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财务总监
1.5-2万元/月
财务总监5-10年大专高级会计师财务战略经验
1.领导财务团队,优化财务流程和内部控制 2.参与公司重大经验决策,为公司提供财务分析和建议 3.财务规划与管理,确保公司财务状态健康稳定
财务负责人
1-1.5万元/月
CFO5-10年大专财务综合管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 主导构建贯穿项目全周期的财务管理体系,涵盖工程预决算、成本核算、资金审批、税务筹划等关键环节的流程设计与实施。 2. 设计适配建筑装饰行业特点的应收账款管理机制,加强工程进度款回收跟踪与执行监控。 3. 建立项目成本动态管控平台,实现对材料采购、人工费用等核心支出的精细化管控。 4. 深度介入投标报价环节的风险评估工作,搭建项目财务可行性分析模型以支撑决策。 5. 推动跨部门协作机制建设,优化项目预算编制、执行过程及偏差分析的标准化流程。 6. 统筹处理EPC项目、总承包与分包模式下的复杂财务事项,制定合规高效的解决方案。 7. 制定工程保证金、履约保函等相关业务的专项管理制度并推动落地执行。 8. 完善供应商与分包商信用评级体系,提升付款审核流程的效率与风险控制能力。 9. 构建税务风险预警系统,重点防范跨区域施工带来的涉税合规问题。 10. 参与企业融资策略规划,协助优化资本结构与资金使用效率。 11. 推进财务管理信息化进程,主导ERP财务模块升级及业务财务系统一体化整合。 任职要求: 1. 财会、金融等相关专业统招大专及以上学历,持有CPA/CMA或高级会计师职称者优先考虑。 2. 具备8年以上财务管理工作背景,其中至少3年在建筑或装饰工程行业担任同级别职务。 3. 曾独立完成工程类企业财务制度体系的搭建,熟悉GB/T50326工程项目管理标准。 4. 熟练掌握建造合同会计准则,包括收入确认、完工百分比法等核心方法的应用。 5. 了解工程领域特有的税务处理方式,如跨地区预缴税款、甲供材相关税务安排等。 6. 拥有EPC项目财务管理实践经验,掌握工程保理、供应链融资等金融工具的操作逻辑。 7. 具备良好的沟通协调能力,擅长跨部门协作,能有效推动项目经理落实财务管控要求。
财务总监大专
外账会计兼财务总监 核心定位 公司财务总负责人,统筹外账、税务、融资、财务制度,对公司财务合规与资金安全负总责。 岗位职责(无交叉、可考核) 1. 负责公司全盘外账核算、税务申报、发票管理、汇算清缴,确保税务100%合规。 ​ 2. 制定并落地税务筹划方案,优化税负结构,防控税务风险,高效应对税务稽查。 ​ 3. 负责企业贷款、授信、融资资料筹备,对接银行,落实贸易融资流程。 ​ 4. 搭建并完善公司财务管理制度,制定资金计划、成本管控标准、费用审核流程,防控财务风险。 ​ 5. 审核内账、统计数据,出具经营分析、毛利分析、应收应付分析报表,为决策提供数据支持。 ​ 6. 统筹管理内账会计、统计、出纳岗位,规范财务工作流程,监督团队履职。 ​ 7. 参与业务合同评审,审核应收账款风险,建立客户信用管理体系。 ​ 8. 完成总经理交办的其他财务工作。
财务总监
财务总监
瑞丽市鸿洋矿业有限公司招聘财务总监助理一名,要懂贸易进出口报关,退税交税等业务。
财务经理
8000-12000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险与合规隐患 4. 主导税务筹划与申报工作,协调税务机关关系,确保依法纳税、合理节税 5. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3. 精通企业会计准则及税法政策,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级功能 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力,责任心强、原则性高 5. 诚信正直,具备良好的职业道德和保密意识
物业财务经理
7000-10000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理中级会计师房地产/建筑
