高薪资+长白班） 薪资：3000-8000元/月 职位描述：负责店铺日常事务性工作，包括店员工作安排、店内销售活动安排等 任职要求：年龄不限，有一定的管理能力，有较强的沟通能力 工作时间：早九晚六，自由调休，不加班 薪资福利：综合薪资3000-8000+高提成+带薪培训+晋升空间+免费培训+节日福利+免费工装 有意者请主动投递简历，

招聘：森工好物直营体验中心诚招店长 薪资：3000-10000元/月 -统筹管理 /热情接待 / 客户服务

店长 薪资福利:6000以上

西宸天街厘甸女装招聘 职位：店长1名，导购2名 年龄要求：40岁以下 工作时间：员工早晚班 店长中班7个小时（月休四天） 要求：有女装品牌经验.有2年以上销售.销售能力强、形象好 薪资待遇： 店长底薪5000+个提+店提+五险+法定补助及其他奖励 店员底薪3500+个提+五险+法定补助及其他奖励

1.钻石湾 上一休一 2.辛吉街 店长1人，五险，小中班1人 3.奥林匹克 ，小中班1人 上一休一 1人 4.凯丹 上一休一 2人 小中班1人 5甘井子万达 上一休一 1人 6恒隆 上一休一 1人 1人 7.高新万达 小中班 8.泉水 上一休一 1人 小中班1人 9.亿锋新店上一休一 2人，小中班1人.店长1人 10.中南路 小中班1人 11.金州八一路 上一休一 1人 12.辰熙天街 上一休一 1人 13.小平岛 上一休一 2人 14华乐广场 上一休一 1人 15开发区安盛 上一休一休 1人 16.好再来新开路 6:40--20:00 月休 3天 17恒隆兼职：10::0--20:00 周休一天 18第五郡兼职：9:00--18:00 周休一天 上一休一： 小中班：4000+商业险 中班：4500+商业险 兼职：15元/时 电话：

移动督导 薪资福利:薪资面议 工作地址:杨凌新时代广场

1.为客户提供足疗、SPA及美容护理服务 2.维护客户关系，确保服务质量 3.参与团队合作，共同提升客户满意度 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够独立完成工作任务，具有较强的责任心 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成日常工作

男装店招聘启事 我们是一家扎根陕西本地的男装品牌店，专注为男士打造兼具质感与风格的穿搭选择，现诚邀志同道合的伙伴加入，共赴时尚之约！ 招聘岗位 一、导购（若干） 岗位职责 1.负责门店顾客接待，热情主动为顾客提供穿搭建议，完成服装销售目标； 2.维护门店陈列整洁美观，及时整理货品，确保货架饱满有序； 3.跟进会员客户，做好售后回访，提升客户复购率； 4.协助店长完成日常门店运营事务，如盘点库存、核对账目等。 任职要求 1.年龄18-35岁，形象气质佳，热爱男装时尚，具备良好的审美能力； 2.有服装销售经验优先，善于沟通，具备较强的服务意识和销售技巧； 3.吃苦耐劳，能适应门店轮班制度，团队协作能力强。 二、门店店长（1名） 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，制定并完成月度、季度销售目标； 2.负责导购团队的招聘、培训与考核，提升团队整体业务能力； 3.分析市场及竞品动态，优化门店货品结构与陈列策略； 4.管控门店成本，做好库存管理，降低损耗； 5.维护门店客户关系，处理顾客投诉，提升门店口碑。 任职要求 1.有2年以上店长管理经验，熟悉男装零售行业运营模式； 2.具备出色的销售管理能力和团队领导能力，目标感强； 3.了解陕西本地男装消费市场特点者优先 4.具备较强的数据分析能力和问题解决能力。 我们提供 1.极具竞争力的薪资：导购底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金，店长底薪+管理津贴，上不封顶； 2.完善的福利体系：节日福利+员工内购折扣； 3.清晰的晋升通道：导购→资深导购→储备店长→店长→区域主管； 4.专业的培训支持：入职培训+穿搭技巧培训+销售技能培训，助力快速成长； 5.轻松愉悦的工作氛围：团队年轻有活力，定期组织团建活动。

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