岗位职责: 1、在总经理的领导下,贯彻执行国家有关财经法律、法规、规章、制度,负责财务部全面工作; 2、负责建立健全各项财务规章制度并组织加强公司日常的财务管理活动; 3、审核付款单据、财务凭证及报表,做好财务分析工作; 4、审核或参与重大合同、协议及其他重要经济文件的拟订; 5、独立完成公司内部报表制作,审核工作。 6、协调税务、工商、银行、审计机构等外部关系; 7、组织制定资金管理办法,负责公司资金的筹集、运用和日常资金平衡工作; 8、组织落实会计档案的立卷、归档、保管、查阅和销毁等管理工作; 9、出席公司的有关工作会议,落实会议精神;  10、完成上级交办的其他工作。 任职要求: 1、年龄在28-45岁之间,男女不限 2、有3-5物业行业财务相关工作经验和财务管理经验; 3、具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验;精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;能管理财务团队、能建立财务管理体系;对企业财务管理会计核算中的重点工作有较深刻的认识和驾驭能力,具有较好的财务预测、分析、资金运作规划能力; 4、会计、财务管理及相关专业全日制本科以上学历; 拥有中级会计师以上职称,注册会计师、注册税务师、ACCA等优先考虑; 5、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真,能承受工作压力;有较强的沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。 6、熟练使用各种办公软件,服从公司管理与调配。
财务
3000-5000元/月
财务助理经验不限大专应收应付结算成本财务分析线下零售
日常单据处理,日常报表制作,往来供应商对账
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析线下零售财务信息化经验制造业成本管理中级会计师税务管理互联网电商
财务经理 岗位隶属:锦成集团公司 岗位编制:1人 岗位职级:经理级 岗位直属:总经理 团队配置:财务主管&项目会计&税务会计&出纳 岗位职责: 1、组织编制公司财务预算与财务规划,持续跟踪财务运行情况,定期向高层管理层提交分析报告; 2、统筹公司税务筹划工作,保证各项财务资料符合国家法律法规要求; 3、健全并优化财务管理制度与业务流程,保障财务运作的合规性与安全性; 4、主导公司项目的投资及融资事务管理; 5、参与重大财务事项决策过程,提供专业化的财务分析与建议支持; 6、指导并监督财务团队日常作业,推动人员能效提升与团队协作。 任职要求: 1、熟悉电商及制造行业财务管理特点,具备扎实的专业知识与实操能力; 2、熟练掌握集团企业合并报表编制方法; 3、全面了解国家会计准则及相关财税、审计政策法规; 4、具有IPO操作经验或外贸会计处理经历者优先考虑; 5、具备2年以上财务整体运营管理经验,拥有团队带领与激励实践背景。
财务经理/主管1-3年大专线下零售行政税务管理工商财务综合管理税务
岗位职责: 1、负责云南地区30余家门店收银岗位的日常运营与人员管理; 2、对接税务相关事务,维护外部单位合作关系; 3、监督各门店销售流程执行情况,确保规范操作及售后服务落实; 4、完成上级领导安排的其他工作任务; 任职要求: 1、具备全日制大专及以上学历,性格开朗,仪态端正; 2、财务类专业背景或具有两年以上财务相关工作经验; 3、有一年以上管理岗位经验,具备基本的团队管理意识; 4、熟悉工商、税务等对外事务对接流程; 5、有零售行业从业经历者优先考虑; 岗位福利: 8:50-12:00 13:30-18:00 大小周 五险一金,薪资面议
云南昆明招爬架/提升架、拆架、工地学徒工
200-300元/天
工地学徒工拆架提升架长期3-5人月结
昆明市招爬架/提升架、拆架、工地学徒工
昆明
4月6日 09:42拨打电话
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
[高薪资]320元一天,月结 可预支,人走账清[高福利]包吃住,提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放 厂区主要生产手机电脑屏幕,新能源汽车零配件,小型智能家用电器生产与加工1。招聘岗位:,普工,统一培训,简单易操作,可坐着作业,无任何辐射,危险性,,住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间,空调,洗衣机2,吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日,。婚假,丧假,产假,带新年假:进厂后有老员工带。3,因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工,。四:车间环境1,车间配有:饮水机,休息间。2,车间配有中央空调(冬暖夏凉)3,都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4,上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5,饭堂:有米饭,苏菜,湘菜,川菜,窗口,小食有水饺。馒头,面包,鸡蛋,吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6,提供住宿,4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带,独立卫生间,洗澡间,空调,学习桌,热水器等用品7,报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在安徽芜湖,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接微信咨询
无人机吊装1-2个月月结
飞机招聘 项目类型:吊运混凝土 项目地址:云南昆明 飞行机型:t100—100s都可以 工程量或工期:2个月 运距和落差:运距基本200左右最远不超400,落差平飞100—150 工资:220一吨 结账方式:每月15号()人走结清 目前项目单日产量:40吨左右 包吃包小工 证件要求:caac 联系方式:
昆明
4月6日 09:41拨打电话
铲车司机1-2人
务德找一个开装载机师傅,电话张<br/>岗位职责:<br/>1. 整平按标高或测量交底控制厚度、平整度<br/>2. 跟自卸车配合听指挥、就位准、别碰车厢轮胎<br/>3. 每天开工前查轮胎气压、外观、制动,有毛病报修
昆明
4月6日 09:41拨打电话
昆明呈贡区招工地小工/杂工
4000-5000元/月
小工3-6个月1-2人
昆明市呈贡区招工地小工/杂工
昆明 西山区 马街
4月6日 09:41拨打电话
财务总监
1.6-2.5万元/月
财务总监10年以上本科高级会计师国内上市公司外企制造业房地产/建筑金融教育培训贸易资本运作经验
我们是一家专业的房地产开发公司,2016年在北京成立,经过10年的稳健发展,市场份额不断扩大,因此公司公司计划在北京成立两家分公司,特此招聘财务总监。
财务副总监
1.6-2万元/月
CFO5-10年本科
一、核心职责财务合规管理 建立并优化集团财务核算、报表编制及内控管理制度,保障全集团财务运作合法合规、流程严谨、数据真实可靠,协调内外部审计与监管审查工作。 财务风险管控 识别建筑行业及项目生命周期中的各类财务风险,构建风险预警与应对机制,有效防范经营、合同、成本、税务及法律相关联的财务风险。 成本管理 统筹集团及各项目成本的核算、分析、控制与优化,制定项目成本标准与管理体系,促进降本增效,提升项目盈利能力。 税务管理 主导集团整体税务筹划、税款核算与申报工作,落实税负优化措施,掌握建筑行业税收政策与实操要求,管控税务合规风险,维护良好税务对接关系。 财务分析与决策支持 定期编制集团经营、成本及税务分析报告,为管理层在战略决策、项目评估和绩效管理方面提供有力的财务支撑。 团队与体系建设 带领财务团队开展工作,推进财务管理标准化与信息化进程,持续提升集团财务管理水平与组织效能。 三、任职要求 本科及以上学历,财务、会计、税务、审计等相关专业背景,具备中级会计师以上职称,持有注册会计师或税务师资格者优先考虑。 5年以上建筑施工/工程集团/房地产企业财务从业经历,其中至少3年担任财务管理或同等岗位,熟悉建筑行业全链条财务运作模式。 熟练掌握财务核算、内控管理、成本控制与税务筹划实务,具备集团化财务管理视角及项目财务管控能力。 熟知建筑行业财税政策、会计准则、审计规范及相关法律法规,具有较强的合规意识与风险防控能力。 具备出色的财务数据分析、问题处理、跨部门协作及书面汇报能力,能够独立推动财务体系改进与落地执行。 品行端正,责任心强,具备良好的抗压能力,能适应建筑行业的工作节奏与管理要求。
财务总监
2-2.5万元/月
财务总监学历不限
一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员,CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作,深度参与业务决策,推动财务与业务的深度融合,支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业(含长租、短租、分时租赁等细分领域)的财务洞察力,熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化,助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定(如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等),基于行业趋势(如新能源汽车渗透率、共享出行政策)及业务数据,提供财务视角的可行性分析与风险评估,输出关键财务指标(如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型)支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系:包括预算管理、成本控制、收益核算(如租金定价模型、残值管理)、资金计划等,优化财务流程(如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环),提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型:搭建业财一体化系统(如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统),实现数据实时同步与分析,支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理:根据业务需求(如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放)制定融资策略(银行贷款、ABS/ABN、股权融资等),优化资本结构(控制资产负债率),降低综合融资成本;监控现金流健康度(经营性现金流、投资现金流),确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目:如车队资产证券化(以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行)、战略投资者引入、并购重组(如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作),设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险:建立流动性预警机制(如设定最低现金储备阈值),应对行业周期性波动(如淡季需求下滑)或突发事件(如疫情导致的租车量骤降)。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析,重点解读收入增长驱动因素(如新客户获取、老客户复购)、成本痛点(如车辆折旧、维修保养、保险支出)、盈利瓶颈(如高负债下的利息压力),向管理层提交可落地的改进建议(如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案)。 -监督预算执行:将公司战略目标拆解为部门级KPI(如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入),通过滚动预测动态调整资源分配,确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险:包括市场风险(如油价上涨影响自驾需求)、信用风险(租客逾期还车或违约)、资产风险(车辆盗抢、重大事故导致残值损失)、合规风险(数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批)。 -建立风控体系:设计信用评估模型(如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡)降低坏账率;制定车辆资产管理制度(如GPS追踪、定期巡检)减少资产损失;确保财务操作符合会计准则(如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响)及税务法规(如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划)。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队(含核算、税务、资金、分析等模块)的能力建设,制定人才培养计划,提升团队在汽车租赁行业的专业度(如熟悉车辆残值评估、保险精算)。 -深度协同业务部门 数据分析:熟练使用BI工具(如PowerBI、Tableau)及财务模型(DCF、敏感性分析)
财务总监
2.1-2.9万元/月
CFO3-5年本科会计高级职称
苏合集团出资企业招聘 岗位描述 1. 全面负责公司上市过程中的财务筹备,主导IPO全流程财务协调工作,对接券商、审计、律所等第三方机构,组织尽职调查、申报材料准备及监管反馈回复,保障上市各阶段有序推进。 2. 统领公司整体财务管理体系建设,构建并持续优化符合上市规范的财务制度、内部控制机制与会计核算流程,确保财务运作合规、高效。 3. 牵头整理上市所需的各项财务资料,主导财务合规性整改,统一核算标准与流程,保证财务信息的真实性、准确性与完整性,满足监管审核要求。 4. 负责企业资金运营与投融资事务,科学规划现金流,提升资金使用效率,控制融资成本,参与重大投资并购项目并提供财务评估与决策支持。 5. 主导税务策略设计,充分应用软件行业相关税收优惠,制定合法合规的税务安排,防范涉税风险,统筹完成税务申报及政府补助申领等工作。 6. 推进业务与财务深度融合,完善成本控制与预算管理体系,深入挖掘经营数据价值,定期输出财务分析报告和风险提示,助力管理层战略制定。 7. 负责财务团队的组织建设与日常管理,搭建人才发展通道,实施专业培训计划,提升团队整体执行力,确保财务目标高质量达成。 8. 统筹推动公司治理规范化,落实财务端治理职责,保持与股东方、监管部门及外部合作单位的良好沟通,维护稳定协作关系。 9. 持续关注财税政策动态与资本市场规则变化,结合企业发展阶段调整财务战略方向,确保财务体系适配上市前后运营与发展需求。 岗位要求 1. 学历要求:财会、经济、金融等相关专业全日制本科及以上学历。 2. 经验要求:具备高级会计师职称或持有CPA证书者优先;有至少1家企业IPO辅导经历(作为主导或核心成员),具有成功上市项目经验者优先,熟悉北交所上市政策与监管要求;累计5年以上财务管理工作经验,其中不少于3年担任企业财务负责人职务。 3. 能力要求:掌握软件、信息技术等行业财务特点,熟悉研发费用归集、数据资产计量等关键环节;精通IPO财务全流程操作,能独立推进上市前合规整顿、数据整合、审计配合及监管问题答复,确保财务达标;具备股份制改造及规范运作经验,可建立符合上市要求的财务管理制度、内控框架与核算体系,推动业财协同;拥有资金运作与投融资实战能力,善于优化资金结构,为重大资本运作提供财务支撑;通晓国家财税法规及产业税收优惠政策,能够设计合规高效的税务方案,有效防控税务风险;品行端正、坚持原则,无任何财务失信记录,能承受上市期间高强度工作节奏,具备战略视野与前瞻思维。 4. 特别优秀人选可酌情放宽任职条件。
财务负责人
2.5-3万元/月
CFO10年以上本科资金管理集团公司CPA中国注册会计师
岗位描述 1. 制定并实施集团财务战略,推进财务体系由核算职能向价值创造方向转型升级。 2. 统筹规划核算报告、资金运作、成本控制、税务筹划、资本管理、预算管控、合规风控七大核心模块的体系建设与持续优化。 3. 运用资金统筹、资本配置、成本优化、预算调控等方式,提升集团资本使用效率,实现降本增效,助力经营决策科学化。 4. 主导税务合规与内部控制机制建设,有效识别并防控财务、税务及运营相关风险,保障企业依法合规运行。 5. 搭建专业化财务组织架构,推动财务管理数字化升级,为集团可持续发展提供人才保障与技术支撑。 6. 完成其他相关职责任务。 岗位要求 1. 学历要求:本科及以上学历,财务管理、会计学、金融学、经济学或相近专业背景。 2. 经验要求:拥有15年以上财务管理工作经历,其中至少8年在大型企业集团(如省属、、金融机构或同等规模上市公司)担任财务负责人职务(如财务总监、副总监、财务部长等)或更高层级管理岗位;持有高级职称或权威专业资质(如高级会计师、高级审计师、注册会计师CPA、特许公认会计师ACCA、特许金融分析师CFA等)。 3. 能力要求:具备出色的战略视野与商业洞察力,能从集团战略高度为董事会及高管层提供财务战略建议、决策支持与风险预警;具有与银行、券商等金融机构对接合作的实战经验及融资实操能力;熟悉国有企业财务管理体系、国资监管政策及现代企业财务运作机制,具备多层级、跨板块、多法人结构的集团化财务管理实践经验,精通集团财务管控模式、资金集中管理、全面预算、投资监管、专项审计及成本控制;具备完善的财务风险识别、评估、预警与应对能力,善于构建覆盖全流程的风险管理体系,切实防范各类财务风险;能在高压环境下保持理性判断,具备处理复杂财务事务的综合能力与应变水平;具备良好的职业操守、诚信品质与责任意识,坚持原则,廉洁自律;具有管理者应有的政治觉悟和全局观念,认同企业文化和核心价值观。 4. 其他要求:中共党员优先。特别优秀者条件可适度放宽。
双休财务顾问
4000-8000元/月
财务顾问1-3年大专电话销售售前/售后咨询销售/客服工作经验财税工作经验网络销售面访
工作时间:8:50-11:50 13:30-18:00 我们注重高效工作,不占用个人时间,拒绝加班! 周末双休,法定节假日正常休假。 (包含电话沟通!非地推性质!无需外出邀约!) 1、负责公司业务的推广与销售工作,主要通过电话、网络等形式对接有财税服务需求的企业客户,开发潜在资源,完善客户信息库; 2、持续跟进客户需求,结合专业能力制定个性化解决方案,协助企业解决实际税务难题; 3、提高客户满意度与合作价值,定期维护重点客户关系,推动建立稳定、长期、互利的合作模式; 任职要求: 1、大专及以上学历,能熟练操作电脑及常用网络销售工具; 2、具备良好的学习能力与自我激励意识,态度积极,善于沟通,认同团队协作; 3、年龄20-30岁,接受零经验入职,提供带教培训,需具备较强的自主学习能力和主动性; 晋升通道清晰: 基础员工→组长→主管→经理(经理岗位享有公司分红权益) 下午茶点、定期团建活动、生日关怀礼品、节日福利齐全,团队氛围轻松,无复杂人际关系,成员以90后、00后为主,相处融洽。
会计1-3年大专可兼职弹性工作制
注意事项【必须阅读】: 一、本公司的业务是给通信企业更换金蝶云星空系统,部分基础数据需要人工录入。 二、项目预计24个月内完工,赶进度的时候会招周末兼职,不需要全职, 。 三、6月30会发7月排班表。急求职等不了的勿扰。 四、有证也行,有财务经验也行,没证没经验的勿扰! 岗位职责: 1.1998年到2012年原始单据整理; 2.整理装订凭证以及录入凭证; 3.上级领导交办的其他事项。 任职要求: 1.做事认真负责,懂财务专业知识。 2.逻辑思维清晰,学习能力、工作勤奋、团队合作能力强。 3.一年以上相关财务工作经验。每天工作量没有要求,尽量保证录入质量。录入工作比较简单,不用面试,有经验优先安排。 4.工作时间早上9点到12点,下午1点到6点。工资每天300元,每天下班马上付当天工资。6月30号我们会安排下月的工作时间排班表,7月开工。 5.忙的时候需要工作的天数多,不忙的时候少,每月安排不同。一般都是周末,周末工作一天或者两天均可。但是忙起来可能周内也会需要。 6.要对客户业务,财务,各类票据数据保密。 7.客户是大型通信企业,各省市都有子公司,具体工作地点在市区内,客户财务部,交通便利,停车不收费。只能现场办公,不能居家。 8.抢业务的同行勿扰,急求职的勿扰~
财务歉文员
4000-6000元/月
会计10年以上大专
4000一6000元上六休一
财务助理大专
岗位职责: 1、帮助企业规划,全年可以领取的各类政策补贴,如:返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量,完成国税抵税政策的解答; 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案; 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作; 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案; 6、协助企业领取国家各项政府补贴,给企业创造额外收入 工作形式; 1、兼职岗位,每天工作时长不超过1.5小时,不限工作地点; 2、以咨询解答企业税务问题为主(先通过电话,后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质); 3、利用空余时间解答问题,已有全职工作不影响此兼职工作; 工作流程: 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人; 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师; 3、兼职老师根据企业的问题,以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案,补贴方案; 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求: 1、大专以上学历,有一年以上财务岗位工作经验,从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力,逻辑分析能力 3、性格开朗,思维敏捷,语言组织能力较好,有很强的的目标感; 工作安排: 1、参加集中面试,详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式; 2、参加公司组织的免费岗前培训,学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案; 3、参加公司组织的岗前培训考核,考核通过,签订合作协议; 4、开展兼职工作,工作时间由兼职工作人员自行安排。 注:从集中面试到入职工作,所有岗前培训完全免费,培训完不参加考核或者不做此工作,公司也不会收取任何费用,培训即为筛选人才。
财务部经理
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科税务管理会计中级职称
岗位职责: 1. 负责各服务中心日常收支的管理与核对,整理并审核原始凭证,确保报销流程及单据的合法性和准确性; 2. 承担各服务中心薪酬发放工作,办理分公司销项发票开具及进项发票认证事宜; 3. 完成分公司层面的账务处理及相关税务申报工作; 5. 登记现金、银行存款日记账,并及时将数据准确录入系统,按期编制银行余额调节表; 6. 负责记账凭证的编号、装订,妥善保管并归档财务资料,同时开具各类业务票据。 要求: 1. 年龄在35岁至40岁之间 2. 本科及以上学历,财务管理、会计学等相关专业; 3. 具备4年以上相关岗位工作经验,有同行业TOP20企业任职经历者优先考虑; 4. 熟悉财务预算、成本分析、财务核算等管理工作,具备良好的数据敏感度与洞察力,拥有较强的财务分析与内部审计能力; 5. 熟知本地及国家有关财务、税务、审计、金融等方面的政策法规; 6. 持有中级以上会计职称,具备高级职称或CPA资格者优先。
仓库
3000-4000元/月
统计员1-3年中专/中技
负责仓库的材料出入库登记,台账,月度,季度报表,出入库核销,日常的账务处理。
雪兰财务专员
5000-6000元/月
会计1-3年本科成本SAP云南财经大学制造业
雪兰会计1人 岗位职责: 1、以实际经济业务为基础,开展往来贸易款项的核对,承担公司各类费用支出、结算及项目成本归集工作; 2、对接业务部门处理日常财务事项,负责应收账款的核算与管理; 3、按照财务制度要求审核费用的真实性与合理性,维护公司利益,防范财务风险; 4、对所辖销售渠道及供应链相关成本费用进行数据分析,定期提交月度财务分析报告; 5、组织并参与存货盘点与清查,确保数据精准、账目清晰、账实一致; 6、配合完成审计相关工作,落实上级安排的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,云南财经大学毕业者优先; 2、具有一年以上制造业会计工作经验者优先考虑; 3、熟练操作办公软件,精通Excel函数及数据透视表应用; 4、性格开朗积极,具备良好的业务理解力和问题解决能力,有较强的自我推动力、责任心与职业操守。 上班地址:昆明市经济技术开发区云大西路66号(昆明雪兰牛奶有限责任公司) 上班时间:8:30-17:30,周末双休,月底结账期间需加班。 薪资福利:试用期3个月,试用期工资为转正后标准的80%,转正后月薪5000-6000元+加班补贴+年终奖,入职即缴纳五险一金,提供食宿、节日福利、生日礼金、培训发展机会等。
财务顾问1-3年大专
一、岗位职责 1. 开发并维护客户关系,及时传递最新税务政策信息,解答客户在财税领域的各类咨询问题; 2. 定期与客户保持沟通,掌握其财税需求变动及经营情况,提供定制化解决方案,提升客户满意度与合作价值,构建稳定持久的合作关系; 3. 收集客户的服务反馈意见,持续优化服务执行流程,增强客户粘性与信任度; 4. 梳理客户服务周期节点,提前开展续费沟通,明确后续服务范围与费用标准,推动合同顺利续约; 5. 通过专业高效的服务提升老客户忠诚度,引导其转介绍潜在客户,并跟进促成新合作达成。 二、任职要求 1. 大专及以上学历; 2. 具备1年以上财务顾问相关工作经验; 3. 拥有良好的沟通协调能力与实际问题处理能力; 4. 熟悉国家财税相关法律法规及政策内容; 5. 具备较强的团队合作意识和服务导向思维。 三、薪酬 1. 薪资结构:底薪+餐补+职称补贴+项目业绩提成+年终奖金,月收入可达5000-8000,多劳多得; 2. 试用期:3个月; 3. 上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息。 四、晋升通道 1. 管理路径:基础财务顾问→组长→主管→总经理→公司高级合伙人; 2. 专业路径:基础财务顾问→深度财税顾问→公司高级合伙人。 五、职位亮点 1. 名:致力于打造云南省标杆性的财税服务品牌; 2. 利:上市公司旗下子公司+薪资+福利+培训成长+内部阿米巴激励机制; 3. 情:助力客户实现美好生活方式; 4. 梦:一份可长期发展的事业,成就自我创业梦想; 5. 乐:投身于为客户创造优质、高效、利他价值的财税服务工作中。
外勤会计
3000-6000元/月
会计1-3年大专
职位详情[岗位职责] *协助会计部门完成外勤业务,如凭证、票据等资料取送 *外出办理公司注册、营业执照、税务登记、工商变更、银行业务等 *办理国地税异常处理、年报逾期申报、一般纳税人认定等业务 *办理注销税、银行、工商、个体户等业务 *外出取票、银行回单、签单、大厅报税等 根据客户需求办理其他相关业务 [职位要求] *技校及以上学历,有行业实习或外勤经验优先 *为人踏实,工作主动认真,能吃苦不怕累 *自带电动车者优先录用
昆明官渡区开单员店铺财务25-35岁
会计
开单员店铺财务25-35岁
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理税务管理会计中级职称集团公司
工作内容: 1.依据公司中长期发展战略,牵头拟定集团年度综合财务规划及管控指标体系。 2.主导财务内控机制(制度与流程)的搭建与持续优化,监督执行情况并定期完善提升。 3.完善财务管理体系,统筹财务部门日常运作及资金管理工作的整体控制。 4.协同开展年度预算编制,汇总各部门预算方案并推动落实与监控。 5.严控预算外支出和非必要开销,适时、合理进行动态调整。 6.组织落实项目各项财务核算,规范资料整理与归档管理。 7.统筹成本核算事务,完成公司各类费用的核算与统计分析。 8.依照预算安排,严格执行对各部门费用支出的监督管理。 9.为管理层提供准确财务数据及分析报告,支撑业务拓展与经营决策。 10.负责银行存款与现金收支管理,统筹账户、票据、印章等重要资料的运作与保管。 11.针对重大投资、融资、并购等事项提出专业建议,参与风险识别、指导及过程管控。 12.跟踪现金流状况,做好预测与调度,保障资金供给效率。 13.监督日常资金使用,持续降低资金运营成本。 14.结合上月收支实际,编制资金计划表,科学安排资金流动(期初余额、收入、支出、投融资)。 15.组织月度、季度、年度税费申报与扣缴工作。 16.开展税务风险评估,应对税务机关的风险提示及异常处理事项。 17.牵头年度财税审计工作,审核审计报告的合理性与逻辑性。 18.紧跟税收政策变化,及时解读新规要求,组织内部学习与研讨。 19.对接税务、银行及相关机构,维持良好的外部协作关系。 20.统筹项目整体进展,维护项目合作方的良好互动。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,财务类相关专业,具备中级会计师或更高级职称。 2.拥有15年以上财务管理工作经历,其中8年以上同岗经验,且在建筑安装行业从业不少于3年。 3.精通国家税法及相关财政法规,具备较强的逻辑思维与沟通协调能力。 4.工作作风踏实严谨,品行端正;具备融资实操经验者优先考虑。 5.掌握全面的财务理论知识与实务操作技能,熟悉账务处理及财务管理全流程;通晓财税法律法规。 6.具备出色的执业判断力和丰富的财务项目分析处理经验,擅长资本运作与资源整合。 7.熟知中国会计准则以及相关财务、税务、审计政策法规。 8.具备良好的语言表达与文字撰写能力。 9.具备较强的纪律意识、团队协作精神及创新进取意识。 10.性格正直坦率,积极乐观,富有信心。 11.做事细致认真,作风稳重,勤勉尽责。 12.工作主动性强,具有高度的责任感与事业追求。 13.具备优良的职业素养与道德规范意识。
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